Programmazione quinta RIM 201 Ec Aziendale
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Programmazione quinta RIM 201 Ec Aziendale
PIANO DI LAVORO anno scolastico 2014-2015 Prof.ssa Bisognin Paola Materia: Economia Aziendale e geo-politica: classe 5^ B RIM CLASSE QUINTA TESTO/I ADOTTATO/I: : Eugenio Astolfi, Lucia Nazzaro, Stefano Rascioni & Giovanna Ricci – Impresa e mercati internazionali per il quinto anno Ed. Tramontana OBIETTIVI FORMATIVI Si fa riferimento a quanto indicato nel POF di Istituto e alle indicazioni scaturite in sede di riunione di dipartimento e nel Consiglio di classe. Analisi della situazione - Livello di partenza La classe è composta di 21 alunni , i quali mostrano interesse, partecipano alle spiegazioni e rispondono positivamente alle sollecitazioni del docente,sapendo rimanere entro i giusti limiti e contribuendo a fare avanzare la discussione o la trattazione dell'argomento. La preparazione di base risulta buona per la maggior parte degli studenti Obiettivi di apprendimento L'obiettivo dell'insegnamento consiste nel fare in modo che lo studente al termine del quinto anno abbia acquisito: conoscenze (obiettivi di sapere) su: - modalità di riclassificazione dei prospetti contabili del Bilancio d'esercizio (Stato patrimoniale e Conto economico). analisi della situazione economica, finanziaria e patrimoniale attraverso indici e flussi; - collegamenti tra CO.GE., COA e budget, criteri di valutazione degli elementi del patrimonio, struttura e contenuto dello Stato patrimoniale, del Conto economico e della Nota informativa, oltre che dei documenti che corredano il fascicolo di bilancio, modalità di controllo della contabilità e del bilancio - oggetto, requisiti e funzioni della COA, del budget e del reporting nell’ambito del sistema informativo direzionale, problematicbe inerenti i tenuta di un adeguato sistemi di COA e modalità di attuazione del controllo di gestione attraverso l’analisi degli scostamenti: Metodologia Le lezioni saranno svolte adottando le seguenti modalità: - Lezioni frontali, per fornire conoscenze di base sugli argomenti trattati; - Lezioni guidate su testi e, laddove se ne ravvisi la necessità, articoli e riviste specialistiche, per approfondimenti e aggiornamenti di aspetti concettuali rilevanti; - Esercitazioni pratiche, per favorire l’acquisizione di abilità operative; - Analisi di casi aziendali, per sviluppare la capacità di analizzare i problemi ed assumere decisioni, verificando la validità dei concetti appresi; - Attività di recupero in itinere. Verifica dell’apprendimento Le prove di verifica saranno: - Scritte, al termine di ogni modulo, per verificare l’acquisizione dei contenuti trattati. - Orali, una nel trimestre e due nel pentamestre. Partendo dai criteri di valutazione stabiliti dal Collegio Docenti, tali prove verranno valutate tenendo conto: - dell’abilità nella soluzione dei quesiti proposti; - della capacità di ragionamento e di collegamento tra i diversi argomenti trattati; - della corretta esposizione dei concetti appresi e dell’utilizzo appropriato della terminologia Strumenti di lavoro: il libro di testo, eventualmente articoli di giornali Montecchio Maggiore, ottobre 2014 L’insegnante Prof.ssa Paola Bisognin Economia aziendale e geopolitica classe quinta B RIM a.s. 2014/2015 MODULO DISCPLINARE Modulo 1 Comunicazione economico finanziaria Modulo 2 Contabilità gestionale CONOSCENZE ABILITA’ COMPETENZE Principi contabili. Normative e tecniche di redazione del bilancio d'esercizio Analisi di bilancio per indici e per flussi Individuare le fonti e analizzare i contenuti dei principi contabili. Redigere e commentare i documenti che compongono il sistema di bilancio. Interpretare la realtà aziendale attraverso l'analisi di bilancio per indici e flussi e comparare i bilanci di aziende diverse Strumenti e processi di pianificazione strategica e di controllo di gestione Delineare il processo di pianificazione, programmazione e controllo individuandone i tipici strumenti e il Individuare e accedere alla normativa pubblicistica e civilistica con particolare riferimento alle attività aziendali; Gestire il sistema delle rilevazioni aziendali Utilizzare i sistemi informativi aziendali e gli strumenti di comunicazione integrata d’impresa per realizzare attività comunicative con riferimento a differenti contesti. Applicare i principi e gli strumenti della programmazione e del controllo di gestione, analizzandone i MEZZI / STRUMENTI Libro di testo Test con domande Calcolatrice aperte, risposte ultiple, Articoli tratti da riassunti, test di completamento,collega- riviste e quotidiani mento, V o F, ecc. Discussioni guidate e aperte. Esercizi strutturati. Verifiche orali Elaborati scritti Analisi di casi aziendali con questionario da compilare METODI di VERIFICA TEMPI Sett/ott/Nov/dic Dic/gen/feb loro utilizzo, con particolare riferimento alle imprese che operano nei mercati internazionali Strumenti e processo di pianificazione strategica e di controllo di gestione Tecniche di reporting realizzate con supporto informatico Modulo 4 Strumenti d e Delineare il processo di pianificazione, programmazione e controllo individuandone i tipici strumenti e il loro utilizzo, con particolare riferimento alle imprese che operano nei mercati internazionali. Costruire i sistemi di budget, comparare e commentare gli indici ricavati dall'analisi dei dati. Predisporre report differenziati in relazione ai destinatari, anche in lingua straniera. Delineare il risultati Interpretare i sistemi aziendali nei loro modelli, processi e flussi informativi con riferimento alle differenti tipologie di imprese Applicare i principi e gli strumenti della programmazione e del controllo di gestione, analizzandone i risultati Interpretare i sistemi aziendali nei loro modelli, processi e flussi informativi con riferimento alle differenti tipologie di impresa. Utilizzare i sistemi informativi aziendali e gli strumenti di comunicazione integrata d’impresa per realizzare attività comunicative con riferimento a differenti contesti. Applicare i principi Marzo/apr/mag Piani strategici processo di pianificazione strategica e di controllo di gestione Business plan di imprese che operano nel mercato interno ed estero Politiche di mercato e piani di marketing nazionali e internazionali processo di pianificazione e controllo individuandone i tipici strumenti e il loro utilizzo, con particolare riferimento alle imprese che operano nei mercati internazionali. Costruire business plan. Elaborare piani di marketing in riferimento alle politiche di mercato negli scambi con l'estero. e gli strumenti della programmazione e del controllo di gestione, analizzandone i risultati Inquadrare l’attività di marketing nel ciclo di vita dell’azienda e realizzare applicazioni con riferimento a specifici contesti e diverse politiche di mercato Utilizzare i sistemi informativi aziendali e gli strumenti di comunicazione integrata d’impresa per realizzare attività comunicative con riferimento a differenti contesti