Cs_Welfare in Marina Militare - Il Nuovo Giornale dei Militari

Comunicato stampa
Vercelli, 7 ottobre 2013
Welfare in Marina Militare
Parte l’iniziativa di welfare aziendale per il personale di Marina Militare.
Eudaimon ha ricevuto l’incarico di procedere con una fase di studio sulle caratteristiche della popolazione aziendale e
di ascolto diretta sui bisogni delle persone, al fine di raccoglierne le esigenze legate alla sfera della conciliazione vitalavoro.
Questo lavoro di analisi verrà svolto mediante interviste dirette al personale di ogni livello, attraverso la costituzione di
gruppi di lavoro con "focus" differenziati e, alla fine di questa fase, Eudaimon sarà in grado di suggerire allo Stato
maggiore delle linee guida operative per il welfare che serviranno a migliorare il benessere del personale.
Lo studio preliminare è il fiore all’occhiello della metodologia Eudaimon, sperimentata con successo negli anni tra numerosi clienti; tale indagine, è infatti volta a definire programmi capaci di coniugare soddisfazione per i lavoratori ed
efficienza economica per l‘azienda.
Di seguito la dichiarazione rilasciata sul lancio dell’iniziativa (Fonte, STATO MAGGIORE MARINA).
Marina Militare: con voi, sempre
Valorizzare il supporto al personale ed affrontare professionalmente e con sguardo oggettivo le reali esigenze: questo
è l'obiettivo che si è posto la Marina Militare affidando uno studio per un nuovo modello di supporto al personale alla
Eudaimon S.r.l., da anni azienda leader nella gestione del welfare.
Negli ultimi anni la Marina ha iniziato un processo di miglioramento del welfare con iniziative dedicate alle famiglie
come l'apertura di asili nido nelle principali basi navali. Il nuovo obiettivo che è quello di avviare un nuovo percorso
che porti a una integrazione dei servizi e delle convenzioni esistenti, migliorate con quelle derivanti dal processo di
indagine collettiva e quindi costruite su misura ai reali bisogni del personale.
La portata di tale progetto assume ancor più rilevanza in un periodo di generale crisi economica del Paese, con lo
scopo di supportare le fasce più deboli della nostra Forza Armata, poiché un modello di welfare così strutturato potrà
portare al personale significativi risparmi nel bilancio familiare, che si unirà ad un'ottimizzazione delle risorse finanziarie da dedicare al settore.
L'iniziale fase di studio del progetto, che sarà avviato in questi giorni, coinvolgerà aliquote di militari e delegati della
Rappresentanza Militare nelle proprie sedi. Per ottenere il massimo risultato dall'indagine dei bisogni collettivi, derivanti dai gruppi di ascolto, si auspica una partecipazione attiva e convinta agli incontri. L'auspicio dello studio è quello
di far emergere le esigenze e le aspettative di ciascuna categoria. Il programma degli incontri sarà reso pubblico nei
prossimi giorni.
Al termine della fase di studio saranno individuate le adeguate iniziative tese a soddisfare i bisogni emersi, sentito il
Consiglio Centrale della Rappresentanza Militare e garantendo una puntuale opera di informazione.
Dal 2002, Eudaimon (www.eudaimon.it) fornisce consulenza e servizi di welfare a oltre 40 imprese di grandi e medie dimensioni, tra cui 3 Italia, Alitalia, Edison, Ferrero, Michelin, Roche, SEA, SKF, Telecom Italia, Wind e serve, attraverso la sua piattaforma tecnologica, oltre 400 mila utenti, gestendo i programmi di welfare con responsabilità diretta. Inoltre, Eudaimon anima e
coordina, il Network IEP - Imprese e Persone (www.impreseepersone.org), l’unico laboratorio di welfare interaziendale in Italia
che ad oggi è composto da circa 20 primarie aziende amiche del welfare.
Ufficio Stampa Eudaimon
Corso Garibaldi 15, Vercelli
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Posta elettronica: [email protected]