Griglia di valutazione per la selezione del personale dei progetti
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Griglia di valutazione per la selezione del personale dei progetti
Griglia di valutazione per la selezione del personale dei progetti P.O.N. FESR COLLAUDATORE A cura del Compilatore punti Riservato All’Ufficio punti Max 7,5 punti TITOLI SPECIFICI PER L’OBIETTIVO • • • Laurea quadriennale o quinquennale (punti 6 + 0,1 punto per ogni voto maggiore di 100, 0,5 punto per la lode) Laurea triennale (punti 3+ 0,1 punti per ogni voto maggiore di 100, 0.5 punti per la lode) Diploma specifico (punti 1) Max 5 punti Max 15 punti TITOLI CULTURALI • • • • • • • Altra Laurea quadriennale o quinquennale (punti 2) Altra Laurea triennale (punti 1) Altro Diploma (punti 0,5) Abilitazione all’insegnamento (punti 1) Corsi di perfezionamento / Specializzazione (punti 2) Master (punti 2) Corsi di formazione o aggiornamento della durata di almeno 15h afferenti alla tipologia dell’intervento ( 0,2 punti) QUALIFICHE ATTESTANTI COMPETENZE INFORMATICHE (punti 1 per qualifica) Specificare __________________________________________________________ _________________________________________________ _________________________________________________ Max 15 punti TITOLI DI SERVIZIO • Servizio a tempo determinato prestato alle dipendenze del • • MIUR (0.5 punti)* Servizio a tempo indeterminato. nell’ordine di scuola cui il progetto si rivolge ( punti 1)* Servizio a tempo indeterminato in altri ordini di scuola (punti 0,5)* *per ogni anno di servizio ESPERIENZE PROFESSIONALI E DI LAVORO Collaborazioni con l’Università, Associazioni Professionali ed altre esperienze lavorative (ad eccezione dell’esperienza pregressa nell’ambito dei PON)* (1 punto fino ad un max di 10 punti) *vedi nota MIUR prot. 1588 del 13/01/2016 PUBBLICAZIONI ATTINENTI AL SETTORE DI PERTINENZA (punti 1 per ogni pubblicazione per max 5 punti) TOTALE In caso di parità di punteggio precederà il candidato più giovane. Data _________________________ Firma _______________________________ Griglia di valutazione per la selezione del personale dei progetti P.O.N. FESR PROGETTISTA A cura del Compilatore punti Riservato All’Ufficio punti Max 7,5 punti TITOLI SPECIFICI PER L’OBIETTIVO • • • Laurea quadriennale o quinquennale (punti 6 + 0,1 punto per ogni voto maggiore di 100, 0,5 punto per la lode) Laurea triennale (punti 3+ 0,1 punti per ogni voto maggiore di 100, 0.5 punti per la lode) Diploma specifico (punti 1) Max 5 punti Max 15 punti TITOLI CULTURALI • • • • • • • Altra Laurea quadriennale o quinquennale (punti 2) Altra Laurea triennale (punti 1) Altro Diploma (punti 0,5) Abilitazione all’insegnamento (punti 1) Corsi di perfezionamento / Specializzazione (punti 2) Master (punti 2) Corsi di formazione o aggiornamento della durata di almeno 15h afferenti alla tipologia dell’intervento ( 0,2 punti) QUALIFICHE ATTESTANTI COMPETENZE INFORMATICHE (punti 1 per qualifica) Specificare __________________________________________________________ _________________________________________________ _________________________________________________ Max 15 punti TITOLI DI SERVIZIO • Servizio a tempo determinato prestato alle dipendenze del • • MIUR (0.5 punti)* Servizio a tempo indeterminato. nell’ordine di scuola cui il progetto si rivolge ( punti 1)* Servizio a tempo indeterminato in altri ordini di scuola (punti 0,5)* *per ogni anno di servizio ESPERIENZE PROFESSIONALI E DI LAVORO Collaborazioni con l’Università, Associazioni Professionali ed altre esperienze lavorative (ad eccezione dell’esperienza pregressa nell’ambito dei PON)* (1 punto fino ad un max di 10 punti) *vedi nota MIUR prot. 1588 del 13/01/2016 PUBBLICAZIONI ATTINENTI AL SETTORE DI PERTINENZA (punti 1 per ogni pubblicazione per max 5 punti) TOTALE In caso di parità di punteggio precederà il candidato più giovane. Data _________________________ Firma _______________________________