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Corso base su Il Rischio Educativo per educatori, insegnanti, genitori, operatori sociali, guardie carcerarie A cura di Clara Broggi, Giovanna Orlando, Luisa Cogo Copyright AVSI 1 INDICE 1. Introduzione ........................................................................................................4 2. La proposta de “The Risk of Education” ....................................................5 L’origine dell’iniziativa .............................................................................................5 Il nostro scopo e la nostra pretesa .............................................................................5 Il valore del metodo ...................................................................................................6 La scelta degli strumenti ............................................................................................7 3. Corso “The Risk of Education” - Scheda sintetica ...................................8 Descrizione. ...............................................................................................................8 Contenuti....................................................................................................................8 Target. ........................................................................................................................8 Obiettivi. ....................................................................................................................8 Metodo. ......................................................................................................................8 Strumenti....................................................................................................................9 Valutazione. ...............................................................................................................9 Durata.......................................................................................................................10 4. Educazione - Prima Sessione .......................................................................11 Testo di riferimento: ................................................................................................11 Background ..............................................................................................................11 Obiettivi: ..................................................................................................................11 Contenuti:.................................................................................................................12 Strumenti:.................................................................................................................12 Attivita` e Durata: ....................................................................................................13 Strumenti o testi complementari ..............................................................................13 5. Tradizione - Seconda Sessione ....................................................................14 Testo di riferimento: ................................................................................................14 Background ..............................................................................................................14 Obiettivi ...................................................................................................................14 Contenuti..................................................................................................................14 Strumenti..................................................................................................................15 Attivita` e durata ......................................................................................................16 Testi e strumenti complementari..............................................................................16 6. Autorita` - Terza Sessione ............................................................................17 Testo di riferimento..................................................................................................17 Background ..............................................................................................................17 Obiettivi ...................................................................................................................17 Contenuti..................................................................................................................17 Strumenti..................................................................................................................18 Attivita` e durata ......................................................................................................18 Strumenti/testi complementari .................................................................................18 7. Verifica personale - Quarta Sessione .........................................................20 Testo di riferimento..................................................................................................20 Background:.............................................................................................................20 Obiettivi ...................................................................................................................20 Contenuti..................................................................................................................20 Strumenti..................................................................................................................21 2 Attivita` e durata ......................................................................................................21 Strumenti e testi complementari ..............................................................................21 8. Liberta` - Quinta Sessione ............................................................................22 Testo di riferimento..................................................................................................22 Background ..............................................................................................................22 Obiettivi ...................................................................................................................22 Contenuti..................................................................................................................23 Strumenti..................................................................................................................23 Domande per l’incontro di follow-up ......................................................................23 Attivita` e durata ......................................................................................................24 Strumenti/testi complementari .................................................................................24 9. Follow up - Sesta Sessione ...........................................................................25 Riferimenti ...............................................................................................................25 Obiettivi ...................................................................................................................25 Contenuti..................................................................................................................25 Strumenti..................................................................................................................25 Attivita` ....................................................................................................................25 10. Appendice - Presentazione di “The Risk of Education” ...................26 Intervento prof. Onorato Grassi ...............................................................................26 Intervento prof. Kizito Omala..................................................................................35 Intervento di S.E. Mons. Christophe Pierre .............................................................40 3 1. Introduzione Una teoria o una tecnica possono essere imparate da un libro per essere poi ripetute e applicate. Un’esperienza, invece, può essere solo vissuta e resa parte di sè: solamente in questo modo può essere comunicata e condivisa con altri. Questo testo e` parte di un’esperienza, non può perciò essere letto semplicemente come un manuale o una somma di istruzioni da mettere in pratica, perche` questo tipo di lettura snaturerebbe una proposta che puo` essere solo la comunicazione di se stessi, attratti e coinvolti nell’avventura di un incontro che cambia la vita. Questa esperienza ha il suo punto di origine e di continua ripresa nella figura di un grande maestro, Luigi Giussani, ed e` condivisa da molte persone di diverse nazioni e tradizioni che, come noi, sono state sorprese, affascinate e cambiate dall’incontro con lui, dall’instancabile comunicazione di se`, del suo modo di affrontare la realta` tutta e dal suo impegno con le grandi domande della vita comuni a tutti gli uomini. Scopo di questo testo e` descrivere uno dei corsi di formazione, “The Risk of Education”, realizzati in Uganda a partire dal 2002 all’interno di progetti AVSI. Il gruppo che coordina e attua questa attività, inzialmente formato da due volontarie italiane di Avsi e da un docente universitario ugandese si è progressivamente arricchito con la presenza di altre 7 persone che, partecipando ai corsi, si sono coinvolte con particolare passione nel lavoro, tanto da assumerlo come un’ipotesi per un cambiamento della propria professione e della propria vita. Il corso svolge i temi sviluppati nell’opera di Luigi Giussani “Il Rischio educativo” con particolare riferimento al 1° capitolo, “ Dinamica e fattori dell’evento educativo”, alla cui lettura rimandiamo. Non e` nostra intenzione infatti riscrivere il testo di Luigi Giussani o usare il suo insegnamento come un’ispirazione per proporre qualcosa di diverso, creato da noi; desideriamo semplicemente offrire ad altri la possibilità di incontrarlo, comunicando ciò che la sua esperienza ha prodotto in noi, “usando” le nostre persone come mezzi per rilanciare la sua proposta. In questi anni il corso “The Risk of Education” e` stato proposto in Uganda a 847 insegnanti, educatori, assistenti sociali, genitori e guardie carcerarie e ha sempre ottenuto una risposta estremamente positiva, suscitando nei partecipanti la richiesta di approfondire ulteriormente i contenuti, di essere seguiti capillarmente nel loro lavoro giornaliero e di coinvolgere i colleghi per realizzare nello stesso ambiente una proposta educativa comune. Questo ci conferma che l’educazione è un avvenimento che muove la libertà di altre persone solo in forza di un’energia originata dallo stupore, dalla stima, dalla devozione degli educatori per qualcosa che è loro accaduto e che li ha provocati. Questa è esattamente la nostra esperienza nell’incontro con Luigi Giussani ed e` a lui e solo a lui che appartengono i frutti del nostro lavoro. 4 2. La proposta del corso “The Risk of Education” L’origine dell’iniziativa La possibilita`di tradurre alcuni contenuti di “Il rischio educativo” in un corso per insegnanti ed educatori e` emersa nel 2002 a Kampala, all’interno di un progetto AVSI, finanziato dal Pontificio Consiglio “Cor Unum”, in cui erano previste anche attivita` di formazione. Il primo passo e` stato lo studio sistematico del testo di Luigi Giussani da parte di un gruppetto di sole tre persone. Il concetto di educazione sviluppato in “Il rischio educativo” si fonda su ciò che è all’origine del nostro essere umano e si sviluppa come l’esperienza del rapporto con un maestro che accompagna gli allievi nella loro originale apertura alla realtà, ridesta la consapevolezza di loro stessi come desiderio di bellezza, verità, giustizia, felicità e sostiene la loro ricerca di un significato nella vita unitario ed esaustivo. La lettura del libro e la discussione degli argomenti sono stati un vero evento educativo: la natura della proposta di Luigi Giussani ci ha costretti a mettere in gioco la verita` di noi stessi, ci ha provocato ad utilizzare il suo modo di comprendere il dinamismo originale della nostra natura come una nuova posssibilita` di “lettura” delle nostre diverse esperienze e ci ha facilitato nel condividerle fra noi liberamente, creando cosi` un profondo legame di amicizia e di stima reciproca. Un altro fattore si è reso immediatamente evidente come sfida e possibilità di cambiamento in riferimento alla situazione ugandese: il concetto di natura umana, e quindi di educazione, proposto da Luigi Giussani contesta l’idea comune che la scolarizzazione come tale sia un fattore che crea sviluppo. Infatti, la semplice possibilità di avere accesso al sistema scolastico, come la Uganda Policy of Universal Primary Education ha introdotto come diritto per tutti i ragazzi ugandesi, non è sufficiente se l’educazione formale non è concepita e vissuta come introduzione al significato totale della realtà. Solo quest’esperienza permette la maturazione di una personalità consapevole dei suoi bisogni profondi, libera, unita e perciò capace di vivere, creare e contribuire allo sviluppo del proprio paese. La coscienza di questo e l’intensita` della provocazione ricevuta ci hanno fatto sentire con urgenza la responsabilità di condividere la proposta di Luigi Giussani, spingendoci a lavorare sulla possibilita` di comunicarla attraverso corsi di formazione e seminari, perche` quello che aveva interessato le nostre persone potesse essere un aiuto anche per altri. Lo scopo e la pretesa del corso Il corso ha inteso e intende introdurre nel contesto educativo e pedagogico ugandese una proposta pienamente rispettosa della tradizione delle persone che incontriamo, ma allo stesso tempo assolutamente innovativa. Ci sembra infatti che l’enfasi che Luigi Giussani pone sul valore della tradizione come punto di partenza per l’apertura alla realtà e, nello stesso tempo, la sottolineatura della necessità di un’educazione alla critica siano davvero corrispondenti alle urgenze della società e della cultura locale. 5 Diversi fattori (l’elevata diffusione dell’AIDS e la conseguente distruzione della famiglia, l’influenza della cultura occidentale, l’urbanizzazione e i massicci spostamenti della popolazione del Nord del paese a causa della guerriglia) hanno impoverito la struttura tradizionale della società e la sua capacità di educare le nuove generazioni. Le conseguenze sulla coscienza degli individui e delle comunità sono enormi: le persone agiscono all’interno di un sistema di valori, abitudini e costumi spesso eterogenei e conflittuali, ma vivono in un contesto sociale e culturale povero di riferimenti e abituato a ridurre l’educazione a omologazione, a semplice ripetizione di comportamenti e di conoscenze socialmente riconosciuti. Nella societa` ugandese si rileva una seria crisi di identità: la maggior parte delle persone infatti riproduce ruoli, abitudini, credi diversi, adattandosi a cio` che differenti contesti chiedono loro; questo documenta la mancanza di un processo di maturazione di personalita` che, possedendo il significato della realta`, sappiano dare ragione delle loro scelte e delle loro convinzioni. Abbiamo quindi giudicato che anche in questo contesto, come dovunque, la prima urgenza sia quella di “maestri” capaci di aiutare le persone a verificare ciò che viene loro insegnato, a paragonare diversi ideali e tradizioni, a sviluppare la capacità di prendere decisioni e di trovare soluzioni personali e creative. A questa necessità abbiamo cercato di rispondere con il nostro lavoro; pensiamo infatti che si possa contribuire a un vero ed effettivo sviluppo del paese con la formazione di persone coscienti di se stesse e del valore della realtà, la cui personalità sia unita perché legata in modo critico alla propria tradizione e che sappiano vivere e affrontare i cambiamenti, esprimendo una consapevolezza della realta` e non ripetendo schemi predefiniti. Il valore del metodo Come dice l’etimologia della parola, “metodo” indica una strada, un cammino. Durante i corsi il nostro interesse è quello di promuovere un effettivo dialogo perché sempre, ma soprattutto in campo educativo, la prima e fondamentale risorsa è la persona: è solo la persona infatti che comunica l’entusiasmo per la scoperta e la comprensione della realtà, il fascino dell’azione, l’apertura all’avventura della verifica personale e della creatività. Per questo i nostri corsi sono organizzati e strutturati come esempio di un metodo di insegnamento basato su un lavoro comune di verifica, paragone, valutazione di una proposta che e` interessante e affascinante per noi. Il risultato è sempre l’esperienza di incontrare nuove persone, di fare nuove scoperte, di ricevere importanti stimoli e creare nuovi legami. Il valore del metodo sta nel fatto che il contenuto non è un’idea o una teoria ma l’esperienza che noi viviamo e che comunichiamo attraverso la nostra stessa attività di formatori (l’unità che viviamo tra noi, il modo di rapportarci con i partecipanti, di comunicare il contenuto, di esprimere noi stessi etc.). In altre parole, nell’esperienza che proponiamo, c’è un’identità tra contenuto e metodo. 6 Per questo per noi il metodo non è una strategia per trasferire conoscenze predefinite o sviluppare competenze e comportamenti rigidamente impostati, ma la vera ed effettiva condivisione di ciò che noi siamo, viviamo e di cio` a cui guardiamo. La scelta degli strumenti La scelta degli strumenti per il nostro corso è il risultato dell’educazione ricevuta da Luigi Giussani, aperta a tutte le grandi espressioni del cuore dell’uomo. In particolare proponiamo sempre opere di grandi artisti, scrittori, musicisti, pensatori ed educatori anche non appartenenti alla cultura africana, proprio per sottolineare il valore universale della proposta di Luigi Giussani e la necessità di guardare alle più significative documentazioni della nostra natura così come i geni la sanno esprimere. Il genio infatti rappresenta quello che è comune a tutti gli uomini e a tutte le culture e aiuta la scoperta di noi stessi, cosa che costituisce il principale obiettivo dell’educazione. La lista degli strumenti e` continuamente arricchita dai suggerimenti e dai contributi delle persone che partecipano ai corsi; nel dettaglio delle sessioni, indicheremo alcuni di questi strumenti per offrire una esemplificazione del percorso seguito, ben consapevoli del fatto che se ne possano individuare di più adeguati sia nel corso delle attività stesse, sia in altri contesti. 7 3. Corso “The Risk of Education” - Scheda sintetica Descrizione. E’ il corso “base”, strutturato in 5 sessioni e 1 follow-up Contenuti. Il corso presenta l’educazione come il processo attraverso il quale la persona diventa consapevole del valore della sua esistenza e dei bisogni più profondi che definiscono la sua umanità: il bisogno di significato, di bellezza, di verità, di giustizia, di felicità; identifica il legame con la tradizione, il rapporto con un maestro, la verifica personale dell’educando e la libertà come fattori originali e inevitabili dell’evento educativo; offre esempi adeguati secondo il tipo di utenti. Target. Il corso è indirizzato a insegnanti, dirigenti scolastici, assistenti sociali, genitori, guardie carcerarie e a tutte le persone il cui lavoro è basato su un rapporto personale con altri (infermieri, counsellors, etc). N.B. Dal momento che educare è promuovere l’autocoscienza e la liberta` e che questo compito e’ proprio di ogni essere umano, il corso, adeguatamente modulato, può essere proposto a qualsiasi categoria di persone. Obiettivi. Gli obiettivi generali sono: - introdurre alla coscienza del desiderio di totalità come ciò che caratterizza la dimensione e la natura umana; - coinvolgere in una esperienza di educazione come introduzione alla realtà totale; - introdurre alla scoperta dei fattori originali e delle dinamiche dell’evento educativo; - destare la consapevolezza che l’educazione è la comunicazione di quella verita` che e` gia` diventata esperienza propria; - introdurre a una comprensione critica della propria esperienza; - introdurre alla comprensione critica della comune concezione di educazione e degli obiettivi, metodi, atteggiamenti generalmente accettati e utilizzati in ambito pedagogico. Metodo. Poiche ` i contenuti e gli obiettivi richiedono che il corso stesso sia una nuova esperienza di insegnamento/apprendimento, il metodo ha lo 8 scopo di coinvolgere i partecipanti in una attività costruttiva fondata sulla riflessione critica della loro esperienza professionale e umana. Il metodo comprende: - una chiara e dettagliata proposta dei contenuti attraverso lezioni che offrano una precisa ipotesi di lavoro, sebbene svolte secondo la sensibilità del formatore e secondo un approccio partecipativo. - riferimento all’esperienza personale, a situazioni di vita quotidiana o a testimonianze significative, cosi` da introdurre a una verifica dei contenuti e a una capacità di giudizio personale; - comunicazione aperta e discussione libera fra i partecipanti e i formatori per introdurre l’abitudine a paragonare posizioni culturali e ideali diversi; - apertura e rispetto per ogni diversa esperienza e posizione culturale o ideale - uso di mezzi multimediali per facilitare la comprensione del valore universale dei contenuti e per offrire occasioni di approfondimento Strumenti. I seguenti strumenti sono utilizzati per favorire l’approfondimento dei contenuti, per facilitare il paragone con l’esperienza altrui e la discussione: - documentazione di esperienze significative diapositive d’arte brani letterari brani musicali film sintesi dei punti chiave di ogni sessione. Inoltre, al termine delle cinque sessioni, vengono proposte ai partecipanti delle linee guida per la preparazione di contributi, inerenti la loro esperienza dopo il corso, da presentare nel successivo incontro di follow up. Valutazione. Per la valutazione delle attivita` vengono utilizzati sia il metodo “quantitativo”, sia quello “qualitativo”. All’inizio e alla fine del corso, viene distribuito a tutti i partecipanti un questionario (cfr. Allegato 1) con lo scopo di permettere ai formatori di identificare e misurare: - la conoscenza e la comprensione delle dinamiche originali dell’educazione; 9 - la capacita` di scegliere obiettivi centrati sullo sviluppo della personalita` dell’educando (autocoscienza, capacita` critiche, liberta); la capacita` di scegliere un metodo di lavoro adeguatamente centrato sulla persona del giovane Seguendo le tabelle allegate al questionario, il formatore puo` misurare il livello di comprensione dei contenuti e fare un paragone tra i risulati prima e dopo il corso. Tuttavia, la valutazione del reale impatto della nostra proposta implica soprattutto la valutazione di come i partecipanti traducano una nuova consapevolezza del loro compito nella vita quotidiana. Si tratta quindi di un tipo di valutazione “qualitativo” che richiede un approccio olistico e il coinvolgimento personale dei formatori e dei partecipanti in un rapporto libero. Uno degli obiettivi della sesta sessione del corso (il follow up che si svolge dopo circa 1 mese dalla quinta sessione) e` esattamente operare questo tipo di valutazione. Si chiede infatti a coloro che hanno seguito il corso di parlare della loro esperienza e di evidenziare i punti di novita`, di difficolta` e le sfide emerse nell’attuare quanto e` stato loro proposto. Questo permette ai formatori di esprimere un giudizio sull’efficacia del corso, ma soprattutto consente di individuare i passi piu` adeguati per il futuro lavoro comune e di identificare le persone piu` interessate, piu` sensibili e piu` disponibili a coinvolgersi nella proposta. Durata. La durata di ogni sessione e` di almeno 3 ore. 10 4. Educazione alla totalita` - Prima Sessione Testo di riferimento: Luigi Giussani, “Il Rischio educativo”, SEI, Torino, 1995, pag XIII-XVI Background Tanto nella mentalita` e nella pratica comune quanto in ambito pedagogico, l’educazione e` generalmente concepita e vissuta come acquisizione di modelli culturali, etici o comportamentali. All’importanza attribuita agli aspetti cognitivi o valoriali corrisponde l’assenza di riferimento allo sviluppo dell’autocoscienza del giovane come principale obiettivo di ogni autentico intervento educativo e, pertanto, anche di un effettivo processo di apprendimento. Talvolta, inoltre, il verbo “inculcare” e` utilizzato come sinonimo del verbo “educare”, proprio per indicare che il compito di un educatore e` “produrre” nel giovane determinati risultati, anche senza il coinvolgimento della sua autocoscienza e della sua liberta`. Sulla stessa linea e` il fatto che, parlando di educazione, molto raramente viene menzionata la presenza di un maestro, di un adulto che sia capace di guidare alla scoperta del significato e del valore dell’esistenza e della realta`. Tale impostazione e` documentata anche dall’analisi del questionario che viene somministrato ai partecipanti prima dell’inizio del corso: alla richiesta di definire l’educazione, gli intervistati rispondono come segue: 1. Secondo te educare e`: 90% impartire conoscenze e competenze 2% inculcare valori morali e spirituali 0% introdurre alla realta` 6% promuovere le conoscenze, le competenze e le attitudini tecniche, scientifiche e culturali necessarie per favorire lo sviluppo della nazione 2% acquisire comportamenti corretti ed educati Obiettivi: Gli obiettivi specifici di questa sessione sono i seguenti: - introdurre alla consapevolezza che la natura umana in quanto tale e` definita dal desiderio di totalita`; introdurre alla consapevolezza del legame inevitabile tra l’educazione e il rispetto della natura umana e delle sue dinamiche originarie; introdurre alla consapevolezza che la realta` e` il fattore che determina il processo educativo e ne e` anche, allo stesso tempo, il compimento; introdurre alla comprensione critica della comune concezione di educazione e degli obiettivi, metodi, atteggiamenti generalmente accettati e utilizzati in ambito pedagogico 11 Contenuti: Nel corso di questa sessione sono svolti i seguenti contenuti: - educare e` rivolgersi al fattore proprio e caratteristico di ogni uomo: il cuore; - il cuore e` un insieme di esigenze ed evidenze originarie; - il cuore dell’uomo e` infinito: il suo desiderio puo` trovare compimento e soddisfazione solo nella totalita`; - il fattore che attiva il cuore dell’uomo e` la realta`; - l’educazione e` introduzione alla realta`, alla realta` totale; - educare e` introdurre al significato esauriente della realta` (infatti la realta` e` affermata veramente solo quando e` affermato il suo significato); - l’educazione e` un cammino compiuto insieme: e` necessario che l’educatore sia sempre disponibile a farsi educare, anche dall’allievo. Strumenti: Film: “Karate Kid”, regia di John G. Avildsen, 1984. Il film e` suggerito come strumento per approfondire alcuni contenuti della lezione e per facilitarne la discussione. La storia: Daniel, un teen-ager americano, si trova ad essere piu` volte minacciato e assalito da una banda di coetanei che pratica karate. Il signor Miyagi, custode del residence in cui vive, durante uno di questi episodi di violenza, interviene in suo aiuto, mostrando di essere un grande maestro di karate. Miyagi accetta di diventare l’allenatore di Daniel e, mentre gli insegna karate, stabilisce con lui un rapporto educativo che comprende e abbraccia tutti gli aspetti della vita. Il film permette di sottolineare l’importanza dei seguenti punti: - - l’educatore non prende in considerazione solo un singolo particolare della vita dell’allievo (il bisogno di Daniel di imparare il karate), ma gli offre una compagnia che abbraccia tutti i suoi interessi (ad es. la girl-friend), allargando il suo orizzonte di vita e introducendolo ad uno sguardo “totale” sulla realta`; l’educatore utilizza la realta` e le concrete situazioni di vita come strumenti della sua azione educativa (allenamento all’aperto, verniciatura della staccionata etc); l’educatore non offre all’allievo solo le sue conoscenze e le sue competenze, ma mette in gioco tutta la sua vita nel rapporto educativo (Miyagi racconta della sua famiglia a Daniel); l’educatore accompagna l’allievo senza forzare la sua liberta` e la sua capacita` di agire secondo gli insegnamenti ricevuti (nel momento culminante della gara non gli suggerisce quali mosse utilizzare); l’educatore non e` tale perche` e` esente da difetti e non sbaglia mai (Miyagi si ubriaca il giorno dell’anniversario della morte della moglie) 12 Attivita` e Durata: Le attivita` della sessione e la loro approssimativa durata sono le seguenti: 1. Questionario iniziale 30 minuti 2. Lezione 45 minuti 3. Discussione 30 minuti 4. Film 110 minuti 5. Discussione 30 minuti Strumenti o testi complementari - Albert Camus, Mr Bernard, da Il primo uomo, - Luigi Giussani, Messaggio per l’incontro delle Nazioni “Children in armed conflicts”, New York, 5 Giugno 2001 - Luigi Giussani, “L’esperienza elementare”, Il Senso Religioso, cap 1 par 5 - Luigi Giussani, Con l’infinito nel cuore, Tracce, 2001, 8 13 5. Tradizione e presente - Seconda Sessione Testo di riferimento: Luigi Giussani, “Il Rischio educativo”, SEI, Torino, 1995, pag 21-28 Background Nella cultura africana contemporanea il dibattito sul valore della tradizione, che ha forti conseguenze anche in campo educativo, e` un tema scottante e ancora non risolto. Da una parte infatti viene sottolineata l’importanza di tornare ai valori della pura tradizione, in opposizione alla colonizzazione economica e culturale subita da parte dei bianchi. Si tratta di una posizione che mira a sviluppare una peculiare identita` africana, ma non offre nessuna indicazione sul modo con cui rapportarsi con la cultura occidentale e la sua inevitabile e massiva influenza (globalizzazione, mass-media, sistema scolastico etc.) Dall’altra parte, al contrario, la tradizione e` considerata un sistema di vita primitivo e pertanto e` rifiutata e negata. Questa posizione non tiene in considerazione il fatto che la tradizione e` ancora vissuta e influisce attivamente sull’identita` della persona; rifiutare la tradizione significa percio` rifiutare parte della identita` personale, dividendola e frammentandola, e condannare la societa` africana a subire valori e disvalori del mondo occidentale. Obiettivi Gli obiettivi specifici della sessione sono i seguenti: - sviluppare la consapevolezza dell’importanza della tradizione come il punto di partenza dato dalla natura per affrontare la realta`; - sviluppare la consapevolezza dell’importanza della tradizione per il definirsi dell’identita` personale; - sviluppare il rispetto per ogni tradizione; - sviluppare la consapevolezza che e` compito dell’educatore accompagnare il giovane nella verifica personale di quanto ha ricevuto dalla propria tradizione; - sviluppare la consapevolezza dei pericolosi effetti derivanti dal rifiuto della tradizione. Contenuti Durante la sessione sono svolti i seguenti contenuti: - ogni persona cresce all’interno di una tradizione, un ambiente culturale che gli comunica conoscenze, valori, regole e abitudini; - tutte le tradizioni sono positive, perche` il loro valore sta nell’essere un tentativo di risposta alle domande piu` profonde del cuore dell’uomo; - la tradizione offre un significato, un’ipotesi di spiegazione della realta`; 14 - la tradizione e` il punto di partenza offerto dalla natura per permettere all’uomo di affrontare e comprendere la realta`; la tradizione come ipotesi esplicativa della realta` e` condizione per dare certezza al giovane; le conseguenze del rifiuto della tradizione sono insicurezza, indifferenza, alienazione, mancanza di impegno con la realta`, scetticismo. Strumenti Una scelta di brani musicali tratti dal “Concerto per violino e orchestra” di Ludwig Van Beethoven, 1806. L’ascolto di questo concerto e` suggerito perche` la musica di Beethoven, per quanto non familiare alla cultura africana, esprime con grande forza comunicativa il dramma del rapporto tra la tradizione a cui si appartiene e la propria personale unicita`. L’orchestra ricopre il ruolo di una tradizione forte, decisa, ma anche materna, in conflitto con la personalita` del singolo, rappresentato dal violino. Il concerto infatti e` un dialogo tra l’orchestra e il violino; quest’ultimo tenta spesso di sottrarsi al ruolo che gli e` assegnato e di creare e proporre una propria, differente, melodia. L’orchestra e` sorpresa e gli lascia spazio per esprimere se stesso, il suo pianto e il suo desiderio di novita`, ma continuamente lo richiama all’unita`, riproponendo il tema musicale comune. talvolta dolcemente, talvolta quasi violentemente. Il violino continua a sfuggire, ma la sua melodia diventa sempre piu` disperata, perde bellezza e armonia (primo movimento). Poi (secondo movimento) il violino, completamente vinto, accetta un nuovo suggerimento dell’orchestra e riprende a suonare insieme agli altri strumenti, ma a questo punto tutto cambia: il fatto che accetti di appartenere cambia l’atteggiamento dell’orchestra, che introduce una nuova melodia, in cui il violino e il suo tema musicale hanno il ruolo principale. Alla fine (terzo movimento) la ritrovata unita` dell’orchestra produce una danza festosa, il Rondo`, in cui il tema principale e` proposto dal violino, o dall’orchestra o da entrambi in un dialogo nuovo, libero e vivace. Il concerto permette di approfondire i contenuti della lezione e di sottolineare i seguenti punti: - - - l’importanza attribuita alla tradizione non e` mai la negazione dell’unicita` della persona, ma e`, al contrario, la condizione per la sua affermazione: solo nel legame con la propria tradizione un giovane puo` crescere e la sua irripetibile personalita` puo` maturare; il legame con una tradizione non significa affatto accettarla passivamente, ma richiede che sia compresa fino al punto di affermarla in modo diverso e di rinnovarla (la novita` fiorisce sempre dalla tradizione); l’adolescenza e` generalmente il periodo della vita in cui scoppia il conflitto con le proprie origini; solo la presenza paziente e decisa di un educatore assicura alla ricerca del giovane la possibilita` di coerenza e da` forma ad una generazione di persone con una personalita` unitaria e forte. 15 Attivita` e durata Le attivita` e la loro durata approssimativa sono le seguenti: 1. 2. 3. 4. 5. Sintesi della sessione precedente Lezione Discussione Musica Discussione 15 minuti 60 minuti 30 minuti 45 minuti 30 minuti Testi e strumenti complementari - Luigi Giussani “Tradizione e impegno nel presente”, Il Senso Religioso, cap.4. par 4 - John S. Mbiti, The nature of this change, from African Religion and Philosophy, East African Educational Publisher, Nairobi, 2002 - Mabel Imoukhuede, Hanging in the Middle Way, from Keith Cole, Kenya: Hanging in the Middle Way, The Highway Press, 1959 - Janet Museveni, Belonging and cultural roots, da Forward: Situation Analysis of orphans in Uganda, Ministry of Gender, Labour and Social Development, The Uganda AIDS Commission, November 2002 - Angelo Scola, da Giussani’s thought, Washington, Georgetown Conference Center, April 4-5, 2003 - M. Katherine Tillman, Mentality and personality: Newman and Giussani on CatholicEducation, Washington, Georgetown Conference Center, April 4-5, 2003 - Thomas S. Eliot, Tradition and the Individual Talent, da English Critical Texts, Oxford Univerity Press, 1970, pages 293-296 16 6. Autorita`: una proposta esistenziale - Terza Sessione Testo di riferimento Luigi Giussani, “Il Rischio educativo”, SEI, Torino, 1995, pag 29-31 Background In campo educativo il concetto di autorita` e` talvolta correlato al ruolo di esempio svolto da un adulto per la sua capacita` di coerenza, per la sua preparazione accademica o anche solo per la sua eta`; molto piu` spesso, tuttavia, esattamente come nella mentalita` comune, si pensa all’autorita` come esercizio di potere e come capacita` di influenzare le azioni degli altri. Questo assetto culturale e` confermato anche dall’analisi dei questionari che vengono compilati all’inizio del corso dai partecipanti; infatti, alla richiesta di fornire una definizione di autorita`, le risposte sono state le seguenti: Secondo te, un’autorita` e`: 60% 33% 3% 1% 3% una persona con un ruolo nella societa` che gli da` potere sugli altri una persona che accompagna e aiuta gli altri a crescere una persona che puo` forzare gli altri a fare qualcosa una persona che puo` decidere per gli altri altro, cioe` ……………………………………………………… Obiettivi Gli obiettivi specifici della sessione sono i seguenti: - introdurre alla consapevolezza dell’importanza di una figura autorevole nel processo educativo; - introdurre alla distinzione tra il comune concetto di autorita` come potere e la figura di un’autorita` come educatore; - introdurre all’identificazione delle figure autorevoli nella propria esperienza e al riconoscimento dell’importanza del loro ruolo; - introdurre alla consapevolezza della responsabilita` di offrire al giovane una proposta esauriente e personalmente vissuta. Contenuti Durante la sessione sono svolti i seguenti contenuti: - l’autorita` e` il locus della piu` matura espressione della tradizione; - l’autorita` e` il locus di una ipotesi di lettura della realta`; - l’autorita` e` il locus che permette la crescita del giovane; - l’autorita` e` il mio io piu` vero; - l’autorita` e` condizione per la coerenza del processo educativo. 17 Strumenti Film “Il postino”, regia di Massimo Troisi e Michael Radford, 1994. La visione del film e` suggerita per l’approfondimento di alcuni contenuti della lezione e per sollecitarne la discussione. La storia: Mario, un postino semianalfabeta, stringe una profonda relazione con Pablo Neruda, il famoso poeta cileno, che vive in esilio nell’isoletta italiana dove anche Mario abita. Grazie alla compagnia autorevole del grande poeta, l’orizzonte di Mario si allarga ed egli impara ad amare la poesia, a conquistare l’amore di Beatrice fino a sposarla, a impegnarsi in politica e ad accorgersi della bellezza della sua isola. Il film permette di sottolineare i seguenti punti relativi ai contenuti svolti nella sessione: - una autentica autorita`, attraverso la sua vita, rivela qualcosa che e` gia` presente nell’allievo, ma di cui l’allievo non e` consapevole (leggendo una poesia di Pablo Neruda, Mario trova qualcosa che esprime un’esperienza che e` anche sua, ma di cui non era mai stato consapevole); - una autentica autorita` non da` soluzioni “chiuse” o non suggerisce norme da osservare, ma introduce a fare esperienza della realta` (quando Mario chiede come si scrive una poesia, Pablo lo invita ad andare sulla spiaggia e ad osservare); - una autentica autorita` da` valore all’esperienza dell’allievo e gli offre nuovi elementi per giudicarla e comprenderla davvero (Pablo legge una delle sue poesie e aiuta Mario a usare la sua esperienza per capirla); - una autentica autorita` e` disponibile ad imparare anche dall’allievo (quando Mario dice “il mondo e` una metafora di qualcosa d’altro”, Pablo si lascia colpire da questa osservazione); - una autentica autorita` apre l’orizzonte dell’allievo oltre il suo interesse particolare (Mario scopre la bellezza della sua isola, che non aveva mai notato prima, o comincia ad interessarsi di politica); Attivita` e durata Le attivita` della sessione e la loro durata approssimativa sono le seguenti: 1. 2. 3. 4. 5. Sintesi della sessione precedente Lezione Discussione Film Discussione 15 minuti 30 minuti 30 minuti 110 minuti 30 minuti Strumenti/testi complementari - Film “Tutti insieme appassionatamente”, regia di Robert Wise, 1965, (prima parte, 100 minutes) - Luigi Giussani, da “Leopardi come amico”, in “Tu o dell’amicizia”, Rizzoli, Milano, 2000, pp 29-51 18 - Dante Alighieri, “Brunetto Latini”, in “La Divina Commedia”, I, XV, vv.79-85 Seneca, “Lettere a Lucilio”, 108.23.4 Frank Mc Court, “Question Quigley”, da “Angela’s Ashes”, Harper Collins Publisher, London, 1996 19 7. Verifica personale e critica - Quarta Sessione Testo di riferimento Luigi Giussani, “Il Rischio educativo”, SEI, Torino, 1995, pag 31-39 Background: Nella cultura africana la persona non e` mai concepita individualisticamente, ma e` sempre considerata in rapporto al gruppo, alla realta` sociale a cui appartiene. Questo retroterra culturale ha conseguenze molto positive nello sviluppo della personalita`, perche` corrisponde alla vera natura dell’uomo, che e` strutturalmente un essere dipendente e che appartiene. Tuttavia, questa posizione puo` diventare pericolosa se associata alla comune tendenza a sottolineare piu` il valore del gruppo che l’unicita` del singolo, la sua responsabilita` di affrontare da se` la realta` e di verificare personalmente la proposta educativa che riceve. Cosi`, la preoccupazione di molti “buoni” educatori di formare persone che possano adattarsi alla societa` rischia di creare una societa` compatta, ma ripetitiva, senza personalita` innovative e critiche capaci di dare un contributo libero e personale al bene comune. Obiettivi Gli obiettivi specifici della sessione sono i seguenti: - introdurre alla consapevolezza dell’importanza della verifica personale nel processo educativo; - introdurre alla comprensione che la critica e` paragone di ogni esperienza con la propria origine e non necessariamente atteggiamento ribelle e negativo di fronte alla realta`; - introdurre alla comprensione dell’importanza di sviluppare le capacita` critiche per lo sviluppo della personalita` del giovane; - introdurre alla consapevolezza che il compito dell’educatore e` formare personalita` capaci di innovazione, di pensiero libero, di creativita`. Contenuti Durante la sessone sono svolti i seguenti contenuti: - e` necessario sollecitare il giovane a confrontare personalmente ogni nuova esperienza con la propria origine (cuore e tradizione); - la verifica deve essere una iniziativa del giovane: l’educatore non si puo` sostituire a lui; - la verifica personale e` una condizione inevitabile di una autentica educazione, che e` necessariamente educazione alla critica; - la capacita` critica non coincide con la negazione o con il dubbio; al contrario e` l’atteggiamento di chi ricerca le ragioni e il valore di ogni realta` e di ogni esperienza; - la necessita` di questo paragone richiede un’instancabile sollecitazione alla responsabilita` personale del giovane e al suo bisogno di impegnarsi attivamente nella realta`; 20 - le condizioni della verifica; le dimensioni della verifica. Strumenti Una serie di immagini sulle opere e sulla vita di Vincent Van Gogh. (cfr. CD allegato) Van Gogh, nato in Olanda nel 1853 e morto in Francia nel 1891, e` stato uno dei pittori europei piu` conosciuti del suo secolo. Fu un grande artista e un grande innovatore. Per introdurre anche un pubblico non familiare con la lettura delle opere d’arte al semplice riconoscimento della sua genialita` e della sua grandezza, le immagini mostrano inizialmente alcuni dei suoi capolavori. Successivamente vengono presentate opere che permettono di comprendere come la sua unicita` sia nata da una tradizione e dal rapporto con un altro pittore, Millet, da lui riconosciuto e seguito come maestro. Le immagini permettono di sottolineare i seguenti punti, relativi ai contenuti della sessione: - il giovane ha la responsabilita` di seguire, ma anche di verificare personalmente la proposta ricevuta dal maestro; - l’autentica fedelta` al maestro non e` l’imitazione passiva, ma l’interpretazione personale; - la tradizione rappresentata dal maestro e` amata e rispettata solo se rinasce come creazione personale; diversamente e` mera ripetizione di forme e di abitudini senza radici e senza significato; - la novita` sgorga dalla tradizione, ne e` il frutto maturo. Attivita` e durata Le attivita` della sessione e la loro durata approssimativa sono le seguenti: 1. Sintesi della sessione precedente 15 minuti 2. Lezione 45 minuti 3. Discussione 30 minuti 4. Immagini di arte 30 minuti 5. Discussione 30 minuti Strumenti e testi complementari Charles Peguy, Realistic and Systematic, Luigi Giussani, Our purpose, da Introduction to the 1995 Edition of “The Risk of Education” Heinrich Schlier, The value of experience, da Fundamental lines of a Pauline theology Emilia Vergani, A Method at Work, in Traces, 8, 2003 21 8. Il rischio della liberta` - Quinta Sessione Testo di riferimento Luigi Giussani, “Il Rischio educativo”, SEI, Torino, 1995, pag 40-43 Background Nella mentalita` comune la liberta` e` generalmente concepita come la possibilita` di agire e di scegliere senza costrizioni; molto raramente la liberta` e` associata all’esperienza della soddisfazione di un desiderio. Inoltre, e` molto diffusa la convinzione che la liberta` del giovane sia un elemento di disturbo del processo educativo, da considerare con timore e con sospetto, come qualcosa che deve essere contenuta per evitare danni e non, invece, come quell’insopprimibile fattore che deve essere educato e indirizzato a cio` che e` conforme alla natura umana. Questo assetto culturale e` confermato anche dall’analisi dei questionari che i partecipanti compilano prima del corso; alla richiesta di fornire una definizione di educazione, infatti, le risposte sono le seguenti: Secondo te la liberta` e`: 2% la soddisfazione di un tuo desiderio 33% la possibilita` di scegliere senza influenze esterne 60% la capacita` di scegliere in modo giusto, rispettando gli altri 5% l’assenza di legami Obiettivi Gli obiettivi specifici della sessione sono i seguenti: - introdurre alla consapevolezza del compito di educare alla liberta`; - introdurre alla consapevolezza che l’esperienza della liberta` e` sempre provocata dalla soddisfazione di un desiderio; - introdurre alla consapevolezza che i desideri del cuore umano sono soddisfatti ultimamente solo dalla totalita` e che, pertanto, la liberta` e` tanto piu` grande quanto piu` tende alla totalita`; - introdurre alla consapevolezza che il giovane deve agire con crescente autonomia per poter sviluppare la propria liberta` come capacita` di aprirsi alla totalita`; - introdurre alla comprensione che il compito dell’educatore e` formare personalita` capaci di ricercare il compimento dei desideri del proprio cuore. 22 Contenuti Nel corso della sessione sono svolti i seguenti contenuti: - scopo dell’educazione e` formare un nuovo essere umano; per questo i fattori attivi del processo educativo devono guidare il giovane ad agire con crescente autonomia e ad affrontare il mondo da se`; - la crescente autonomia del giovane e` un “rischio” per l’intelligenza e il cuore dell’educatore e anche per il suo amor proprio; - e` in questo confronto con tutto che il giovane sviluppa la propria liberta` come capacita` di apertura alla totalita`; - la liberta` e` la soddisfazione dei desideri del cuore umano che e` fatto per l’infinito. Pertanto la liberta` e` rapporto con l’infinito, apertura ad esso; - la liberta` non e` assenza di legami; al contrario e` appartenere a qualcuno; - e` necessaria la figura di un “Maestro”, qualcuno che rievochi la corrispondenza data dall’apertura alla totalita`. Strumenti Film “Fuga per la vittoria”, regia di John Huston, 1981. Storia: un gruppo di prigionieri Alleati durante la seconda guerra mondiale accetta di giocare una partita di calcio contro una squadra di militari tedeschi nel principale stadio di Parigi occupata dalle forze naziste. Si tratta in realta` di uno stratagemma per sfuggire alla prigionia. La fuga e` infatti prevista nell’intervallo, ma il gruppo decide di rinunciare al piano e di ritornare in campo per non deludere l’attesa dei parigini che assistono alla partita e per dare loro la speranza che si possa vincere non solo una competizione sportiva, ma la guerra contro il Nazismo. Il film permette di sottolineare i seguenti punti, relativi ai contenuti della sessione: - la liberta` non e` assenza di costrizione, ma e` la capacita` di agire secondo le dimensioni del cuore umano, scegliendo gli obiettivi che piu` corrispondono alla totalita` (i giocatori si sentono liberi quando decidono di non fuggire, perseguendo cosi` uno scopo piu` grande della loro liberta` individuale); - poiche` il cuore umano e` fatto per la totalita`, seguire i desideri piu` grandi e` affascinante, anche se comporta sacrificio (la scelta di rifiutare la possibilita` di fuggire e` fatta spontaneamente); - decidere per una vera liberta` da` maggior forza e baldanza alla personalita` (nel secondo tempo giocano molto meglio); - la capacita` di seguire i grandi desideri e` suscitata e sostenuta da un legame significativo (i giocatori decidono di ritornare in campo per il legame stabilito con i parigini sotto il giogo dell’occupazione nazista e per il desiderio di dare loro la speranza di conquistare non solo la vittoria in una partita, ma la propria indipendenza). Domande per l’incontro di follow-up Terminata questa sessione, vengono suggerite alcune linee guida per la preparazione dell’incontro di follow up programmato per il mese successivo. Generalmente si richiede ai partecipanti: - di scrivere le nuove positive esperienze di lavoro collegate alla proposta del corso; 23 - di scrivere le difficolta` incontrate; di indicare argomenti da approfondire o temi da discutere per il miglioramento della qualita` del lavoro; di esprimere qualunque altro suggerimento utile. Attivita` e durata Le attivita` della sessione e la loro approssimativa durata sono le seguenti: 1. 2. 3. 4. 5. 6. Sintesi della sessione precedente Lezione Discussione Film Discussione Linee guida per l’incontro di follow-up 15 minuti 45 minuti 30 minuti 110 minuti 30 minuti 10 minuti Strumenti/testi complementari Film “Le ali della liberta`”, regia di Frank Darabont, 1994 (142 minuti) Luigi Giussani, Liberta`, da “Si puo` vivere cosi`” Charles Peguy, Il mistero della liberta` dell’uomo, da “Il mistero dei santi innocenti”, Gilbert Cesbron, Robert Alano, da “Cani perduti senza collare” 24 9. Follow up - Sesta Sessione Riferimenti - Le linee guida di lavoro consegnate ai partecipanti al termine della sessione 5 (Cfr. pag. 23). Obiettivi Gli obiettivi specifici della sessione sono i seguenti: - proporre una visione generale della proposta “The Risk of Education” attraverso i contributi dei partecipanti; - fornire chiarimenti e suggerimenti in risposta alle domande dei partecipanti; - sottolineare i contenuti fondamentali della proposta; - suggerire/promuovere una valutazione critica di obiettivi, metodi e abitudini generalmente accettati e usati in campo educativo; - valutare la comprensione dei contenuti e la qualita` dell’impatto della proposta sui partecipanti; - identificare tra i partecipanti le persone piu` interessate alla proposta, allo scopo di coinvolgerle in un lavoro comune di approfondimento e di verifica; - suggerire ed identificare modalita` per un ulteriore lavoro (tematiche da approfondire in altri corsi, tutoring etc) Contenuti - Contributi liberamente proposti dai partecipanti; sintesi della proposta; commenti e suggerimenti per un ulteriore lavoro. Strumenti Cf. Allegato 2: Contributi ed esperienze dei partecipanti durante gli incontri di followup Attivita` 1. Contributi dei partecipanti e discussione 2. Sintesi della proposta 3. Proposte di lavoro ulteriore 4. Questionari 5. Consegna dei certificati di partecipazione e cerimonia di chiusura del corso 120 minutes 30 minutes 30 minutes 30 minutes 30 minutes 25 10. Appendice - Presentazione di “The Risk of Education” Intervento prof. Onorato Grassi Professore Ordinario di Storia della filosofia medioevale LUMSA, Roma Ringrazio dell’invito a partecipare a questo importante simposio e sono grato di poter incontrare una cultura diversa dalla mia, in questo particolare momento, su un tema così importante come l’educazione. Sono in molti a ritenere che non vi siano soluzioni concretamente possibili ai conflitti, militari ma prima ancora culturali o “di civiltà”, che stanno caratterizzando i primi anni di questo nuovo secolo. In una situazione ormai troppo spesso drammatica parlare di educazione significa non accettare che lo scontro, il conflitto, distruzione dell’altro, la violenza siano le parole ultime dei rapporti umani. Parole che sembrano inevitabili, quando si considerano gli interessi in campo e quando la situazione è “fotografata” staticamente. Parole che invece perdono il loro peso e paiono non più definitive quando si guardi alle cose per “come possono cambiare”. E l’educazione ha propriamente a che fare con il cambiamento. Lo scontro, da inevitabile che sembrava, diventa allora possibilità di incontro: un incontro fra culture, fra culture e identità diverse. Non è per volontarismo o per generosità umanitaria che ci si muove in questa direzione; piuttosto è per la convinzione che ciò che si vive e per cui si vive diviene vero, si radica in noi con maggiore decisione, quando ci si scopre nell’altro, nella diversità dell’altro, attraverso il confronto con una cultura dalle origini diverse. Non si può tuttavia dimenticare la condizione principale di questo incontro di culture – o “interculturalità”, come è stata definita dal card. Ratzinger, preferendo questo termine all’altro, più in voga, ma anche più equivoco, di “inculturazione”-: il riconoscimento di un essere comune in ogni uomo, di una comune natura umana. “L’incontro delle culture – scrive Ratzinger – è possibile perché l’uomo, nonostante tutte le differenze della sua storia e delle sue creazioni comunitarie, è un identico e unico essere”1. 1 J. Ratzinger, Fede, religione, cultura, in Fede, verità, tolleranza. Il cristianesimo e le religioni del mondo, Siena 2003, p. 67. 26 Ricordo la risposta quasi identica che don Giussani diede ad uno studente universitario tedesco, molti anni fa, il quale chiedeva, un po’ obiettando, come fosse possibile comunicare fra gente di culture e tradizioni diverse e, quindi, come si potesse condividere le stesse cose e la stessa esperienza. L’immediata risposta di Don Giussani fu che gli uomini, a qualunque latitudine vivano e qualunque sia la cultura in cui sono cresciuti, hanno le medesime esigenze e evidenze, perché il cuore dell’uomo è sempre lo stesso. Il cuore costituisce la natura e l’identità ultima dell’uomo ed è a questo cuore che parla l’educazione: all’esperienza elementare, alle evidenze fondamentali, alle esigenze di felicità, di bellezza, di unità, di giustizia che vibrano in ogni uomo avverte, pur in differenti contesti e con diverse modalità. L’educazione è l’offerta di una proposta affinché queste evidenze si fortifichino e queste esigenze possano trovare risposta positiva. Molte disillusioni dell’uomo moderno, e anche molta violenza, dipendono dall’aver riposto in un cassetto, nell’aver trascurato o addirittura negato l’esistenza di queste esigenze e evidenze, riducendo l’uomo a un fascio di bisogni e di reazioni, da studiare e indirizzare, per poi concludere cinicamente che nulla che l’essere umano desideri al di fuori del denaro, del potere, della lussuria (Th. Eliot) è ancora degno di considerazione. Una simile antropologia annulla radicalmente il valore dell’educazione oppure la riduce a una sorta di “addestramento” verso comportamenti e idee in funzione degli scopi che la società ha scelto per se stessa e per ogni singolo uomo. L’educazione, invece, è una sfida alla vita, che mette in gioco la vita, spalancando ad essa. In questi anni, oltre al mio insegnamento di Filosofia medievale nell’università, ho tenuto corsi di filosofia alla Pontificia Università Urbaniana e all’Ateneo Antonianum di Roma, dove ho potuto incontrare molti studenti provenienti da paesi africani. Con loro ho talvolta intavolato discussioni, ascoltato domande, considerato opinioni. In ogni dialogo mi rendevo conto di una loro posizione, che un collega africano mi ha poi esposto anche in termini filosofici e storici e che posso così riassumere: mentre l’uomo occidentale tende a partire dalle idee per raggiungere la realtà, l’uomo africano parte dalla vita e sente la vita come fonte continua del suo stesso pensare. Ho ripensato a questa differenza preparando questo intervento, perché se è vero che l’atteggiamento così descritto trova ampie conferme nella mentalità occidentale, tuttavia sembra estraneo all’autore di cui oggi stiamo parlando. Nelle opere di Giussani, infatti, il termine vita e gli altri termini correlati - come vitale, 27 vivo–, oltre a comparire con una frequenza inusitata, costituiscono il punto di partenza indiscutibile, fonte di un pensiero “sorgivo” e di una dichiarata apertura alla realtà nella sua effettiva e vibrante esistenza. Dalla vita e dall’esperienza parte tutto, non perché si resti prigionieri di un vitalismo naturalistico, ma perché le radici di ogni sviluppo, di ogni progetto, di ogni costruzione si trovano in una esperienza vissuta, in una presenza viva, per usare un’espressione cara a Giussani. L’amore alla vita, per Giussani, è il riconoscimento della sua positività ultima e, perciò, del suo significato, che non viene mai meno qualunque sia la circostanza in cui ci si possa trovare. Così mi sembra che, pur nelle differenze che contraddistinguono le culture da cui proveniamo, vi siano elementi comuni, che consentono di comunicare fra noi e, speriamo, anche di intenderci. Oggi la nostra attenzione si concentra su un testo che è fondamentale nella bibliografia di Luigi Giussani e che, per la “storia degli effetti” che ne è seguita, è risultato fondamentale per molte persone e per quell’insieme di esperienza umana che si è soliti contraddistinguere con il nome di movimento di Comunione e Liberazione. Il “rischio educativo” è molto più di un titolo; tale espressione esprime la dinamica dell’esperienza educativa, nella sua profondità e anche nelle sue movenze concrete. E’ anzitutto significativo il termine “rischio”, che oggi sembra riaffacciarsi nell’ambito della pedagogia o della filosofia dell’educazione, spesso ridotte, se non del tutto annullate, nello studio delle tecniche e delle metodologie formative. Alle consuete domande del tipo: “Come fare?”, “Quali sono le metodologie da applicare?”, “Quali strumenti è opportuno usare?”, se ne stanno sostituendo altre, che riguardano la natura stessa dell’educazione e le sue condizioni intrinseche. Dei molteplici significati connessi alla parola rischio e anche delle innumerevoli riflessioni che questa parola suscita2, don Giussani coglie i due significati principali, il primo relativo a chi viene educato, il secondo a colui che educa. Entrambi i significati hanno a che fare con la libertà, giacché il termine rischio mette in luce come il problema educativo abbia al suo centro la libertà umana. In questo senso, parlare di rischio significa superare una concezione meccanica e automatica dell’educazione, della formazione ed anche della crescita della persona. Infatti, l’esito e il successo, nell’educazione, non sono mai una conseguenza necessaria. Anche le migliori tecniche, le migliori azioni, e i migliori soggetti, 2 Si veda, a questo proposito, S. Hauerwas, La misura del “rischio” nell’educazione, “Il Nuovo Areopago”, 22 (2003), fasc. 4, pp. 9-24; A. Scola, Il rischio educativo, ibid., pp. 25-38. 28 possono fallire o non raggiungere i risultati previsti, perché nel rapporto educativo è implicata la libertà: la libertà di chi viene educato e la libertà di colui che educa. Questa imponenza, o regola fondamentale dell’educazione, costringe a guardare all’educazione, non come a una “cura” psicologica di un disagio o di una malattia né come un addestramento a mansione da svolgere, ma come all’incontro di due libertà, due libertà che, incontrandosi, dialogando, collaborando, giocano se stesse in un rischio umano che le coinvolge. Giussani parla espressamente di “educazione al rischio dell’uso della libertà”3, sottolineando lo stretto rapporto che intercorre tra i tre termini (educazione, rischio, libertà), e osservando che, per la serietà della posta in gioco, “non si tratta di un feeling da evocare, cioè di un sentimento da evocare, una sintonia, né di una emozione pietistica da suscitare ma, quando si educa, si è alla mercè delle sabbie mobili della libertà dell’altro”4. E quindi dell’imprevedibile risposta che può essere data. Per un verso, dunque, l’educazione è un rischio perché riguarda la libertà di chi viene educato. L’educazione ha inizio da un incontro che provoca e risveglia. « Ciò che provoca la mia crescita – si osserva nel Rischio educativo5 - non coincide con me, è altro da me ». Analogo concetto si ritrova in Tracce d’esperienza cristiana, ove si dice che « per crescere veramente l'uomo ha bisogno di essere provocato o aiutato da qualcosa di diverso da lui, di oggettivo, da qualcosa che "incontra" »6. In una conversazione di qualche anno fa, don Giussani aveva ripreso questo concetto ponendolo in rapporto con l’esperienza. « L'esperienza – egli aveva detto viene intesa da noi come quel fenomeno fondamentale della vita stessa dell'uomo come uomo per cui la realtà si impatta provocando o convocando il soggetto che altrimenti resterebbe inerte...Questa provocazione e questa convocazione destano l'io ad un modo di essere e quindi ad un modo di esistere »7. Questa provocazione della realtà, che rappresenta l’inizio - « L'inizio vero è una provocazione alla nostra vita... nulla deve essere necessariamente aggiunto a questa formula: una provocazione alla vita, da seguire »8 - è definita anche con la parola “avvenimento”, che ne chiarisce la 3 L. Giussani, Il rischio educativo. Come creazione di personalità e di storia, SEI, Torino 1995 (d’ora in poi: RE), p. 14 4 RE, p. 6. 5 ) L. Giussani, Rischio educativo, op. cit., p.95. 6 ) L. Giussani, Tracce, op. cit., p.131. 7 ) Il problema educativo, Milano 1989, p.12. 8 ) Agli educatori, op. cit., pp.10-11. 29 natura: « è un avvenimento - ha sostenuto Giussani in una conversazione con gli universitari - a far sì che questo io confuso e contraddittorio, ondeggiante nell'aria, sia chiarito e reso cosciente di sé ... è solo un avvenimento che può mettere in moto il processo attraverso cui l'io arriva alla coscienza o conoscenza di sé »9. Ora, la messa in moto di questo processo richiede la libertà di chi è stato provocato o risvegliato. Infatti, un suo rifiuto renderebbe impossibile ogni sviluppo, mentre la sua adesione – che comporta la comprensione e l’assenso del soggetto – lo favorisce, ai differenti livelli cui le risposte date consentono di giungere. Credo sia questo il senso di un rapporto educativo che viene giocato al livello della “pura libertà”, espressione nella quale Giussani ha ricapitolato tutta la sua opera educativa. Per altro verso, il rischio riguarda colui che educa. Nell’atto educativo egli è chiamato non solo a coinvolgersi e a mettersi in rapporto con altri, ma anche ad accettare il cambiamento che ciò comporta. Il rischio dell’educatore consiste nel fare una proposta che, in ultima istanza, lo riguarda personalmente, che lo sollecita verso un’ulteriorità. “Educare, si legge nel Rischio educativo, vuol dire sviluppare la coscienza, cioè il sentimento di sé come responsabilità verso qualcosa di più grande di sé”10. Quando l’educatore chiede al ragazzo di giocare la sua libertà nei confronti di una proposta, sviluppa lui stesso un sentimento, una coscienza di sé verso qualcosa che è più grande di sé ed anche del rapporto con il ragazzo. Per questa esperienza di libertà, che l’educazione sollecita costantemente, si comprende perché l’insegnamento possa essere considerato il più bel mestiere del mondo. Non solo per gli effetti che produce, ma soprattutto perché mette a confronto quotidianamente l’esperienza umana con la sua origine, con le ragioni che possono determinarne positivamente il volto. Nell’amore alla libertà sta il profondo rispetto della libertà di ciascuno, ben oltre ogni semplice “tolleranza”. E’ un senso del mistero che l’altro è e che è nell’altro: “ la prima condizione per poter educare una creatura umana, osserva ancora Giussani, è il senso di distacco, di rispetto, di timore, di tremore per il mistero che è dentro quella creatura”11. Tutto ciò è possibile se è pensabile. Ma è veramente pensabile un’educazione in questi termini? 9 ) Ora contenuta in L. GIUSSANI, Un avvenimento di vita, cioè una storia, Roma 1993, p.480. 10 RE, p. 145. 11 RE, p. 142. 30 Due presupposti sembrano mettere in dubbio questa pensabilità e, di conseguenza, questa possibilità: si tratta, da una parte, del soggettivismo e, dall’altra, della concezione individualista della libertà. Per soggettivismo si intende qui la scomparsa della realtà dall’orizzonte della persona, risolta totalmente nella sua interpretazione e privata di qualsiasi valore di “oggettività”. Ciò può dipendere dalla riduzione del reale a pura illusione, sogno, parvenza, finzione, ma anche dalla sua facile e non impegnativa accettazione (“accettiamo facilmente la realtà forse perché intuiamo che nulla è reale”, ha scritto L. Borges). Ma se nulla è reale, anche l’educazione verrebbe a finire. A che cosa e perché educare, quando sono venuti meno i termini fondamentali del rapporto educativo, o come distinguere l’educazione da quello che non potrebbe essere altro che una forma di manipolazione della coscienza altrui e una rigida disposizione dei comportamenti ? Conseguenze inevitabili una volta ammesso il presupposto. In secondo luogo, l’individualismo. Charles Taylor, un filosofo canadese, ha osservato che dalla fine della seconda guerra mondiale ha preso forma un’etica dell’autenticità, che si trova popolarmente riassunta in espressioni come “do your own thing” o anche in slogan pubblicitari del tipo “be yourselves in the world today”, ma che ha le sue radici filosofiche nell’individualismo dei dell’800 e del ‘900. Tale individualismo ha avuto lo scopo di difendere l’individuo da ogni potere e ingerenza esterna, ma ha finito per confinare il soggetto nella sfera di una impenetrabile individualità, che trova – e deve per forza trovare, per non contraddire il principio – in se stessa le risorse e le condizioni per potersi attuare. Taylor trova la sintesi di questa posizione nell’”harm principle” di John Stuart Mill “that no one has a right to interfere with me for my own good, but only to prevent harm to others”. Questa posizione non solo elimina ogni senso della dipendenza umana, ma identifica l’educazione con un insieme di misure preventive per evitare i conflitti e contenere i disagi provocati dalla malvagità umana, lasciando ciascuno al suo destino per quanto riguarda la crescita e lo sviluppo della propria personalità. In entrambi i casi l’educazione non sarebbe possibile, perché non può essere neppure pensata. Qui si vede come il problema educativo si intrecci intrinsecamente con il problema culturale e come la reciproca interdipendenza di queste due dimensione dell’esistenza umana sia un punto nodale nelle vicende di un popolo o di una civiltà. 31 Don Giussani ne è pienamente consapevole, come rivela nei Preliminary Comment e nell’Introduction to the 1995 edition of The Risk of Education, sia nell’avvertire le sfide della cultura, sia nell’identificare nell’educazione la sua principale preoccupazione culturale (“Our main theme in all of our writings and lectures has always been education”12). Tuttavia la sua proposta non nasce da un’analisi del contesto culturale, delle correnti di pensiero, né da un confronto fra differenti correnti pedagogiche, ma scaturisce quasi d’impeto da un’esuberanza umana e di coscienza che tende a comunicarsi. Questa “comunicazione”, che rappresenta l’aspetto più saliente della concezione educativa di Giussani (“l’educazione è una comunicazione di sé”, che richiede l’impegno con la propria vita e la verità, non solo di quello che si dice e si fa, ma di quello che si è13), esprime una precisa antropologia, individua un metodo chiaro, tende a uno scopo principale e ben definito. Non è una novità che i progetti educativi, sia religiosi che laici, abbiano sempre avuto un forte radicamento antropologico. In effetti l’uomo nuovo che l’educazione vorrebbe creare si è in gran parte fondato su una determinata immagine di uomo, alla quale tendere e verso la quale indirizzare i propri gli sforzi. Anche in Giussani vi è una forte componente antropologica, e tuttavia l’immagine dell’uomo che egli presenta non ha nulla della visione astratta della natura umana, né si scorge in lui la pretesa di definirla esaurientemente. Sebbene egli dimostri, nei suoi scritti e nella sua vita, una profonda comprensione dell’esistenza umana, nelle sue molteplici flessioni, nelle sue imprevedibili espressioni, l’uomo è per lui un mistero, non solo per la sua ultima inconoscibilità, ma per la sua radicale apertura a qualcosa che è più grande di sé: “the definition of human being and of his and her destiny is a mystery”14. Questo senso del mistero, che genera l’autentico “rispetto” verso ogni uomo – perché nello sguardo a lui è compreso lo sguardo a ciò che può renderlo grande e pienamente se stesso -, sorregge la passione al cammino dell’altro, affinché egli compia i suoi passi verso la conoscenza delle cose e lo sviluppo delle sue capacità e attitudini, ossia in quella “introduzione alla realtà totale” che è lo scopo vero dell’educazione. In Giussani la riflessione però non si limita a enunciare gli aspetti ideali e finali dell’educazione, ma si estende alla questione, spesso sottovalutata o male 12 Risk, p. 7. Cfr. Risk, Clarifications, pp. 105-114. 14 Ibid., p. 34. 13 32 interpretata, del metodo educativo. Non è ora possibile entrare dettagliatamente nel merito di questo punto: il rapporto fra tradizione, verifica e coscienza critica, il valore del presente, la dimensione dialogica e comunitaria, l’importanza dell’ambiente, sono argomenti che richiederebbero, ciascuno di essi, molto tempo per essere esaminati. D’altra parte essi sono così chiaramente trattati nel The Risk of education che una lettura del testo è certamente preferibile ad ogni spiegazione che se ne volesse dare. E’ perciò solo il caso di ricordare che l’originalità del pensiero di Giussani trova proprio nella sottolineatura dell’importanza del metodo una delle sue più felici espressioni. Senza una strada sicura, osserva più volte Giussani, una meta è irraggiungibile e anche i più grandi ideali divengono cose morte, non perché non siano veri, ma perché non si è trovato il modo per viverli. Il metodo è un processo che permette di realizzare un contenuto e che dipende strettamente da questo contenuto; in questo senso Giussani parla di identità fra metodo e contenuto, sia perché il primo non è un involucro esteriore del secondo, sia perché il contenuto principale dell’educazione, l’unità, si raggiunge attraverso un metodo che già lo attua. In tale prospettiva la dimensione comunitaria è un elemento di metodo fondamentale nell’educazione, perché consente di compiere passi che solitariamente sarebbe difficile, se non impossibile, compiere, e anche perché è il luogo che la persona in cammino e matura crea e dal quale è continuamente generata. Il rapporto fra comunità e io e la dimensione comunionale della persona - la comunità e il popolo sono per l’io, ma l’io vive nel popolo – sono elementi importanti della riflessione di Giussani, sui quali egli si è soffermato anche di recente. Da ultimo, dobbiamo ricordare lo scopo dell’educazione: vi sono due espressioni, una all’inizio, l’altra alla fine del The Risk of education, che lo indicano chiaramente. “What we want – and this is our purpose here (says Giussani in the Introduction15) is to free the young generation from mental slavery and fron the tendency to comform, which ensalves them to the forces in society”. Al termine del libro, ribadendo con altre parole il medesimo concetto (“We should remember that freedom is the goal of education”16), Giussani chiarisce il significato di questa parola, così importante nella storia degli uomini: la libertà non è “absence of bonds”, ma soddisfazione del bisogno profondo dell’uomo, data da una misura che eccede le consuete misure. Essa è “that dimension wherein nature becomes capable of relating 15 16 Ibid., p. 11. Ibid., p. 136. 33 to the infinite”; Giussani la paragona a “a window open on a reality that has never been exausted and cannot be exhausted” e che, per tale “relationship with the infinite”, è “a creative impetus”, una “inexhaustible will to create”. Così dal rischio dell’educazione può sorgere una nuova capacità di generare, creare opere, costruire una società più umana, senza mai desistere ma con una sempre rinnovata capacità di ripresa. Nell’ultima edizione italiana al titolo originario don Giussani ha voluto aggiungere un sottotitolo, quasi a completarne il senso: “come creazione di personalità e di storia”. Questa frase, che non si trova nell’edizione inglese, ma che chiunque legga questo libro arriva quasi da sé a comprendere come esito di un’autentica educazione, esprime in senso concreto e reale il contenuto di una speranza, di cui tutti abbiamo bisogno, ma che è certa perché radicata su un presente. 34 Intervento prof. Kizito Omala Docente di Statistica ed Economia applicata, Universita` di Makerere, Kampala a) Oggi celebriamo il 50^ anniversario della nascita del Movimento ecclesiale di Comunione e Liberazione, il cui principale obiettivo e` richiamare l’uomo alla sua vera natura e indicare la strada al destino, in altre parole: educare. Per questo proponiamo un’esperienza educativa, in gran parte contenuta nel libro ‘The Risk of Education’ di Mons. Liugi Giussani, ma che e` diventata anche mia. b) Cio` che e` piu` urgente oggi, di fronte alle inimmaginabili contraddizioni della societa`, e` l’educazione, la vera educazione. Ma cosa e` l’educazione? Cosa e` la vera educazione? Cosa e` l’educazione di cui io e voi, uomini e donne di oggi, abbiamo bisogno come di una questione urgente? Giussani nel suo libro ‘The Risk of Education’ riprende la definizione di educazione di Josef Jungmann: ‘Educare e` introdurre una persona alla realta` totale’; questa e` la piu` affascinante e intelligente descrizione di educazione che io, docente di Fisica, Matematica e Statistica, abbia mai incontrato. ¾ Educazione e` introduzione alla realta` totale Realta` totale: • La prima realta` e` la persona. Educare e` suscitare nella persona la consapevolezza che essa ha un desiderio infinito di verita`, amore, bellezza, giustizia, pace, cioe` ultimamente di felicita`. Questa sete infinita sembra essere nella persona fin dal concepimento ed io ho visto questo dinamismo del cuore vividamente presente in mia figlia: fin dai primi mesi di vita era continuamente in agitazione, mossa dal desiderio di conoscere, afferrare, provare tutto; non le bastava una baby sitter che le cantasse la ninnananna, ma voleva qualcuno che le offrisse una varieta` di attivita`. • La seconda realta` e` cio` che sta attorno alla persona, l’ambiente che la circonda e che provoca le sue reazioni. 35 Una vera educazione dovrebbe portare la persona a riconoscere che tutto quello che le sta intorno e` positivo, poiche` e` esattamente questo che struttura il suo cammino verso l’oggetto della sua sete infinita. L’uomo percio` dipende. L’inadeguatezza che sperimento dopo aver raggiunto un obiettivo, ad esempio dopo aver conseguito un diploma post-laurea, o l’incapacita` di salvare qualcuno come mia moglie (e` morta 19 mesi fa), e` l’evidenza esplicita che cio` che ragionevolmente corrisponde non e` l’aspetto immediato e apparente delle cose, ma la realta` profonda che esse indicano e a cui richiamano. Ora, chi ci puo` dare il metodo e il contenuto di un processo educativo? E` la tradizione. ¾ La tradizione, come genialmente espresso da Giussani, e` l’ipotesi esplicativa della realta`. Io ho imparato a conoscere la realta` in tutti i suoi aspetti perche` alcune persone mi hanno proposta la tradizione che vivevano. All’eta` di 8 anni sono andato per la prima volta (sono nato a Kampala) al villaggio dei miei antenati (OkwiraPadhola- distretto di Tororo), dove il mio nonno paterno era morto. Colpito e commossso dalla grande bellezza del posto, dal profumo del kraal (recinto entro il quale vive la famiglia con i suoi beni, animali compresi), dall’aria fresca, dalla mia gente, ho detto a mio padre che volevo rimanere la`. Eravamo nel terzo trimestre e mio padre mi ha convinto a finire prima l’anno scolastico. Quando e` cominciato l’anno successivo, sono andato (contro il parere di mia madre) a vivere a Okwira con mia nonna, una grande donna che conosceva il valore della fede, del lavoro, della scuola, cioe` della tradizione, anche se non aveva mai visto una lavagna. Quel mio soggiorno al villaggio mi ha dato una grande ricchezza di ipotesi, che hanno reso ragionevolmente concreto per me anche il cristianesimo. Infatti, pur avendo la possibilita` di seguire la catechesi in Luganda (una lingua che conoscevo abbastanza) e in un ambiente confortevole, ho deciso, con i miei fratelli piu` giovani, di seguire le lezioni nella parrocchia di Nagongera in Dhopadhola, la mia lingua madre. 36 La tradizione deve essere proposta come un’esperienza viva ed io ringrazio mio padre per questo. In lui ho potuto vedere che il cristianesimo e` il compimento della speranza dei Jopadhola (la mia tribu`), che Cristo risponde alle attese del mio popolo. Nel suo testo Giussani afferma che tutte le tradizioni sono positive e che la tradizione, come ipotesi esplicativa, e` la sola condizione per la certezza del giovane. Sono completamente d’accordo con lui, visto che la mia vita attesta questo. Al contrario, in parecchi studenti e adulti che incontro, vedo l’indifferenza, la mancanza di impegno con la realta` e lo scetticismo come conseguenze dell’aver rifiutato o del non conoscere la loro tradizione. Ma, come ho detto prima, la tradizione affascina se e` proposta come esperienza viva. In altre parole, abbiamo bisogno della figura di un maestro, di una autorita`. ¾ Chi e` un’autorita`? Nel suo libro ‘The Risk of Education’ Giussani dice che un’ autorita` e` chi fa crescere, chi genera. Nel processo educativo abbiamo bisogno di una persona o di persone che siano il luogo dell’espressione cosciente della tradizione. L’autorita` e` chi capisce il mio vero desiderio, chi capisce la ragione della mia tristezza e del mio dolore, e` il mio io piu` vero perche` mi corrisponde. L’autorita` vive la vita, ha gusto nelle cose, e` sempre giovane. Come potrei fare il rischioso passo del matrimonio, senza avere vicino a me persone (come George e Annette, Michael e Ann, Carolyn e Julius, etc) che propongono anche a me quello che vedo che li fa felici? Ma, anche con una autorita`, il processo educativo non e` concluso; il giovane deve verificare personalmente l’ipotesi che gli viene proposta. ¾ Verifica personale Per decidere di sposarmi, non ho smesso di guardare alla bellezza del matrimonio dei miei amici, ma ho dovuto verificare con una donna se questa fosse anche la mia vocazione. Il giovane deve verificare quello che gli viene proposto e questo 37 puo` essere fatto solo da lui; nessun altro lo puo` fare per lui. Giussani chiama questo capacita` critica: il giovane deve confrontare la proposta con l’aspettativa del suo cuore. Recentemente sono andato a Pallisa per una ricerca sulla UPE (Universal Primary Education) e ho visto che in citta`, poiche` i politici hanno dichiarato che la scuola e` gratuita, i bambini andavano a scuola senza merenda e cibo per il pranzo. Come possono dei genitori, madri e padri, pemettere che i loro figli stiano per tutto il giorno senza mangiare nulla? Questo e` un esempio di mancanza di educazione alla critica, per cui uno non percepisce nemmeno che la proposta del politico non corrisponde necessariamente alla verita` ma, come tutte le altre, deve essere verificata. E` necessario che il maestro stimoli l’adolescente a paragonare nel suo ambiente i contenuti della tradizione con le dimensioni fondamentali del suo cuore: cultura, carita` e missione. Infine, qual e` il destino del processo educativo? E` la soddisfazione, il compimento – la liberta`. ¾ Liberta` Nel libro ‘The Risk of Education’ e in molte delle sue pubblicazioni, Giussani afferma che noi facciamo esperienza di liberta` quando il nostro desiderio, il nostro vero desiderio e` soddisfatto. Per questo e` necessaria una compagnia a cui appartenere, e` necessaria la figura di un “maestro”, di qualcuno che ci aiuti a diventare veramente umani, cioe` liberi. Educare infatti e` aiutare l’uomo a riconoscere la dimensione del suo cuore e ad usare la realta` come strada al proprio compimento, al prorio destino. Ed il destino e` una realta` presente perche` e` il significato di tutto cio` che esiste. Giussani dice, ed e` vero, che siamo veramente in relazione con la realta`, che riconosciamo veramente la realta`, se siamo coscienti del suo significato: “La realta` e` veramente affermata se e` affermato il suo significato”. 38 Io sono libero, sento la realta` come familiare a me perche` ho incontrato e incontro il significato della realta` attraverso volti concreti che mi rendono la Chiesa, Cristo tangibile. Grazie per avermi ascoltato; spero che potremo dialogare e confrontarci su queste cose cosi` come abbiamo gia` fatto con molti assistenti sociali e insegnanti. 39 Intervento di S.E. Mons. Christophe Pierre Nunzio Apostolico in Uganda LA NECESSITA` DI PERSONALITA` CRISTIANE MATURE CAPACI DI COSTRUIRE “REALTA`” PIU` UMANE Circa due anni fa, un gruppetto di persone, guidato da Kizito Omala, Clara Broggi e Giovanna Orlando, ha dato avvio ad un’esperienza molto interessante. Sono andati in alcune scuole e istituti educativi, come il carcere minorile di Naguru, e hanno proposto ad insegnanti ed educatori un corso focalizzato sulle dinamiche dell’educazione e sulla presentazione e lo studio dei diversi fattori che costituiscono un vero processo educativo. Hanno introdotto questi insegnanti a un nuovo metodo educativo, che tiene in considerazione tutti questi fattori, e li hanno aiutati a capirne le “conseguenze” nel loro modo di insegnare, nell’ “educazione” dei loro studenti e nella loro stessa vita personale. Quando ho saputo di questo progetto, sebbene l’avessi trovato molto interessante, mi sono domandato se avrebbe potuto funzionare realmente. Dopo due anni, lo stesso gruppo e` cresciuto ed e` qui a testimoniare la risposta estremamente positiva che questo lavoro ha avuto su un significativo numero di persone appartenenti a varie categorie e provenienti da tutta l’Uganda. Come sappiamo, questo corso di formazione si ispira alla pedagogia contenuta nel libro di Mons.Giussani, “The Risk of Education”, presentato oggi. * * * Viviamo in un paese dove “educazione” e` diventata una parola magica. Molto giustamente, “educazione” e` legata allo sviluppo e al successo dell’individuo e, di conseguenza, della societa`. I genitori vogliono educazione per i loro figli, i preti e i religiosi vogliono avere livelli di studi piu` elevati (ma si arriva al punto che la cerimonia di laurea certe volte sembra essere piu` importante e significativa di quella dell’ordinazione o della professione religiosa). Se si legge oggi un curriculum vitae, si ha l’impressione che l’“essenza” della persona dipenda dalle sue lauree e dai risultati accademici raggiunti. Non sono contro i diplomi. Essi sono necessari e piu` che utili. Comunque, l’esperienza che viene presentata oggi e il libro da cui prende spunto, “The Risk of Education”, ci dice che “educazione” e` qualcosa di piu` ampio e piu` profondo, e che sarebbe molto pericoloso ridurre l’educazione ad istruzione, ad acquisizione di frammenti di conoscenza e a presentazione di modelli di vita e di comportamento. Quanti di noi, parlando di educazione, pensano a qualcosa che “forma buoni cittadini” (qualunque cosa questo significhi) o che “fornisce alla societa` leaders capaci”! La natura e lo scopo dell’educazione sono soltanto quelli di preparare persone per i bisogni della societa`? Abbiamo dimenticato che al centro deve essere la persona con i suoi bisogni e non il “ruolo” che essa deve giocare ... 40 Forse perche` siamo pressati da vari tipi di urgenze, mentre insegnamo, non ci concediamo spazi per riflettere sulla natura dell’educazione. In latino, “e-ducere” significa “portare fuori”. L’allievo e` innanzitutto una persona con un suo bagaglio di possibilita`: e` originalmente ricerca del destino. Il compito dell’educatore e` riconoscere e sviluppare quello che nell’allievo c’e` gia`, aiutarlo a crescere nella coscienza della sua identita` e spalancarlo al mondo. Quindi “educare” e` molto piu` che “impartire”, “inculcare”. E` “sviluppare”, “incoraggiare”, “stimolare” e “accompagnare”. Per questa ragione, a partire da “The Risk of Education” viene proposto un corso che contiene una “analisi critica del concetto di educazione, delle metodologie didattiche e socio-educative” e che sviluppa i seguenti punti: • poiche` l’uomo e` fatto a immagine di Dio, il suo destino e il suo desiderio sono infiniti. Il suo cuore, quindi, anela a orizzonti grandi e non puo` essere soddisfatto da qualcosa che sia meno di questo. L’educazione e` realmente introduzione alla realta` totale; • per fare questo e` necessaria un’ipotesi di vita che renda capace la persona di affrontare ed interpretare la realta`; la prima ipotesi, offerta all’uomo dalla natura stessa, e` la tradizione in cui e` nato. L’educazione deve partire dalla tradizione, presentata come un’esperienza positiva e viva; • solo uno che vive questa esperienza per se` puo` comunicarla ad altri. Questo e` il motivo per cui in educazione e` necessario un maestro, un’autorita` che inciti, guidi, e accompagni il discepolo nelle sue scoperte; • queste scoperte devono diventare bagaglio personale di chi viene educato: nel processo educativo il maestro deve guidare il discepolo alla verifica personale di cio’ che ha imparato; • questo implica la necessita` non solo di rispettare, ma soprattutto di suscitare la liberta` del discepolo. E` un rischio che l’educatore deve correre, perche` e` la condizione che permette al giovane di sviluppare proprie convinzioni, senza delle quali e` impossibile parlare di maturita`. In altre parole, ci viene detto che non c’e` vera educazione se non prestiamo adeguata attenzione alla persona del giovane (questo e` valido innanzitutto per le scuole primarie e secondarie, ma anche per la famiglia, il seminario, la scuola di catechismo, i rapporti tra sacerdoti e fedeli). Ma gli insegnanti potrebbero dire: “Tutto questo e` possibile quando una classe ha 100 alunni?”. La domanda rimane aperta. Purtroppo, comunque, il rapporto fondamentale tra educatore e alunno e` spesso ridotto a mera trasmissione di nozioni, senza spazio per quella relazione umana attraverso cui la cultura e` comunicata. Il concetto chiave e` questo “rapporto” che rende possibile una vera “educazione”. 41 E` questo il motivo per cui si pensa ad un futuro “Centro per l’educazione” dove si segua il metodo presentato in “The Risk of Education”, con lo scopo di formare insegnanti e assistenti sociali, che siano veri “educatori”. Questo compito e` veramente urgente, perche` viviamo in una cultura che e` sempre piu` secolarizzata. I valori tradizionali e cristiani – quei valori che un padre, una madre, un insegnante, un sacerdote, sono fieri di trasmettere ai giovani -, hanno perso la loro forza di persuasione. Molti genitori e insegnanti sembrano aver rinunciato … non sono “convinti”, non sono piu` delle “autorita`” e sono incapaci di offrire un “senso” della realta` che sia credibile … di spiegare da dove viene il mondo, dove va, perche` esistiamo. L’esempio del matrimonio e` chiaro: perche` un uomo e una donna dovrebbero sposarsi, essere fedeli l’un l’altra, avere bambini …? Cosi` offriamo delle “competenze” … che saranno “utili” … per aver successo, per far soldi, ma ... prepariamo lo studente anche ad esprimere “giudizi morali”? * * * Ho letto un interessante intervento dell’Arcivescovo di Bologna Mons. Caffarra che mostra che, nella cultura odierna, e` diventato difficile presentare la verita` della realta`. Nietzsche ha detto: “Non ci sono piu` fatti, ma solo interpretazioni”. Molta gente dice: “Ogni interpretazione e il suo opposto sono ugualmente validi” (ad esempio, e` diventato difficile raggiungere un accordo su cosa sia il matrimonio.) C’e`, dunque, una dissoluzione del reale in un gioco di interpretazioni senza fine, che ha un effetto devastante sullo spirito. Alcuni dicono che la verita` non esiste e che non puo` essere raggiunta! Un altro aspetto e` la perdita del significato della parola liberta`, che e` ridotta a “libero arbitrio”. Scelgo tra due possibilita` … ma queste hanno lo stesso valore. Dipende da me; non ci sono criteri superiori! Il terzo aspetto e` che la gente ha perso il senso della propria vita come storia: - come appartenenza ad una tradizione da cui proveniamo e sulla quale costruiamo la nostra esistenza, - come legame con un “maestro” che propone valori che sono gia` stati sperimentati e che vengono offerti perche` siano di nuovo verificati, nel contesto odierno. * * * Se la situazione della nostra cultura e` questa, l’educazione e` una sfida. E lo e` veramente. Per questo e` cosi` urgente oggi per l’educatore non accettare passivamente una tendenza generale ma, al contrario, sfidarla. Il metodo di Mons. Giussani ci offre la possibilita` di sfidare la tendenza della cultura moderna attraverso una radicale riflessione sui fattori dell’educazione. 42 Considero questo come una benedizione che e` stata data alla Chiesa e alla societa` in Uganda. E il solo modo per sfidare la situazione e` aiutare gli insegnanti, i genitori, i sacerdoti a scoprire che cosa e` la vera educazione. Devono diventare coscienti della loro responsabilita` di entrare in rapporto con i giovani – quanti genitori, insegnanti, sacerdoti non comunicano e non si coinvolgono mai con i ragazzi! Devono fare propria la loro stessa tradizione, accoglierne i valori e diventarne testimoni viventi, capendo il passato ed essendo capaci di dare un giudizio adeguato e critico su di esso. Devono essere aperti alla realta` e capaci di apprezzarla, devono valorizzarla e non rimanerne soltanto alla superficie. La cultura moderna favorisce un atteggiamento di dubbio negativo e di scetticismo che e`, di fatto, una mancanza di coraggio e di decisione nell’affrontare la realta` umana: non accettare rischi e` apparentemente piu` facile. Devono accettare di diventare “autorita`” per le giovani generazioni, … presentare il significato della vita con autorita` (non in modo dogmatico e “autoritario”) … soprattutto con la forza delle loro convinzioni. Nel suo ultimo libro, il Papa dice: “Quello che voglio non e` imporre, ma convincere”. Questo implica essere sempre pronti ad essere sfidati e a dare “ragione” delle proprie posizioni e convinzioni. Devono essere pronti a “educare” “entrando” in un vero rapporto … cosi` che il giovane possa essere introdotto al significato della realta` attraverso un “Maestro”. Tutti noi abbiamo bisogno di un tale Maestro, di esempi, di persone che ammiriamo e di cui ci fidiamo per la loro saggezza, la loro esperienza, la loro onesta` e la loro umilta` di fronte a una realta` che riconoscono piu` grande di loro. Devono diventare servitori della verita` che hanno trovato e che ci aiutano ad incontrare. Devono essere capaci di “dialogo”. Talvolta, oggi si pensa che tutte le opinioni abbiano lo stesso valore … e che si debba dialogare all’infinito, ma senza alcun diritto di arrivare a “conclusioni”. Questo non e` il vero dialogo. Ho bisogno di trovare un maestro che mi introduca, attraverso il dialogo, nella verita` della realta`. Non mi deve guidare ad un compromesso con la verita` … ma deve rispettare la mia liberta` e aiutarmi, con pazienza, a riconoscere liberamente la verita` della realta`. Naturalmente, c’e` un rischio, il “rischio educativo”. Ma questo e` precisamente quello che l’educazione e`: guidare qualcun altro lungo il cammino verso la scoperta della realta`. Ricordiamo quello che Pilato disse a Gesu`: “Verita`, cosa e` la verita`?” (Gv, 18:38). Bella domanda … ma Pilato non ha voluto ascoltare la risposta … non 43 l’hanno voluta ascoltare i Giudei che avevano portato Gesu` al suo tribunale. Volevano imporre la loro verita` ... o, come accade nella cultura odierna, volevano dire che non esiste verita`. Eppure Gesu` e` il “maestro” che ci guida alla verita` (“Io sono la Via, la Verita` e la Vita”). E` possibile trovare la verita` se siamo alla ricerca del significato della vita e dello scopo della nostra esistenza. Gesu` ha invitato i suoi “amici” (i suoi “discepoli” – il “Maestro” ha “discepoli” e li educa!) a scoprire che lo scopo del loro cammino e` Dio, un Dio d’amore, che e` l’autore della loro vita (il Creatore) e li chiama a Se`, a vivere in una comunione e in una beatitudine senza fine. Il “comandamento” del cammino e` l’amore (amatevi l’un l’altro … amate voi stessi … amate Dio) perche` Dio e` amore e questo amore da` “significato” alla vita. Gesu` e` colui che ci introduce a questo “cammino della verita`” quando siamo guidati (dai nostri educatori … educatori veri) a scoprire, giorno dopo giorno, cosa vuol dire essere veramente umani, sviluppando in noi come individui e nelle nostre comunita`, la bellezza e le potenzialita` della nostra umanita`. In questo cammino, scopriamo la verita`. Diventiamo coscienti della presenza di Dio, della Sua attenzione amorevole per noi, del fatto che ci aiuta ad amare come ama Lui. Tale e` il significato e la proposta di vita del futuro “Centro per l’educazione”. Per un simile compito, c’e` bisogno di personalita` cristiane mature e capaci di rendere la “realta`” piu` umana, persone che sappiano permettere alla loro umanita` di crescere e maturare, cosi` da poter aiutare i loro studenti a diventare, a loro volta, veramente umani e cristiani. 44