S.F.E.R.A. COACHING TORINO
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S.F.E.R.A. COACHING TORINO © SFERA Coaching - Torino Il Coaching in Pratica … Il primo colloquio: “e ora che cosa faccio?” © SFERA Coaching - Torino Il Coaching in Pratica … © SFERA Coaching - Torino Le Emozioni dell Inizio … • • • • • Gioia Desiderio Curiosità Eccitazione Onnipotenza • • • • • Frustrazione Disperazione Impotenza Rabbia Perdita di fiducia © SFERA Coaching - Torino PRIMA SEDUTA: colloquio • Come è giunto a noi • Colloquio: descrizione dello sport/lavoro, livello agonistico, risultati, obiettivi, team di riferimento • Definizione dello stato attuale (problema) • Precedenti esperienze psicologiche • Aspettative e conoscenze sul percorso di coaching • Formulazione della domanda • Testi da leggere (eventuali) • Scambio dei vari recapiti per rintracciare il coachée ed essere rintracciati! © SFERA Coaching - Torino PRIMA SEDUTA: restituzione • • • • • Ricapitolazione della seduta (dunque … se ho capito bene) Riformulazione della domanda (obiettivi possibili) Spiegazione di chi siamo (instaurare la fiducia) Spiegazione del nostro metodo di lavoro Presupposti per un lavoro efficace (allenamento insieme) • Condivisione e accettazione dei presupposti • • • • • • • Obiettivo del percorso Durata del percorso Tecniche usate durante il percorso Costo delle sedute e durata delle sedute Eventuali domande da parte del soggetto Consenso informato Prossimo appuntamento © SFERA Coaching - Torino PRIMA SEDUTA: le cose importanti • Le prime parole (il biglietto da visita) • Le sue parole chiave (cosa è importante per il soggetto) • Le sue metafore • Cosa hai fatto finora (tentate soluzioni) • Cosa ha funzionato (cosa tenere) • Perché hanno fallito (cosa non rifare) • Cosa ti aspetti da me (bacchetta magica) • Cosa non vorresti trovare (possibili trappole) • Perché proprio ora (motivazione) • Perché proprio io (invii) © SFERA Coaching - Torino Se si lavora in un Team • • • • • • • Conoscere gli altri membri del team Creare relazioni e alleanze Spiegare il nostro ruolo di semplificatori Dare piena disponibilità per conoscersi Fornire materiale informativo Essere sempre presenti Compilare report regolarmente © SFERA Coaching - Torino Cosa fare dopo il Primo Colloquio • Prendere quante più informazioni possibili sul coachée (internet, allenatori,società, conoscenze) • Conoscere bene lo sport/professione con cui si va a lavorare (termini tecnici, regole, materiali) • Sperimentarlo su sé stessi (se possibile) • Conoscere un po le discipline connesse (meteo, alimentazione, preparazione fisica, strumenti utilizzati) • Parlare con chi pratica quello sport o attività • Fare domande! • Cercare supervisione se non si è sicuri! • Tenere un contatto con il coachée • Progettare la seduta successiva • Compilare una scheda di raccolta dati per il coachée • Compilare una scheda con tutte le tecniche a disposizione © SFERA Coaching - Torino SECONDA SEDUTA: analisi • Valutare quanto è rimasto dalla seduta precedente • Domande e chiarimenti • Ribadire i presupposti • Definizione dell obiettivo (inizio compilazione PdA) © SFERA Coaching - Torino Last But Not Least! • Monitorare sempre sé stessi • Fare costantemente la SFERA su di sé dopo ogni incontro • Scrivere un reporting dettagliato • Allenarsi sui propri fattori deboli • Chiedere supervisione e confrontarsi © SFERA Coaching - Torino