“IN ASCOLTO DI ME, IN ASCOLTO DI TE”

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“IN ASCOLTO DI ME, IN ASCOLTO DI TE”
“IN ASCOLTO DI ME, IN ASCOLTO DI TE”
– Strumenti di facilitazione nell’incontro con l’altro –
09 giugno 2015 – 21 luglio 2015
DESTINATARI :
Assistenti sociali iscritti all’albo
OBIETTIVI FORMATIVI
- Favorire la capacità di contatto autentico con sé, l’altro, il gruppo, l’ambiente
- Potenziare la consapevolezza corporea, emotiva e comportamentale
- Agevolare la gestione delle emozioni
- Rinforzare la capacità di attingere alle proprie risorse quali assertività,
responsabilità e capacità di gestire rapporti interpersonali
- Apprendere tecniche per la gestione efficace dei conflitti
- Potenziare competenze ed abilità relative al lavoro in gruppo
FINALITA’
Accrescere la competenza professionale aumentando le abilità di
comunicazione e di gestione dei rapporti interpersonali potenziando così la comprensione di sé stessi e deg li altri
METODOLOGIA DIDATTICA
L’apprendimento delle capacità relazionali necessita un processo che attraversa tre fasi:
Sapere, Saper Fare e Saper Essere.
La metodologia didattica, quindi, è basata sui principi della didattica interattiva e sul modello di apprendimento
attraverso l’osservazione e l’azione, e sulla applicazione immediata dei concetti appresi e discussi nella fase teorica.
Il corso si avvale di strumenti per la didattica multimediale ed è supportato da dispense esplicative e da esercizi
guidati. In ogni incontro i partecipanti potranno compilare una scheda di gradimento. A conclusione del percorso la
valutazione dell’apprendimento sarà effettuata tramite la somministrazione di un questionario a rispo sta multipla
DOCENTI
Gaetano Morrone - Assistente Sociale Coordinatore Esperto presso il Centro per le famiglie ASL NA1-Comune di
Napoli, Psicologo, Mediatore Familiare e Giudice Onorario presso il tribunale per i Minorenni di NAPOLI
Raffaele Sperandeo -Psichiatra e Psicoterapeuta
Annamaria Cimmino - Counselor Formatore e Supervisore, Logopedista
Antonio di Maio - Counselor Formatore e Supervisore
STRUTTURA DEL CORSO
Il corso si sviluppa in 2 moduli di 8 ore ciascuno. Ogni modulo è suddiviso in 2 incontri di 4 ore.
Totale 16 ore
I MODULO
Martedì 09 giungo 2015
15:30 - 17:30 Ascolto di sé e consapevolezza – La congruenza
Relazione a cura di Annamaria Cimmino - Antonio Di Maio
17:30-19:30 Attività pratiche con l’intervento diretto dei partecipanti – Lavori di gruppo
Martedì 23 giugno 2015
15:30-17:30 Gestione dello stress e della resilienza
Relazione a cura di Annamaria Cimmino – Antonio Di Maio
17:30-19:30 Attività pratiche con l’intervento diretto dei partecipanti – Lavori di gruppo
II MODULO
Martedì 7 luglio 2015
15:30-17:30 Gestione dei conflitti – Valore positivo del conflitto
Relazione a cura di Gaetano Morrone
17:30-19:30 Attività pratiche con l’intervento diretto dei partecipanti – Lavori di gruppo
Martedì 21 luglio 2015
15:30-17:30 Lavoro in equipe
Relazione a cura di Antonio Di Maio
17:30-19:30 Attività pratiche con l’intervento diretto dei partecipanti – Lavori di gruppo
COSTO € 80,00 + IVA
Per la domanda di iscrizione puoi
scrivere alla Segreteria Organizzativa e-mail – [email protected]
telefonare allo 081 – 536 48 76
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