INPS 2012 - Camera di Commercio di Brescia

INPS
PER L'IMPRENDITORE
INPS
COS'È L'INPS
L'Istituto Nazionale Per la Previdenza Sociale è un ente previdenziale dello
stato cui fanno capo diverse forme di tutela pubbliche finalizzate
all’assistenza dei lavoratori.
L’Istituto eroga anche tutta una serie di prestazioni assistenziali e a
sostegno del reddito.
CHI DEVE ISCRIVERSI:
. GESTIONE COMMERCIANTI
. GESTIONE ARTIGIANI
Chi esercita un'attività artigianale, commerciale o di servizi, ha l'obbligo di
iscriversi rispettivamente alla gestione speciale artigiani o commercianti
dell'INPS per il versamento dei contributi previdenziali ai fini pensionistici
(invalidità, vecchiaia e superstiti).
In particolare:
• nelle imprese individuali devono iscriversi il titolare e gli eventuali
familiari collaboratori;
• nelle società devono iscriversi tutti i soci che partecipano
personalmente all'attività aziendale con carattere di abitualità e
prevalenza.
Note:
- nel caso si svolgano più attività di lavoro autonomo assoggettate a forme
diverse di assicurazione obbligatoria, ci si deve iscrivere alla gestione
assicurativa corrispondente all'attività svolta in misura prevalente, ed è
l'INPS che deciderà quale sia l'attività prevalente;
- il lavoratore dipendente a tempo pieno per tutto l'anno, che svolga anche
lavoro autonomo di tipo commerciale, non si iscriverà alla gestione
commercianti perché già iscritto per tutto l'anno alla gestione lavoratori
dipendenti.
COME ISCRIVERSI:
LA COMUNICA
Dal 1° aprile 2010 la “comunicazione unica” (detta anche ComUnica) è
l'unico strumento che tutte le imprese devono utilizzare per gestire le
procedure di inizio, modificazione e cessazione delle attività.
Consiste nella trasmissione - per via telematica al registro imprese della
Camera di Commercio - di un'unica pratica che contiene le istanze di inizio o
modificazione o cessazione delle attività dirette:
• al registro delle imprese;
• all'agenzia delle entrate;
• all'Inps;
• all'Inail;
• al Ministero del lavoro della salute e delle politiche sociali.
IMPORTO
L'importo dei contributi da versare viene calcolato applicando determinate
aliquote contributive al reddito d'impresa.
In ogni caso si è tenuti a versare un contributo minimo obbligatorio fisso
calcolato sulla base di un reddito minimo annuo (indipendentemente dal
fatto che tale reddito minimo sia stato effettivamente raggiunto).
Si dovranno poi versare ulteriori contributi aggiuntivi sulla base della quota
di reddito d'impresa superiore al minimale.
La legge prevede anche un limite massimo di reddito oltre il quale non è più
dovuto il contributo.
Per periodi inferiori all'anno solare i contributi sono conteggiati a mese.
Le aliquote contributive, i minimali e i massimali di reddito, variano ogni
DEI CONTRIBUTI
anno.
Nota:
Il reddito minimo annuo per l'anno 2012 è fissato in € 14.930,00.
Il contributo minimo obbligatorio per l'anno 2012 è:
• commercianti
- € 3.200,96 annui per i titolari di qualsiasi età e per i collaboratori
con più di 21 anni
- € 2.753,07 annui per i collaboratoti fino a 21 anni
• artigiani
- € 3.187,53 annui per i titolari di qualsiasi età e per i collaboratori
con più di 21 anni
- € 2.739,63 annui per i collaboratori fino a 21 anni.
COS'È
INPS
LA GESTIONE SEPARATA
La Gestione Separata è un fondo pensionistico finanziato con i contributi
previdenziali obbligatori dei lavoratori assicurati, istituita e disciplinata dalla
Legge 335/95.
I contributi sono dovuti da quei lavoratori che svolgono un'attività
autonoma, ma che non hanno i requisiti per l'iscrizione alla gestione
artigiani e commercianti né ad alcun albo professionale dotato di cassa
previdenziale autonoma:
• Parasubordinati
-collaboratori coordinati e continuativi
-collaboratori a progetto
-collaboratori occasionali
• Venditori porta a porta
• Professionisti senza cassa
• Lavoratori autonomi occasionali
• Associati in partecipazione
L'obbligo di iscrizione e di versamento dei contributi sorge al
raggiungimento dei 5.000 euro di reddito annuo.
I contributi confluiscono in un fondo obbligatorio che garantisce una
pensione calcolata con il sistema contributivo in presenza di un minimo di 5
anni di contributi.