CV ELISABETTA GREGORIC PHD SETT 2015

Elisabetta Gregoric
Dottore di Ricerca
CURRICULUM – VITAE
STUDI
Maturità
Corso di laurea :
Liceo Linguistico
Scienze Internazionali e Diplomatiche, 110 e lode (in 4 a.a.)
Facoltà di Scienze Politiche, Università degli studi di Trieste – Sede di Gorizia
PhD internazionale
Dottorato di ricerca - Università degli Studi di Trieste
Tesi di dottorato su
“Il ruolo delle organizzazioni internazionali nella transizione dell’Europa centro orientale”
Corso di diritto internazionale pubblico, Accademia di diritto internazionale dell’Aia (Olanda)
Corsi post-lauream
Corso di preparazione alla carriera diplomatica (Ministero degli Affari Esteri e SIOI)
Ecole Nationale d’Administration (ENA) Parigi
ALCUNE ESPERIENZE PROFESSIONALI
Ruoli attuali:
Delegata per l’Europa nella Task Force “Leadership & Formazione Permanente” della Business and
Professional Women Federation (www.bpw-international.org, www.bpw-europe.org)
Docente di “Business Etiquette” in ambito internazionale.
Precedenti esperienze
Consiglio d’Europa (Strasburgo, Francia) 2001 - 2011
Corrispondente a Trieste del Consiglio d’Europa.
Responsabile dei Seminari del Campus UniDem (Università per la Democrazia) rivolta a funzionari pubblici dell’
Europa centro-orientale, organizzati a Trieste.
Istituto Universitario Internazionale per gli Studi Europei (IUIES) Gorizia 2002 - 2011
Attività di docenza in inglese.
Presidenza del Consiglio dei Ministri (Roma) 2002
Incarico speciale di ricerca della Presidenza del Consiglio dei Ministri (Dipartimento per gli Affari regionali) sulla
tematica dell’ allargamento ad est dell’Unione Europea.
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Amministrazione Comunale di Trieste - Capo di Gabinetto del Sindaco
Comunità Montana dell’ Alpago (Belluno) Direttore / Segretario Generale
Amministrazione Comunale di Mirano (Venezia) Dirigente alla Cultura
Amministrazione Comunale di Belluno
Comandante della Polizia Municipale e Dirigente alle Attività Produttive
Assistente dell’ Ambasciatore Giuseppe Andrea Mochi Onory di Saluzzo (allora Direttore vicario dell’ Istituto
Diplomatico Italiano) presso l’ Università di Trieste (sede di Gorizia)
PUBBLICAZIONI MONOGRAFICHE
“Le organizzazioni internazionali nella transizione all’ Europa allargata”
Ed. ISIG Gorizia 2005 - Collana Pace e Pacificatori –
“ L’ Organizzazione per la sicurezza e la cooperazione in Europa”
Edizioni Franco Angeli - Milano – 1997 – collana ISIG (Prefazione dell’ Ambasciatore Mochi Onory di Saluzzo)
CONOSCENZE LINGUISTICHE
Inglese e francese
Spagnolo
B2 (ottimo)
A2 (buono)
PREMI RICEVUTI
RYLA ‘94 (Rotary Youth Leadership Award) per il diploma di laurea
Lions Club Maria Theresia di Gorizia, premio per la tesi di laurea
Junior Chamber Italiana – Trieste – “Premio per l’efficienza”
1994
1994
2002
RUOLI NELLA BUSINESS AND PROFESSIONALE WOMEN FEDERATION
FEDERAZIONE ITALIANA DONNE ARTI PRFESSIONI E AFFARI
www.bpw-international.org, www.fidapa.com
Ruoli attuali:
Neo eletta Presidente della Sezione Tergeste Venezia Giulia (2015-2017)
Delegata per l’Europa nella Task Force “Leadership & Formazione Permanente” BPW Vice
Presidente della Consulta Femminile della Provincia di Trieste
Anno 2015
“Mobbing? No grazie! La prevenzione del fenomeno per lo sviluppo del Ben-essere
economico e sociale in azienda” Trieste, 26 marzo, NH Hotel
Moderatrice del convegno organizzato con il sostegno della Regione Friuli Venezia Giulia, la Provincia e il
Comune di Trieste.
“Ognuna di noi è un genio… e io ce la posso fare” Sezione Fidapa di Pordenone, 15 aprile
Intervento sulle scelte vincenti dei corsi di laurea che offrono occupazione professionale e sulla gestione
della propria immagine sui social network.
“Donna e lavoro: leadership, formazione, innovazione” Venezia, 6 giugno
Moderatrice e traduttrice del Convegno del Distretto Nord Est sul tema internazionale “Making a
difference through leadership and action”, organizzato dalla Past Presidente distrettuale Anna
Giovannoni, con la partecipazione della Past Presidente nazionale Eufemia Ippolito.
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2013-2014
Organizzazione del primo corso del PERSONAL EMPOWEREMENT PROGRAM (BPW Europe)
per il Distretto Nord Est Italia
Come noto, con il termine empowerment viene indicato un processo di crescita, sia dell'individuo sia del gruppo,
basato sull'incremento della stima di sé, dell'autoefficacia e dell'autodeterminazione per far emergere risorse latenti e
portare l'individuo ad appropriarsi consapevolmente del suo potenziale.
Il corso è stato organizzato a Mestre e suddiviso in 3 moduli (di 6 ore ciascuno):
"Organizzare: focalizzare i propri obiettivi personali, organizzare e programmare il proprio lavoro”
"Comunicare": analisi degli stili di comunicazione e tecniche per una comunicazione efficace”
"Agire": elementi di marketing e di comunicazione e networking mediante i social media”
2012 - 2013
MIAF - MICRO IMPRESA AL FEMMINILE
Progetto-Azione a sostegno dell’occupazione femminile, in collaborazione con la Sezione Tergeste della
FIDAPA, la Casa Internazionale delle Donne di Trieste, la Consigliera di Parità della Provincia di Trieste e il
Goap – Centro Antiviolenza di Trieste.
Il progetto iniziato nel novembre 2012 e conclusosi nel giugno 2013, è stato considerato un incubatore per la
creazione di micro imprese femminili ed era rivolto a donne che intendevano avviare un’attività in autonomia o
aggregandosi in piccoli gruppi di persone interessate allo stesso segmento produttivo e/o di offerta di servizi. Il
progetto ha risposto all’obiettivo di favorire/potenziare l’ingresso delle donne nel mercato del lavoro.
Le destinatarie erano: donne giovani in cerca di occupazione o intenzionate a migliorare e rendere stabile la loro
occupazione, donne a capo di famiglie monogenitoriali (dove in 9 casi su 10 il genitore è la madre), donne
mature (over 45), fuoriuscite dal mercato del lavoro, con competenze professionali che non riescono a essere
ricollocate e a forte rischio di povertà.
DONNE, POLITICA E ISTITUZIONI
Intervento al Corso di perfezionamento e aggiornamento professionale, organizzato dall’Università di Trieste e dal
Comitato per le Pari Opportunità: “Donne, politica e istituzioni – Corso Avanzato” Anno 2013
Seminario su “La presenza delle donne nei Consigli di Amministrazione” nell’aprile 2013
CORPORATE GOVERNANCE
Partecipazione al Corso post laurea sulla “CORPORATE GOVERNANCE” organizzato dal Distretto Nord Est della
FIDAPA, in collaborazione con l’ Università di Bologna (giugno 2013)
Ruoli precedenti in FIDAPA:
Responsabile Commissione “Sviluppo, formazione e impiego” Distretto Nord Est (2013-2015)
Socia fondatrice e Vice Presidente della Sezione Tergeste Venezia Giulia (Trieste) 2005
Responsabile Nazionale BPW Italy della Commissione per i rapporti con la BPW internazionale
Speaker in alcuni convegni e incontri del Distretto nord est Italia (Bpw Italy):
Trieste 16 ottobre 2010
Mestre 26 febbraio 2011
l’azione”
Trieste 13 febbraio 2012
Convegno “Le donne e la cultura cosmopolita di frontiera”
Incontro di studio “Il potere di fare la differenza attraverso l’advocacy e
Convegno sull’ “Equal Pay Day”
26 settembre 2015
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