Maestri Artigiani TIROCINI - Associazione Artigiani e Piccole
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Maestri Artigiani TIROCINI - Associazione Artigiani e Piccole
TIROCINI PRESSO MAESTRI ARTIGIANI Il progetto “Tirocini presso Maestri Artigiani” ha lo scopo di valorizzare le potenzialità formative dei Maestri Artigiani e favorire l’occupazione attraverso un'opportunità, offerta a giovani disoccupati, di realizzare un’esperienza di tirocinio, beneficiando di una formazione professionale di particolare qualità. Destinatari Maestri Artigiani che abbiano conseguito il titolo ai sensi dell’art. 13 della legge provinciale 1 agosto 2002, n. 11 che si dichiarino disponibili ad ospitare come tirocinanti i soggetti indicati alla lettera b); b) Giovani Disoccupati iscritti ad un Centro per l'Impiego in provincia di Trento con diversi livelli di competenze professionali, tra i 16 e i 35 anni. Potranno quindi essere coinvolti sia soggetti qualificati, sia soggetti senza titolo di studio, con titolo coerente o non coerente. La selezione del tirocinante sarà concordata tra Maestro Artigiano e Agenzia del Lavoro. a) Contenuto del progetto Il progetto prevede l'attivazione di tirocini formativi. L'esperienza formativa del tirocinio mira all'avvio, all'approfondimento, al consolidamento o alla specializzazione delle competenze trasversali e professionali previste dal profilo formativo della figura professionale oggetto del tirocinio e fornisce altresì l'occasione di costruire una relazione di reciproca crescita personale e professionale. In tale contesto, il Maestro Artigiano mette in pratica le abilità acquisite con la sua esperienza e nel percorso specifico frequentato per il conseguimento del Titolo, volto non solo al miglioramento delle tecniche lavorative, ma anche all'approfondimento della capacità di trasmettere il proprio mestiere, garantendo così una formazione di qualità e un’esperienza di tirocinio particolarmente arricchente. Il percorso ha una durata che va dai 3 ai 6 mesi ed è descritto all'interno di un Progetto Formativo condiviso con il tirocinante, in cui devono essere indicate in modo dettagliato le attività in affiancamento e la formazione teorica offerte al giovane per il conseguimento degli obiettivi previsti nel Progetto di tirocinio. Agenzia del lavoro fornisce l'assistenza tecnica per la redazione del progetto formativo. Al termine del tirocinio il Maestro Artigiano attesta, sulla base di formulari forniti da Agenzia del Lavoro, la formazione effettuata e le competenze acquisite dal giovane. Riconoscimenti economici Agenzia del Lavoro riconosce al Maestro Artigiano che ospita il tirocinante e al tirocinante i seguenti contributi: contributo al Maestro Artigiano di massimo € 250,00 mensili per l'attività formativa erogata; borsa di tirocinio al Tirocinante pari ad € 70/settimanali; assicurazioni INAIL e R.C.T a favore del tirocinante. In caso di assunzione da parte del Maestro Artigiano o di altro datore di lavoro, Agenzia del lavoro può riconoscere ai medesimi un contributo all'assunzione pari ad € 1.500,00 per l'assunzione a tempo determinato per la durata minima di 12 mesi; ad € 3.000 per l'assunzione a tempo indeterminato. Nel caso in cui l'assunzione venga effettuata da un datore di lavoro diverso dal Maestro Artigiano ospitante, il contributo è erogato a condizione che l'assunzione avvenga entro 6 mesi dal termine del tirocinio. In caso di assunzione a tempo indeterminato prima della conclusione del tirocinio, Agenzia del Lavoro può assegnare al datore di lavoro l'importo corrispondente alla borsa di tirocinio residua non percepita dal tirocinante. Il contributo all'assunzione non è erogato se il datore di lavoro può beneficiare di altri incentivi all'assunzione statali, regionali, provinciali o europei. Per qualsiasi chiarimento e informazione è possibile contattare la dott.ssa Anna Dal Zotto (0461/496022)