medicina del lavoro

MEDICINA DEL LAVORO
Piazza Santa Maria Maggiore, 10
12084 MONDOVI’ (CN)
 017440.336 Fax 0174 40337
http://www.ambulatoriobios.it
C.F. – P.IVA 00970230041
Regg. Trib. di Mondovì n° 1723 Reg.Soc.
Autorizzazione Regionale n° 95 del 18.05.1999 n° 875 del 13.10.1981

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MEDICINA DEL LAVORO
ORGANIGRAMMA
Direttore Sanitario
Dott. Gasco
Giovanni
Referente consulenze
tecniche e medico
legali
Coordinatore e
referente aspetti
clinici
Dott. Gianfranco
Camarota
Prof. Alfredo Dino
Bonsignori
Legale
Rappresentante
Maddalena Moscarini
Paramedici
Amministrativi
Referenti prenotazioni
Di Meglio Marianna
Personale di supporto
Bertolino Elena
Aragno Marco
Gasparini Maria Rita
Di Meglio Monica
Pagina 2
Amministrativi
Bongiovanni Fiorella
Moscarini Fabrizio
Contabilità
Fedele Stefania
Responsabile spedizioni
Sciolla Patrizia
Infermieri
Oddone Adriana
Fantino Monica
Monelli Mirella
Paramedici
Goglino Marco
MEDICINA DEL LAVORO
NORME DI RIFERIMENTO
DECRETO LEGISLATIVO 09 aprile 2008 n. 81
(anche definito Testo Unico Sulla Sicurezza)
tale decreto riguarda l' "Attuazione dell' art. l della legge 03 agosto 2007 n.123 in materia di tutela della
salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro".
Sostanzialmente annulla il D.L. 626/94 ma ne conferma sostanzialmente tutti i contenuti ampliando i
concetti e i compiti del datore di lavoro, dei lavoratori e degli addetti al Servizio di Prevenzione e di
Protezione Aziendale nonché del medico competente e della sorveglianza sanitaria.
Tale Decreto Legge è entrato in vigore dal 15 maggio 2008.
ART. 2 Comma A
Per quanto concerne la sorveglianza sanitaria il D.L. 81/2008 conferma la necessità di effettuare visite
mediche preventive (atte a constatare l'idoneità alla mansione specifica del lavoratore) e visite mediche
periodiche (atte verificare lo stato di salute del soggetto lavoratore ed escludere eventuali patologie che
possano inficiare l'idoneità alla mansione specifica) a tutti gli addetti o esposti a rischio a prescindere
dal tipo di contratto quindi compresi coadiuvanti, volontari, stagisti, ecc…
ART.28
Compito fondamentale del datore di lavoro è di effettuare e di redigere il documento di valutazione di tutti i
rischi specificando i criteri di valutazione in collaborazione del l 'RSPP (responsabile servizio di prevenzione
e protezione) previa consultazione del RLS (rappresentante dei lavoratori alla sicurezza) e in collaborazione
del MC (medico competente).
Inoltre entro il 2012 tutte le aziende anche quelle fino a 10 dipendenti (che oggi eseguono
l’autocertificazione) dovranno effettuare una valutazione dei rischi e la stesura del documento.
La figura del Medico competente entra nell’aggiornamento della valutazione dei rischi per tanto
anche chi non ha rischi sul lavoro dovrà richiedere una valutazione da parte di un Medico del lavoro
che lo attesti.
LA LEGGE N. 125-2001
Prevede che il medico competente effettui controlli di alcolemia sugli addetti alle attività lavorative che
comportano un elevato rischio di infortuni sul lavoro e per le quali vige il divieto di assunzione e di
somministrazione di bevande alcoliche e superalcoliche, così individuate dal Provvedimento 16 marzo
2006.
Mansioni inerenti le seguenti attività di trasporto:
a) addetti alla guida di veicoli stradali per i quali e' richiesto il possesso della patente di guida categoria B, C, D, E,
e quelli per i quali e' richiesto il certificato di abilitazione professionale per la guida di taxi o di veicoli in servizio
di noleggio con conducente, ovvero il certificato di formazione professionale per guida di veicoli che trasportano
merci pericolose su strada…………………;
n) addetti alla guida di carrelli elevatori
PROVVEDIMENTO DEL 30 OTTOBRE 2007.
Dal 30 novembre 2007 vige l’Intesa sugli accertamenti di assenza di tossicodipendenza sui lavoratori
addetti alle mansioni che comportano rischi per la sicurezza, la incolumità e la salute dei terzi, come da
elenco previsto:
a) conducenti di veicoli stradali per i quali è richiesto il possesso della patente di guida categoria C, D, E, e quelli per i
quali è richiesto il certificato di abilitazione professionale per la guida di taxi o di veicoli in servizio di noleggio con
conducente, ovvero il certificato di formazione professionale per guida di veicoli che trasportano merci pericolose su
strada……… n) addetti alla guida di carrelli elevatori
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MEDICINA DEL LAVORO
COSA VOGLIAMO PROPORRE:
Un servizio integrato di consulenza e vigilanza sanitaria.
Un servizio efficace ed efficiente;
lo svolgimento delle visite e degli esami eseguiti nello stesso momento.
Un servizio vicino all’azienda con la possibilità di eseguire la 1° visita dei neoassunti in uno dei
centri più vicini.
Le visite periodiche presso l’azienda con ausilio di unità mobile messa a disposizione
gratuitamente.
Informazione costante su norme, giurisprudenza e novità del settore tramite sito Web attraverso il
quale
l’addetto incaricato per la sicurezza potrà verificare in tempo reale le scadenze con la possibilità
di vigilare sull’operato di chi agisce nell’ambito del servizio.
Tempestività nelle consegne dei certificati.
Certezza dell’intervento del professionista in caso di necessità;reperibilità e disponibilità a cercare
insieme le soluzioni più idonee.
QUALE PREZZO ?
Nel modo economicamente più compatibile al momento e alle esigenze aziendali agendo sul:

MODO
- con centri medici il più vicino possibile all’azienda;

TEMPO
- distogliendo il lavoratore un sola volta nell’eseguire visita ed esami;

CH I
- uso della giusta professionalità nei contesti specifici.
MODALITÀ DI SVOLGIMENTO DELLE ATTIVITÀ:
 Visita presso l’azienda con medico competente con presenza di operatore sanitario;
 Esecuzione di esami strumentali:






audiometria,
spirometria,
visiotest,
elettrocardiogramma,
prelievo del sangue,
visita oculistica.
 Sempre presso l’azienda con eventuale utilizzo di Unità Mobile attrezzata:
 con cabina silente audiometria,
 con impianto spirometrico,
 attrezzatura oftalmologica.
 Consegna della cartella clinica chiusa in busta sigillata e singola per ogni dipendente secondo
quanto disposto dal D.L.81/2008 sul segreto professionale;
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MEDICINA DEL LAVORO
COSA PROPONIAMO
 Copia del giudizio d’idoneità, delle analisi ematiche ed urinarie consegnata al dipendente;
 Servizio Sicurezza:
 sito del servizio Medicina del lavoro sempre aggiornato
rispetto alla giurisprudenza e normative , inoltre sono
proposti moduli e schede di lavoro per la formazione e
informazione al dipendente, con quesiti a risposta scritta;
 Orari di apertura:
 Centro unico di prenotazione aperto dalle 08,00 alle 20,00
tutti i giorni escluso il sabato pomeriggio e festivi;
 Segnalazione delle idoneità al RSPP non oltre le 48 ore ad esclusione dei casi in cui sia
indispensabile procedere ad esami suppletivi o ad altre visite specialistiche;
 Disponibilità continuativa di consulenze dal comitato tecnico scientifico;
 Reperibilità del Medico competente garantita;
 In ogni centro di riferimento territoriale è possibile svolgere esami strumentali ed e ematici;
 Tenuta scadenziario delle visite mediche, vaccinazioni ed esami ematici e strumentali con
elaborazione della statistica anonima collettiva annuale, relazioni e verbali;
 Designazione di referente unico;
 Campionamenti ambientali con laboratorio accreditato;
 Disponibilità di medici specialisti (elenco in allegato) per lo svolgimento degli
esami esterni
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MEDICINA DEL LAVORO
LE NOSTRE SEDI OPERATIVE
In Lombardia:
Milano
Varese
Piazzale Ferrara
Via G.Di Vittorio
74
5
 Torino
 Cuneo
 Alba
 Bra
 Mondovì
 Saluzzo
 Fossano
C.so Raffaello
C.so Giolitti
C.so M.Coppino
Via Montenero 1
Cso Statuto
Via Roma
Via Lancimano
17


In Piemonte:
21
32
41
23
30
In Liguria:




Savona
Sanremo
Albenga
Loano
Via Pirandello
Via Roma
4
Via Orti
6
Via Azzurri D’Italia
SITO WEB
Al responsabile alla sicurezza viene data una logine seguita da password , perché il sito
contiene tutte le informazioni necessarie per controllare la situazione visite mediche dal
punto di vista delle idoneità , delle scadenze e delle vaccinazioni quindi l’accesso è dato
al preposto per la sicurezza che potrà inoltre visitando il sito trarre informazioni utili dal
servizio Medicina del lavoro sempre aggiornato rispetto alla giurisprudenza e normative ,
inoltre sono proposti moduli e schede di lavoro per la formazione e informazione al
dipendente. Il servizio è gratuito per la Vostra azienda.
Per ulteriori informazioni telefonare al 0174.40336 int. 3 Sig. ra Fiorella Bongiovanni.
08 Linee - Call Center 0174.40336
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MEDICINA DEL LAVORO
VALUTAZIONI MIRATE DA PROTOCOLLO SANITARIO
A RICHIESTA DEL DATORE DI LAVORO
ALCOLIMETRIA:
ALCOLEMIA :
presenza di alcol nel sangue, per escludere o evidenziare situazioni acute
C.D.T. (Transferrina decarboidrata):
per escludere dipendenze croniche
ETILOMETRIA:
VERIFICA A SORPRESA DELL'ESPIRATO
(per meglio anche far capire al lavoratore quanto sia precisa la misurazione ed anche
facile superare il limite), utile mezzo di formazione e vigilanza
ESAMI EMATICI:
Transaminasi Gamma Gt per la valutazione della funzionalità epatica
Emocromo completo con formula
Amfetamina (AMP 500)
Metamfetamina (MET 500)
DROGHE SCRENEENG:
Marijuana (compreso cannaboidi THC), Oppiacei
(compreso eroina, morfina e metaboliti) MOP300
Cocaina e metaboliti
Metilenediossimetanfetamina ecstasy (MDMA 500)
Metadone (MTD 300)
Test effettuato al lavoratore addetto alla guida di mezzi che richiedono LA PATENTE C e/o alla
conduzione di macchine operatrici complesse e per trasporto / movimentazione di merci
es. carrellisti ecc.
NB: nell' ambito della visita sarà effettuata una specifica formazione con ausilio di
questionario che rimarrà agli atti in cartella sanitaria.
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MEDICINA DEL LAVORO
CORSI DI FORMAZIONE
DESCRIZIONE DEL CORSO
Durata
ANTINCENDI RISCHIO BASSO
h.3,00
ANTINCENDI RISCHIO MEDIO
h.8,00
ANTINCENDI RISCHIO ALTO
h.16,00
h.16,00
PRONTO SOCCORSO GRUPPO A
PRONTO SOCCORSO GRUPPO B E C
RSPP DI NUOVA NOMINA
MODULO C PER RSPP GIA' DESIGNATI
AGGIORNAMENTI PER ASPP/RSPP
ASPP (MODULI A - B),
RLS
CARRELLISTI
RISCHIO CHIMICO
h.12,00
h.*****
h.8,00
h.2,00
h.2,00
MOVIMENTAZIONE MANUALE
DEI CARICHI
MOBBING
h. 2 / 4,00
DIRETTIVA CANTIERI
h. 2 / 4,00
VIDEOTERMINALI
h.2,00
MOVIMENTI RIPETUTI(CTD)
h.2,00
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GESTANTI
h.2,00
ATMOSFERE ESPLOSIVE
h. 4 / 8,00
MEDICINA DEL LAVORO
D.LGS.65/2003
LE NUOVE SCHEDE DI SICUREZZA
E I PREPARATI
h. 4 / 8,00
D.M. 10/3/98
LA PREVENZIONE DEGLI INCENDI
h.4,00
RUMORE E D.LGS. 195-2006
h.2,00
VIBRAZIONI D.LGS. 187-2005
h.2,00
CAMPI ELETTROMAGNETICI
h. 2 / 8,00
PREPOSTI
h. 4 / 6,00
RESPONSABILITA' LEGALI
h.4,00
LA SICUREZZA E LA SALUTE NEI LUOGHI DI LAVORO
h.4,00
LA COMUNICAZIONE:
TECNICHE DI COMUNICAZIONE E IL CAMBIAMENTO ORGANIZZATIVO
h.4,00
I DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE
h.2,00
L'ABC DELLA SICUREZZA
h.2 / 4,00
L'ERGONOMIA NELL'AMBIENTE DI LAVORO
h.2 / 4,00
Pagina 9
MEDICINA DEL LAVORO
SISTEMI DI GESTIONE AMBIENTALE E SICUREZZA
h.4 / 8,00
IL DISAGIO LAVORATIVO E IL
BENESSERE
h.2 / 4,00
LE SPECIFICHE IGIENICO AMBIENTALI DEI LUOGHI DI LAVORO
h.4,00
D.L. 81/2008 E IL MEDICO COMPETENTE
h.2 / 4,00
AMIANTO
h.4,00
L'ESECUZIONE DEI LAVORI ELETTRICI
h.4,00
ABILITAZIONE PER L’UTILIZZO DI GAS TOSSICI
h.20,00 + 02h
per ogni singolo
gas tossico
UTILIZZO DELLE SCALE PORTATILI
h.1,00
NOZIONI FONDAMENTALI SULL’UTILIZZO DELLE GRU A PONTE ED A
BANDIERA PER LA MOVIMENTAZIONE DEI MATERIALI
Pagina 10
h.2,00
MEDICINA DEL LAVORO
Elenco dei Medici competenti del Lavoro
►
Dott. Berveglieri Alessandro
►
Dott. Caiolo Vito Fabio
►
Dott. Garelli Rodolfo
►
Dott. Migliazzi Luca
►
Dott. Prandi Pietro
►
Dott. Rossi Diego
►
Dott. Ricco Giovanni
►
Dott. Santacroce Emiliano
►
Dott. Secco Ruben
►
Dott. Sicca Giacomo
►
Dott. Vignando Roberto
►
Dott. Piccardo Francesca
aiuto
►
Dott. Sanna Mauro
aiuto
►
Dott. Cioe Alex
aiuto
Call Center 0174.40336
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MEDICINA DEL LAVORO
ECOLOGIA (INQUINAMENTO OUTDOOR)

Rifiuti, emissioni in atmosfera, scarico acque reflue:




consulenza tecnica, amministrativa e gestionale
aggiornamento normativo e giurisprudenziale
Environmental audit per la verifica dell’ottemperanza agli obblighi di legge
predisposizione della documentazione amministrativa, comprensiva di relazioni tecniche quando
necessario, per l’ottenimento delle autorizzazioni previste dalla normativa ambientale vigente
Campionamenti e analisi di laboratorio su acque, emissioni, rifiuti, terreno, ecc per la
valutazione della concentrazione degli inquinanti (chimici e microbiologici) ed elaborazione dei
risultati con confronto con i valori limite prescritti dalla legislazione e/o note tecniche di
commento


Inquinamento acustico:

valutazione della rumorosità ambientale esterna e progetti di bonifica acustica
 Test di ecotossicologia
IGIENE INDUSTRIALE (INQUINAMENTO INDOOR)

Consulenza relativa a problemi inerenti l’igiene degli ambienti di lavoro:



consulenza tecnica, amministrativa e gestionale
aggiornamento normativo e giurisprudenziale
Health & Safety audit per la verifica dell’adeguatezza delle norme di prevenzione adottate,
l’attuazione delle procedure predisposte, il rispetto dei comportamenti di sicurezza

sopralluoghi in azienda per l’individuazione di eventuali postazioni di lavoro che possono
comportare possibili rischi per la salute dell’operatore
 Campionamenti e analisi di laboratorio su per la valutazione della concentrazione degli
inquinanti (chimici e microbiologici) ed elaborazione dei risultati con confronto con i valori limite
indicati dalla legislazione e/o note tecniche di commento

Inquinamento acustico:




 valutazione della rumorosità ambientale interna e progetti di bonifica acustica
Misure vibrazioni
Misure microclima
Misure illuminamento
Test di biotossicologia e mutagenesi
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MEDICINA DEL LAVORO

PREVENZIONE MALATTIE PROFESSIONALI

Predisposizione di procedure/raccomandazioni per la prevenzione dei rischi di malattie
professionali

Aggiornamento normativo, tecnico e giurisprudenziale
PREVENZIONE INFORTUNI
 Aggiornamento tecnico, amministrativo, normativo e giurisprudenziale relativo alla sicurezza
di impianti e macchinari
 Audit antinfortunistico
 Consulenza nei rapporti con enti pubblici a seguito di infortunio o ispezioni
 Predisposizione di procedure/raccomandazioni7istruzioni per la definizione dei
comportamenti per la prevenzione degli infortuni anche ai fini di OHSAS 18001
 Predisposizione delle misure tecniche (comprensiva di progettazione),
organizzative per
la prevenzione degli infortuni
 Verifica di conformità anche all’atto del ricevimento di nuovi macchinari marcati CE
 Predisposizione di manuali d’uso per macchinari non marcati CE
 Predisposizione di capitolati speciali d’acquisto e d’opera
 Incarichi peritali in caso di procedimento penale/civile
E .P .A . E r g o n o m i a P r e v e n z i o n e A m b i e n t e s . r . l .
Co r s o M o nca li er i, 5 7 - 10 1 3 3 T or i no
T e l. 0 11 / 6 6 0 . 33 . 7 8 – 0 11 / 6 6 0 . 29 . 7 7 - F a x 0 1 1 /3 83 . 9 6 . 0 2
GESTIONE EMERGENZE
Soccorritore

Assistenza nella gestione delle emergenze, relativamente a Pronto Soccorso,
Antincendio ed Evacuazione:


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collaborazione alla formazione/informazione relativa alla gestione delle emergenze
effettuazione di corsi per gli addetti designati
MEDICINA DEL LAVORO

predisposizione delle misure e delle procedure di gestione delle emergenze (piano
di emergenza)
INFORMAZIONE E FORMAZIONE

Formazione sulle modalità di gestione dei rischi e sulla gestione dei
comportamenti di

sicurezza
Collaborazione nella fornitura alle maestranze della informazione/formazione su:




rischi per la sicurezza e la salute connessi all’attività dell’impresa
misure di protezione e di prevenzione adottate
rischi specifici, normative di sicurezza e disposizioni aziendali
pericoli connessi all’uso delle sostanze e dei preparati pericolosi
 segnaletica di sicurezza

Effettuazione di corsi su argomenti monotematici (es.: preposti, carrellisti,
manutentori, elettricisti, ecc.)
GESTIONE RISCHI

Forfait di consulenza in materia di sicurezza, igiene industriale ed ecologia:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Pagina 14
AUDIT PER LA VERIFICA DI ADEMPIMENTI FORMALI E SOSTANZIALI IN MATERIA DI SICUREZZA, IGIENE
INDUSTRIALE/AMBIENTALE ED ECOLOGIA/PREVENZIONE MALATTIE PROFESSIONALI
AGGIORNAMENTO TECNICO, NORMATIVO E GIURISPRUDENZIALE: CIRCOLARI INFORMATIVE
CONSULENZA TECNICA, AMMINISTRATIVA E GESTIONALE IN MATERIA DI SICUREZZA, IGIENE
INDUSTRIALE/AMBIENTALE ED ECOLOGIA
ASSISTENZA NEI RAPPORTI CON GLI ENTI PUBBLICI
SIMULAZIONE DI ISPEZIONE DA PARTE DEGLI ENTI PUBBLICI COMPETENTI
PASSWORD PER LIBERO ACCESSO ALLE AREE RISERVATE DEL SITO
MEDICINA DEL LAVORO
SERVIZI INNOVATIVI
VALUTAZIONE DI GAS RADON IN LOCALI SOTTERRANEI
(D.Lgs. n. 241 del 26 maggio 2000)
INQUINAMENTO ELETTROMAGNETICO: misurazione dell’emissione
elettromagnetica a basse ed alte frequenze (sino a 300 GHz)
HEALTH & SAFETY AUDIT E ENVIRONMENTAL AUDIT
in fase di acquisizione/cessione di attività e/o impianti
industriali o commerciali
CONSULENZA PER ATTIVAZIONE DI NUOVE ATTIVITÀ
INDUSTRIALI/COMMERCIALI
nel pieno rispetto della normativa vigente
Consulenza tecnica per lo sviluppo di SISTEMI INTEGRATI DI
GESTIONE AMBIENTE E SICUREZZA certificabili ISO 14001,
accreditabili OHSAS 18001 e registrabili EMAS II
CLASSIFICAZIONE PERICOLOSITÀ di preparati/rifiuti (LD 50 oral rat)
STESURA DI SCHEDE DI SICUREZZA AI SENSI DEL D.LGS. 285-98
*** *** ***
VALUTAZIONE RISCHIO CHIMICO ex D.Lgs. 25-02 con database
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MEDICINA DEL LAVORO
ERGONOMIA

ANALISI DELLE POSTAZIONI E DELLE MODALITÀ DI LAVORO AI FINI DI IDENTIFICARE LE
DALLE SPECIFICHE ERGONOMICHE E PREDISPOSIZIONE DELLE MISURE
TECNICOPROCEDURALI-ORGANIZZATIVE DI MIGLIORAMENTO
DIFFORMITÀ
VALUTAZIONE QUALI-QUANTITATIVA DELL’IMPEGNO MUSCOLARE/ENERGETICO NEL CORSO

DELL’ATTIVITÀ LAVORATIVA CON ELETTROMIOGRAFO DI SUPERFICIE


VALUTAZIONE RISCHIO MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI CON METODO NIOSH
VALUTAZIONE RISCHIO CTD (CUMULATIVE TRAUMA DISORDERS) CON METODO OCRA O CHECKLIST OCRA
Rimanendo a disposizione per qualsiasi chiarimento/informazione in merito siamo lieti di porgere
distinti saluti.
Il Direttore Sanitario
Piazza Santa Maria Maggiore, 10
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MEDICINA DEL LAVORO

12084 MONDOVI’ (CN)
 017440.336 Fax 0174 40337
http://www.ambulatoriobios.it
C.F. – P.IVA 00970230041
Regg. Trib. di Mondovì n° 1723 Reg.Soc.
Autorizzazione Regionale n° 95 del 18.05.1999 n° 875 del 13.10.1981
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