AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI

Con l’Europa investiamo nel vostro futuro
Plesso “Parini” Via S. Quasimodo, 3 - Tel. 095/497892 – fax 095/4032652
Plesso “Albatros” Via della Scogliera – Tel. 095/491594
Plesso “Le Ginestre” Via P.S. Pernet – Tel. 095/491127
Cod. Fiscale: 80012130870 Cod.mecc.: CTIC885009 e-mail:[email protected]
95126 CATANIA
Prot. n° 3413/C1
Catania, 19/05/2014
All’Albo dell’Istituto
A tutte le Istituzioni Scolastiche della
provincia di Catania
Sito Internet: www.parinict.it
Albo del Comune di Catania
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI
PROGETTO “SEZIONI PRIMAVERA” - A.S. 2013/2014
OFFERTA FORMATIVA PER BAMBINI DAI 24 AI 36 MESI
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
VISTA la legge 7 agosto 1990, n. 241 “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di
diritto di accesso ai documenti amministrativi” e ss.mm.ii.;
VISTO il Decreto del Presidente della Repubblica 8 marzo 1999, n. 275, concernente il Regolamento
recante norme in materia di autonomia delle Istituzioni Scolastiche, ai sensi della legge 15
marzo 1997, n. 59;
VISTA la Legge 296 del 27/12/2006 'art.1 comma 630,
VISTI gli accordi sanciti per l' attuazione della Legge n.296 in Conferenza Unificata tra il Ministro
della Pubblica istruzione, il Ministro delle Politiche per la Famiglia, il Ministro della
Solidarietà Sociale, le Regioni, le province Autonome di Trento e Bolzano, le Province, i
Comuni e le Comunità montane - Rep. Atti n.44/CU del 14/06/2007, del 20/03/2008, del
29/10/2009, del 10/10/2010 e secondo i requisiti di cui alla L.R.22/2002 e DGR 84/2007.
VISTA la legge regionale del 10 luglio 2006 n°.19;
VISTO l’art.53 del Regolamento regionale 18 gennaio 2007 n°4 attuativo della Legge Regionale 10
luglio 2006 n°19;
VISTO l’Accordo quadro sancito in Conferenza unificata il 01/08/2013;
VISTO il bando dell'USR Sicilia prot. n. 24537 del 19/12/2013
VISTA l’autorizzazione al funzionamento della sezione primavera della scuola dell’infanzia statale
prot. n. 3708 del 10/01/2014 rilasciata dal Comune di Catania ;
VISTA il verbale del Collegio dei docenti n.6 del 09/01/2014;
VISTA l'Autorizzazione al funzionamento di n. 1 sezione primavera presso l'IC Parini, plesso "Le
Ginestre", prot. 4444 del 27 febbraio 2014
PREMESSO che la sezione Primavera può essere frequentata da bambini di età compresa tra i 24 e i
36 mesi, che compiano comunque i due anni entro il 31/12/2013;
PREMESSO che le attività della Sezione Primavera saranno svolte per 7 ore giornaliere (8,00 – 15,00)
dal lunedì al venerdì;
RILEVATA l’esigenza di indire, in relazione all’importo finanziario, la procedura per il reclutamento a
tempo determinato di personale educativo per il funzionamento della sezione primavera
CONSIDERATI i criteri definiti dal Consiglio di Istituto nel Regolamento dell’Attività Negoziale
approvato nella seduta n. 22 del 27 settembre 2013, al fine di effettuare le selezioni di
personale in base a criteri di trasparenza e massima pubblicizzazione delle iniziative
INDICE
BANDO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI
per la definizione di una graduatoria per docenti e una per il personale assistente ausiliario. A
completamento delle operazioni di selezione del personale, si procederà alla stipula del contratto a
tempo determinato.
La graduatoria potrà essere utilizzata anche per la copertura di incarichi di breve durata per eventuali
assenze del titolare.
Art.1 DESCRIZIONE DEL PROGETTO
II progetto "Sezione Primavera", avviato presso la scuola dell'infanzia di Via Pernet dipendente da
questo Istituto Comprensivo, sarà strutturato come servizio integrativo e sperimentale per la prima
infanzia con finalità educative e ludico-didattiche.
Le attività si svolgeranno a partire dal mese di giugno 2014 per 7 ore giornaliere (dalle 8,30 alle 15,30)
e proseguiranno secondo il calendario definito da questa Istituzione Scolastica.
Art. 2 PROFILI PROFESSIONALI E TRATTAMENTO ECONOMICO
A. Docente/Educatore.
Il “Docente/Educatore nella Sezione Primavera” si occupa della cura e dell’educazione di bambini, in
età compresa tra 24 e i 36 mesi, favorendone lo sviluppo cognitivo, affettivo e sociale.
La figura professionale richiesta dovrà dedicare particolare attenzione all’accoglienza, alla cura, alla
socializzazione, al gioco, alle attività formative, espressive e laboratoriali, si occuperà di predisporre gli
ambienti, gli spazi e i materiali e di organizzare e condurre le diverse attività educative in stretta
collaborazione con le colleghe delle sezioni di Scuola dell’Infanzia e con il rispetto delle attività di
programmazione pianificate dalla scuola.
Parteciperà ai momenti formativi organizzati dall'Istituzione Scolastica e/o dagli altri Enti firmatari dei
protocolli per il funzionamento delle Sezioni Primavera.
L’orario di lavoro è previsto per 35 ore settimanali e comunque in rapporto alle disponibilità finanziarie
e all’organizzazione del lavoro. La retribuzione mensile prevista, rapportata all’effettiva prestazione,
sarà pari a € 1600,00 (milleseicento/00). La retribuzione è corrisposta in base al finanziamento
assegnato ed è onnicomprensiva di tutti gli oneri previdenziali e fiscali posti a carico del docente
educatore e dell’Amministrazione. Tutti gli emolumenti sono soggetti alle ritenute previste dalle
vigenti disposizioni di legge.
B. Assistente.
Nelle Sezioni Primavera l’assistente si occupa della cura e dell’igiene dei bambini in età compresa tra
24/36 mesi, provvede ad incoraggiare i bambini, ad avere la cura di sé nelle attività giornaliere (pulizia
personale,vestizione, aiuto nell’assunzione dei pasti, pulizia del materiale didattico), collabora
attivamente nelle attività che favoriscono la socializzazione e l’integrazione, mette in atto le sue
capacità di lavorare in equipe.
L’orario di lavoro è previsto per 30 ore settimanali e comunque in rapporto alle disponibilità finanziarie
e all’organizzazione del lavoro. La retribuzione mensile prevista, rapportata all’effettiva prestazione,
sarà pari a € 1040,00 (millequaranta/00). La retribuzione è corrisposta in base al finanziamento
assegnato ed è onnicomprensiva di tutti gli oneri previdenziali e fiscali posti a carico del docente
educatore e dell’Amministrazione. Tutti gli emolumenti sono soggetti alle ritenute previste dalle
vigenti disposizioni di legge.
Si specifica che l’incaricato non potrà rivalersi sul committente in caso di recesso o risoluzione del
contratto.
Il servizio prestato non dà diritto a punteggio per l’inserimento in graduatoria di ogni ordine e grado di
scuola pubblica.
Art.3 REQUISITI RICHIESTI PER L’AMMISSIONE ALLA SELEZIONE
Per l’ammissione alle graduatorie sono richiesti i seguenti requisiti:
• cittadinanza italiana o di stato membro della Comunità Europea;
• godimento dei diritti civili e politici;
• età non inferiore a 18 anni;
• idoneità fisica alle mansioni richieste per i posti messi al bando;
• assenza di malattie trasmissibili per contatto diretto;
• possesso dei titolo culturali e professionali coerenti con il profilo per cui si avanza domanda;
• non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione ovvero non
essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale ai sensi dell’art. 127 comma 1 lett. d) del T.U.
delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato approvato con D.P.R.n. 3/57 e
successive modificazioni ed integrazioni;
• non essere stati condannati con sentenza passata in giudicato per uno dei reati previsti dall’art. 85 del
D.P.R. n. 3/57 e successive modificazioni ed integrazioni;
• non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludano, secondo le leggi vigenti, dalla nomina
agli impieghi pubblici;
• assenza di condanne penali e/o di procedimenti penali in corso, per i quali non sia possibile procedere
alla nomina;
• curriculum vitae obbligatoriamente allegato.
La graduazione dei titoli, avverrà secondo la seguente scala:
• GRADUATORIA PER DOCENTE/EDUCATORE
1. - Laurea in Scienze dell’Educazione e della formazione,
- Laurea in Scienze della Formazione,
- Laurea in Scienze Pedagogiche.
2. - Diploma di maturità magistrale conseguito entro l’anno scolastico 2001/2002,
- Diploma di liceo socio-psico-pedagogico,
- Diploma di dirigente delle comunità infantili.
• GRADUATORIA PER ASSISTENTI
1. - Diploma di Maturità Tecnico Dei Servizi Sociali;
- Diploma di qualifica di Assistente all’Infanzia;
- Diploma di qualifica di Operatore dei sevizi sociali;
- Diploma di Assistente di Comunità infantile.
Art. 4 - POSSESSO DEI REQUISITI
I requisiti prescritti per l'inclusione nella graduatoria, agli art. 1, 2 e 3 del presente avviso pubblico,
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande.
L'accertamento della mancanza di uno solo dei requisiti prescritti per l'ammissione comporta, in
qualunque momento, l’esclusione dalla graduatoria o la risoluzione del contratto.
Art. 5 VALUTAZIONE DEI TITOLI
VOTAZIONE TITOLO DI ACCESSO
Laurea quadriennale/quinquennale:
- da 66 a 70 punti 7
- da 71 a 80 punti 8
- da 81 a 90 punti 9
- da 91 a 100 punti 10
- da 100 a 110 punti 11
- 110 e lode punti 12.
Laurea triennale
- da 66 a 70 punti 4
- da 71 a 80 punti 5
- da 81 a 90 punti 6
- da 91 a 100 punti 7
- da 100 a 110 punti 8
- 110 e lode punti 9.
Diploma di maturità :
- da 60 a 80 punti 4
- da 81 a 90 punti 5
- da 91 a 100 punti 6
I diplomi espressi in sessantesimi saranno rapportati su scala a 100.
Esperienza di servizio
- in qualità di docente/educatore sez. Primavera (punti 1*).
- in qualità di docente/educatore in asilo nido (punti 0,75*).
- in qualità di insegnante nella scuola dell’infanzia (punti 0,5 *).
- in qualità di assistente in strutture per l’infanzia (punti 0,5* solo per la grad. di assistente)
* (per ogni mese o frazione di 16 gg.)
Titoli professionali
- Superamento di concorsi per titoli ed esami anche ai soli fini abilitativi relativi all’insegnamento nella
scuola dell’infanzia e primaria. Per ogni abilitazione Punti 2 (fino ad un massimo di punti 6)
- Specializzazione per l’insegnamento ad alunni diversamente abili Punti 2
Altri Titoli Culturali e Professionali
Laurea oltre quella di accesso - Punti 3;
Diploma di specializzazione, master universitario o altro titolo post-universitario a carattere sociopsicopedagogico, rilasciato da Istituti universitari di durata almeno annuale- Punti 2.
Partecipazione a corsi di formazione per il personale delle Sezioni Primavera - Punti 2 per ogni corso;
Partecipazione a corsi di formazione attinenti l’incarico da svolgere- Punti 1 (massimo 3 punti).
Art. 6 – PREFERENZE A PARITA’ DI PUNTEGGIO
A parità di punteggio avrà la precedenza chi ha prestato servizio nelle “Sezioni Primavera” e tra
questi coloro che vantano una minore età anagrafica.
Art. 7 - COMMISSIONE ESAMINATRICE
I contraenti saranno selezionati, mediante valutazione dei curricula, da una Commissione formata dal
Dirigente Scolastico, dal Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi e da una docente della scuola
dell'Infanzia.
Art. 8 – FORMAZIONE, VALIDITA' ED UTILIZZO DELLA GRADUATORIA
La commissione esaminatrice formulerà la graduatoria di merito secondo l'ordine della votazione
complessiva attribuita a ciascun candidato risultante dalla valutazione dei titoli.
I candidati che risulteranno idonei alla selezione saranno inseriti in una graduatoria avverso la quale è
ammesso ricorso entro 5 giorni dalla pubblicazione della stessa.
A parità di punteggio avrà la precedenza chi ha maturato maggiore esperienza nella Sezione Primavera;
ove si verificasse una ulteriore parità sarà scelto il candidato più giovane di età.
Per snellire i tempi di reclutamento, la convocazione sarà rivolta a più persone, fermo restando che in
caso di accettazione da parte di più aspiranti sarà assunto chi è meglio collocato in graduatoria.
I vincitori dovranno sottoscrivere il contratto entro il giorno successivo alla data di comunicazione.
In caso di rinuncia all'incarico si procederà allo scorrimento della graduatoria che avrà validità per tutta
la durata del progetto.
Verrà dichiarato decaduto dalla graduatoria colui che, invitato dall’Amministrazione per l’accettazione
formale e/o per la firma del contratto, rinuncia o non si presenta.
Decadono dalla graduatoria, con provvedimento motivato, anche coloro che durante il servizio
riportano un giudizio negativo.
Il candidato che non risulterà in possesso dei requisiti prescritti o si renderà responsabile di
dichiarazioni false sarà cancellato dalla graduatoria e dichiarato decaduto dalla nomina.
La graduatoria avrà validità biennale ovvero fino all’a.s. 2014/2015 salvo nuove disposizioni date dal
MIUR o la stipula di nuovi Accordi.
La graduatoria sarà utilizzata, secondo l'ordine di punteggio conseguito dai candidati, per assegnare
incarichi in sostituzione dei vincitori che rinunciano all'incarico o che saranno impossibilitati a svolgere
l'incarico stesso per motivi di salute o altro giustificato impedimento o per ulteriori incarichi che sarà
necessario conferire.
Il docente/educatore e l’assistente saranno soggetti ad un periodo di prova pari a trenta giorni, trascorso
il quale, a seguito di giudizio negativo espresso dal Dirigente scolastico, l’Istituzione scolastica si
riserva la facoltà di recedere dal contratto. La risoluzione del rapporto di lavoro per mancato
superamento del periodo di prova costituisce causa di decadenza dalla graduatoria.
L’educatore a cui viene affidato il servizio, potrebbe essere riconfermato per gli incarichi successivi in
base a quanto previsto dall’art. 6 comma 1 dell’Accordo Quadro sancito in Conferenza unificata del
01/08/2013, nel quale: “i gestori dei servizi procedono, di norma, alla conferma del personale
educativo/docente impiegato in precedenza nei progetti educativi, al fine di valorizzare il processo di
continuità della sperimentazione” a prescindere dalla sua posizione in graduatoria.
Si precisa che la graduatoria decadrà nel caso di revoca del finanziamento a questa istituzione
scolastica.
Art. 9 DURATA DEL CONTRATTO
Il contratto sarà stipulato bimestralmente e sarà rinnovabile compatibilmente con la verifica
dell’effettiva frequenza dei bambini e la concessione del contributo da parte del MIUR e della Regione.
Art. 10 - PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
Per essere ammessi alla presente selezione, i concorrenti devono far pervenire al Dirigente Scolastico
dell'IC "G. PARINI" di Catania – Via Quasimodo, n.3, la domanda e la relativa documentazione,
entro e non oltre le ore 12.00 del 26 maggio 2014 brevi manu, oppure spedirla a mezzo servizio
postale con raccomandata A/R, o inviarla per E-Mail al seguente indirizzo
[email protected].
Sulla busta contenente la domanda il candidato deve apporre il proprio nome, cognome, indirizzo e la
dizione “Docente/Educatore nella Sezione Primavera”; oppure “Assistente nella Sezione
Primavera”
L’Amministrazione declina ogni responsabilità per dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte
indicazioni del recapito da parte degli aspiranti, o da mancata oppure tardiva comunicazione del
cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili all’Amministrazione stessa, o comunque imputabili a terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Gli aspiranti devono sottoscrivere, sotto la personale responsabilità, ai sensi del D.P.R. n. 445/2000,
quanto dichiarato nel modello di domanda.
Non è sanabile e comporta l’esclusione dalla selezione in oggetto:
a) la mancanza della firma a sottoscrizione della domanda;
b) la presentazione della domanda successivamente ai termini di scadenza del bando;
c) la mancanza dei requisiti prescritti nel presente bando.
Negli altri casi il Dirigente Scolastico comunica al candidato il termine entro il quale provvedere
al completamento o alla regolarizzazione della domanda.
Per tutte le domande presentate fa fede l’apposizione del timbro di arrivo al protocollo
dell’Ufficio di Segreteria della Scuola. NON FA FEDE IL TIMBRO POSTALE.
Le domande vanno corredate dei documenti, anche in fotocopia, attestanti i titoli dichiarati.
Le dichiarazioni rese e sottoscritte nella domanda di partecipazione hanno valore di dichiarazione
sostitutiva di certificazione e sostituiscono la presentazione di documenti. In tal caso il candidato dovrà
fornire tutti gli elementi necessari per l’accertamento della veridicità dei dati contenuti nella
dichiarazione, fermo restando che, in caso contrario, non si procederà alla valutazione.
Nel caso di falsità in atti e dichiarazioni mendaci si applicano le sanzioni penali previste dall’art. 76 del
D.P.R. n. 445/2000.
I candidati dovranno allegare alla domanda fotocopia del documento di identità valido.
L’elenco dei candidati, ammessi e non alla selezione, sarà pubblicato all’albo della scuola entro il
15/06/2014. Tale pubblicazione avrà, a tutti gli effetti, valore di notificazione nei confronti degli
interessati.
La scuola si riserva la possibilità di controlli a campione sulla veridicità delle dichiarazioni rese.
Art. 11 - COMPILAZIONE DELLA DOMANDA
La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta semplice, dovrà contenere le seguenti
dichiarazioni rese sotto la propria responsabilità:
- cognome e nome, luogo e data di nascita e codice fiscale;
- domicilio o recapito cui indirizzare eventuali comunicazioni (con l'esatta indicazione del numero di
codice di avviamento postale e di numero telefonico fisso e cellulare);
- possesso di cittadinanza italiana (o dichiarazione di cittadinanza a di uno degli Stati membri
dell'Unione Europea);
- comune d’iscrizione nelle liste elettorali;
- di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso (tale dichiarazione è
da rendere anche nell'assenza assoluta di condanne e di procedimenti penali in corso);
- di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso la Pubblica Amministrazione;
idoneità fisica all’impiego;
- titolo di studio posseduto, con indicazione dell’anno di conseguimento, dell’Autorità scolastica che lo
ha rilasciato e della relativa votazione; nel caso di mancata indicazione della votazione finale al titolo
di studio sarà attribuito il punteggio minimo.Qualora il titolo di studio sia conseguito all’estero
dovranno essere indicati gli estremi del provvedimento che ne attesti l’equipollenza ad uno dei titoli di
studio previsti per l’ammissione, rilasciato da Istituti italiani;
- servizio attinente all’oggetto della selezione.
La domanda deve essere firmata in calce, a pena di nullità.
Art. 12 - DOCUMENTAZIONE A CORREDO DELLA DOMANDA
I certificati, gli attestati e altri documenti devono essere presentati secondo una delle seguenti modalità:
- in fotocopia, accompagnata da dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà di cui all’art.47 del
DPR.28 dicembre 2000, n.445 attestante la conoscenza del fatto che la copia è conforme all’originale;
- con autocertificazione mediante dichiarazione sostitutiva di certificazione indicante tutti gli elementi
necessari per la valutazione dei titoli (art.46 del DPR.28 dicembre 2000, n.445).
Gli esiti della selezione saranno affissi all'Albo e potranno essere comunicati anche via E-mail.
AVVERTENZE
TITOLI DI STUDIO
- I concorrenti che utilizzano l'autocertificazione o la dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà
DEVONO OBBLIGATORIAMENTE indicare tutti gli elementi essenziali necessari per la valutazione
del titolo di studio:
. l’esatta denominazione del titolo di studio;
. l’anno di conseguimento;
. l’istituto di scuola superiore e/o ateneo presso il quale è stato conseguito;
- la durata legale del corso di studi e la votazione riportata.
SERVIZIO
- I certificati di servizio, le autocertificazioni o le dichiarazioni sostitutive di atto di notorietà DEVONO
OBBLIGATORIAMENTE contenere tutti gli elementi necessari ad un corretto calcolo del servizio:
- l’Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- per le scuole paritarie gli estremi del decreto di parità (numero, data e Autorità che l’ha rilasciato);
- il profilo professionale rivestito (educatore di asilo nido o docente di scuola dell’infanzia … );
- il giorno iniziale ed il giorno finale del servizio.
N.B.: la mancata indicazione nei certificati di servizio e nelle auto -certificazioni di uno dei
predetti elementi precluderà al candidato la valutazione del relativo titolo.
Art. 13 - TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI
Ai sensi dell’art. 13 del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai candidati
saranno utilizzati ai soli fini della selezione del personale della “Sezione Primavera” e per l’eventuale
stipula e gestione del contratto di lavoro nel rispetto delle disposizioni vigenti. Nella domanda di
partecipazione il candidato deve esplicitamente manifestare il proprio consenso all’utilizzo dei dati
personali forniti all’Amministrazione.
Art.14 NORME FINALI
La partecipazione alla selezione comporta l'accettazione, senza riserve, di tutte le prescrizioni e le
precisazioni del presente bando.
Art. 15
Il Responsabile del Procedimento è il Dirigente Scolastico dott.ssa Carmela M. G. Trovato tel
095/497892 – Fax: 095/4032652 - email [email protected] – [email protected]
Per ogni altra informazione rivolgersi alla Segreteria dell'IC PARINI dalle ore 11,00 alle ore
12,30 da lun. a ven. tel. 095/497892.
IL PRESENTE BANDO
È PUBBLICATO all’Albo e sul sito della scuola www.parinict.it.
E' PUBBLICATO all'Albo del Comune di Catania
E’ INVIATO Alle Istituzioni scolastiche della Provincia di Catania.
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Dott.ssa Carmela Maria Grazia TROVATO
AL DIRIGENTE SCOLASTICO
ISTITUTO COMPRENSIVO "G. PARINI"
CATANIA
OGGETTO: domanda per il reclutamento di DOCENTE/EDUCATORE del progetto “SEZIONE
PRIMAVERA”.
_l_ sottoscritt_ __________________________________________ nato il ___________________
a __________________________________ residente a ___________________________________
Via/Piazza________________________n. ______Tel. ______________ Fax _________________
Cell. __________________________ E.mail ___________________________________________
CHIEDE
di partecipare alla selezione per il reclutamento di un Docente/Educatore alla prima infanzia, nell’ambito del
progetto “SEZIONE PRIMAVERA”. A tal fine, consapevole della responsabilità in caso di false dichiarazioni,
avvalendosi della facoltà prevista dal D.P.R. 28/12/2000 n. 445, dichiara sotto la propria responsabilità: (barrare
con una x le dichiarazioni rese)
□ di essere cittadino italiano o di stato membro della Comunità Europea;
□ di godere dei diritti civili e politici;
□ età non inferiore a 18 anni;
□ idoneità fisica alle mansioni richieste per i posti messi al bando;
□ assenza di malattie trasmissibili per contatto diretto;
□ di non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione ovvero non essere
stato dichiarato decaduto da un impiego statale ai sensi dell’art. 127 comma 1 lett. d) del T.U. delle disposizioni
concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato approvato con D.P.R.n. 3/57 e successive modificazioni
ed integrazioni;
□ di non essere stati condannati con sentenza passata in giudicato per uno dei reati previsti dall’art. 85 del D.P.R.
n. 3/57 e successive modificazioni ed integrazioni;
□ di non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludano, secondo le leggi vigenti, dalla nomina agli
impieghi pubblici;
□ l’assenza di condanne penali e/o di procedimenti penali in corso, per i quali non sia possibile procedere alla
nomina;
Dichiara, inoltre, di:
1. di aver preso visione del bando;
2. di essere disponibile a svolgere l’incarico senza riserva e secondo il calendario stabilito dalla scuola.
I dati riportati nel presente modulo di domanda sono resi ai sensi degli art. 46 e 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000,
n. 445 “Testo Unico delle disposizioni legislative regolamentari di documentazione amministrativa”.
Si allegano :
- Fotocopia di documento di identità, in corso di validità
- CURRICULUM VITAE debitamente sottoscritto e riportante ESCLUSIVAMENTE le informazioni, le
esperienze e le competenze relative al progetto.
______________________ lì __________________
In fede
________________________________
Il/La sottoscritto/a è a conoscenza che, ai sensi dell’art. 26 della legge 15/68, le dichiarazioni mendaci, la falsità negli
atti e l’uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi speciali.
Inoltre, il/la sottoscritto/a autorizza l’Istituto al trattamento dei dati personali, secondo quanto previsto dalla Legge
675/96 del 31 dicembre 1996 e successivamente specificato dall’art. 13 D. Lgs. 196/2003 (codice sulla privacy) solo
per i fini istituzionali e necessari per l’espletamento della procedura di cui alla presente domanda.
In fede
________________________________
AL DIRIGENTE SCOLASTICO
ISTITUTO COMPRENSIVO "G. PARINI"
CATANIA
OGGETTO: domanda per il reclutamento di ASSISTENTE nel progetto "SEZIONE PRIMAVERA”.
_l_ sottoscritt_ ________________________________________ nato il ___________________
a ________________________________ residente a ___________________________________
Via/Piazza________________________n. ______Tel. ______________ Fax ________________
Cell. __________________________ E.mail __________________________________________
CHIEDE
di partecipare alla selezione per il reclutamento di un Assistente alla prima infanzia, nell’ambito del progetto
“SEZIONE PRIMAVERA”. A tal fine, consapevole della responsabilità in caso di false dichiarazioni,
avvalendosi della facoltà prevista dal D.P.R. 28/12/2000 n. 445, dichiara sotto la propria responsabilità: (barrare
con una x le dichiarazioni rese)
□ di essere cittadino italiano o di stato membro della Comunità Europea;
□ di godere dei diritti civili e politici;
□ età non inferiore a 18 anni;
□ idoneità fisica alle mansioni richieste per i posti messi al bando;
□ assenza di malattie trasmissibili per contatto diretto;
□ di non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione ovvero non essere
stato dichiarato decaduto da un impiego statale ai sensi dell’art. 127 comma 1 lett. d) del T.U. delle disposizioni
concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato approvato con D.P.R.n. 3/57 e successive modificazioni
ed integrazioni;
□ di non essere stati condannati con sentenza passata in giudicato per uno dei reati previsti dall’art. 85 del D.P.R.
n. 3/57 e successive modificazioni ed integrazioni;
□ di non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludano, secondo le leggi vigenti, dalla nomina agli
impieghi pubblici;
□ l’assenza di condanne penali e/o di procedimenti penali in corso, per i quali non sia possibile procedere alla
nomina;
Dichiara, inoltre, di:
1. di aver preso visione del bando;
2. di essere disponibile a svolgere l’incarico senza riserva e secondo il calendario stabilito dalla scuola.
I dati riportati nel presente modulo di domanda sono resi ai sensi degli art. 46 e 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000,
n. 445 “Testo Unico delle disposizioni legislative regolamentari di documentazione amministrativa”.
Si allegano :
- Fotocopia di documento di identità, in corso di validità
- CURRICULUM VITAE debitamente sottoscritto e riportante ESCLUSIVAMENTE le informazioni, le
esperienze e le competenze relative al progetto.
______________________ lì __________________
In fede
________________________________
Il/La sottoscritto/a è a conoscenza che, ai sensi dell’art. 26 della legge 15/68, le dichiarazioni mendaci, la falsità negli
atti e l’uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi speciali.
Inoltre, il/la sottoscritto/a autorizza l’Istituto al trattamento dei dati personali, secondo quanto previsto dalla Legge
675/96 del 31 dicembre 1996 e successivamente specificato dall’art. 13 D. Lgs. 196/2003 (codice sulla privacy) solo
per i fini istituzionali e necessari per l’espletamento della procedura di cui alla presente domanda.
In fede
________________________________
FORMATO EUROPEO
PER IL CURRICULUM
VITAE
INFORMAZIONI PERSONALI
Nome
Indirizzo
Telefono
Fax
E-mail
Nazionalità
Data di nascita
ESPERIENZA LAVORATIVA
• Date (da – a)
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
• Principali mansioni e responsabilità
ISTRUZIONE E FORMAZIONE
• Date (da – a)
• Nome e tipo di istituto di istruzione
o formazione
• Principali materie / abilità
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
• Livello nella classificazione
nazionale (se pertinente)
CAPACITÀ E COMPETENZE
PERSONALI
Acquisite nel corso della vita e della
carriera ma non necessariamente
riconosciute da certificati e diplomi
ufficiali.
PRIMA LINGUA
ALTRE LINGUE
• Capacità di lettura
• Capacità di scrittura
• Capacità di espressione orale
CAPACITÀ E COMPETENZE
CONNESSE ALL’INCARICO
RICHIESTO
CAPACITÀ E COMPETENZE
RELAZIONALI
Vivere e lavorare con altre persone, in
ambiente multiculturale, occupando posti
in cui la comunicazione è importante e in
situazioni in cui è essenziale lavorare in
squadra (ad es. cultura e sport), ecc.
CAPACITÀ E COMPETENZE
ORGANIZZATIVE
Ad es. coordinamento e amministrazione
di persone, progetti, bilanci; sul posto di
lavoro, in attività di volontariato (ad es.
cultura e sport), a casa, ecc.
CAPACITÀ E COMPETENZE
TECNICHE
Con computer, attrezzature specifiche,
macchinari, ecc.
ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE
Competenze non precedentemente
indicate.
PRECEDENTI ESPERIENZE PON
POR FSE IFTS E SIMILI
(SPECIFICARE)
PATENTE O PATENTI
ULTERIORI INFORMAZIONI
ALLEGATI
Il sottoscritto è a conoscenza che, ai sensi dell’art. 26 della legge 15/68, le dichiarazioni mendaci, la falsità negli atti e l’uso di atti falsi sono
puniti ai sensi del codice penale e delle leggi speciali. Inoltre, il sottoscritto autorizza al trattamento dei dati personali, secondo quanto previsto
dalla Legge 675/96 del 31 dicembre 1996.
(Città , data) ________________________________
NOME E COGNOME (FIRMA)
__________________________________________
TITOLI DI AMMISSIONE E ALTRI TITOLI VALUTABILI A FINI DEL PUNTEGGIO
Il/ la sottoscritto/a ________________________________________________________________
Dichiara
A) di essere in possesso del seguente titolo di studio …………………………………………............
necessario all’ammissione alla selezione pubblica , bandita da codesto Istituto, conseguito presso
…………………………….nell’anno scol. … con la votazione di ……….
B) di essere in possesso dei seguenti altri titoli di studio
1)………………………………………………………………………………………..
conseguito presso …………………………….nell’anno scol. … con la votazione di ……….
2)………………………………………………………………………………………..
conseguito presso …………………………….nell’anno scol. … con la votazione di ……….
3)………………………………………………………………………………………..
conseguito presso …………………………….nell’anno scol. … con la votazione di ……….
C ) di essere in possesso dei seguenti titoli culturali e professionali (elencare)
1) TITOLO ....………………………………………………………………
conseguito presso …………………………….nell’anno scol. …
D) di aver prestato i seguenti servizi presso
SCUOLA DELL’INFANZIA / SEZIONE PRIMAVERA
Ente /istituto
dal
al
Per un totale di anni…………..mesi…………….giorni .............................
SCUOLA PRIMARIA/SEC DI I° E II°
Ente /istituto
dal
al
Per un totale di anni…………..mesi…………….giorni ..............................................
NIDO/ALTRE STRUTTUTE EDUCATIVE PUBBLICHE E PRIVATE
Ente /istituto
dal
al
Per un totale di anni…………..mesi…………….giorni
E )di aver acquisito esperienze professionali / culturali attinenti al profilo professionale
richiesto attraverso la frequenza di :
1) Tirocini formativi
presso ……………………………………………. dal ……..al……..
presso ……………………………………………. dal ……..al……..
2 ) Corsi di formazione
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
presso ………………………………………………… nell’anno scol ................................
Inoltre per le finalità di cui alla presente selezione il /la sottoscritto/a autorizza il trattamento dei propri
dati per tutte le finalità di cui alla presente procedura o ad essa connesse ( ai sensi della L.n°675/1996 e
successive modificazioni ed integrazioni.)
Allega alla presente domanda: DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA ATTO DI NOTORIETÀ
(Città , data) ________________________________
NOME E COGNOME (FIRMA)
__________________________________________
Recapito a cui indirizzare ogni comunicazione :
indirizzo…………………………………………………………….n° civico…………
città……………………………………..prov……..CAP………..telefono……………..
cellulare………………………………….email……………………..…………………..