Una marcia in più
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Una marcia in più
· LA FORMAZIONE AIIA Una marcia in più con il project management Tra ottobre e novembre, a Milano, un corso di tre giorni per acquisire e mettere in pratica le tecniche della gestione per progetti. Per essere più efficaci negli incarichi di Audit È la disciplina che permette di controllare con successo i processi aziendali correlati al cambiamento e all’innovazione ottimizzando la gestione dei rischi imprenditoriali sotto il profilo tecnico ed economico. La conoscenza delle tecniche di project management può supportare il Responsabile dell’Internal Auditing nell’individuazione degli interventi più adatti a svolgere la funzione oltre che nell’organizzazione e nella formalizzazione del lavoro. Queste stesse competenze possono essere inoltre adeguatamente sfruttate per affrontare un incarico di Audit su un progetto aziendale qualunque sia la sua complessità. L’approccio organizzativo per progetti aiuta in particolare a concentrare l’attenzione su obiettivi da raggiungere, determinando le modalità più efficaci ed efficienti, e a gestire al meglio i processi di pianificazione e controllo delle attività. Il project manager è una figura strategica che deve padroneggiare numerose competenze in diversi ambiti: metodi e tecniche di gestione dei progetti, processi e relativi controlli, capacità di relazione e guida dei gruppi di lavoro, gestione dei rischi, presidio degli aspetti economici e della qualità dei risultati. La funzione d’Internal Audit può dunque essere gestita come un progetto e l’Auditor può individuare nelle metodologie di project management un valido supporto per il raggiungimento degli obiettivi. Per queste ragioni è stato istituito il corso Project Management: strumenti e tecniche di supporto per l’Internal Auditor, che si terrà a Milano il 14-15 ottobre e il 6 novembre. Obiettivo: illustrare metodologie, strumenti e tecniche del project management, fornire gli strumenti per un approccio agli Audit analogo a quanto avviene per i progetti aziendali, indicare le linee guida per sottoporre ad Audit un progetto strutturato e/o complesso. La terza giornata sarà dedicata a un workshop in cui i partecipanti metteranno in pratica quanto appreso e applicheranno in aula le tecniche. Il corso dà diritto a un numero di PDU pari alle ore erogate ai fini delle certificazioni PMI ed è rivolto a Responsabili Internal Auditing, Audit Manager, Audit Team Leaders, Internal Auditor che desiderano acquisire competenze di base sul project management. IL PROGRAMMA • Struttura organizzativa e Project Management - percorso critico (CPM); matrici RACI; diagrammi di carico; budget e Progetti e processi; classificazione dei progetti; relazioni con le cash-flow di progetto; Earned Value Management. organizzazioni stabili: compiti e responsabilità; ciclo di vita di un • Audit come progetto – I punti di contatto e le principali progetto, il ruolo degli stakeholder; matrici di responsabilità; elementi differenze tra la definizione di progetto e quella di Internal Audit. di comunicazione e reporting. • PM e pianificazione di Audit – Partendo dagli standard di • Project Management: Framework di riferimento – Il Audit verrà illustrato come le tecniche di Project Management modello PMBOK; panoramica sulle metodologie di PM: approcci possono essere utilizzate nella pianificazione e gestione degli Audit. strutturati e agili; processi fondamentali di PM secondo il PMBOK. • Linee guida per l’Audit di un progetto – Verranno illustrati gli • Aree del Project Management – Elementi di pianificazione obiettivi di controllo che l’Internal Auditor deve seguire per realizzare e controllo; tipologie di controlli; il coordinamento, il prodotto e il un’attività di analisi di un qualsivoglia progetto strutturato (es. processo; i parametri di valutazione. documentazione da richiedere, referenti, controlli da testare ecc.). • Project Management: Tecniche - WBS (Work Breakdown • Workshop: impostazione pratica di un Piano di Audit; revisione Structure); OBS (Organizational Breakdown Structure); matrici di critica del Piano; checklist di controllo; criteri di valutazione di responsabilità; diagramma di Gantt; reticolo delle attività (PERT); progetti. APRILE/GIUGNO 2013 41 IL PROGRAMMA COMPLETO DEI CORSI PROGRAMMI DI ALTA QUALIFICAZIONE PROFESSIONALE (QP) GOVERNANCE, RISK MANAGEMENT E COMPLIANCE (GRC) Diploma in Controllo e Internal Auditing Corso di specializzazione per Responsabili della Vigilanza ex D.Lgs. 231/01 Il framework di Governance, Risk & Compliance. Strategie per l’Internal Audit e nuovo assetto della Govenance in Europa Aggiornamenti sulla normativa Focus su D.Lgs. 231/01 e L. 262/05 Definizione e monitoraggio del Modello 231 per la salute e la sicurezza sul lavoro Reati ambientali e gestione del rischio Metodologia di valutazione del Sistema di Controllo Interno Risk-based Auditing: accrescere il valore aggiunto dell’Internal Auditing Identificazione e valutazione dei rischi e dei controlli tramite il Control Risk Self-Assessment (CRSA) Rilevazione ed analisi delle variabili di rischio ai fini di Audit GESTIONE DELLA FUNZIONE INTERNAL AUDIT (IA) Strumenti e tecniche per l’Internal Auditor - Corso base Governo e conduzione della funzione Internal Audit Il Piano di Audit risk-based Valutazione del Sistema di Controllo Interno per la governance aziendale Quality Assurace & Improvement Program (QAIP): disegno ed implementazione Project Management: strumenti e tecniche di supporto per l’Internal Auditor Marketing della funzione Internal Audit COMUNICAZIONE E TECNICHE RELAZIONALI (TR) Tecniche di gestione e conduzione delle interviste nell’Internal Auditing Audit Report Writing Tecniche di negoziazione e gestione dei conflitti nell’Internal Auditing Team working ed orientamento all’obiettivo FORMAZIONE PROFESSIONALE PER SETTORI (FP) Settore Assicurativo (FPA) Disposizioni attuative in materia di Antiriciclaggio per Compagnie Assicurative IT Audit nelle Compagnie Assicurative Settore Finanziario (FPB) L’Internal Auditing nel settore finanziario Corso avanzato di Internal Auditing per il settore finanziario Risk management nelle istituzioni finanziarie Il ruolo della funzione Internal Audit nel sistema dei controlli interni in materia di Antiriciclaggio L’Audit di un Sistema di Rating interno (IRB) Settore Manifatturiero e Terziario (FPI) Settore Sanità (FPS) Enterprise Risk Management (ERM) per le Piccole e Medie Imprese Il D.Lgs. 231/01 in sanità. Responsabilità, controllo ed etica Il D.Lgs. 231/01 nel settore farmaceutico e healthcare Settore Pubblica Amministrazione (FPPA) Controllo Interno e Internal Auditing per Responsabili degli OIV Il processo di Internal Audit nella Pubblica Amministrazione e negli Enti Locali Start-up della funzione Internal Audit nelle Amministrazioni Pubbliche Risk management: uno strumento di contenimento dei costi di gestione Risk management nella Pubblica Amministrazione e negli Enti Locali e Privati FORMAZIONE SPECIALISTICA (FS) Social media & reputational risk Business Process (FSBP) Accounting, Finance e Treasury (FSA) Audit della funzione risorse umane Accounting and finance risks per Internal Auditors Prodotti derivati: tipologie, controlli e rischi impliciti Mergers and Acquisitions: quali rischi e quale ruolo per l’Internal Auditor Frodi (FSF) Internal Auditing e frodi aziendali Corso specialistico sulle frodi: Case Management, interviste e indagini difensive penali Corso specialistico sulle frodi: protezione delle informazioni, market abuse e rischi compliance Information Technology (FSIT) Introduzione all’IT Audit Techniques (FST) Strumenti statistici per l’Internal Auditing - Corso base Strumenti statistici per l’internal Auditing - Corso avanzato Continuous Auditing e Continuous Monitoring CERTIFICAZIONI INTERNAZIONALI E QAR Certified Internal Auditor. CIA Review Course Certification in Control Self-Assessment. Corso di addestramento alla facilitation Certified Financial Services Auditor. CFSA Review Course Certification in Risk Management Assurance (CRMA) Internal Audit Quality Assessment: corso per l’accreditamento della qualifica di External Assessor/Validator (QAR) 42 NUOVO CORSO APRILE/GIUGNO 2013 GIUGNO LUGLIO SETTEMBRE OTTOBRE NOVEMBRE MI 01. 02 RM 24. 25. 26 RM 05 RM 06 RM 10. 11. 12 MI 11. 12. 13 RM 07. 08 MI 10. 11. 12 RM 18. 19. 20 RM 16. 17 MI 16. 17 RM 30 RM 01 MI 17 MI 19. 20 MI 14. 15 MI 06 RM 14. 15 MI 25. 26 MI 21. 22 MI 17 MI 02 MI 08 MI 20 RM 23. 24 MI 23. 24 MI 14 MI 23. 24 MI 03 RM 09 RM 05. 06 RM 21. 22 MI 07 MI 18. 19 MI 09 RM 02. 03 MI 25 MI 24 RM 18. 19 RM 11. 12 MI 10 MI 10. 11 RM 17. 18 MI 04. 05 MI 13 MI 25. 26. 27 CIA 3 MI 28 CIA 4 RM 23. 24 MI 04. 05. 06 APRILE/GIUGNO 2013 APRILE/GIUGNo 43