riapertura termini - Azienda Ospedaliera Papardo

RIAPERTURA T E R M I N I
A V V I S O P U B B L I C O R I V O L T O A L PERSONALE I N F E R M I E R I S T I C O , C O N C O N T R A T T O A
TEMPO I N D E T E R M I N A T O , PER LA F O R M U L A Z I O N E D I U N ELENCO, DA I M P I E G A R E , I N
R E G I M E D I I N C E N T I V A Z I O N E , SULLE A M B U L A N Z E DEL S.U.E.S.-118 N E L B A C I N O D I
C O M P E T E N Z A DELL'ASP D I M E S S I N A - CENTRALE O P E R A T I V A 118 - E L I S O C C O R S O E
POSTAZIONI
AZIENDA
AFFERENTI
OSPEDALIERA
A L L ' A Z I E N D A OSPEDALIERA
PAPARDO
UNIVERSITARIA POLICLINICO
DI
D I MESSINA
MESSINA
-
-
IRCCS
NEUROLESI D I MESSINA
I L D I R E T T O R E GENERALE
V i s t o il DA. 4 8 1 / 0 9 del 2 5 . 0 3 2 0 0 9 dell'Assessorato Regionale della S a l u t e
V i s t o l ' a r t 2 4 della legge Regionale n 5 del 14 0 4 . 2 0 0 9 :
Visto il D.A. 1 0 5 8 / 0 9 del 0 4 . 0 6 . 2 0 0 9 dell'Assessorato Regionale della SaluteVisto il DA. 2 8 1 7 / 0 9 del 27.11.2009 dell'Assessorato Regionale della S a l u t e :
V i s t o il D.A. n 1187 del 3 0 0 4 2010 dell'Assessorato Regionale della S a l u t e ;
Visto il D.A. 159/11 del 0 4 . 0 2 2011 dell'Assessorato Regionale della S a l u t e :
Rilevato c h e r i s u l t a intendimento di questa Amministrazione c o n s e n t i r e a coloro che, via via,
maturano i r e q u i s i t i s p e c i f i c i p r e v i s t i dalla normativa assessoriale vigente, di p o t e r r i c h i e d e r e
l'inserimento nell'elenco degli idonei, per p a r t e c i p a r e all'attività in questione, in regime di
incentivazione
Che,
pertanto,
il
presente
AVVISO
verrà
pubblicato
stabilmente
sul
sito
internet
www.aopapardo.it
AVVISA
Sono r i a p e r t i i t e r m i n i della selezione pubblica, p r e c e d e n t e m e n t e i n d e t t a e conclusa, r i s e r v a t a
ai
personale
Provinciale
dipendente
dì
Universitaria
Messina,
Policlinico
con
contratto
Azienda
a
tempo
Ospedaliera
d i Messina
e
IRCCS
i n d e t e r m i n a t o delle A z i e n d a
Papardo di Messina,
Azienda
Neurolesi/Ospedale
Piemonte
Sanitaria
Ospedaliera
di
Messina
a p p a r t e n e n t i al p r o f i l o d i c o l l a b o r a t o r e professionale s a n i t a r i o i n f e r m i e r e , per f a formulazione
di un elenco d i personale da impiegare, in regime di incentivazione, sulle ambulanze del S.U.E.S.
118 - S e r v i z i o U r g e n z a emergenza s a n i t a r i a , nel bacino di competenza della c e n t r a l e o p e r a t i v a
del S.U.E S 118 d i Messina, presso la stessa sede operativo e sui mezzi dì soccorso
delle
postazioni :
1.
Elisoccorso - r i s e r v a t o esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
2
C e n t r a l e O p e r a t i v a - esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
3
M S A Papardo - esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
4.
M S A Piemonte - esclusivamente al personale dell'azienda IRCCS/Osp. Piemonte, A O U
5.
A u t o m e d i c a Mandalari - esclusivamente al personale dell ' ASP d i Messina
6.
A u t o m e d i c a Policlinico - esclusivamente al personale d e l l ' A O U Policlinico d i Messina
7.
M 5 A Milazzo - esclusivamente al personale dell'ASF di Messina
8.
M S A Barcellona- esclusivamente al personale d e l l ' A S F di Messina.
9.
M S A S. A g a t a M i l i t e l l o - esclusivamente al personale dell' ASP d i Messina
10.
A u t o m e d i c a Taormina- esclusivamente al personale dell'ASP d i Messina
Ai sensi del D.A. 4 8 1 / 0 9 del 2 5 . 0 3 . 2 0 0 9 , pubblicato sulla G.U.R.S. n 18 del 2 4 . 0 4 . 2 0 0 9 , il
suddetto
personale
deve
provenire dall'area emergenza-urgenza
(UTTC,
UTTN,
Pronto
soccorso, A n e s t e s i a e Rianimazione, Cardiochirurgia), e alla d a t a di pubblicazione del p r e d e t t o
avviso, deve essere in s e r v i z i o presso una delle aree sopra c i t a t e con una esperienza m a t u r a t a
nell'area di almeno due anni documentata.
Tale personale sarà impiegato nelle more della d e f i n i z i o n e degli organici conseguenti alla
rimodulazione e all'assegnazione d i personale esclusivamente d e d i c a t o .
ATTIVITÀ
L'attività dovrà essere svolta secondo quanto p r e v i s t o dal regolamento allegato al p r e s e n t e
bando. L'Attività s v o l t a sarà r e m u n e r a t a ai sensi del D.A. 1058/09 del 0 4 . 0 6 . 2 0 0 9 , non potrà
s u p e r a r e le 4 8 o r e / s e t t i m a n a , comprensive dell'attività istituzionale ( 3 6 + 12) e non è p r e v i s t o
alcun
r i m b o r s o c h i l o m e t r i c o per
il raggiungimento
della
postazione
sede
dell'attività
incentivante. Tale attività dovrà essere svolta al di f u o r i d a l l ' o r a r i o di s e r v i z i o , osservando i
periodi di adeguato riposo ai sensi della normativa vigente, ed a condizione che vengano
garantite
tutte
le esigenze
di servizio nei c o m p i t i i s t i t u z i o n a l i ,
sia p r o g r a m m a t e che
sopraggiunte in maniera i m p r e v i s t a ed u r g e n t e .
REQUISITI D I AMMISSIONE:
1.
Essere i n f e r m i e r e a tempo i n d e t e r m i n a t o
2.
A v e r e idoneità f i s i c a senza alcuna limitazione e/o p r e s c r i z i o n e
3.
Essere
in
s e r v i z i o ali a t t o
dell'emergenza
(CENTRALE
RIANIMAZIONE,
della
presentazione
OPERATIVA
COMPLESSO
118,
della
domanda
UTTC,
UTTN,
OPERATORIO,
presso
le
aree
ANESTESIA
PRONTO
E
SOCCORSO,
C A R D I O C H I R U R G I A ) con anzianità d i servizio non i n f e r i o r e a due anni nell'area
medesima
-
IL
DIPENDENTE
CHE
SUCCESSIVAMENTE
D E L L ' I N C A R I C O N O N OPERI NELL'AREA
PERDA L'IDONEITÀ
ALL'ATTRIBUZIONE
DELL'EMERGENZA
URGENZA
O
CHE
F I S I C A S E N Z A L I M I T A Z I O N I PERDERÀ I L D I R I T T O A D
ESPLETARE L'ATTIVITÀ
4.
Di essere in possesso a l l ' a t t o delia presentazione dell'istanza d i c e r t i f i c a z i o n e dei
seguenti corsi di f o r m a z i o n e con r e g o l a r e r e t r a i n i n g biennali : BLS-d e p r e f e r i b i l m e n t e
pBLS-d e PTC Trauma base. I c a n d i d a t i che non sono in possesso di q u e s t i u l t i m i due
r e q u i s i t i dovranno a t t e s t a r e nella domanda di partecipazione l'impegno a f r e q u e n t a r e
i
e n t r o i sei mesi successivi all'autorizzazione alla attività i n c e n t i v a n t e , pena esclusione, i
c o r s i c h e verranno o r g a n i z z a t i dalla c e n t r a l e operativa;
5.
N o n a v e r e esoneri a qualsiasi t i t o l o nell'attività i s t i t u z i o n a l e o p r e s t a r e servizio in
regime di part-time
DOMANDA D I PARTECIPAZIONE
La domanda d i partecipazione, r e d a t t a in carta
raccomandata
semplice,
deve essere
inoltrata
tramite
A/R al D i r e t t o r e Generale dell'Azienda Papardo presso l'Ospedale Papardo,
c o n t r a d a Papardo 98158 M E .
Nella domanda gli a s p i r a n t i , s o t t o la p r o p r i a responsabilità e consapevoli d e l l e sanzioni p r e v i s t e
d a l l ' a r t i c o l o 7 6 d e l D.P.R. n 4 4 5 / 2 0 0 0 , dovranno d i c h i a r a r e :
1.
Cognome e Nome , d a t a e luogo d i nascita , residenza
2.
Profilo professionale;
3.
I n d i c a z i o n e d e l l ' U . O . ove si p r e s t a s e r v i z i o ;
4.
Possesso d i c e r t i f i c a z i o n e d e i c o r s i d i f o r m a z i o n e nel s e t t o r e dell'emergenza r i l a s c i a t i
da e n t i a c c r e d i t a t i e/o associazioni s c i e n t i f i c h e d i valenza internazionale e/o nazionale;
5.
Possesso d i c e r t i f i c a z i o n e d i BLS-d e p r e f e r i b i l m e n t e pBLS-d e PTC Trauma base. I
c a n d i d a t i c h e non sono in possesso d i questi u l t i m i due r e q u i s i t i dovranno a t t e s t a r e nella
domanda
d i partecipazione
l'impegno a f r e q u e n t a r e e n t r o
i sei mesi
successivi
a l l ' a u t o r i z z a z i o n e alla attività incentivante, pena esclusione, i c o r s i che verranno
o r g a n i z z a t i dalla c e n t r a l e o p e r a t i v a ;
6.
Assenza d i limitazioni funzionali per la mansione s p e c i f i c a e per l'attività s v o l t a in ambito
istituzionale;
7.
I n d i c a z i o n e delle postazioni presso la quale svolgere l'attività i n c e n t i v a n t e , (non o l t r e 3
in o r d i n e p r i o r i t a r i o ) ;
8.
Il
Indirizzo e recapiti telefonici.
personale
i n f e r m i e r i s t i c o dell'Azienda Ospedaliera
p a r t e c i p a z i o n e esclusivamente p e r le seguenti postazioni:
1.
Elisoccorso
2.
Centrale Operativa
3.
M S A Papardo
Papardo potrà i n o l t r a r e istanza d i
Il
personale
i n f e r m i e r i s t i c o dell'Azienda s a n i t a r i a Provinciale
potrà i n o l t r a r e
istanza di
p a r t e c i p a z i o n e esclusivamente per le seguenti postazioni:
1.
MSA Milazzo
2
MSA
3.
M S A 5. A g a t a M i i i t e l l o
4.
A u t o m e d i c a Taormina
5.
A u t o m e d i c a Mandalari
Barcellona
I I personale i n f e r m i e r i s t i c o dell'Azienda O U Policlinico e IRCCS/Osp. Piemonte potrà i n o l t r a r e
istanza d i p a r t e c i p a z i o n e esclusivamente per le seguenti postazioni:
1.
A u t o m e d i c a Policlinico - solo Policlinico
2.
M S A Piemonte solo IRCCS Centro Neurolesi "Bonino-Pulejo'VOspedale Piemonte.
La c e n t r a l e o p e r a t i v a si r i s e r v a , nel caso di d e f i c i e n z e d i organico su alcune postazioni, d i
p r o c e d e r e a l l ' u t i l i z z o di r i s o r s e assegnate
ad a l t r e postazioni, dandone avviso a t u t t i gli
o p e r a t o r i a u t o r i z z a t i all'attività in incentivazione, attingendo dalla disponibilità dei singoli
richiedenti.
D O C U M E N T A Z I O N E DA ALLEGARE ALLA D O M A N D A
Alla domanda d i partecipazione i c o n c o r r e n t i devono allegare le c e r t i f i c a z i o n i r e l a t i v e ai corsi
di f o r m a z i o n e d i cui al punto 4 - R E Q U I S I T I D I A M M I S S I O N E - ed un b r e v e c u r r i c u l u m
f o r m a t i v o e p r o f e s s i o n a l e r e d a t t o in carta semplice, d a t a t o e f i r m a t o . E' ammessa, in luogo
della p r e d e t t a documentazione
una dichiarazione s o s t i t u t i v a anche c o n t e s t u a l e all'istanza,
r e g o l a r m e n t e s o t t o s c r i t t a ai sensi d e l l ' a r t i c o l o 4 6 e s e g u e n t i del D.P.R. 2 8 . 1 2 . 2 0 0 0 numero 4 4 5
e successive m o d i f i c h e ed i n t e g r a z i o n i . Alle dichiarazioni s o s t i t u t i v e d i a t t o d i notorietà va
allegata la copia f o t o s t a t i c a di un documento di riconoscimento, in corso dì validità.
M O D A L I T À E T E R M I N E PER LA P R E S E N T A Z I O N E DELLA D O M A N D A
La domanda e la documentazione ad essa allegata, deve essere s p e d i t a con raccomandata
A.R.
al seguente i n d i r i z z o : D i r e t t o r e Generale Azienda Ospedaliera Papardo c/da Papardo 98158
Messina;
ovvero
deve
essere
presentata
direttamente all'Ufficio
Protocollo
Generale
dell'Azienda, s i t o allo stesso i n d i r i z z o .
La domanda si considera p r o d o t t a in tempo u t i l e anche se s p e d i t a a mezzo raccomandata
avviso di r i c e v i m e n t o e n t r o il t e r m i n e indicato.
con
A t a l f i n e f a f e d e il t i m b r o a d a t a d e l l ' U f f i c i o Postale a c c e t t a n t e .
T R A T T A M E N T O D A T I PERSONALI
A i sensi d e l l ' a r t i c o l o 13 d e l D. Lgs. N . 1 9 6 / 2 0 0 3 , i d a t i personali f o r n i t i dai c a n d i d a t i saranno
u t i l i z z a t i p e r la finalità di g e s t i o n e della selezione.
NORME
FINALI
Le A z i e n d e si r i s e r v a n o la facoltà d i m o d i f i c a r e , p r o r o g a r e , sospendere, r e v o c a r e il p r e s e n t e
avviso in r e l a z i o n e a nuove disposizioni d i legge o p e r c o m p r o v a t e ragioni d i pubblico i n t e r e s s e ,
senza che p e r gli a s p i r a n t i insorga alcuna p r e t e s a o d i r i t t o .
Per quanto non p r e v i s t o dal presente
materia.
avviso si r i n v i a alle leggi e alle disposizioni v i g e n t i in
R E G O L A M E N T O PERSONALE I N F E R M I E R I S T I C O S U E S 118
OBIETTIVO:
Selezionare e r e g o l a m e n t a r e la partecipazione del personale i n f e r m i e r i s t i c o , con c o n t r a t t o a
tempo i n d e t e r m i n a t o , all'attività del servizio emergenza urgenza S U E S 118, posta in regime di
incentivazione, sia nelle postazioni o p e r a t i v e sia nella c e n t r a l e operativa.
FINALITÀ:
G a r a n t i r e personale idoneo ed adeguatamente f o r m a t o e continuamente a d d e s t r a t o nella
gestione d e l l e emergenza urgenza e x t r a o s p e d a l i e r a
PERSONALE C O I N V O L T O
Personale I n f e r m i e r i s t i c o delle unità o p e r a t i v e : Complesso O p e r a t o r i o dei Presidi O s p e d a l i e r i ,
C a r d i o c h i r u r g i a , Pronto soccorso, t u t t e le U T ! che abbiano m a t u r a t o almeno due anni di
esperienza nelle U U . O O . i n d i c a t e e con c o n t r a t t o d i lavoro a tempo i n d e t e r m i n a t o in servizio
presso i seguenti e n t i :
A O - PAPARDO
ASP d i M E S S I N A
I R C C S C e n t r o Neurolesi "Bonino-Pulejo" /Ospedale
Piemonte.
A z i e n d a Ospedaliera U n i v e r s i t a r i a Policlinico Messina.
R E Q U I S I T I D I A M M I S S I O N E AL S E R V I Z I O 118 :
1.
2.
Essere i n f e r m i e r e a tempo i n d e t e r m i n a t o
A v e r e idoneità f i s i c a senza alcuna limitazione e/o p r e s c r i z i o n e secondo il D.A.
999/2015
3.
Essere in s e r v i z i o a l l ' a t t o della presentazione della domanda presso le a r e e
dell'emergenza (CENTRALE O P E R A T I V A 118, U T I C , U T I N , A N E S T E S I A E
R I A N I M A Z I O N E , COMPLESSO O P E R A T O R I O , PRONTO
SOCCORSO,
C A R D I O C H I R U R G I A ) negli u l t i m i due anni.
I L D I P E N D E N T E CHE S U C C E S S I V A M E N T E A L L ' A T T R I B U Z I O N E D E L L ' I N C A R I C O N O N
O P E R I NELL'AREA DELL'EMERGENZA URGENZA 0 CHE PERDA L'IDONEITÀ F I S I C A
S E N Z A L I M I T A Z I O N I PERDERÀ' I L D I R I T T O A D ESPLETARE L'ATTIVITÀ.
4.
Di e s s e r e in possesso a l l ' a t t o della presentazione dell'istanza d i c e r t i f i c a z i o n e dei
s e g u e n t i c o r s i d i f o r m a z i o n e con r e g o l a r e r e t r a i n i n g biennali : BLS-d. e p r e f e r i b i l m e n t e
pBLS-d e PTC Trauma base. I c a n d i d a t i che non sono in possesso di questi u l t i m i due
r e q u i s i t i dovranno a t t e s t a r e nella domanda di partecipazione l'impegno a f r e q u e n t a r e
i
e n t r o ¡ sei mesi successivi all'autorizzazione alla attività incentivante, pena esclusione,
i corsi che verranno organizzati dalla c e n t r a l e operativa;
5.
Non a v e r e esoneri a qualsiasi t i t o l o nell'attività istituzionale o p r e s t a r e s e r v i z i o in
regime di part-time.
P O S T A Z I O N I 118
1.
Elisoccorso r i s e r v a t o - esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
2.
C e n t r a l e O p e r a t i v a - esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
3.
M S A Papardo - esclusivamente al personale dell'azienda Papardo
4.
M S A Piemonte - esclusivamente al personale d e l l ' I R C C S / A O U / Osp. Piemonte
5.
A u t o m e d i c a M a n d a t a r i - esclusivamente al personale dell'ASP d i Messina A u t o m e d i c a
ó.
Policlinico
esclusivamente al personale Azienda Ospedaliera U n i v e r s i t a r i a Policlinico
Messina.
7.
M S A M i l a z z o - esclusivamente al personale dell'ASP di Messina
8.
M S A Barcellona - esclusivamente al personale dell'ASP d i Messina
9.
M S A S. A g a t a M i l i t e l l o - esclusivamente al personale dell'ASP di Messina
10.
A u t o m e d i c a Taormina - esclusivamente al personale dell'ASP di Messina
REGOLAMENTO I N C E N T I V O .
I l d i p e n d e n t e al f i n e d i p o t e r e f f e t t u a r e ti servizio in incentivo deve:
1.
Indicare
il t u r n o d i servizio e la reperibilità;
2.
I t u r n i di s e r v i z i o dovranno essere consegnate al r e f e r e n t e d i postazione via mail e n t r o
e non o l t r e il 2 0 del mese;
3.
Le disponibilità sono indicative, i t u r n i verranno assegnati all'interno della disponibilità
i n d i c a t a dai R I O per le postazioni d i p e r t i n e n z a dell'A.O. Papardo, Azienda Ospedaliera
U n i v e r s i t a r i a Policlinico Messina, d a l l ' I n f e r m i e r e Coordinatore per IRCCS e dal D A I d i
competenza per V ASP:
4.
Le o r e e c c e d e n t i le 12 o r e dovranno essere a u t o r i z z a t e dai R I D , I n f Coord. o dal D A I
d e l l ' a r e a di appartenenza pena il mancato pagamento, r e s t a inteso che le o r e in
eccedenza dovranno essere allineate come media orario s e t t i m a n a l e e n t r o il
quadrimestre;
5.
I cambi t u r n o dovranno essere p r e v e n t i v a m e n t e a u t o r i z z a t i dai R I D I n f . Coord. o dal
DAI;
6.
I t u r n i assegnati non possono essere c e d u t i in modo a r b i t r a r i o ;
7.
I t u r n i assegnati devono essere comunicati alla Direzione S a n i t a r i a del P.O. d i
a p p a r t e n e n z a che vigilerà sulla compatibilità con le attività i s t i t u z i o n a l i ;
8.
L'attività dovrà essere t r a c c i a t a o a t t r a v e r s o t i m b r a t u r a sui s i s t e m i di rilevazione
aziendale con apposito codice che sarà comunicato a l l ' a t t o d e l l ' a u t o r i z z a z i o n e , o su
modulo cartaceo
9.
appositamente p r e d i s p o s t o nelle sedi di postazione;
L ' i n t e r a programmazione, le variazioni e i consuntivi dovranno essere comunicati al
D i r e t t o r e S a n i t a r i o di Presidio di appartenenza.
MODALITÀ
D I E S P L E T A M E N T O DEL S E R V I Z I O
I l personale selezionato, sarà impiegato per l'attività di 118, tenendo c o n t o del t u r n i di
s e r v i z i o p e r l'attività istituzionale dell'U.O. di appartenenza e verrà i n s e r i t o in t u r n i nel
r i s p e t t o della Legge 161/2014, dai R I D per l'Azienda Papardo, Azienda Ospedaliera
U n i v e r s i t a r i a Policlinico Messina d a l I T n f Coord. per ITRCCS e dal D A I per l'Azienda S a n i t a r i a
Provinciale, e n t r o giorno 26 del mese per il mese successivo affinché vengano p r e d i s p o s t i in
t e m p i u t i l i i t u r n i d i s e r v i z i o delle postazioni t e r r i t o r i a l i e della c e n t r a l e o p e r a t i v a e
successivamente v a l i d a t i dal D i r e t t o r e S a n i t a r i o di Presidio.
Dovranno comunque essere g a r a n t i t e p r i o r i t a r i a m e n t e , t u t t e le esigenze di s e r v i z i o nei
compiti i s t i t u z i o n a l i , sia p r o g r a m m a t e che sopraggiunte in maniera i m p r e v i s t a ed u r g e n t e .
E n t r o il 2 7 di ogni mese il R I D , D A I o delegato di postazione dovrà e s i t a r e i t u r n i d i s e r v i z i o .
I l personale sarà chiamato ad e f f e t t u a r e t u r n i d i s e r v i z i o f i n o ad un massimo di
4 8 o r e / s e t t i m a n a (D. L.vo n 66 del 0 8 . 0 4 . 2 0 0 3 a r t i c o l o 4 ) , comprensive delle o r e
da e s p l e t a r e in attività istituzionale ( 3 6 + 12); t a l e l i m i t e può essere s u p e r a t o in
presenza di p a r t i c o l a r i esigenze i n e r e n t i al servizio e s p l e t a t o o di ragioni connesse
ai s e r v i z i d i o r d i n e e sicurezza pubblica, di d i f e s a e p r o t e z i o n e civile.
Tale l i m i t e o r a r i o r i g u a r d a t u t t o ¡I personale i n f e r m i e r i s t i c o compresi i D A I e i R I D .
I n t u t t i i casi in cui si d e b b a r i c o r r e r e al superamento delle o r e p r e v i s t e per il mantenimento
del s e r v i z i o , si dovrà p e r m e t t e r e il riallineamento del personale i n t e r e s s a t o al l i m i t e o r a r i o
previsto.
I numeri di t u r n i i n c e n t i v a t i per ogni sede, saranno d e f i n i t i valutando le seguenti v a r i a b i l i :
1.
N u m e r o delle presenze sui t u r n i necessari nelle d i v e r s e sedi
2.
Dotazione organica d i ogni singola postazione
3.
Necessità d i f a r f r o n t e a variazioni stagionali dei c a r i c h i di lavoro e alla f r u i z i o n e dei
congedi e d e l l e assenze i m p r e v i s t e
La t u r n a z i o n e d e l personale i n f e r m i e r i s t i c o , avente la qualifica di o p e r a t o r e d i c e n t r a l e , c h e
presterà s e r v i z i o in incentivazione p r i o r i t a r i a m e n t e presso la centraìe
o p e r a t i v a 118, sarà
o g g e t t o d i t u r n a z i o n e d e d i c a t a , sempre nel r i s p e t t o delle 4 8 o r e disponibili, comprensive delle
o r e da e s p l e t a r e in attività i s t i t u z i o n a l e { 3 6 + 12) al f i n e d i g a r a n t i r e la continuità delle
i n f o r m a z i o n i e f i n o ad assegnazione d i personale d e d i c a t o .
I t u r n i del s i s t e m a i n c e n t i v a n t e non danno d i r i t t o ad alcuna indennità sia essa n o t t u r n a o
festiva o di turno.
I t u r n i i n c e n t i v a n t i e f f e t t u a t i presso qualsiasi postazione non danno d i r i t t o ad alcun r i m b o r s o
c h i l o m e t r i c o o t r a t t a m e n t o accessorio.
La v e r i f i c a sulla regolarità d e i t u r n i viene svolta dal Responsabile D i p a r t i m e n t o area d i
emergenza p e r l'Azienda Papardo, dal R I D p e r l ' A O U , d a l l ' I n i . Coord. p e r I T R C C 5 , e dal D A I
di r i f e r i m e n t o d e l e g a t o dalla Direzione s a n i t a r i a dell'ASP d i Messina per il personale d i
p r o p r i a competenza.
CAUSE D I E S C L U S I O N E O S O S P E N S I O N E
DALL'ATTIVITÀ"
Sono cause d i sospensione e/o esclusione dall'attività incentivante le seguenti motivazioni:
Motivazione
Provvedimento
M a n c a t a p r e s e n t a z i o n e al t u r n o di servizio
Sospensione p e r mesi 6 dai t u r n i i n c e n t i v a n t i
M a n c a t a osservanza del p r e s e n t e regolamento
Sospensione p e r mesi 3 dai t u r n i i n c e n t i v a n t i
I l personale già a u t o r i z z a t o e c h e p e r m o t i v a t e esigenze f a c c i a r i c h i e s t a d i cambio d i
postazione d i lavoro, dovrà essere p r e v e n t i v a m e n t e a u t o r i z z a t o dal D i r e t t o r e Generale
dell'azienda d i a p p a r t e n e n z a e dal D i r e t t o r e della c e n t r a l e o p e r a t i v a .
La c e n t r a l e o p e r a t i v a s i r i s e r v a , nel caso di d e f i c i e n z e d i organico su alcune postazioni, d i
p r o c e d e r e a l l ' u t i l i z z o d i r i s o r s e assegnate a d a l t r e postazioni, dandone avviso a t u t t i g l i
o p e r a t o r i a u t o r i z z a t i all'attività in incentivazione e a t t i n g e n d o dalla disponibilità dei singoli
richiedenti.
La r e i t e r a z i o n e della mancata presentazione in servizio c o s t i t u i s c e motivo d i esclusione
dall'attività i n c e n t i v a n t e e sospensione della r e l a t i v a a u t o r i z z a z i o n e . N o n saranno p r e s e in
considerazione r i c h i e s t e , d i inserimento nell'elenco dei s o g g e t t i a u t o r i z z a t i , p r e s e n t a t e al d i
f u o r i d e i t e r m i n i f i s s a t e dal p r e s e n t e bando.
S E R V I Z I O M E D I C O D I EMERGENZA ( H E M S ) Requisiti r i c h i e s t i :
D i p e n d e n t e d e l l ' Azienda Ospedaliera Papardo;
Capacità n a t a t o r i e c e r t i f i c a t a ;
A d d e s t r a m e n t o B r i e f i n g e prova di volo c e r t i f i c a t a I N A E R
I n s e r v i z i o presso le seguenti U.O.: Centrale o p e r a t i v a
2.
Pronto soccorso
3.
Rianimazione
4.
Cardiochirurgia
5.
UTTC
6.
UTIN
7-
Sala O p e r a t o r i a Ruolo : i n f e r m i e r e c a t e g o r i a D
Funzioni :
Abilità per i n t e r v e n t i p r i m a r i zone impervie;
Secondari
u r g e n t i Rete tempo dipendente;
Responsabile r i c h i e s t a e giacenza f a r m a c i
Responsabile smaltimento r i f i u t i speciali
I membri di equipaggio s a n i t a r i o verranno a d d e s t r a t i sui seguenti a r g o m e n t i :
Compiti nei ruoli H E M S ;
•
Conoscenza del tipo di e l i c o t t e r o sul quale è impiegato;
Uso delle a t t r e z z a t u r e mediche installate;
Pericoli d e r i v a n t i d a l l ' e l i c o t t e r o con i r o t o r i in movimento d u r a n t e l'imbarco e sbarco
dei p a z i e n t i ;
Uso del s i s t e m a di intercomunicazione radio a l l ' i n t e r n o d e l l ' e l i c o t t e r o ;
Procedure di r i f o r n i m e n t o , in p a r t i c o l a r modo con i r o t o r i in movimento, quando il
paziente è a b o r d o ;
Preparazione d e l l ' e l i c o t t e r o e delle a t t r e z z a t u r e speciali per p a r t e n z e H E M S ;
E s e r c i t a z i o n i per p a r t e n z e in voli H E M S ;
T e c n i c h e di assistenza al paziente di competenza medica d u r a n t e il t r a s p o r t o aereo del
malato;
Conoscenza delle s t r u t t u r e di emergenza degli ospedali della zona;
I l personale a t t u a l m e n t e in servizio in elisoccorso che non risponde ai r e q u i s i t i sopra
e s p o s t i sarà r i c o l l o c a t o presso a l t r a postazione 118;
A parità di t i t o l i sarà p r e f e r i t o il dipendente più giovane;
A M B U L A N Z E E A U T O M E D I C H E A O PAPARDO
Requisiti p e r : M S A PAPARDO;
D i p e n d e n t i d e l l ' A z i e n d a Ospedaliera Papardo;
I n s e r v i z i o presso le seguenti U.O.:
Centrale operativa
Pronto soccorso
Rianimazione
Cardiochirurgia
UTIC
UTTN
Sala O p e r a t o r i a Ruolo
Ruolo: i n f e r m i e r e c a t e g o r i a D
Funzioni:
Abilità p e r i n t e r v e n t i p r i m a r i ;
S e c o n d a r i u r g e n t i Rete tempo dipendente;
Responsabile r i c h i e s t a e giacenza f a r m a c i ;
Responsabile smaltimento r i f i u t i speciali;
A M B U L A N Z E E A U T O M E D I C H E ASP 5 M E S S I N A - A Z I E N D A A O U P O L I C L I N I C O IRCCSNEUROLESI/OSP.
PIEMONTE
Requisiti per A U T O M E D I C A T A O R M I N A :
Dipendenti in s e r v i z i o presso il P.O. di Taormina e in servizio presso le U.O.:
Pronto soccorso
Rianimazione
Cardio c h i r u r g i a p e d i a t r i c a U T I C
l
Sala O p e r a t o r i a
Requisiti
per
MSA M I L A Z Z O ; MSA
BARCELLONA; M S A 5. AG A T A D I M I L I T E L L O ;
AUTOMEDICA MANDALARI
Dipendenti in s e r v i z i o presso i P.O. di Milazzo; Barcellona; P a t t i ; S a n t ' A g a t a d i M i l i t e l l o ;
M i s t r e t t a ; L i p a r i ; in servizio presso le U.O.:
Pronto soccorso
Rianimazione U T I C / U T T N
Sala O p e r a t o r i a
Requisiti per M S A P O L I C L I N I C O ; M S A OSPEDALE P I E M O N T E ; Dipendenti in servizio
presso I R C S S / O s p . Piemonte; A O U Policlinico I n servizio presso le U.O.:
Pronto soccorso
Rianimazione
Cardio c h i r u r g i a U T I C / U T T N
Sala O p e r a t o r i a
Ruolo: i n f e r m i e r e c a t e g o r i a D
Funzioni:
Abilità p e r i n t e r v e n t i p r i m a r i ;
S e c o n d a r i u r g e n t i Rete tempo dipendente;
Responsabile r i c h i e s t a e giacenza f a r m a c i ;
Responsabile smaltimento r i f i u t i speciali;
CENTRALE O P E R A T I V A PAPARDO Requisiti r i c h i e s t i :
Dipendente dell'Azienda Ospedaliera Papardo; I n servizio presso le seguenti U.O.:
Centrale operativa
Pronto soccorso
Rianimazione
Cardiochirurgia. UTIC
UTTN
Sala O p e r a t o r i a
Essere in possesso dell'account p e r inserimento sistema i n f o r m a t i c o 118
Ruolo : i n f e r m i e r e c a t e g o r i a D
Funzioni:
Abilità p e r i n t e r v e n t i p r i m a r i ;
Secondari u r g e n t i R e t e tempo d i p e n d e n t e ;
Responsabile r i c h i e s t a e giacenza f a r m a c i ;
Responsabile s m a l t i m e n t o r i f i u t i speciali;
R . I . D . / I N F . C O O R D . / D . A . I . o un suo delegato:
Si occupa d e l l e postazioni di competenza.
Funzioni:
Predispone i t u r n i del personale i n f e r m i e r i s t i c o ;
Ruolo : i n f e r m i e r e c a t e g o r i a ù A s s i s t e n t e Ù.E.C, (delegato elisoccorso)
Funzioni:
Predispone i t u r n i del personale i n f e r m i e r i s t i c o ;
Responsabile d e l c o n t r o l l o qualità;
R e p o r t attività d i volo; Competenze delegabili da p a r t e del D . A . I . p e r le v a r i e postazioni:
Ruolo : i n f e r m i e r e c a t e g o r i a ù
Funzioni:
o l t r e alte attività anche sul mezzo di soccorso;
Predispone e r e n d i c o n t a i t u r n i del personale i n f e r m i e r i s t i c o ; Responsabile del c o n t r o l l o
qualità; G e s t i o n e r i c h i e s t a giacenza f a r m a c i ; Gestione smaltimento r i f i u t i speciali.