F401 Immobilizzazioni immateriali

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F401 Immobilizzazioni immateriali
F401 Immobilizzazioni immateriali
Società
F401
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F401
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PROGRAMMA DI VERIFICA
Esercizio
1)
Ottenere un riepilogo di tutti i conti che comprenda, individualmente e per
categoria, i saldi di apertura, gli incrementi, i decrementi, sia del costo storico che
degli ammortamenti dell’esercizio e dei fondi:
a) verificare l’esattezza dei calcoli, rintracciare i saldi di apertura sui fogli di
lavoro dell’anno precedente e quelli di chiusura sul bilancio di verifica;
b) controllare le somme dei registri analitici (o documento sostitutivo) e spuntare
i saldi con il mastro di contabilità generale alla data del bilancio.
2)
Relativamente ai movimenti dell’esercizio stabilire un campione di incrementi e
decrementi tenendo conto della significatività e controllare la documentazione a
supporto, compreso (se del caso) le delibere relative sui libri sociali nonché le
autorizzazioni del o dei responsabili. Paragonare l’ammontare effettivo con quello
autorizzato e chiarire i motivi delle eventuali differenze significative.
3)
Esaminare la politica di patrimonializzazione della società ed accertare che gli
incrementi siano effettivamente patrimonializzabili e che la durata loro assegnata
sia ragionevole.
4)
Per gli incrementi derivanti da progetti interni: accertare l’esattezza e
ragionevolezza del metodo adottato per definire il costo.
5)
Evidenziare eventuali capitalizzazioni di costi correlati a operazioni infragruppo
nonché eventuali utili/perdite derivanti da operazioni tra società oggetto di
consolidamento.
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Società
PROGRAMMA DI VERIFICA
Esercizio
6)
Verificare la correttezza delle operazioni matematiche.
7)
Ammortamenti. È prassi che le immobilizzazioni siano ammortizzate con il metodo
diretto. Ma è indispensabile che il sistema di contabilità permetta la ricostruzione
del fondo. In particolare:
a) controllare la correttezza del metodo adottato e che questo non superi il
periodo di effettivo sfruttamento;
b) per l’avviamento accertare la sua effettiva validità.
Redigere un breve verbale che riassuma l’ampiezza del lavoro svolto e i risultati
raggiunti e se, nell’opinione di colui che ha effettuato la verifica, il lavoro svolto era
adeguato allo scopo che con la verifica si voleva raggiungere.
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