Le migliori esperienze del Comitato per l`Imprenditoria Femminile

Le migliori esperienze del Comitato per l'Imprenditoria Femminile della Camera di Commercio di Macerata
titolo iniziativa
premio donna impresa
(2002-2011)
descrizione
obiettivi
attività realizzate
risultati ottenuti
Riconoscimento nato su proposta del
comitato dieci anni fa, che ogni anno
premia, attraverso un bando pubblico, le
imprenditrici che si sono distinte nei
diversi settori quali l’ artigianato, il
commercio, l’industria, l’ agricoltura, i
servizi ed un premio speciale. Il premio
“Donna Impresa”, consiste in una
statuina in bronzo di raffinata e
pregevole fattura artigianale ed artistica,
raffigurante la figura femminile, che si
addice a donne dotate di grande
personalità e capacità imprenditoriale,
proprio come le donne premiate dal
Comitato per l’ Imprenditoria Femminile
di questa Camera di Commercio. Unica
eccezione nel decennale si è voluto
celebrare l’evento premiando tre
imprenditrici della provincia che si sono
distinte per particolari azioni e/o
professioni, assegnando loro un
riconoscimento economico finalizzato
all’acquisto di beni e servizi destinati al
miglioramento e al rinnovamento
dell’attività stessa, senza nessuna
distinzione di categoria economica.
Richiamare l’attenzione del mondo
politico e delle istituzioni su idee e
progetti innovativi per promuovere ed
affermare le professionalità femminili
imprenditoriali, darne risalto e
conoscenza.
Eventi di premiazione e la creazione di
un albo d’oro contenente i nomi e le
Diffusione e riconoscimento del valore
motivazioni in base alle quali sono state del lavoro di tante imprenditrici del
premiate le imprenditrici in questi dieci nostro territorio.
anni, raccolte in pregiati volumi annuali.
titolo iniziativa
descrizione
Corso propedeutico all'occupazione di Tale progetto rappresenta la prima
iniziativa realizzata in seguito alla firma
donne nel settore turistico
di un protocollo d'intesa siglato dalla
Commissione Regionale delle Marche
(2011)
per le Pari Opportunità e il
coordinamento Regionale dei Comitati
per la promozione dell’Imprenditoria
Femminile al fine di dare vita ad una
stabile collaborazione che consenta uno
scambio continuo e reciproco di
informazioni, materiale, notizie,
esperienze ed opportunità, nonché la
progettazione e realizzazione in comuni
di iniziative, manifestazioni ed eventi
riferiti alle donne imprenditrici e non.
Volume, ideato e progettato dalla
presidente del Comitato per
l’Imprenditoria Femminile della Camera
di Commercio di Macerata, Ivana
Marchegiani e scritto da Carlo Cambi: un
Le fonti raccontano. Viaggio nei luoghi grande omaggio reso al nostro territorio
d’acqua e di mestieri del Maceratese e alle donne, che abbraccia ed esamina
in rapida sintesi quanto ruota attorno
all’acqua, partendo dai miti e dalle
(2010-2011)
leggende, ancora vivissime nel
maceratese, per accendere poi i riflettori
su tutti quei mestieri che hanno dato vita
per secoli all’economia di vastissime
aree della nostra provincia.
Managerialità in pillole
(24 e 26 maggio 2011)
Due giornate formative: la prima, rivolta
ad imprenditori, artigiani, commercianti,
liberi professionisti e responsabili di
aziende, con lo scopo di fornire un
“tableau de bord” del marketing della
piccola impresa, offrire gli strumenti per
un check up delle attuali strategie e
rendere maggiormente appetibili i propri
prodotti/servizi presso il target di
riferimento; la seconda, invece, vero e
proprio laboratorio volto a fornire una
corretta preparazione e interpretazione
del colloquio di lavoro, in tutte le sue
articolazioni.
obiettivi
attività realizzate
Occupazione nel settore turistico di n. 25
donne over 35 con difficoltà di
inserimento/reiserimento lavorativo in
qualità di "collaboratrici di cucina e di
conduzione ai piani".
Assistenza istituto alberghiero per i corsi Ottimo l'intero svolgimento con
formativi in aula e reperimento di
assunzione definitiva di alcune delle
aziende pronte ad ospitare le donne per partecipanti al percorso formativo.
60 ore di tirocinio.
Richiamare l'attenzione su un'importante
risorsa del nostro territorio e sui possibili
futuri utilizzi; offrire spunti per nuove
attività riscoprendo ed attualizzando
antichi lavori legati al nostro passato
Presentazione della pubblicazione al
salone del libro di Torino il 16/05/2011
e presentazione a Macerata il
9/06/2011
Volume in vendita nelle migliori librerie
d'Italia (editore: Camere di Commercio
d'Italia - Retecamere)
L’obiettivo principale della prima
giornata è quello di fornire indicazioni
pratiche al fine di agevolare la
definizione di nuove strategie di
marketing in modo coerente con i propri
obiettivi, con il mercato di riferimento e
Una giornata formativa e un laboratorio
con la propria posizione competitiva.
Obiettivo della seconda giornata è invece con simulazioni pratiche di colloqui
quello di completare il percosro iniziato
lo scorso anno sul curriculum vitae
fornendo ai partecipanti una corretta
preparazione e interpretazione del
colloquio di lavoro, nelle sue
complessità
risultati ottenuti
Aver promosso la diffusione della cultura
e delle tradizioni legate all'acqua;
opportunità imprenditoriali legate a tale
importante risorsa
Diffusione di nuove idee, stimoli per
aggiornarsi ed essere maggiormente
pronti a rispondere alla situazione
attuale, con una metodologia pratica e
tecnica
titolo iniziativa
Orientamento al Lavoro. Un'occasione
per Crescere
(11/2010)
Autoimprenditorialità Giovanile e
Femminile. Propensione/Oppurtunità
in provincia di Macerata
(2010)
expo-donna
(2009-2010)
descrizione
obiettivi
attività realizzate
risultati ottenuti
Percorso formativo sul tema della ricerca
attiva del lavoro, basato soprattutto su
tre punti: 1. Consapevolezza: della
propria condizione e del contesto in cui
si è inseriti; 2. Attivazione: attività
Ottimizzazione delle strategie per cercare
finalizzate ad orientare e stimolare i
lavoro e mantenersi impiegabili nel
partecipanti ad avviare un percorso di
tempo alla luce del contesto attuale
ricerca in ottica pro-attiva; 3. Strumenti e
metodi: seconda parte del corso, svolta
in modalità operativa, al fine di fornire
una panoramica dei principali canali e
strumenti per la ricerca del lavoro.
E' stata applicata una metodologia
laboratoriale, con al centro attività
interattive ed uno specifico
approfondimento sul curriculum vitae,
che non è solo il semplice modello
proposto su vari siti ma molto di più: uno
strumento per presentare se stessi.
Come tale ha un ruolo fondamentale
nella ricerca attiva del lavoro
Aver fornito strumenti pratici e utili a chi
in questo momento risulta essere
disoccupato, in cerca di nuova
occupazione o che magari ha necessità
o desiderio di trovare una nuova
occupazione. Al termine della giornata i
partecipanti hanno chiesto un ulteriore
appuntamento per approfondire il
colloquio di lavoro (che è poi stato
realizzato nel maggio successivo)
Pubblicazione che comprende due
richerche che hanno avuto come
protagonisti, la prima, i giovani delle
scuole medie superiori e dei primi anni
ddell'Università, la seconda, opion
leader e imprenditori che, con le loro
testimonianze, hanno permesso di
delineare le principali aree di business
che il territorio maceratese attualmente
offre. Si è ritenuto opportuno presentare
in un unico volume i risultati delle due
ricerche dato che, seppur diverse,
possono essere valutate, in certi tratti,
come un unico strumento utile a
rispondere a dubbi e alle criticità di
giovani, donne e neoimprenditori
Sono state realizzate due tipologie di
indagini: a) realizzazione di un
questionario di rilevazione strutturato,
distribuito poi a circa 1000 studenti
(campione selezionato tra tutte le cl. 4ª
e 5ª degli istituti scolastici della
provincia e gli iscritti al 1° anno delle
Università di Macerata e Camerino); b)
redazione di un'analisi socio economica
Aver definito il un quadro delle
sull'andamento dei principali
potenzialità imprenditoriali del territorio,
macrosettori economici a livello
per settore e attività
provinciale; individuazione di un panel
qualificato di opion leader istituzionali ed
imprenditoriali ai quali è stato
sottoposto, tramite intervista diretta, un
questionario volto a valutare la
potenzialità delle attività individuate e le
diverse potenzialità e aspettative se al
femminile. Pubblicazione dei risultati,
presentazione al pubblico, distribuzione
gratuita dei libri a varie istituzioni italiane
Fornire indirizzi e linee guida al fine di
sostenere chi intende avviare una
propria attività d'impresa, offrendo
un'ulteriore opportunità di riflessione su
alcuni temi di straordinaria importanza,
come le potenzialità imprenditoriali di
alcuni settori e le criticità da affrontare
Partecipazione alla Fiera Campionaria
Centro Marche 'Expositiva' con uno
spazio apposito denominato 'Expodonna'
finalizzato ad ospitare operatori ed
Presentare in una speciale "vetrina" le
istituzioni che operano a favore
imprese a conduzione femminile del
dell'imprenditoria femminile con
territorio
approfontimenti tramite seminari, tavole
rotonde e video su temi legati alla
situazione lavorativa delle donne e con
esperienze dirette delle stesse
Predisposizione di apposito stand in
Promozione delle eccellenze
collaborazione con le istituzioni
pubbliche e private del territorio;
imprenditoriali al femminile del territorio
maceratese
partecipaziona a seminari e taovole
rotonde sui temi dell'anno di riferimento
titolo iniziativa
descrizione
obiettivi
attività realizzate
risultati ottenuti
- Strumenti finanziari a sostegno delle
PMI (12/2009)
- Imprese e Credito /Sospensione dei
Ciclo di seminari sul credito
debiti delle PMI verso il sistema
bancario (10/2009)
- Strumenti finanziari a sostegno della
PMI (09/2008)
Fornire indicazioni sul tema degli
strumenti e delle condizioni finanziarie di Seminari e workshop
contesto che possono sostenere le PMI
Aver sensibilizzato gli istituti bancari
circa le esigenze e necessità degli
imprenditori del territorio
- Essere foglia o Vento. Le fondamenta
della gestione consapevole (11/2007) Ciclo di seminari sul marketing e sulla
comunicazione
- Comunicare. Strategie di successo
(05/2006)
Fornire alle aziende la coscenza che il
successo delle imprese dipende spesso
anche dalla capacità di sviluppare una
gestione consapevole, una giusta rotta
strategica, saper motivare e guidare le
risorse interne, superare le difficoltà
Seminari e workshop
attraverso il giusto approccio
organizzativo. Altrettanto importate è il
ruolo della comunicazione, sia verso il
proprio interno che rivolta all'esterno, per
trasmettere in modo efficace e corretto
l'immagine aziendale e diffondere un
clima lavorativo positivo
Aver sensibilizzato le aziende sui temi
della gestione strategica e della
comunicazione
Presentare e riconoscere il lavoro e la
situazione dell'imprenditoria femminile,
categoria comunemente ed
erroneamente considerata debole, ma
che in realtà rappresenta un decisivo
fattore di sviluppo per la crescita di tutto
Seminari e workshop, focus group e
il sistema economico provinciale. Quindi
pubblicazioni
favorire e sostenere lo sviluppo
dell'imprenditoria femminile
proponendo, a fronte di dati chiari e
rivelatori della situazione attuale, le
eventuali misure di intervento a suo
sostegno e garanzia.
Aver definito un quadro quanitativo più
completo e aggiornato della presenza
dell'imprenditoria femminile nella
provincia di Macerata, completo per
quanto possibile del maggior numero di
dati relativi alle imprenditrici (età, titolo
di studio, tipologia aziendale, ecc.)
I Quaderni/Il contributo femminile
all'imprenditoria: le specificità, le
motivazioni e le problematiche
(2003-2004)
progetto Equal-Marche
'Il Valore della differenza - la risorsa
femminile nella creazione d'impresa
nelle Marche'
(2004-2007)
Progetto di ricerca biennale finalizzato ad
esplorare il fenomeno dell'imprenditoria
femminile in provincia di Macerata,
seguendo più percorsi di indagine:
un'analisi di statistica multivariata per
confronti con altre realtà territoriali; uno
studio sulla partecipazione alle
associazioni di categoria e le
problematiche di accesso al credito da
parte delle imprenditrici della provincia;
la ricostruzione, attraverso interviste a
testimoni qualificati, degli aspetti
qualitativi della locale cultura d'impresa
al femminile
Incrementare, elaborare e stimolare
l'imprenditoria femminile attraverso
Progetto comunitario realizzato con
Fondazione Brodolini, Università di
nuovi percorsi volti a far entrare le donne
Camerino e di Urbino, e CIF delle Marche in professioni ad oggi tipicamente
maschili
partecipazione al Salone internazionale
"Valore Donna":
implementazione di network di
imprenditrici;
partecipazioni a visite studio
trasnazionali; rapporti e relazioni sulle
attività svolte
Aver attuato di politiche per la
valorizzazione del lavoro al femminile ed
alla eliminazione delle diseguaglianze di
ogni tipo in relazione al mercato del
lavoro