Cybermobbing - Cool and Clean

Cybermobbing
L’essenziale in breve
Che cos’è il cybermobbing?
Con cybermobbing (o cyberbullismo) s’intende la
­volontà di insultare, minacciare, escludere, schernire
e molestare altre persone con il supporto dei mezzi di
comunicazione moderni. I tre criteri seguenti permet­
tono di valutare se si tratta di cybermobbing in senso
stretto. Il cybermobbing è
1. il deliberato intento di arrecare danno a una
­persona
2. l’adozione di un comportamento ripetuto e
­sistematico volto a danneggiare la v
­ ittima per
un lungo periodo
3. un rapporto di forza iniquo fra autore e vittima
(la vittima non può difendersi)
Le cause e i fattori scatenanti importanti indicati
dagli autori sono
• Una preesistente situazione di lunga data alle
spalle (ad e
­ sempio conflitti irrisolti all’interno del
gruppo su tematiche come «secchione», emargi­
nato)
• La vendetta per maltrattamenti o giudizi negativi,
reali o presunti, subiti per esempio ad opera di
compagni, monitori, membri del gruppo
• Conflitti interculturali fra giovani di nazionalità
diverse, cambiamenti all’interno del gruppo
• Inconsapevolezza di compiere un atto illegale
­(assenza di empatia)
• Nessuna conoscenza delle norme di legge che
valgono anche su internet
• Divertimento, noia; credere, a torto, che il mob­
bing e il cybermobbing siano comportamenti
«normali»
• Mascherare il timore di non essere all’altezza;
paura di diventare a propria volta vittima di
­cybermobbing
• Sentirsi «forti», ostentare, dimostrare di avere
­potere
Quali sono le forme più comuni di
cybermobbing?
• Pubblicare filmati o immagini imbarazzanti o
­intime ad es. su Facebook o YouTube
• Diffondere pettegolezzi o fotografie truccate
• Eseguire azioni su internet (ad es. in forum,
­discussioni) sotto falsa identità (falso profilo)
• Escludere la vittima dalle reti sociali, da gruppi
on line o da gruppi di appassionati di giochi on
line
• Creare e gestire «gruppi di odio»
• Ripetuti contatti indesiderati sul cellulare o per
SMS, inserzioni su internet a nome della vittima,
includendo anche il suo numero di telefono
­(cyberstalking)
• Invio di fotografie «senza veli» della vittima
­contro la volontà di quest’ultima (sexting)
• Filmare intenzionalmente un atto v
­ iolento
oppure un abuso (autentico o f­ asullo) e pub­
blicarlo su internet («happy slapping»)
Quali possono essere le ragioni ­
del cybermobbing?
I commitment di «cool and clean»
Con il commitment «Mi comporto correttamente» mi
oppongo al mobbing in ogni sua forma.
1. Voglio raggiungere i miei obiettivi!
(Sport giovanile)
Voglio arrivare in alto!
(Sport giovanile di competizione)
2. Mi comporto correttamente!
3. Non faccio uso di doping!
4. Rinuncio al consumo di tabacco!
5. Rinuncio al consumo di alcool!
6. Io …! Noi …! (Qui viene formulato
un commitment personale)
U18
Quali sono i segnali premonitori
­importanti?
­
• Rottura improvvisa di amicizie (soprattutto fra le
ragazze), eventuali cambiamenti a livello di
­composizione dei gruppi
• Atteggiamenti anomali durante gli allenamenti o
i campi sportivi (ad esempio nella ripartizione
delle stanze e nella formazione dei gruppi)
• Calo evidente della prestazione sportiva
• Chiusura, ritiro sociale o immersione in mondi
virtuali (come giochi on line, mondi immaginari)
• Assenze frequenti (le ragioni addotte possono
­essere: ­insonnia, mal di testa, mal di pancia e
malesseri simili)
Un sostegno in più
Bibliografia (i libri sono disponibili solo in francese)
La bibliografia fa principalmente riferimento all’am­
bito scolastico.
• Bellon Jean-Pierre, Gardette Bertrand (2011),
­Prévenir le harcèlement à l’école, ­Fabert
• Bellon Jean-Pierre, Gardette Bertrand (2010),
­Harcèlement et brimades entre é­ lèves, la face cachée de
la violence scolaire, Fabert
• Bee Laurence (2012), Mon enfant dans la jungle des
réseaux sociaux, Tournez la page
• Fau-Meigs Divina (2011), Socialisation des jeunes et
éducation aux médias, Erès
Link utili
• www.giovaniemedia.ch
• www.cybersmart.ch (il sito è disponibile solo in
francese e tedesco)
• www.klicksafe.de (il sito è disponibile solo in
­tedesco e inglese)
Per ragioni di leggibilità, nella designazione delle persone il presente documento menziona unicamente la forma maschile.
Stampato su carta riciclata al 100 %, impatto climatico zero
Autore: Martin Neuenschwander, Berner Gesundheit Immagini: Keystone
25052I / 05_2014
Dove cercare aiuto
Trovate ulteriori informazioni sui servizi competenti
al sito www.coolandclean.ch > informazioni > preven­
zione