clicca qui
Transcript
clicca qui
COME CREARE UN CURRICULUM VITAE DIGITALE Sono ormai passati i tempi in cui il Curriculum Vitae era il racconto del proprio percorso formativo e delle esperienze professionali. Oggi un CV di successo deve essere social, interattivo e deve scatenare interesse in chi lo legge come se fosse “vivo”! testi digitali In un MONDO DIGITALE, i testi sono molto più che lettere e parole messe insieme su una pagina. Le frasi diventano vive, catturano l’attenzione di chi legge e spingono il selezionatore a scorrere il CV fino in fondo. A GLI ASPETTI GRAFICI CONTANO Times Usa caratteri che siano facilmente leggibili a video. Usa ad esempio il Georgia, che è stato creato proprio per la scrittura digitale, non il Times New Roman. A Georgia Usa bene maiuscole, spazi e interlinea. contenuti e testi Film e libri si affidano a TRAME e INTRECCI che sviluppano STORIE AVVINCENTI. Anche il CV in qualche modo dovrebbe raccontare la STORIA della persona che lo scrive. Evidenzia gli aspetti per i quali sei riconosciuto: OBIETTIVI RAGGIUNTI durante la tua carriera, successi... OMETTI qualsiasi elemento che possa distrarre il lettore dal racconto della tua storia. Investi del tempo nel personalizzare i contenuti della tua storia, in funzione della posizione lavorativa per la quale ti proponi. Aiuta chi legge a comporre il quadro di insieme. Sii creativo ed innovativo L’immediatezza della TECNOLOGIA MODERNA consente a chi è in cerca di lavoro di presentare se stesso in maniera davvero creativa e di usare strumenti e canali innovativi. Oggi è scontata la possibilità di inserire una foto nel proprio CV: e la foto può aggiungere un TOCCO DI PERSONALITÀ. Anche link a PROFILI e a PIATTAFORME ON LINE può consentire ad un potenziale datore di lavoro di trovare interessanti candidati. L’uso di diagrammi e infografiche può essere d’aiuto nel presentare dei TRAGUARDI PROFESSIONALI raggiunti. Formati creativi Il CV oggi non devono limitarsi ai vecchi formati standard. Chi è in cerca di occupazione oggi può permettersi di essere CREATIVO, e di raccontare storie professionali in MODO AVVINCENTE. I CV on line sono “RICERCABILI” e offrono molte opportunità di usare strumenti interattivi ed anche VIDEO. I CV che usano l’INFOGRAFICA sottolineano la creatività della persona e mettono in evidenza le competenze digitali. I CV realizzati in Flash rappresentano un altro modo di mostrare, PERSONALITÀ, CREATIVITÀ E COMPETENZE TECNICHE. il video è reale La popolarità dei VIDEO CURRICULUM sta crescendo velocemente perché questo nuovo strumento consente di esprimere una maggiore personalità e quindi di DIFFERENZIARSI DALLA FOLLA di altri candidati. una ricerca sul video CV rivela che ne esistono circa 1.400.000 Nel creare il tuo video curriculum , segui queste poche indicazioni: Realizza un video BREVE. Descrivi il VALORE AGGIUNTO che puoi portare alla posizione. SPIEGA perché sei tu la persona giusta per la posizione. Usa il format dello STORYTELLING. Prenditi del tempo per rivederlo e revisionarlo prima di caricarlo su YOUTUBE. social network I social networks possono INCREMENTARE O AZZERARE le tue possibilità di ottenere un lavoro. Un’immagine sbagliata suoi social network può oscurare il migliore dei curriculum. Il 45% dei datori di lavoro visita i profili on line dei candidati. Il 24% afferma di aver effettuato un’assunzione dopo aver verificato il profilo social del candidato. Il 33% confessa di aver deciso di non procedere all’assunzione dopo aver visionato il profilo social del candidato. Più presenza sui social La presenza sui Social sta diventando un ASPETTO CRITICO DELLA RICERCA DI LAVORO. Alcune funzionalità dei social networks saranno determinanti nell’agevolare l’attività di chi cerca lavoro. Usa le parti predominanti del tuo profilo e i LINK che portano a te per proporti al meglio e rinforzare la tua reputazione. Usa i link di LINKEDIN per indirizzare hr manager e selezionatori sui tuoi siti e blog. Tieni COSTANTEMENTE AGGIORNATI i tuoi profili on line e soprattutto linkedin. I datori di lavoro indicano linkedin come uno degli strumento più utilizzati per la ricerca di candidati. Assicurati che le tue foto siano professionali e appropriate al contesto lavorativo. Alcune cose non cambiano mai La tecnologia moderna dovrebbe aiutare a valorizzare il contenuto di un curriculum, ma la sostanza deve rimanere consistente. Il curriculum deve essere personalizzato in funzione della posizione per la quale ci si candida Una LETTERA DI PRESENTAZIONE vincente è: scritta bene, concisa e punta ad un obiettivo Dimostra di essere in possesso delle CREDENZIALI per ricoprire la posizione EVITA CLICHE’ E PAROLE VAGHE tipo: aggressivo, orientato al successo, professionale, flessibile, affidabile Evita ERRORI DI DISTRAZIONE, grammaticali ed ortografici Il curriculum moderno sta cambiando ed evolvendo. Anche se a qualcuno può sembrare uno strumento inutile ed obsoleto, offre la possibilità di combinare creatività e personalità a percorso di studi ed esperienze lavorative, dando la possibilità al candidato di distinguersi dagli altri ed emergere.