CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE. del Dott. Andrea
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CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE. del Dott. Andrea
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE. del Dott. Andrea Lorusso nato a Lido di Venezia il 16-10-55. Curriculum di studio - Laurea in medicina e Chirurgia il 12-11-81 presso l'Università degli studi di Padova - Abilitazione all'esercizio professionale nella seconda sessione del 1981 presso l'Università di Padova. - Specializzazione in Allergologia in data l'Università di Padova. - Specializzazione in Medicina del presso l'Università di Padova. - Specializzazzione in Igiene e Medicina Preventiva presso L'università degli Studi di Padova in data 19-12-2005 con tesi su “Presupposti igienistici ed aspetti metaprogettuali degli ospedali per le grandi emergenze” - Idoneità a Dirigente di II ° livello per l’UOC Servizio Prevenzione e Sicurezza Ambienti di Lavoro ( ULSS 9 – Dicembre 2012). - Idoneità a Dirigente di II ° livello per la funzione di Capo Dipartimento in Area Distrettuale (ULSS 2 Feltre -Novembre 2012) 11-12-84 presso Lavoro in data 11-7-88 1 Insegnamenti in qualità di coordinatore/relatore - responsabile scientifico del Corso di formazione " la percezione del rischio biologico nel personale Dirigente del Ruolo Sanitario", Novembre-Dicembre 2003. - organizzatore di Seminari di edilizia ospedaliera ed economia sanitaria presso Università degli Studi di Padova – Istituto di Igiene e Medicina Preventiva (Settembre 2006) 1)La progettazione partecipata in contesti con risorse limitate (15-9-2006) 2) La progettazione delle degenze e delle sale operatorie (22-9-2006) 3) La progettazione di un Pronto Soccorso: nuovi modelli organizzativi (29-9-2006) 4) La Riforma Federalista della Sanità: (dalla riforma “bis” del 1992 al “Nuovo Patto per la salute 2006-2008) (12 Giugno 2009) - organizzatore di seminario “Le economie di scala nella gestione della ristorazione collettiva.” nell’ambito del Master di Nutrizione di Popolazione e Sicurezza Alimentare presso la GB food tecnology - Docente Responsabile dell’insegnamento di Management in Sanità Pubblica del Master dell’Università degli Studi di Padova su “Nutrizione di Popolazione e Sicurezza Alimentare” dal 2007 al 2010 - Docente a contratto presso l’Università degli Studi di Udine nel corso di Laurea in Scienze Infermieristiche dal 2007 al 2010 - Responsabile scientifico del corso per i coordinatori della ULSS 12 “governance del rischio biologico” – Settembre 2009 - Responsabile scientifico del corso obbligatorio per il personale addetto alla movimentazione manuale dei pazienti della ULSS 12 e curatore del materiale audiovisivo di supporto dal 2010 . 2 Corsi di perfezionamento e aggiornamento - Corso di perfezionamento “La pianificazione dello studio in epidemiologia occupazionale” presso l’Istituto Superiore di Sanità – Roma , Novembre 1984 - Corso residenziale on -site “analisi statistica per la ricerca scientifica” a cura di SPSS-training,- Maggio 2008 - Conseguimento in data 30-6-2003 del titolo di Medico Autorizzato presso il Ministero del Lavoro di Roma. - Corso di perfezionamento in Igiene , Architettura, Edilizia ed Impiantistica Sanitaria presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano, anno accademico 2006-2007 con tesi su “ progettazione di un ospedale di comunità” Attività svolta in qualità di dipendente della ULSS 12 - Dal 1989 al 1995 medico presso il Servizio di Prevenzione e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro (SPISAL) dell'ULSS 12 con attività prevalente di :allergologia professionale indagini ambientali indoor indagini sulle polveri aerodisperse in ambito occupazionale e residenziale - Dirigente Responsabile del Servizio di Medicina Preventiva dei Lavoratori con funzione di Medico Competente della ULSS n°12 Terraferma Veneziana a partire dal 10-7-95, con attribuzione di Unità semplice dal Gennaio 2003. - Consulente presso la Direzione Sanitaria dell’Azienda Ospedaliera S. Maria degli Angeli di Pordenone dal 2001 al 2003 - Presidente del Comitato Tecnico per la Prevenzione ed il Controllo della Legionellosi nell’ambito della ULSS 12 Veneziana a partire dal 1- 7- 2000. al 1 -7-2001 - Membro del Comitato Infezioni Ospedaliere dell'ULSS 12 dal 1-6-2003 - Referente Aziendale per il Sistema di Gestione della Sicurezza (SGS) dal 1-1-2010 - Medico autorizzato presso la ULSS 14 di Chioggia dal 1-52011 3 - Componente del Gruppo di Lavoro del CRREO della Regione Veneto (Programma Regionale per l’Ergonomia Occupazionale) dal 2013. - Componente dell’Osservatorio Regionale sul Mobbing ai sensi dell’art. 5 della LR 22 gennaio 2010, designato dalla Federazione Regionale degli Ordini dei Medici Chirurghi e degli Odontoiatri dal 20 Gennaio 2015. 4 FORMATO EUROPEO PER IL CURRICULUM VITAE INFORMAZIONI PERSONALI Nome Indirizzo Telefono e cellulare Fax E-mail Società Nazionalità Luogo e Data di nascita DE PAOLI, GIANNI 1, Località Cei, 31054, Possagno (TV), Italia 02-349.348.31 – 335-73.91.947 02-349.348.19 [email protected] EmmEffe S.r.l. Management & Formazione Italiana Asolo - 17/07/1964 ESPERIENZA LAVORATIVA • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Pagina 1 - Curriculum vitae di Gianni De Paoli DAL 2005 AD OGGI EmmEffe S.r.l. Management & Formazione - Milano Società di consulenza di direzione Aziendale operante nelle aree: organizzazione, qualità, sicurezza ed ambiente Consulente Consulente di Direzione e Project Manager in progetti di consulenza nelle aree organizzazione, qualità e project management, responsabile dell’Area Tecnica DAL 2003 AL 2007 INFN (Istituto Nazionale di Fisica Nucleare) - Laboratori Nazionali di Legnaro Docente Docente sulla metodologia del Project Management e sull’utilizzo degli strumenti informatici per la gestione dei progetti nel Master “Trattamenti di superficie applicati a tecnologie meccaniche innovative per l’industria” Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com ESPERIENZA LAVORATIVA • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità DAL 1999 AL 2003 • Date (da – a) DAL 1997 AL 2004 • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità CUOA di Vicenza Docente Docente presso il CUOA di Vicenza in Project Management e strumenti a supporto della gestione progetti Cardinis S.p.A. - Padova Società di formazione, consulenza e sviluppo software Consulente Consulente nell’area Qualità e Project Management • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità DAL 1997 AL 1999 • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità DAL 1996 AL 1997 “Project Management Institute, Northern Italy Chapter” Segretario Università di Padova Ricerca nel campo del Project e Document Management ISTRUZIONE E FORMAZIONE • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita Pagina 2 - Curriculum vitae di Gianni De Paoli DAL 2006 Project Management Institute Gestione Progetti Certificazione Internazionale PMP (Project Management Professional) come esperto in gestione progetti, secondo gli standard sviluppati dal Project Management Institute Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Qualifica conseguita 1996 Università degli Studi di Padova Laurea in Ingegneria Elettronica CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Acquisite nel corso della vita e della carriera ma non necessariamente riconosciute da certificati e diplomi ufficiali. MADRELINGUA ITALIANO ALTRE LINGUE • Capacità di lettura • Capacità di scrittura • Capacità di espressione orale CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI INGLESE buona buona buona Capacità di gestione e di organizzazione sviluppate nel corso delle esperienze di lavoro e grazie al supporto di corsi manageriali Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Capacità di gestione e di organizzazione sviluppate nel corso delle esperienze di lavoro e grazie al supporto di corsi manageriali Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Con computer, attrezzature specifiche, macchinari, ecc. Pagina 3 - Curriculum vitae di Gianni De Paoli Utilizzo dei principali programmi microsoft (word, excel, power point ed access). Utilizzo dei principali strumenti di Project Management: (Microsoft Project, Cardinis, Gantt Project; Open Proj, …) Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com CAPACITÀ E COMPETENZE / ARTISTICHE Musica, scrittura, disegno ecc. ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE Competenze non precedentemente indicate. Autore di numerose pubblicazioni 2006 Manuale tascabile “Gestire i progetti in sanità. Come tradurre i progetti in risultati” - AmiQA 2003 Realizzazione di un CD di presentazione dei risultati dell’applicazione del modello standard di gestione dei progetti riguardanti la realizzazione e la gestione di opere pubbliche presso la Divisione Servizi Tecnici dell’Università Ca’ Foscari di Venezia 2003 Pubblicazione sulla rivista “De Qualitate” di un articolo dal titolo: “Divisione Servizi Tecnici – Università Ca’ Foscari di Venezia: Un Sistema per la Gestione dei Progetti con riferimento alla Legge Merloni” 2002 Pubblicazione sulla rivista “De Qualitate” di un articolo dal titolo: “L’importanza della formazione sul Project Management” 2002 Co-autore di un testo dal titolo: “Project Management – metodologie e tecniche per gestire e comunicare i progetti” O.S.T. 2002; nel libro vengono spiegati i fondamenti del Project Management e vengono proposte esercitazioni su casi pratici; le esercitazioni sono supportate dall’utilizzo di Microsoft Project, uno dei più diffusi strumenti per la gestione dei progetti 2002 Presentazione del documento: "Practice Standard for Work Breakdown Structure" (Padova, 4 febbraio 2002); la struttura di progetto secondo il PMI: Metodologia ed esempi concreti. Si tratta di uno standard predisposto dal Project Management Institute che contiene le regole e le informazioni fondamentali per definire un progetto utilizzando il principale strumento metodologico di scomposizione del progetto stesso che è la Work Breakdown Structure. 1999 Partecipazione alla realizzazione del CD ROM per un corso interattivo organizzato da Treviso Tecnologia all’interno del Progetto Europeo Qualitecne; responsabile della parte relativa al Project Management Pagina 4 - Curriculum vitae di Gianni De Paoli Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com PATENTE O PATENTI ULTERIORI INFORMAZIONI ALLEGATI Data 18/02/2015 Patente B Ha sviluppato esperienza nella progettazione e consulenza di sistemi qualità in ambito sanitario, nell’esecuzione di audit di sistemi qualità e nella progettazione di sistemi qualità in tutti i settori / FIRMA Autorizzo l’Ente al trattamento dei dati personali, ai sensi della Legge 196/2003. L’istituto si impegna a non fornire questi dati a terzi per fini commerciali. Pagina 5 - Curriculum vitae di Gianni De Paoli Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com FORMATO EUROPEO PER IL CURRICULUM VITAE INFORMAZIONI PERSONALI Nome CANCIANI MONICA Indirizzo 18/A TORRINO DI SOTTO 27049 STRADELLA (PV) ITALIA Telefono +39 - 3351314150 Fax +39 - 02 34934819 E-mail Nazionalità Data di nascita [email protected] [email protected] Italiana 19 MAGGIO 1974 ESPERIENZA LAVORATIVA • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità • Date (da – a) Pagina 1 - Curriculum vitae di [ CANCIANI, Monica ] Maggio 2006 – ad oggi EmmEffe S.r.l. – Management e formazione S.r.l. Via Fauchè 35 20154 Milano Servizi di consulenza di direzione aziendale rivolta alle aziende appartenenti al settore pubblico e privato con particolare riferimento al settore della sanità Consulenze aziendali in ambito di certificazione secondo le norme UNI EN ISO 9001, UNI EN ISO 14001, standard OHSAS 18001; audit Linee guida Farmindustria e DLgs 231/01 in campo farmaceutico; audit clinici. Progetti organizzativi e formazione. Consulente Novembre 2004 – Maggio 2005 AQUA – Divisione di Aertecno International S.r.l. Via Novara 9 21047 Saronno (VA) Servizi di consulenza nei campi della qualità, dell’ambiente ambiente, dell’urbanistica e dell’architettura Consulenze aziendali in ambito di certificazione secondo le norme UNI EN ISO 9001 e UNI EN ISO 14001 e regolamento EMAS Responsabile Area Qualità e Ambiente Agosto 2003 – ad oggi Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Gruppo SSOSA - Servizi per le Strutture Ospedaliere, Sanitarie ed Assistenziali Progetto non-profit finalizzato alla diffusione della cultura della qualità nel settore sanitario e socio-assistenziale Responsabile contatti area accreditamento e autorizzazioni in ambito sanitario Gestione del servizio informativo, aggiornamento banca dati documenti visionabili, consulenza nel settore accreditamento ed autorizzazione nel settore sanitario, organizzazione eventi collegati al progetto Settembre 2001– Novembre 2004 INN Consulting S.r.l. Viale Berengario 9 20149 Milano Servizi di consulenza di direzione aziendale Consulenze aziendali in ambito di certificazione secondo le norme UNI EN ISO 9001 e UNI EN ISO 14001 e regolamento EMAS Responsabile Area Ambiente ISTRUZIONE E FORMAZIONE • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) 5 giugno 2013 – 11 luglio 2013 Corso “Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza” - DueKappa S.r.l. • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) 27 febbraio 2012 Corso “I modelli organizzativi D.lgs. 231 per la prevenzione dei reati ambientali” - Certiquality Integrazione D.Lgs 231 con i reati ambientali • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita Pagina 2 - Curriculum vitae di [ CANCIANI, Monica ] Art. 37 c.11 del D. Lgs. 81/2008 - - 26 settembre 2006 – 27 settembre 2006 Corso “Contenuti e metodologie della norma ISO 9001” EmmEffe S.r.l. – Management e Formazione presso Ospedale Riuniti di Bergamo Applicazione della norma UNI EN ISO 9001 in ambito ospedaliero Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da - a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da - a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da– a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita Pagina 3 - Curriculum vitae di [ CANCIANI, Monica ] - 29 giugno 2006 – 30 giugno 2006 Corso “Analisi e misura dei processi delle strutture farmaceutiche: strumenti di gestione operativa del sistema qualità nel contesto dell’azienda sanitaria” EmmEffe S.r.l. – Management e Formazione Analisi e misura dei processi nell’ambito dell’azienda sanitaria - 16 settembre 2003 – 17 settembre 2003 19 aprile 2004 – 22 aprile 2004 Corso per Auditor/ Responsabile Gruppo Audit dei Sistemi di Gestione Ambientali Centro formazione SGS Italia S.p.A. Corso qualificato CEPAS Audit su Sistemi di Gestione Ambientali (UNI EN ISO 19011: 2003) Auditor e Responsabile Gruppo Audit dei Sistemi di Gestione Ambientali - 16 settembre 2003 – 17 settembre 2003 30 settembre 2003 – 02 ottobre 2003 Corso per Auditor/ Responsabile Gruppo Audit dei Sistemi di Gestione Qualità Centro formazione SGS Italia S.p.A. Corso qualificato CEPAS Audit su Sistemi di Gestione Qualità (UNI EN ISO 19011: 2003) Auditor e Responsabile Gruppo Audit dei Sistemi di Gestione Qualità - Settembre 1993 – luglio 2001 Corso di laurea in Scienze Ambientali – laurea quinquennale Università degli studi di Milano - Bicocca Materie multidisciplinari (chimica, fisica, diritto, economia, ecologia, biologia, etc.) applicate al campo ambientale Applicazione sul campo delle materie studiate: Tesi Fitoestrazione assistita in suoli inquinati da piombo parametri utili per la definizione di un impianto pilota - Progetto “Phyles” UE Life-Environment Dipartimento di Produzione Vegetale della Facoltà di Agraria, Università degli Studi di Milano Laurea in scienze ambientali Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da - a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) • Date (da– a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio • Qualifica conseguita • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) Diploma di laurea specialistico 06 agosto 1998 – 31 agosto 1998 Corso intensivo di lingua inglese Centre for Applied Language Studies University of Wales - Swansea Swansea, West Galmorgan, Galles - - Settembre 1988 – giugno 1993 Diploma Scientifico Liceo Scientifico G. B. Grassi - Saronno Materie scientifiche e umanistiche Diploma Liceo Scientifico Diploma scuola media superiore CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Acquisite nel corso della vita e della carriera ma non necessariamente riconosciute da certificati e diplomi ufficiali. PRIMA LINGUA ALTRE LINGUE • Capacità di lettura • Capacità di scrittura • Capacità di espressione orale • Capacità di lettura • Capacità di scrittura • Capacità di espressione orale • Capacità di lettura • Capacità di scrittura • Capacità di espressione orale Pagina 4 - Curriculum vitae di [ CANCIANI, Monica ] Italiano Spagnolo Eccellente Buono Eccellente Inglese Buono Buono Buono Francese Buono Buono Buono Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Lavoro con spirito di gruppo per progetti che prevedono e richiedono l’interfaccia tra più competenze professionali, in ambiti diversi (produzione, servizi, etc.). Capacità e competenze acquisite a seguito delle esperienze lavorative precedenti ed in corso. Gestione in autonomia di progetti che possono richiedere il coordinamento di uno o più gruppi di lavoro. Capacità e competenze acquisite a seguito delle esperienze lavorative precedenti ed in corso. Applicazioni: Pacchetto Office (Word, Excel, Power Point) Capacità e competenze acquisite in corso di sviluppo delle attività lavorative. Con computer, attrezzature specifiche, macchinari, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE Musica: flauto dolce, corsi dall’età di 7 anni ARTISTICHE Musica, scrittura, disegno ecc. ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE Competenze non precedentemente indicate. PATENTE O PATENTI - Patente B ULTERIORI INFORMAZIONI - ALLEGATI - Data 28/03/2011 FIRMA Autorizzo l’Ente al trattamento dei dati personali, ai sensi della Legge 196/2003. L’istituto si impegna a non fornire questi dati a terzi per fini commerciali. Pagina 5 - Curriculum vitae di [ CANCIANI, Monica ] Per ulteriori informazioni: www.cedefop.eu.int/transparency www.europa.eu.int/comm/education/index_it.html www.eurescv-search.com David L. Meacher Date of birth: Nationality: th 18 November 1970, London, England British. Gaming career history Casino di Venezia (Venice, Italy). Casino Slot Management Consultant (contracted with SaltaCo Ltd). June 2012 to present. SLH Casino Adjara (Tbilisi, Georgia). Senior Gaming Management. December 2009 to May 2012. Providing management services to Solna Leisure Holdings to modernize the Casino Adjara & Hotel project. Introduce complete new operating and security procedures. Full training of all Slots employees (count teams, Technicians, Attendants, Cashiers, Marketing and Slot Managers). Complete overhaul of the Slots product mix with over 300 machines. Management support for 50 live gaming tables. Introduction of new marketing standards and promotional activity to increase external awareness and ROI. SaltaCo Limited (Worldwide). Managing Partner. May 2009 to Present. Providing consultancy and project management services to private equity investors and Gaming operators including Finstar Investments, Unvenco Group, New World Gaming, Casino di Venezia, Ritzio International and Solna Leisure Holdings. Ritzio Entertainment Group (Worldwide). Vice President Operations (member of the Board of Directors). October 2001 to May 2009. Ritzio Entertainment Group operated over 50,000 EGM, 200 table games along with various other gaming and leisure facilities. Responsible for the Ukrainian Operational company and its brands River Palace, King & Metro Jackpot comprising of over 10,000 slot machines, 70 live gaming tables, 50 Sports betting outlets, 1 night club and Sports bar as well as 75 F&B outlets in 142 outlets over 11 cities. This was developed from a base of 500 machines and 1 Entertainment Center in 2001. Yearly revenue turnover for this market is in excess of $250 million. This position was held in tandem with the positions indicated below. Acquisition of an online Gaming website for the Ukrainian market. Advisor to the Group President on the development of the Italian market (March 2008 until July 2008 for the brand Volcano Della Fortuna). Vice President Latin America (January 2006 until January 2008) managing the markets of Peru, Bolivia, Colombia, Mexico & Brazil (co-coordinating each country management team). Mexico - Complete startup of 1000 slots, sports betting, traditional bingo and F&B under the RA brand. Peru - 1500 slots, 3 casinos, sports betting and restaurants (via acquisition of Admiral Peru), Bolivia - 2000 slots, traditional bingo and restaurants for the Bingo Bahiti brand (via acquisition of the Bolivian lottery company Lotex). Colombia – The opening of Casino Allegre in Medellin, Colombia. Brazil – The acquisition of two electronic/live Bingo halls in Sao Paulo as test site for the market. Development of the regional management office in Lima, Peru. Group General Manager Baltics (February 2002 until September 2004) Acquisition and development of the company Post Nevada and its operations of 3 Casinos, 1300 Slot Machines, 2 Restaurants and 3 children’s amusement arcades. Acquired the Vernissage Centre in Latvia and redeveloped the property into an entertainment & retail center. Simultaneously developed Estonia (1 casino and 759 slot machines in retail gaming shops) and Lithuanian operations (2 casinos and 500 slots) by acquisitions & development before handing over to a new General Manager & relocating back to Kiev. Additional responsibility for the start up & operational advisory role of the Vegas chain in St. Petersburg, Russia comprising of 2 live gaming casinos, 800 slots, sports betting as well as being an Page 1 Resume of David L. Meacher [email protected] advisor for the Executive Management of the Metelitsa Casino in Moscow, Russia for the Unicum Group (a shareholder of Ritzio). Organization & operational control of the Schpeil slot machines arcades (retail gaming) in Kiev for the same shareholder. Assisted the shareholders to reorganized the Romanian Operational company by reviewing performance levels of each outlet and overhauling underperforming slot clubs by reviewing game mix, game setup, internal layouts, marketing targets, player loyalty program, expenses and general operational structures to increase performance levels and returns on investment. Speaker at EELEX (Eastern European Leisure Exhibition) in Moscow. Develop corporate wide operating standards while adapting them for each local market to comply with local laws and market conditions. Highlight areas of expansion for the group and evaluate the areas of opportunity concerning ROI and strategic expansion. Defining of product mix of each gaming market whilst providing the groups shareholders with a development plan for each new market. Introduced new internal control systems directly related to machine accounting to provide a more secure operating environment as well as greater understand of product performance. Responsible for marketing planning and review of each country. Held the responsibility of organizing negotiations with the Hard Rock Group to franchise six Casino / Restaurants in Eastern Europe. . Project Management of Specialist tasks include Mobile, Internet and Lottery gaming for various worldwide markets, International gaming equipment leasing company Market and operational reviews include China, Cambodia, Vietnam, Spain, Poland, Greece, Bulgaria, India, Brazil, Argentina, Dominican Republic, Panama & Ecuador, Introduced new training school for all new employees to increase guest service levels while also allowing all employees to understand the principals of modern gaming facilities. Report to the President and shareholders providing financial quarterly reports and budget planning. Assisted in preparing the holding company for an IPO on the London Stock exchange (which was subsequently cancelled due to changes in the Russian gaming legislation). Storm International (Russia & North Africa). Director of Slot Operations. November 1999 to October 2001. Expanded & further developed the VIP gaming operations of Shangri La, XO (VVIP), Macau & Vinso Grand/Jazz Town Casinos in Moscow. Initiated & developed the new concept of open style gaming slots clubs in Russia with the Super Slots brand of Slot Cafes. Developed the Super Slots brand from conception to over 20 locations in Russia. Briefly involved in the group’s expansion plans into Tunisia (Stardust Casino) but withdrew from the African operations after strongly advising the shareholders to withdraw the planned expansion and investment to concentrate on the Russian market. Introduced the first cashless slots system into Russia at the Shangri La Casino. Launched the first total coinless slots operations into Russia with the Super Slots brand. Expanded the groups Slot operations from 130 Slot machines to over 2,000 with further expansion plans in place to increase to over 5,000 machines in Moscow & Russian regions. Responsible for machine analysis and game performance. Responsible for conception and full planning of the Udarnik entertainment centre with Slots, Table games, Sports betting, Sushi restaurant and Cinema (at the time of opening this was Russia’s biggest Slots Club/Casino). Introduced new gaming produces, auditing controls, marketing promotions as well as a training school for all new employees. Fully responsible for all product mix within the companies operations and the financial terms of purchasing all equipment. Established a separate Technical department to service the groups gaming operations with the plan to position the department in such a way that it would also be able to outsource gaming services to other companies providing additional income source. The plans eventually lead to the formation of AGS who were distributors of Aristocrat and Pacific Gaming machines into the Russian Market. Playboy Gaming Inc. Casino Rodos (Greece). Slots Manager. May 1998 to November 1999. Opening of the Playboy Hotel (Grande Albergo delle Rose) & Casino on the island of Rhodes, Greece. Involved in the pre-opening planning, selection & ordering of all gaming equipment, staffing structures, gaming policies & procedures for 300 machine slot operation with full online tracking system. Page 2 Resume of David L. Meacher [email protected] Recruitment and training of the Slots team (including Cashiering and Technical). Control all aspects of the slots department including budgeting, finance, game analysis and performance & optimization of gaming mix. Developed department marketing strategy along with Playboy Gaming Inc, which included involvement in Playmate of the year 1999. Casino Magic Porto Carras (Greece). Casino Slots Manager. January 1995 to May 1998. Opened Greece’s first private Casino with 445 machines & 30 table games at the Porto Carras resort. All pre-opening organization including development, introduction of gaming procedures, recruitment & training, set up and installation of gaming equipment. Responsible for all aspects of the Slots and reception departments including staffing, budgeting (forecast and control), game analysis and performance, marketing (promotions, events and player development) & technical department. Assisted in the sale & subsequent change of strategy when the Casino was sold to private investors. Rank Group (United Kingdom). Slots Retail Shop Manager. September 1994 to January 1995. Manager of Quicksilver Adult Gaming outlets in Southern England. Responsible for all general daily operations, marketing, cashier and customer service of the center. Sun International (South Africa). Slot Management positions. October 1991 to September 1994. Carousel Entertainment World 1700 slot machines. Mmabatho Sun Hotel & Casino resort with 170 slot machines. Molopo Sun Hotel & Casino with 100 slot machines. Responsible for the Slots floor, guest service, cash desk, counts & maintenance of slot machines and related equipment. Reviewed daily revenue figures (resolving financial variances, exceptions & performance issues). Photograph. Page 3 Resume of David L. Meacher [email protected]