FORMATEX

FILTEA
FORMATEX
programma nazionale di formazione per le aziende
del settore tessile, abbigliamento e moda
SOSTEGNO ALLE STRATEGIE DI VALORIZZAZIONE DEL MADE IN ITALY E DELLA SUA DIFESA
AREA SVILUPPO ORGANIZZATIVO
Leggi e normative per la difesa della proprietà intellettuale dell’impresa (ORE 2Errore. Il segnalibro non è
definito.)
Marchio, brand e certificazioni (ORE 16)
Etichette (ORE 20)
AREA COMPETENZE GESTIONALI E DI PROCESSO
Il capitale aziendale da valorizzare: prodotti e processi – tessili (24 ORE)
Il capitale aziendale da valorizzare: Prodotti e processi – abbigliamento e moda (ORE 24)
Il capitale aziendale da valorizzare: Promozione e comunicazione – tessili (ORE 24)
Il capitale aziendale da valorizzare: Promozione e comunicazione – abbigliamento e moda (0RE 24)
Contraffazione e industria del falso (ORE 20)
La contraffazione on line (ORE 12)
Il prodotto tessile/moda on line (ORE 16)
La qualificazione del prodotto (ORE 32)
Tecnologie per la tracciabilità e il riconoscimento del prodotto. Misure anticontraffattive (ORE 16)
Valorizzazione dell’autenticità del prodotto made in Italy (ORE 20)
SOSTEGNO A PROGRAMMI DI INTERNAZIONALIZZAZIONE DEL SETTORE TESSILE –
ABBIGLIAMENTO – MODA
AREA SVILUPPO ORGANIZZATIVO
Trend e mercato del tessile moda (ORE 16)
Programmazione della produzione in funzione di tempistiche e procedure internazionali (ORE 24)
Interventi volti a migliorare il clima relazionale e l’efficienza dei reparti (ORE 24)
Capitalizzare conoscenze e modalità di gestione del cambiamento nelle imprese (ORE 16)
AREA COMPETENZE GESTIONALI E DI PROCESSO
Sociologia dei consumi e Marketing del prodotto tessile (ORE 16)
Immagine dell’impresa e del prodotto: loghi, marchi, brand (ORE 20)
Legislazione dell’esportazione in paesi UE ed extra UE (ORE 40)
Aspetti culturali della negoziazione commerciale nelle aree extraeuropee (ORE 32)
Impatti organizzativi dell’esportazione sull’impresa italiana (ORE 24)
Classificazione internazionale delle taglie (ORE 8)
Sicurezza del prodotto e Reach (ORE 12)
Standard qualitativi e miglioramento costante del prodotto (filati e tessuti) (ORE 32)
Standard qualitativi e miglioramento costante del prodotto (prodotti a maglia) (ORE 32)
Standard qualitativi e miglioramento costante del capo confezionato (ORE 32)
Avvicinamento alla cultura e alla lingua cinese (alfabetizzazione) (ORE 80)
Avvicinamento alla cultura e alla lingua indiana (alfabetizzazione) (ORE 80)
SOSTEGNO A PROGRAMMI DI INNOVAZIONE NELLA QUALITA’ DI PRODOTTO E DI PROCESSO
AREA SVILUPPO ORGANIZZATIVO
Formazione al ruolo di Responsabile di produzione e logistica nelle aziende Tessili (ore 40)
Formazione al ruolo di Product manager (ore 32)
Formazione al ruolo di Responsabile della manutenzione nelle aziende Tessili (ore 40)
Formazione al ruolo di responsabili di reparto / funzione nelle aziende Tessili (ore 40)
Formazione al ruolo di responsabili di reparto / funzione nelle aziende di Confezione (ore 40)
Formazione al ruolo di Responsabile commerciale (Sales management) (40)
Formazione al ruolo di Responsabile Acquisti (ore 40)
La Qualità nelle aziende Tessili (ore 40)
La Qualità nelle aziende di Confezione (ORE 40)
AREA COMPETENZE GESTIONALI E DI PROCESSO
Formazione al ruolo di Addetto alla programmazione della produzione nell’azienda Tessile (ORE 48)
Programmazione della Produzione nelle aziende di confezione (ORE 32)
Formazione al ruolo di Addetto al Customer service – ruolo, collocazione organizzativa, responsabilità (ORE
24)
Organizzazione del lavoro nelle aziende tessili – Base (ORE 16)
Organizzazione del lavoro nelle aziende di Confezione – Base (ORE 16)
Organizzazione del lavoro nelle aziende tessili – Avanzato (ORE 40)
Organizzazione del lavoro nelle aziende di Confezione – Avanzato (ORE 40)
Analista Tempi e Metodi nelle aziende di confezione (ORE 40)
Formazione al ruolo di Addetto alla gestione dei materiali e dei magazzini (ORE 32)
La qualità nello sviluppo di un nuovo Tessuto (ORE 16)
La Qualità nelle aziende tessili (ORE 40)
La Qualità nelle aziende di Confezione (ORE 40)
AREA COMPETENZE TECNICO-PROFESSIONALI
Formazione al ruolo di operatore polivante rammendo e controllo tessuto (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto mistatura (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto carderia (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto filatura cardata (ORE 40)
Formazione al ruolo di addetto al magazzino filati (ORE 40)
Formazione al ruolo di addetto alla ritoccatura (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto orditura (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto preparazione alla tessitura (ORE 40)
Formazione al ruolo di operatore reparto tessitura (ORE 40)
Manutenzione elettromeccanica (ORE 64)