Agenzie di selezione del personale di Bologna

Agenzie di selezione del personale
di Bologna
CUBO Società di consulenza
aziendale
Via Mazzini 51/3
40137 Bologna
Tel. 051/397380
Fax 051/390280
[email protected]
www.cuboconsulenza.com
15 febbraio 2006
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione, principalmente del settore metalmeccanico.
Profili ricercati
Candidati con qualsiasi profilo anche candidati junior.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica.
Modalità di selezione
Colloqui individuali con possibilità di utilizzo di test psico-attitudinali. Selezioni di gruppo per ricerche
complesse.
Diogene
Viale Felsina 5
40139 Bologna
Tel. 051/493255-051/6248175
Fax 051/6246273
[email protected]
www.diogenenet.com
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di qualsiasi dimensione, anche multinazionali, principalmente del settore metalmeccanico.
Profili ricercati
Candidati, anche neo-laureati e neo-diplomati, per ruoli in ambito amministrativo, tecnico e
commerciale.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Servizi ai candidati – Invia il tuo curriculum. I curricula sono registrati in una banca dati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Direction
Via Galliera 40
40121 Bologna
Tel. 051/249103
Fax 051/19931150
[email protected]
www.direction.it
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di medie, medio-grandi, grandi dimensioni di tutti i settori escluso il settore finanziario
(banche e assicurazioni).
Referente Franco Gabrielli
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. I curricula sono registrati in una banca dati.
Profili ricercati
Candidati con esperienza di almeno due o tre anni oppure figure professionali altamente specializzate.
Non si valutano candidature di neo-laureati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
EBC Consulting
Via Canova 16/20
40138 Bologna
Tel 051/552300
Fax 051/6014383
[email protected]
www.ebcconsulting.com
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende della provincia di Bologna di medie e grandi dimensioni, del settore metalmeccanico (80%).
Piccoli studi commerciali e società di servizi per il restante 20%.
Profili ricercati
Candidati con profili tecnici.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Ricerca e selezione del personale – Inserimento del CV on line.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Focus Head Hunting
Via degli Orti 44
40137 Bologna
Tel. 051/6238776
Fax 051/6230160
[email protected]
www.alinet.it/focus
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende emiliano-romagnole del settore meccanico, finanziario e informatico.
Profili ricercati
Candidati con qualsiasi profilo con almeno un anno di esperienza lavorativa.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Agenzie di selezione del personale
di Bologna
Gobag
Via della Mercanzia 149
40050 Funo di Argelato BO
Tel. 051/8651300
Fax 051/8659096
[email protected]
www.gobasviluppoimprese.com
Filiale di Castel Bolognese
Via Pascoli 33/4
48014 Castel Bolognese RA
Tel. 0546/652922
Referente Davide Malaguti
Hoel Consulting
Via del Pratello 21/2
40122 Bologna
Tel. 051/273648
Fax 051/656918
[email protected]
www.hoel.it
15 febbraio 2006
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale:
Aziende italiane, di piccole e medie dimensioni, del settore commerciale e dei servizi (es.
assicurazioni).
Profili ricercati
Candidati con competenze di vendita.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. I curricula sono registrati in una banca dati aggiornata quasi giornalmente. I curricula più
datati vengono eliminati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali con possibilità di utilizzo di test psico-attitudinali.
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende emiliano-romagnole con almeno cinquanta dipendenti
metalmeccanico (70%).
principalmente
del
settore
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. I curricula non vengono mai eliminati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali. Utilizzo di test psico-attitudinali per profili principalmente commerciali.
Idea Lavoro
Via S. Stefano 57
40122 Bologna
Tel. 051/271292
Fax 051/271406
[email protected]
www.idealavoro.com
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende, anche estere (in particolare Regno Unito), principalmente del settore sanitario (ospedali
pubblici e privati), ma anche di altri settori merceologici.
Profili ricercati
Candidati del settore socio-sanitario (es. operatori socio-sanitari, infermieri, medici).
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione preferibilmente per posta
elettronica. È possibile compilare un form collegandosi al sito www.ilmiocurriculum.it. Coloro che sono
interessati a lavorare all’estero devono inviare anche una copia del curriculum in inglese o in francese.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Manager Società Ricerche
Direzionali
Piazza Cavour 2
40124 Bologna
Tel. 051/228787
Fax 051/221398
[email protected]
www.managersrd.com
Referente Mario Pantano
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende della provincia di Bologna principalmente del settore metalmeccanico e finanziario.
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Ricerche personale. I curricula sono registrati in una banca dati. Ciascun candidato può aggiornare
direttamente i propri dati sul sito.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
MCM Selezione
Via Zamboni, 7
40126 Bologna
Tel. 051/233768
Fax 051/235458
[email protected]
www.mcmselezione.it
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende italiane di tutti i settori.
Profili ricercati
Candidati principalmente con profili medio-alti (dirigenti, quadri) e esperienza.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica. Sul sito internet della società è possibile candidarsi in maniera mirata alle offerte proposte
Modalità di selezione
Colloqui individuali e anche assessment di gruppo (solo per i profili junior).
Agenzie di selezione del personale
di Bologna
MCS Management Consulting on
Selection
Via Castiglione 14
40124 Bologna
Tel. 051/270631
Fax 051/6486507
[email protected]
www.mcs-accord.com
Referente Alessandra Bevilacqua
15 febbraio 2006
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende soprattutto della provincia di Bologna di diverse dimensioni, principalmente del settore
metalmeccanico e della moda.
Profili ricercati
Candidati principalmente con profili medio-alti (dirigenti, quadri, professional). A volte si ricercano
anche junior.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare anche un form predisposto nella
sezione Invia il tuo curriculum.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Mind Consulting Italia
Via del Sostegno, 4
40131 Bologna
Tel. 051/6350534
Fax 051/6340832
[email protected]
www.talentfinder.it
www.mindconsulting.it
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione e settore merceologico.
Profili ricercati
Candidati con qualsiasi profilo, anche neo-laureati e neo-diplomati.
Modalità di candidatura
Autocandidatura sul sito internet della società (www.talentfinder.it) predisposto per candidarsi in
maniera mirata alle offerte proposte.
Modalità di selezione
Colloqui individuali preceduti da test psico-attitudinali.
Filiali specializzate
Expertise
(Gruppo Mind Consulting Italia)
Multibank
Piazza dell’Unità 11
40128 Bologna
Tel. 051/4152125
Fax 0575/734669
[email protected]
www.multibank.it
Tipologia di clienti che commissionano le
ricerche di personale
Enti pubblici, associazioni di categoria, ONLUS,
consorzi, fondazioni e scuole.
Engage
(Gruppo Mind Consulting Italia)
Tipologia di clienti che commissionano le
ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione del settore
marketing.
Mind Consulting Personnel
Engineering
(Gruppo Mind Consulting Italia)
Tipologia di clienti che commissionano le
ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione e settore
merceologico che intendono specializzare il personale,
da assumere o assunto, attraverso i corsi
interaziendali proposti dalla società.
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di dimensioni medio-grandi.
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti: quadri, dirigenti, manager.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax e posta
tradizionale.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Opta
Via Galliera 17
40121 Bologna
Tel. 051/263147
Fax 051/263340
[email protected]
www.opta.it
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di qualsiasi dimensione e settore.
Profili ricercati
Candidati principalmente con profili medio-alti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Agenzie di selezione del personale
di Bologna
O.S.A
Organizzazione Sistemi Aziendali
Via Casaglia 8
40135 Bologna
Tel. 051/432022
Fax 051/432215
[email protected]
www.osaconsulenza.it
Referente Francesca Bianchi
15 febbraio 2006
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende emiliano-romagnole di qualsiasi dimensione e settore.
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Ricerca e selezione di personale qualificato – Persone - Registrazione. I curricula sono registrati in una
banca dati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali e di gruppo con utilizzo di questionari di vario genere.
Praxi
Via Marconi 71
40122 Bologna
Tel. 051/2461308
Fax 051/247311
[email protected]
www.praxi.com
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di qualsiasi dimensione e settore merceologico.
Profili ricercati
Candidati con qualsiasi profilo.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Cerchi lavora o lo vuoi cambiare.
Modalità di selezione
Colloqui individuali con possibilità di utilizzo di test psico-attitudinali.
Profexa Consulting
Via dei Mille 24
40121 Bologna
Tel. 051/4211020
Fax 051/4210957
[email protected]
www.profexa.it
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende del territorio regionale e delle regioni limitrofe di medio-grandi dimensioni e di qualsiasi
settore merceologici.
Referente Massimo Pelati
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica.
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti ed esperienza. Saltuariamente si ricerca qualche junior quindi si
accettano anche le candidature di neo-laureati e neo-diplomati.
Modalità di selezione
Colloqui individuali. Per ricerche di profili junior si utilizza anche l’analisi grafologica e la selezione di
gruppo.
Resmi Selezione
Via Castiglione 4
40124 Bologna
Tel. 051/268644
Fax 051/268160
[email protected]
www.resmi.com
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione e settore merceologico.
Profili ricercati
Quadri e dirigenti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax, posta tradizionale
o elettronica.
Modalità di selezione
Colloqui individuali con possibilità di utilizzo di test psico-attitudinali. Selezioni di gruppo per ricerche
complesse.
SCS Selezione
Via della Cooperazione 21
40129 Bologna
Tel. 051/4162811
Fax 051/4162899
[email protected]
www.scsconsulting.it
Referente Alfredo Rambelli
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende italiane di qualsiasi dimensione e settore merceologico.
Profili ricercati
Candidati con qualsiasi profilo anche neo-diplomati e neo-laureati.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per fax o posta
tradizionale.
Modalità di selezione
Colloqui individuali. Vengono svolti assessment di gruppo per selezioni rivolte a profili junior e con
grandi numeri di richiesta (es. costituzione staff di commessi di vendita per apertura di centri
commerciali) e test attitudinali.
Agenzie di selezione del personale
di Bologna
Soa-Risorse Umane
Via Isonzo, 61
Casalecchio di Reno
40033 Bologna
Tel. 051/2987011
Fax 051/2987055
[email protected]
www.bcsoa
15 febbraio 2006
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende di qualsiasi dimensione principalmente del settore meccanico e manifatturiero.
Profili ricercati
Candidati impiegati, quadri, dirigenti.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Selezione – Inserisci Curriculum Vitae. I curricula sono registrati in una banca dati aggiornata ogni
mese.
Modalità di selezione
Colloqui individuali, nel 90% dei casi, prima presso l’agenzia poi presso l’azienda committente. Nel
restante 10% la selezione è di gruppo e avviene presso la sede dell’agenzia.
TGA - Tecniche di Gestione
Aziendale
Viale Carducci 24
40125 Bologna
Tel. 051/392080
Fax 051/398408
[email protected]
www.tgaconsulenza.it
Referente: Stefano Zamboni
Tipologia di clienti che commissionano le ricerche di personale
Aziende emiliano-romagnole di qualsiasi dimensione e settore merceologico.
Profili ricercati
Candidati con profili medio-alti. Raramente si valutano candidature di neo-laureati.
Modalità di candidatura
Autocandidatura tramite l’invio del curriculum e della lettera di presentazione per posta tradizionale o
elettronica. Sul sito internet della società è possibile compilare un form predisposto nella sezione
Segnalazione curriculum vitae.
Modalità di selezione
Colloqui individuali.
Fonti
Contatto diretto con le agenzie