Corsi di formazione delle figure sensibili D.Lgs. 81/08: Addetti Primo

PIANO DI FORMAZIONE DEL PERSONALE ATA
Formazione USP Monza
Corsi di formazione delle figure sensibili D.Lgs. 81/08:
Addetti Primo Soccorso - aggiornamento
Addetti antincendio aggiornamento
PROGETTO DI FORMAZIONE PERMANENTE IN SERVIZIO – A. S. 2016/2017
“Le procedure amministrative di una segreteria scolastica nella scuola dell’autonomia”
Responsabile progetto
Il Dirigente Scolastico
Obiettivi
Descrivere gli obiettivi misurabili che si intendono perseguire, i destinatari a cui si rivolge, le finalità e le metodologie utilizzate.
Illustrare eventuali rapporti con altre istituzioni.
Nell’intento di soddisfare le esigenze connesse al regime dell’autonomia della scuola, così come delineata dalla normativa
vigente, l’aggiornamento sarà mirato a migliorare la qualità professionale del personale ATA attraverso l’utilizzo di strumenti di
elaborazione per gestire nel modo più efficace tutte le informazioni e gli adempimenti legati alla gestione finanziaria della
scuola.
Obiettivo generale:

favorire, attraverso l'aggiornamento, l'adeguamento delle conoscenze relative allo svolgimento della propria
mansione in riferimento al profilo professionale;

assicurare la partecipazione alla gestione della scuola
all'autonomia delle istituzioni scolastiche;


costruire adeguate competenze relazionali ed organizzative nei soggetti impegnati nelle attività della scuola;
con particolare riferimento alle innovazioni relative
fornire un supporto informativo e formativo per la crescita professionale degli Assistenti Amministrativi
Obiettivi specifici:
o
o
o
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Raccogliere e rendere disponibile la documentazione relativa alle procedure da adottare nell’Ufficio di Segreteria
Formazione e Supporto Tecnico, Giuridico ed Operativo agli AA nella gestione della segreteria e nella gestione della
contabilità dell’ICS
Formazione e Supporto operativo agli AA nella predisposizione degli atti istruttori e negli atti contabili principali
Organizzare esperienze pratiche di formazione per il Personale ATA sulla gestione delle relative alle diverse aree
operative di pertinenza (Contabilità, Amministrazione, Personale e Didattica)
Campi di azione:
-
Codice Amministrazione digitale
Attività negoziale
Dematerializzazione delle procedure amministrative
Archivi delle istituzioni scolastiche
Anagrafe delle prestazioni
Ricostruzione di carriera
Pensioni
Gestione alunni
Gestione del personale
Gestione del personale esterno-contratti
-
Decertificazione certificazione e bollo
Gestione beni e magazzino
Discarico -rinnovo inventariale SIDI.
Durata
Descrivere l'arco temporale nel quale il progetto si attua, illustrare le fasi operative individuando le attività da svolgere in un
anno finanziario separatamente da quelle da svolgere in un altro.
Ottobre 2016 – Aprile 2017 per ore 76 (di cui n. 50 ore in presenza e n. 26 in remoto)
Risorse umane
Indicare i profili di riferimento dei docenti, dei non docenti e dei collaboratori esterni che si prevede di utilizzare. Indicare i
nominativi delle persone che ricopriranno ruoli rilevanti. Separare le utilizzazioni per anno finanziario.
DSGA a Tempo Indeterminato di altra Istituzione Scolastica
Beni e servizi
Indicare le risorse logistiche ed organizzative che si prevede di utilizzare per la realizzazione. Separare gli acquisti da effettuare
per anno finanziario.
Fondi Propri nell’ambito della formazione
Per quanto riguarda gli anni scolastici 2017/18 e 2018/19 si prevede di
implementare le competenze digitali e organizzative del personale di segreteria con
procedure informatiche quali, per esempio, il registro elettronico.