bando concorso istruttore guida interprete
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bando concorso istruttore guida interprete
CONSORZIO FRASASSI Largo Leone XII n.1 60040 GENGA (Ancona) Tel. (0732) 97211 - Telefax (0732) 972001 Internet www.frasassi.com E-mail: [email protected] 1° SERVIZIO: AREA TECNICO/AMMINISTRATIVA BANDO DI INDIZIONE DI PROVA PUBBLICA SELETTIVA, PER TITOLI ED ESAMI, PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA PER EVENTUALI ASSUNZIONI DI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO CON LA QUALIFICA DI "ISTRUTTORE GUIDA INTERPRETE" – CAT. C1.****************** IL RESPONSABILE DEL 1° SERVIZIO Vista la deliberazione del Consiglio di Amministrazione n.061, in data 22.09.2009, con la quale, ai sensi dell’art.49 del TUEL 267/2000, vengono fornite linee di indirizzo in merito alla procedura concorsuale di cui in oggetto; Vista la propria determinazione n.103/245 del 14.10.2009, relativa all’approvazione del bando di indizione della prova pubblica selettiva di cui sopra; Visto il vigente regolamento per la disciplina dei concorsi e delle altre procedure di assunzione, approvato con deliberazione del Consiglio di Amministrazione n.041 del 29.09.2003; RENDE NOTO Art.1 (Prova pubblica selettiva) E' indetta una prova selettiva pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni di personale a tempo determinato con la qualifica di "ISTRUTTORE GUIDA INTERPRETE" presso le Grotte di Frasassi - Genga (AN). Oltre all’attività di “Istruttore Guida Interprete” il personale assunto dovrà espletare anche le mansioni di addetto ai musei, al negozio vendita souvenirs, alla formazione dei gruppi, ecc.Si precisa che il periodo lavorativo non potrà comunque superare le 90 (novanta) giornate lavorative, anche non continuative, nel corso dell’anno, comprensive del congedo ordinario, festività soppresse e riposi. Al profilo professionale predetto è attribuito il trattamento economico previsto per la categoria C - posizione economica C1 - del vigente C.C.N.L. del “Comparto Enti Locali e Regioni”, nonché le altre indennità e benefici di legge se ed in quanto dovuti: 13^ mensilità, indennità integrativa speciale, assegno per il nucleo familiare se dovuto e, alla fine del rapporto, la liquidazione calcolata in dodicesimi, il tutto naturalmente rapportato alle effettive giornate lavorative svolte. L'Amministrazione garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro. 1 Art.2 (Requisiti generali di ammissione) Per l'ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti: a) titolo di studio: diploma di scuola media superiore ovvero titolo di studio conseguito all'estero riconosciuto equipollente a quello sopra indicato, in base ad accordi internazionali. I candidati che hanno conseguito il titolo di studio all'estero dovranno allegare il titolo stesso tradotto ed autenticato dalla competente rappresentanza diplomatica o consolare italiana, indicando l'avvenuta dichiarazione di equipollenza del proprio titolo di studio con quelli italiani richiesti ai fini dell'ammissione. Saranno ammessi a partecipare alla prova pubblica selettiva in oggetto indicata, indipendentemente dal possesso del titolo di studio di scuola media superiore di cui sopra, anche coloro che avendo partecipato a precedenti prove pubbliche selettive o concorsi per la medesima qualifica di Guida Interprete, indetti dal Consorzio Frasassi, siano stati dichiarati idonei; b) cittadinanza italiana o, in alternativa, appartenenza ad uno Stato membro dell'Unione Europea, unitamente ai requisiti di cui all'art. 3 del D.P.C.M. n. 174 del 7.2.1994 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 15 febbraio 1994, serie generale n.61. Sono equiparati ai cittadini italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica; c) età non inferiore agli anni diciotto; d) godimento dei diritti civili e politici; e) idoneità fisica all'impiego. L’amministrazione ha la facoltà di sottoporre a visita medica di controllo gli eventuali assunti, in applicazione della vigente normativa; f) essere in regola con le leggi concernenti gli obblighi militari; g) conoscenza di una delle seguenti lingue straniere: inglese, francese, tedesco, spagnolo. Non possono essere ammessi alla selezione, a norma dell'art.2, quinto comma, del testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con Decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n.3, coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione, nè possono parteciparvi, a norma dell'art.128, 2° comma, del citato testo unico, coloro che siano stati dichiarati decaduti da altro impiego statale ai sensi dell'art.127, lett.d) dello stesso testo unico, per aver conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile. I candidati cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono possedere i seguenti requisiti: a) godere dei diritti civili e politici anche nello Stato di appartenenza o di provenienza; b) di essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica italiana; c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana. I predetti requisiti, sia per i cittadini italiani che per i cittadini degli Stati membri dell'Unione europea, devono essere posseduti alla data di scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione al concorso. L'esclusione dalla prova pubblica selettiva, per difetto dei requisiti prescritti, è disposta dall’Amministrazione, 2 in qualunque momento, con motivato provvedimento. Art.3 (Presentazione della domanda - termini e modalità) La domanda di ammissione alla prova selettiva pubblica, redatta in carta libera, secondo lo schema in allegato (Allegato 1), a cui si consiglia di attenersi, firmata dal candidato, indirizzata al <<Consorzio Frasassi - Largo Leone XII n. 1 - 60040 GENGA (AN)>>, dovrà essere presentata direttamente ed in busta chiusa all'Ufficio Protocollo del Consorzio nell'orario di ufficio dallo stesso normalmente osservato o inoltrata a mezzo del servizio postale mediante “Raccomandata A.R.”, con esclusione di qualsiasi altro mezzo, entro trenta giorni a decorrere dal giorno successivo a quello di pubblicazione del bando all’Albo Pretorio del Consorzio Frasassi. Nel primo caso la data di presentazione è stabilita dal timbro a data, apposto dal competente ufficio protocollo. Nel secondo caso farà fede la data del timbro dell’ufficio postale accettante, purchè la domanda – spedita nei termini – pervenga comunque al Consorzio entro 5 (cinque) giorni oltre il termine massimo fissato dal bando. Il termine per la presentazione delle domande, ove scada in giorno festivo, sarà prorogato di diritto al giorno seguente non festivo. Le buste contenenti le domande di ammissione ed i documenti debbono contenere sulla facciata in cui è scritto l'indirizzo, l'indicazione "Contiene domanda per prova selettiva pubblica per Istruttore Guida Interprete". Nella domanda i candidati, oltre alla precisa indicazione della prova selettiva pubblica, debbono dichiarare sotto la propria responsabilità, ai sensi degli artt.46 e 47 del D.P.R. 28.12.2000, n.445, consapevoli delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni false, sia della decadenza dei benefici eventualmente conseguiti con il provvedimento emanato sulla base delle dichiarazioni non veritiere (ammissione al concorso, idoneità alle prove, inserimento nella graduatoria di merito, eventuale nomina), secondo quanto previsto rispettivamente dagli artt. 75 e 76 dello stesso D.P.R.: 1) le proprie generalità (cognome, nome, data e luogo di nascita – le donne debbono indicare il cognome da nubile); 2) la residenza, con l'indicazione della via, del numero civico, della città, del c.a.p., della provincia e dello Stato (indicare anche il preciso domicilio eletto dal concorrente ai fini della partecipazione alla prova selettiva pubblica ed il numero telefonico, ai fini dell'immediata reperibilità); 3) la cittadinanza posseduta; 4) se cittadini italiani, il comune ove sono iscritti nelle liste elettorali, ovvero i motivi della mancata iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; 5) di non aver riportato condanne penali, ovvero le eventuali condanne penali riportate (anche se sia stata concessa amnistia, condono, indulto o perdono giudiziario) o i procedimenti penali eventualmente pendenti a loro carico; 6) il possesso del titolo di studio richiesto dall'art.2, lett.a) del presente avviso, con l’esatta indicazione dell’anno scolastico, dell’istituto presso il quale è stato conseguito e della votazione ottenuta; 7) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari; 8) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni e di non essere stati dichiarati decaduti da altro impiego pubblico per averlo conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; 9) l'idoneità fisica all'impiego; 10) i titoli di precedenza o di preferenza dei quali il candidato intenda avvalersi, dettagliatamente descritti, così come previsti dall’art.5, comma 4, del D.P.R. n.487 del 9.5.1994, così come modificato dall’art.5, comma 2, del D.P.R. n.693 del 30.10.1996 e dall’art.3, comma 7, della Legge 15.5.1997, n.127 e successive modificazioni, cos’ come indicati nell’allegato 3); 11) domicilio o recapito, completo del codice di avviamento postale, al quale si desidera siano trasmesse le 3 12) 13) comunicazioni relative al concorso, con l'impegno a segnalare tempestivamente le variazioni che dovessero intervenire successivamente; l'accettazione incondizionata delle norme stabilite dal presente avviso, del vigente contratto di lavoro per i dipendenti da enti locali, nonché dai regolamenti interni. la lingua straniera conosciuta tra le seguenti: inglese, francese, tedesco, spagnolo. I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea debbono dichiarare, altresì di godere dei diritti civili e politici anche nello Stato di appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi del mancato godimento e di avere adeguata conoscenza della lingua italiana. Alla domanda di partecipazione i candidati debbono allegare: a) la ricevuta comprovante il pagamento della tassa di concorso di € 10,33 da effettuarsi mediante vaglia postale o versamento sul conto corrente postale n.16582603 intestati a: Consorzio Frasassi – Largo Leone XII n.1 – 60040 Genga (AN), indicando la causale del versamento; b) titolo di studio richiesto dal presente bando, in originale o copia autenticata o dichiarata conforme; c) titoli di servizio attinenti al posto messo a concorso; d) titoli di precedenza e/o di preferenza; e) elenco in duplice copia, datato e firmato, dei documenti e dei titoli presentati; f) fotocopia non autenticata di un documento di riconoscimento in corso di validità. E’ ammessa, in luogo della presentazione della documentazione di cui sopra, fatta eccezione per la ricevuta del versamento, una dichiarazione, resa dall’aspirante alla selezione ai sensi dell’art.46 del D.P.R. 445/2000, nella quale siano dettagliatamente elencati i documenti medesimi e contenente per ognuno, una descrizione particolareggiata, a pena di nullità, di tutti gli elementi necessari sia per il giudizio di ammissibilità, sia per la loro valutazione. Nel caso in cui la documentazione sia stata sostituita da dichiarazioni sostitutive artt.46 e 47 D.P.R.n.445/2000. l’Amministrazione si riserva di procedere alle necessarie verifiche e, nel caso in cui dovesse riscontrare la falsità delle stesse, verranno disposti i conseguenti provvedimenti di autotutela amministrativa e verrà trasmesso il rapporto all’autorità giudiziaria per le conseguenze di ordine penale. La domanda dovrà essere corredata da un elenco, in duplice copia, in carta libera (Allegato 2), di tutti i documenti alla stessa allegati. I documenti allegati alla domanda non possono essere ritirati dagli aspiranti sino a quando non saranno approvati gli atti relativi alle operazioni concorsuali a meno che venga prodotta espressa rinuncia al concorso. Ai sensi dell’art.39 del D.P.R. n.445/2000, non è richiesta l’autentica della firma in calce alla domanda anche qualora contenga dichiarazioni sostitutive di certificazioni. Si ricorda che, ai sensi dell’art.38, comma 3, del citato D.P.R. 445/2000, qualora la domanda non venga sottoscritta in presenza del dipendente addetto, la stessa dovrà essere accompagnata da copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità del soggetto sottoscrittore. L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità per il caso di dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del domicilio o del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento di domicilio o del recapito indicato nella domanda, nè per gli eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. 4 Art.4 (Commissione Giudicatrice) La Commissione giudicatrice sarà composta di n.3 (tre) componenti (1 Presidente e n.2 membri esperti). Le funzioni di Segretario verbalizzante saranno svolte da un dipendente di categoria non inferiore alla C) nominato dal Presidente della Commissione medesima. Per le modalità di espletamento della prova pubblica selettiva si applicano le disposizioni di cui al vigente Regolamento per la disciplina dei concorsi e delle altre procedure di assunzione e del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.487 e successive modificazioni ove applicabili. Le procedure concorsuali dovranno concludersi entro 180 (centottanta) giorni dalla data di pubblicazione del presente avviso all'Albo Pretorio del Consorzio Frasassi. Art.5 (Valutazione dei titoli e delle prove di esame) Per i titoli verrà attribuito un punteggio massimo di 10. I titoli valutabili si suddividono in due tipologie: a) titolo di studio richiesto per l’accesso al posto massimo b) servizio attinente al posto messo a concorso punti 1,20 per ogni anno di servizio, per un massimo di punti 2; punti 8. Conseguiranno l'ammissione alla prova orale i candidati che abbiano riportato, nella prova scritta a quiz, una votazione di almeno 21/30 (ventuno/trentesimi). La prova orale si intende superata qualora il candidato riporti, relativamente ad ogni singola lingua, una votazione di almeno 21/30, dato che per ogni lingua straniera prescelta dal candidato fra quelle sopra descritte, verranno attribuiti max. punti 30. La valutazione complessiva è determinata dalla somma dei voti conseguiti nella prova scritta a quiz, nella prova orale e dalla valutazione dei titoli. Art.6 (Prove di esame) Il calendario delle prove d’esame, con l’indicazione del luogo, del giorno e dell’ora in cui si svolgeranno, verrà portato a conoscenza degli interessati mediante pubblicazione di apposito avviso all’albo pretorio del Consorzio Frasassi. Lo stesso calendario sarà reso disponibile anche sul sito web del Consorzio Frasassi http://frasassi.com/consorzio_bandi.php I candidati, ai quali non sia stata comunicata l’esclusione dalla procedura di selezione tramite telegramma o raccomandata a/r, dovranno presentarsi nei giorni e nelle ore indicati muniti di idoneo ed aggiornato (non scaduto per decorso del termine di validità) documento di riconoscimento. Gli esami consisteranno in una prova scritta ed una prova orale sui seguenti argomenti: 5 PROVA SCRITTA A QUIZ: ⇒ nozioni di chimica e geologia; ⇒ nozioni di diritto amministrativo; PROVA ORALE: ⇒ illustrazione delle caratteristiche delle Grotte di Frasassi e colloquio sulle materie della prova scritta nella/e lingua/e prescelta/e dal candidato. La mancata presentazione del candidato nel giorno e nell’ora stabiliti per ciascuna prova d’esame, anche se dipendente da causa di forza maggiore e qualunque ne sia la causa, sarà considerata equivalente ad esplicita rinuncia alla presente selezione pubblica. Saranno dichiarati idonei i candidati che abbiano riportato nella prova scritta a quiz una votazione di almeno 21/30 (ventuno trentesimi). La valutazione dei titoli è effettuata dopo la prova scritta e prima che si proceda alla correzione dei relativi elaborati. Al termine dei lavori si provvederà alla pubblicazione, presso l’Albo Pretorio e sul sito web del Consorzio Frasassi http://frasassi.com/consorzio_bandi.php, del risultato della valutazione dei titoli. Al termine della valutazione della prova scritta a quiz si provvederà alla pubblicazione, presso l'Albo Pretorio e sul sito web del Consorzio Frasassi http://frasassi.com/consorzio_bandi.php, dell'elenco dei candidati con l'indicazione della votazione conseguita. Tale elenco ha valore di notifica a tutti gli effetti. I candidati verranno chiamati a sostenere la prova orale secondo un ordine di presentazione stabilito mediante sorteggio. La valutazione della prova orale di ogni singolo concorrente sarà formulata immediatamente dopo che lo stesso avrà lasciato la sala degli esami e comunque prima di ammettere alla prova il successivo concorrente. Il voto attribuito verrà verbalizzato a cura del Segretario della Commissione. Al termine di ogni seduta dedicata alla prova orale, la Commissione esaminatrice forma l'elenco dei candidati esaminati, con l'indicazione dei voti da ciascuno riportati che sarà affisso nella sede degli esami, all'Albo Pretorio e sul sito web del Consorzio Frasassi http://frasassi.com/consorzio_bandi.php, Relativamente alla prova orale, per ogni lingua straniera saranno attribuiti massimo punti 30. L’idoneità si consegue con una votazione di almeno 21/30 (ventuno trentesimi) per ogni singola lingua. Al termine della prova orale, la Commissione giudicatrice formerà, quindi, la graduatoria di merito finale dei candidati idonei con le modalità riportate nel successivo articolo. Art.7 (Formazione, approvazione, pubblicazione, efficacia ed utilizzazione della graduatoria di merito Opzione) Le graduatorie finali di merito dei candidati sono formate secondo l'ordine decrescente del punteggio complessivo ottenuto dagli stessi sia per i titoli che per le prove di esame. A parità di merito saranno applicate le disposizioni richiamate dal precedente art.3, comma 4, punto 10. 6 Le graduatorie finali di merito dei candidati idonei verranno formulate sulla base dei gruppi di lingue sotto elencati in considerazione della necessità di garantire la par condicio di tutti i candidati che hanno sostenuto la prova nello stesso numero e tipologia di lingue straniere: 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) 8) 9) 10) 11) 12) inglese - tedesco - francese – spagnolo inglese - tedesco - francese inglese - tedesco - spagnolo inglese – francese – spagnolo inglese - tedesco inglese – francese inglese – spagnolo tedesco – francese francese – spagnolo inglese francese spagnolo GRUPPO A; GRUPPO B; GRUPPO C; GRUPPO D; GRUPPO E; GRUPPO F; GRUPPO G; GRUPPO H; GRUPPO I; GRUPPO L; GRUPPO M; GRUPPO N. Le graduatorie saranno pubblicate all'albo pretorio e rese disponibili sul sito internet di questo Consorzio http://frasassi.com/consorzio_bandi.php e rimarranno efficaci per un periodo di anni 3 (tre) dalla loro approvazione formale. Le graduatorie saranno utilizzate iniziando ogni anno dal primo classificato nel rigoroso rispetto dei gruppi di lingua suindicati, ad iniziare dal “GRUPPO A” e dell’ordine di collocazione dei candidati in ogni singolo gruppo di lingue, secondo le esigenze di questa Amministrazione. Non si dà luogo a dichiarazioni di idoneità al concorso. I concorrenti presenti anche nella graduatoria di “Istruttore Guida”, dal momento che le prove selettive sono due, una distinta dall’altra, dovranno presentare, entro il termine loro assegnato dal Consorzio Frasassi, “opzione” per una sola graduatoria. Art.8 (Ricorsi avverso le procedure e la graduatoria) Contro le operazioni concorsuali sarà ammesso ricorso al TAR entro 60 gg. o ricorso straordinario al Capo dello Stato entro 120 gg. dalle singole comunicazioni. Art.9 (Assunzioni in servizio – Documentazione) L'Amministrazione, prima di dar luogo alla stipulazione del contratto di lavoro individuale a tempo pieno e determinato, procederà d'ufficio alla verifica delle dichiarazioni rese dai candidati nella domanda di partecipazione, relativamente al possesso dei requisiti di accesso e di eventuali titoli. Qualora non sia possibile procedere d'ufficio alla verifica, sarà richiesta al candidato, entro un termine che gli verrà comunicato, l'esibizione della relativa documentazione. Nel caso in cui dalle verifiche effettuate emergano difformità rispetto a quanto dichiarato, si provvederà ad escludere il candidato dalla graduatoria qualora venga a mancare uno dei requisiti di accesso, o a rettificare la sua posizione in graduatoria qualora la difformità si riferisca a titoli valutati. Nel caso di dichiarazioni mendaci, 7 gli eventuali reati saranno penalmente perseguiti. Qualora, per motivi d'urgenza, sia già stato provveduto all’assunzione in servizio, il rapporto di lavoro sarà immediatamente risolto. E’ dovuta l’osservanza del codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni. I cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea devono produrre, comunque, idonea documentazione attestante: a) il godimento dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza; b) il possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica. Art.10 (Rinvio) L'Amministrazione ha facoltà di prorogare, con provvedimento motivato, il termine per la scadenza del bando o di riaprire il termine stesso, di revocare, per motivi di interesse pubblico il bando medesimo, nonchè di disporre in ogni momento la esclusione dalla prova selettiva pubblica di un candidato per difetto dei requisiti prescritti. Per quanto non previsto dal presente bando, valgono, sempre se applicabili, le normative vigenti sullo svolgimento dei pubblici concorsi e quelle contenute nel vigente regolamento consortile per la disciplina dei concorsi e delle altre procedure di assunzione. Art.11 (Disposizioni finali) Ai sensi del d.lgs. 30.06.2003, n.196, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso l’ufficio del personale del Consorzio per le finalità di gestione del concorso e trattati presso la banca dati anche successivamente alla instaurazione del rapporto di lavoro. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione dal concorso. Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla posizione giuridico - economica del personale assunto. L’interessato gode dei diritti di cui all’art.13 del d.lgs. 30.06.2003, tra i quali il diritto di accesso ai dati che lo riguardano. Tali dati potranno essere fatti valere nei confronti del Consorzio Frasassi, titolare del trattamento. Per ogni eventuale chiarimento gli aspiranti potranno rivolgersi all'Ufficio Segreteria del Consorzio Frasassi, dal lunedì al venerdì, dalle ore 9.00 alle ore 13.00 (tel.0732/97211 - fax 0732/972001). Presso la stessa Amministrazione è in distribuzione copia del bando di concorso sul sito internet all’indirizzo: http://frasassi.com/consorzio_bandi.php Il responsabile del procedimento è il Sig. Bruffa Parmenio – Istruttore Area Amministrativa. Dalla Segreteria del Consorzio Frasassi, addì 16 ottobre 2009 IL RESPONSABILE DEL 1° SERVIZIO Giovanni Barbarossa Esente da bollo, ai sensi dell’art.19 – allegato B) – del D.P.R. 24.06.1954, n.342 e successive modificazioni ed integrazioni. 8 ALLEGATO 1) (Schema di domanda) Al Sig. Presidente del Consorzio Frasassi P.za Leone XII n.1 60040 GENGA (AN) _l_ sottoscritt___ ________________________________________________________ nat__ a _______________________________ (Prov. ______), il __________________, residente in ______________________________ C.A.P. _____________ (Prov. ______), Via _________________________________, n.ro __________ C.F. _______________________________________________ CHIEDE di essere ammess__ a partecipare alla prova selettiva pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni di personale a tempo determinato con la qualifica di “Istruttore Guida Interprete"- Cat. C – Posizione economica C1. Dichiara, sotto la propria responsabilità, quanto sotto contrassegnato dal segno “X”: 1) [ [ ] di essere cittadin___ italian___; ] di essere cittadin___ stranier___ appartenere ad uno stato membro della U.E.; 2) [ ] di essere iscritt___ nelle liste elettorali del Comune ___________________________ [ ] di non essere iscritt___ nelle liste elettorali di alcun Comune per i seguenti motivi: di ______________________________________________________________________ __________________ [ ] di essere stat___ cancellat__ dalle liste elettorali del Comune di ____________ per i seguenti motivi: ___________________________________________________________ 3) [ ] di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali i corso; [ ] di aver riportato le seguenti condanne penali: ____________________________________ [ ] di avere in corso i seguenti procedimenti penali: ______________________________________________________________________ ___________ 4) [ ] di essere in possesso del diploma di ___________________________________________ conseguito nell’anno scolastico ______/_____ presso _____________________________ ____________________ di __________________ con la votazione di ________/____; 5) [ [ [ ] di avere assolto o stare adempiendo agli obblighi militari; ] di avere svolto o stare svolgendo servizio civile sostitutivo del servizio militare; ] di non aver prestato servizio militare per i seguenti motivi: ________________________________________________________________________ 9 6) [ ] di non essere stat__ destituit__ dall’impiego presso pubbliche amministrazioni e di non essere stat__ dichiarat__ decadut__ da altro impiego pubblico per averlo conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; 7) [ ] di essere fisicamente idone__ all'impiego, accettando sin da ora che il Consorzio Frasassi in caso di assunzione, lo sottoponga ad eventuale visita medica di accertamento dei requisiti psico-fisici per l’espletamento dei compiti di istituto; 8) [ ] di essere in possesso dei seguenti titoli di precedenza: ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ 9) [ ] di essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza a parità di merito: ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ 10) [ ] concorso: di essere in possesso dei seguenti titoli di servizio attinenti al posto messo a ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ 11) [ ] di accettare incondizionatamente tutte le norme stabilite nel bando, nel vigente contratto di lavoro per i dipendenti da enti locali, nonché dai regolamenti interni; 12) di essere a I. II. III. IV. conoscenza della/e seguente/i lingua/e straniera/e: ____________________ ____________________ ____________________ ____________________ Tutti i documenti e titoli presentati sono indicati nell’allegato elenco redatto in carta semplice e in duplice copia, debitamente firmato. Esprime il proprio consenso affinchè i dati personali forniti possano essere trattati, nel rispetto del d.lgs. n.196/2003, ai fini specificatamente elencati nell’art.11 del bando di selezione. Infine, dichiara di eleggere al fine del presente concorso preciso recapito al seguente indirizzo (indicare anche il telefono) e riconosce sin da ora che l'Amministrazione consortile non assume responsabilità per eventuali cambiamenti di recapito che non siano stati dal sottoscritto tempestivamente comunicati: 10 Via ______________________________, n.ro _________ Città ________________C.A.P. _____________ tel __________________ Data ______________ FIRMA _______________________________________ Si dichiara che la firma del/la Sig./ra ________________________________, della cui identità mi sono accertato, è stata apposta in mia presenza (documento ___________________________________________________________________________________) L’incaricato ___________________________ {N.B. Tale domanda deve essere presentata direttamente all'Ufficio Protocollo del Consorzio Frasassi o inviata a mezzo del servizio postale mediante Raccomandata A.R. La domanda e le dichiarazioni prescritte sono sottoscritte dall’interessato in presenza del dipendente addetto e se spedite, sottoscritte e presentate allegando fotocopia non autenticata di un documento di identità del sottoscrittore} 11 ALLEGATO 2) OGGETTO: Elenco allegati alla domanda di ammissione alla prova pubblica selettiva, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni di personale a tempo determinato con la qualifica di “Istruttore Guida Interprete”.Presentato dal/la Signor/a ____________________________________________________________, nat__/__ a _________________________________________ il ________________________________ 1. ricevuta del versamento di € 10,33 quale tassa di ammissione alla prova pubblica selettiva, effettuato in uno dei seguenti modi: [ ] mediante vaglia postale; [ ] mediante versamento sul c/c/p n.16582603; 2. fotocopia del seguente documento di riconoscimento: [ ] carta identità n. __________________ rilasciata il rilasciata il ______________________________ [ ] patente auto n. __________________ ______________________________ [ ] passaporto n. ____________________ rilasciato il ______________________________ Allo scopo di velocizzare il procedimento concorsuale, nonché beneficiare della completezza dei dati, si allega la seguente documentazione in copia di quanto già in domanda dichiarato: a. _______________________________________________________________________ b. _______________________________________________________________________ c. _______________________________________________________________________ d. _______________________________________________________________________ e. _______________________________________________________________________ f. _______________________________________________________________________ g. _______________________________________________________________________ h. _______________________________________________________________________ i. _________________________________________________________________________ j. _______________________________________________________________________ k. _______________________________________________________________________ l. _________________________________________________________________________ m. _______________________________________________________________________ n. _______________________________________________________________________ Data _________________ 12 firma ____________________________________ ALLEGATO 3) APPLICAZIONE PREFERENZE 1 - Le categorie di cittadini che nei pubblici concorsi hanno preferenza a parità di merito e a parità di titoli sono appresso elencate. A parità di merito i titoli di preferenza sono: a) gli insigniti di medaglia al valor militare; b) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti; c) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra; d) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e privato; e) gli orfani di guerra; f) gli orfani dei caduti per fatto di guerra; g) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e privato; h) i feriti in combattimento; i) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione speciale merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa; l) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti; m) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra; n) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore pubblico e privato; o) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti di guerra; p) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di guerra; q) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in servizio nel settore pubblico e privato; r) coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti; s) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque titolo, per non meno di un anno nell'Amministrazione che ha indetto il concorso; t) i coniugati ed i non coniugati con riguardo al numero dei figli a carico; u) gli invalidi ed i mutilati civili; v) i militari volontari delle Forze Armate congedati senza demerito al termine della ferma e rafferma. 2 - A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata: a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che il candidato sia coniugato o meno; b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni pubbliche. c) dalla minore età. 13