Curriculum vitae Luca Spagnol - Azienda per i Servizi Sanitari n. 6
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Curriculum vitae Luca Spagnol - Azienda per i Servizi Sanitari n. 6
FORMATO EUROPEO PER IL CURRICULUM VITAE INFORMAZIONI PERSONALI Nome Indirizzo Telefono Fax E-mail Nazionalità Data di nascita Luogo di nascita Codice Fiscale Partita IVA SPAGNOL LUCA 4, VIA BORGO VALAVAN DI SOPRA. 33080 FRISANCO (PN). ITALIA 333/1143866 0434/646110 [email protected] italiana 21.01.1969 Pordenone SPGLCU69A21G888B 01598950937 ESPERIENZA LAVORATIVA • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 01/01/2013 Itaca. Vicolo R. Selvatico, 16 – PORDENONE (PN) cooperativa sociale di tipo “A” infermiere dipendente Infermiere e coordinatore del gruppo assistenziale e infermieristico in CDR Maniago • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 01/09/2012 al 31/12/2012 L’Agorà D’Italia. Via Dè Malcontenti, 6 – FIRENZE (FI) cooperativa consortile Onlus infermiere dipendente prestazioni sanitarie infermieristiche di assistenza generica per l’RSA di Pordenone • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore Dal 01/08/2011 al 31/08/2012 Socialteam s.r.l. Piazzetta Brojluzzo, 7 – SPILIMBERGO (PN) società di capitali, con gestione in house, i cui soci sono le ASP di Spilimbergo, Cavasso Nuovo, Codroipo, Latisana Infermiere in libera professione coordinatore del gruppo infermieristico in ASP Cavasso Nuovo-Fanna • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 11/07/2011 al 31/07/2011 Socialteam s.r.l. Piazzetta Brojluzzo, 7 – SPILIMBERGO (PN) società di capitali con gestione in house i cui soci sono le ASP di Spilimbergo, Cavasso Nuovo, Codroipo, Latisana Infermiere in libera professione costituzione di un nuovo servizio infermieristico per l’ ASP di Cavasso Nuovo-Fanna 1 • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 21/05/2007 al 10/07/2011 Comune di San Quirino • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 01/05/2004al 15/05/2007 ASS 6 • Date (da – a) • Nome e indirizzo del datore di lavoro • Tipo di azienda o settore • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità Dal 07/08/1992 al 31/04/2004 AOSMA PN Infermiere in libera professione prestazioni sanitarie infermieristiche di assistenza generica per la Casa per Anziani di San Quirino Infermiere dipendente prestazioni sanitarie infermieristiche di assistenza generica presso la Casa di Riposo di Cavasso Nuovo-Fanna Infermiere dipendente prestazioni sanitarie infermieristiche di assistenza generica presso UO di Urologia ISTRUZIONE E FORMAZIONE • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Qualifica conseguita • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Qualifica conseguita • Date (da – a) • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione • Qualifica conseguita MADRELINGUA ALTRE LINGUE • Capacità di lettura • Capacità di scrittura • Capacità di espressione orale (2010-2011) Istituto professionale Flora di Pordenone Tecnico dei Servizi Sociali (punteggio 97/100) (1989-1992) Scuola per Infermieri Professionali “Don Luigi Maran” Diploma per Infermieri Professionali (1982-1988) Liceo Scientifico “Michelangelo Grigoletti” abilitazione alla frequenza della classe quarta ITALIANO inglese elementare elementare elementare 2 CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. COMPETENZA AL LAVORO IN GRUPPO MULTIDISCIPLINARE ACQUISITA NEL CORSO DI NUMEROSE ESPERIENZE FORMATIVE E LAVORATIVE INTERPROFESSIONALI (MEDICI DI VARIE SPECIALITÀ, PSICOLOGI, FISIOTERAPISTI, FORMATORI, ASSISTENTI SOCIALI, OPERATORI ADDETTI ALL’ASSISTENZA, EDUCATORI, VOLONTARI, FAMILIARI DEI PAZIENTI): APPARTENENZA (2005-2007) AL GRUPPO DI LAVORO AZIENDALE “LESIONI DA DECUBITO E GOVERNO CLINICO - FORMAZIONE PER FORMATORI” IN CUI SONO STATI FORNITI GLI ELEMENTI NECESSARI PER STRUTTURARE UNA LEZIONE D’ AULA SECONDO I CRITERI DELL’APPRENDIMENTO NELL’ADULTO, DELLA PROGRAMMAZIONE CURRICOLARE E GLI ACCORGIMENTI NECESSARI PER GESTIRE IL CLIMA D’AULA: PARLARE IN PUBBLICO, PRESENTARE E CONTENERE IL DIBATTITO FOCALIZZANDO GLI OBIETTIVI. SONO SEGUITE PREPARAZIONI DI LEZIONI SUL TRATTAMENTO DELLE LDD CON ESPOSIZIONE IN AULA E CON VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE SECONDO GRIGLIE PREORDINATE. COLLABORAZIONE ATTIVA (2010-2011) IN EQUIPE MULTIDISCIPLINARE (NELL’AMBITO DEL PROTOCOLLO D’INTESA TRA LE CASE DI RIPOSO DEL TERRITORIO) ALLA STESURA DEL PROGETTO DI FORMAZIONE PER OPERATORI ADDETTI ALL’ASSISTENZA SUL TEMA “LA RELAZIONE CON LA PERSONA ANZIANA AFFETTA DA DEMENZA” . DOCENZA (2012) NEI MODULI DIDATTICI “IGIENE ED EDUCAZIONE SANITARIA”,“INTERVENTI DI ASSISTENZA DI BASE” E “LINGUA ITALIANA” ALL’INTERNO DEL PROGETTO PER COMPETENZE MINIME NEI PROCESSI DI ASSISTENZA ALLA PERSONA PROMOSSO DALLO IAL FVG. DOCENZA (2013) SUL TEMA “IL LAVORO DELL’ASSISTENZA A PARTIRE DALLA VALUTAZIONE” IN CASA DI RIPOSO VALENTINO SARCINELLI A CERVIGNANO DEL FRIULI. CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE CAPACITÀ E COMPETENZA COORDINAMENTO INFERMIERISTICO ORGANIZZATIVA E ASSISTENZIALE ACQUISITA IN COME CDRCOORDINATORE MANIAGO DAL 1/1/2013 INFERMIERISTICO E ASSISTENZIALE ALL’INTERNO DELLA CDR MANIAGO COORDINAMENTO INFERMIERISTICO IN CDR CAVASSO DAL 1/8/11 AL 31/8/12 Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Con computer, attrezzature specifiche, macchinari, ecc. UTILIZZATORE DI WINDOWS XP, VISTA E 7; WORD, POWERPOINT, INTERNET EXPLORER, OUTLOOK EXPRESS, ELEMENTI DI EXCEL Corsi di aggiornamento 2013: Centralità della persona e qualità della cura per l’anziano non autosufficiente. Sostenibilità economica ed organizzativa del Piano Assistenziale Individuale nelle residenzialità (ANSDIPP) Gestione dell’ossigenoterapia (organizzato da ASS 6) Corsi di aggiornamento 2012: Pet therapy: il ruolo degli animali a supporto dei progetti assistenziali e nella relazione d’aiuto (organizzato da FORMLAB) Come parlare e collaborare con i malati di Alzheimer (secondo l’approccio capacitante, redatto dal dott. Vigorelli Pietro Enzo del gruppo Anchise) L’audit clinico (Corso Fad sulla Sicurezza dei pazienti e degli operatori, secondo step del Corso sul Governo clinico promosso dal Ministero della Salute in collaborazione con IPASVI e FNOMCeO. Corsi di aggiornamento 2011: Prevenzione e riduzione del rischio da caduta nelle strutture territoriali (organizzato da ASS 6) Presa in carico del soggetto a rischio di lesioni da decubito: i saperi delle evidenze scientifiche e dell’esperienza a confronto (organizzato da ASS 6) Il trattamento delle lesioni da decubito: dal to cure al to care della persona (organizzato da ASS6) La relazione con la persona anziana affetta da demenza (in cui ho collaborato alla 3 stesura del progetto di formazione essendo stato scelto come rappresentante infermieristico del Protocollo d’ Intesa tra le Case di Riposo del territorio che rende concreta la volontà di collaborare e di scambiarsi reciproche esperienze al fine di migliorare gli interventi con gli utenti) La continuità assistenziale nella presa in carico dell’anziano fragile” (organizzato da cooperativa Ambra) Addetto antincendio (con rilascio di attestato di idoneità tecnica da parte del comando provinciale dei Vigili del Fuoco di Pordenone) Gestione territoriale dei disturbi comportamentali delle demenze (organizzato da DISTRETTO SANITARIO PORDENONE ASS 6 FRIULI OCCIDENTALE) La riabilitazione territoriale delle disabilità motorie croniche (organizzato da DISTRETTO SANITARIO PORDENONE ASS 6 FRIULI OCCIDENTALE) Corsi di aggiornamento 2010: Gestione in sicurezza del farmaco: presentazione procedure per stoccaggio, conservazione e possibili interazioni (organizzato da ASS 6) L’infermiere e le risorse: un approccio etico e deontologico (organizzato da ASS 6) Gestione e assistenza del paziente con BPCO (fad basato su EBN) Gestione della chemioterapia nel paziente oncologico (fad basato su EBN) Corsi di aggiornamento 2009: Il sistema di valutazione multidimensionale Val.Graf. FVG e la pianificazione assistenziale-Residenziale (con abilitazione all’uso del sistema di VDM Val.Graf. e Ambiente e-GENeSys) 1999-2009 il codice deontologico per l’infermiere (organizzato da IPASVI PORDENONE) Segnalo: l’appartenenza dal 2005 al 2007 al gruppo di lavoro aziendale “lesioni da decubito e governo clinico – formazione per formatori” e di aver partecipato all’indagine di prevalenza delle lesioni da decubito nell’ASS 6 nell’anno 2006. di aver superato nel 2009 con esito positivo le prove di verifica previste dal percorso formativo in tema VDM Val. Graf. – FVG con abilitazione all’uso del sistema di VDM Val.Graf. e Ambiente e-GENeSys di aver collaborato nel 2010-2011, in equipe multidisciplinare (nell’ambito del Protocollo d’Intesa tra le Case di Riposo del territorio), alla stesura del progetto di formazione per Operatori addetti all’Assistenza sul tema “La relazione con la persona anziana affetta da demenza” e di fare tuttora parte di questo “Laboratorio demenze” di aver conseguito in data 27/09/2011 l’”idoneità antincendio e gestione emergenze” di aver eseguito, nel corso del 2013, la formazione in materia di SICUREZZA (D.Lgs 81/2008): formazione generale, rischio biologico, rischio stress, rischio alcol, primo soccorso, corso per preposto di aver partecipato al Corso Operatori di Reparto su Manager degli Acquisti – Magazzino di Reparto (organizzato da ASS 6) di essere stato formato per la compilazione del PAI prodotto dal sistema Val.Graf. nell’ottobre-dicembre 2013 (INSIEL) di aver ricevuto la formazione per il Monitoraggio della qualità nelle strutture residenziali della Regione FVG (AUDIT) il 12 e 17 settembre 2013 per un totale di 14 ore (organizzato da ASS 6) di aver fatto parte del progetto per La gestione in sicurezza del farmaco: miglioramento dei percorsi nelle strutture residenziali promosso dall’ASS 6 nel periodo 4/12/2013 – 28/02/2014 di essere stato formato per l’uso del Sistema Gestionale Sira (INSIEL) durante l’anno 2013 - 2014 di essere stato formato come coordinatore secondo il percorso in uso nella cooperativa Itaca 4 DATA ULTIMO AGGIORNAMENTO AUTORIZZAZIONE AL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI 24.06.13 AUTORIZZO IL TRATTAMENTO DEI MIEI DATI PERSONALI AI SENSI DEL DECRETO LEGISLATIVO 30 GIUGNO 2003, N.196 “CODICE IN MATERIA DI PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI”. Il sottoscritto è a conoscenza che, ai sensi dell’ art. 26 della legge 15/68, le dichiarazioni mendaci, la falsità negli atti e l’uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi speciali Luca Spagnol 5