Clicca qui per la scheda corso completa
Transcript
Clicca qui per la scheda corso completa
Catalogo LEN Formazione 2009/2010 Scheda di dettaglio MS EXCHANGE SERVER 2003 - DESIGNING AND PLANNING AN ORGANIZATION [cod. E204] UN BUON MOTIVO PER Questo corso fornisce ai partecipanti la preparazione e le competenze necessarie per progettare e pianificare correttamente un'organizzazione Exchange Server 2003 in una rete aziendale, includendo un piano per l'aggiornamento da versioni precedenti di Exchange. A CHI È RIVOLTO Amministratore/Sistemista Prerequisiti: Conoscenza operativa di Microsoft Windows Server2003 e Active Directory Conoscenza operativa dei principi di base della progettazione di Active Directory Conoscenza operativa di Microsoft Exchange Server 5.5 e Exchange 2000 Server o Exchange Server 2003 Conoscenza operativa delle reti, tra cui protocollo TCP/IP (Transmission Control Protocol/Internet Protocol), DNS (Domain Name System) e Internet Information Services (IIS) Conoscenza operativa dei concetti relativi all'infrastruttura di rete, inclusi routing, router e larghezza di banda disponibile Conoscenza operativa dei protocolli Internet, tra cui i protocolli POP3 (Post Office Protocol versione 3) o IMAP4 (Internet Message Access Protocol versione 4), SMTP (Simple Mail Transfer Protocol), HTTP (Hypertext Transfer Protocol) e NNTP (Network News Transfer Protocol) Almeno tre anni di esperienza nella messaggistica e nelle reti, incluso un anno di esperienza nella progettazione di infrastrutture di messaggistica COMPETENZE ACQUISITE www.lenformazione.it – www.hrsystem.it Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: [email protected] Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311 LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009 Catalogo LEN Formazione 2009/2010 Scheda di dettaglio Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di: Analizzare Active Directory e progettare un piano amministrativo Progettare una topologia di routing e il posizionamento e i ruoli dei server Progettare cartelle pubbliche e la connettività dei client Progettare una strategia di protezione per Exchange Server 2003 Progettare una soluzione di elevata disponibilità e affidabilità Progettare la connettività tra organizzazioni Progettare una strategia di distribuzione da Exchange 5.5 a Exchange Server 2003 PROGRAMMA DI DETTAGLIO 1) Analyze Active Directory and Design an Administrative Plan Practice: Planning Connectors and Cost Determining Server Requirements Analyzing the Existing Network Structure Practice: Analyzing Existing Domains Designing an Active Directory Group Connectivity Strategy Strategy 3) Design a Public Folder and Client Practice: Determining Administrative Boundaries Public Folders Designing an Administrative Plan Practice: Determining Administrative Analyzing Logistical Requirements for Public Folders Roles Analyzing Administrative and Permission Requirements for Public Folders 2) Design a Routing Topology and Server Roles and Placement Planning Routing Group Boundaries Practice: Determining Routing Group Analyzing Hardware Requirements for Public Folders Practice: Designing a Public Folder Replication Strategy 4) Design an Exchange Server 2003 Security Boundaries Analyzing Business Requirements for Planning Connectors Between Routing Strategy Groups www.lenformazione.it – www.hrsystem.it Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: [email protected] Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311 LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009 Catalogo LEN Formazione 2009/2010 Scheda di dettaglio Designing Exchange Server 2003 6) Design Inter-organizational Connectivity Perimeter Security Designing Exchange Server 2003 Intranet Security organizational Connectivity Practice: Planning Exchange Server 2003 Intranet Security Identifying Requirements for Inter- Planning for Inter-organizational E-Mail Connectivity Planning for Inter-organizational Global Designing an Encryption Strategy Practice: Designing an Encryption Practice: Planning GAL Synchronization Strategy Planning an Inter-organizational Public Address List (GAL) Synchronization Protecting Intellectual Property with Folder Strategy Information Rights Management 7) Design an Exchange Server 5.5 to Exchange 5) Design for High Availability and Reliability Server 2003 Deployment Strategy Designing for System-Wide Reliability Planning a Directory Upgrade Strategy Designing for Active Directory and DNS Planning a Connector Upgrade Strategy Availability Planning a Mailbox and Public Folder Designing Front-End Server Availability Designing Back-End Server and Data Availability Migration Strategy Planning to Switch from a Mixed Mode to Native Mode Organization Designing Exchange Server Data Storage Solutions MODALITA’ FORMATIVE o SEMINARIO Intervento collettivo d'aula a taglio divulgativo, di approfondimento o generico su di un tema afferente ai contenuti sotto descritti. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 8 ore. www.lenformazione.it – www.hrsystem.it Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: [email protected] Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311 LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009 Catalogo LEN Formazione 2009/2010 Scheda di dettaglio o WORKSHOP Intervento collettivo d'aula a taglio pratico sperimentale finalizzato alla condivisione di problemi, proposte, soluzioni, esami di certificazione e strumenti specifici afferenti ai contenuti sotto descritti e ai processi aziendali ad essi collegati. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 16 ore. o CORSO TRAINING: «il sapere e il saper fare» intervento frontale, seminariale e di laboratorio finalizzato all’introduzione e alla conoscenza teorica e pratica dell’argomento in oggetto. TRAINING ON THE JOB: «il saper risolvere» intervento personalizzato finalizzato alla conduzione di strumenti operativi e di soluzioni pratiche Le durate sono coerenti rispetto agli obiettivi e sono stabilite da un minimo di 9 ad un massimo di 40 ore. www.lenformazione.it – www.hrsystem.it Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: [email protected] Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311 LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009