Procedimento di selezione per il reclutamento del personale

PROCEDIMENTO
PROCEDURE SELETTIVE PER IL RECLUTAMENTO DEL PERSONALE
DESCRIZIONE SINTETICA DEL PROCEDIMENTO
E RIFERIMENTI NORMATIVI UTILI
Selezione di personale da assumere a tempo indeterminato o con contratto a termine, attraverso le modalità del
concorso pubblico e dell’avviso di mobilità, anche con riferimento alle selezioni per l’ attribuzione di borse di studio.
Riferimenti normativi: Costituzione, art. 97 – D.Lgs. 165/2001, art.35 e 37 – DPR 487/1994 - L. 241/90 - l.r. 20/2008,
art. 37 e 58 – DUP 28/03/2001, n. 110 (Regolamento di accesso agli impieghi), DUP 28/01/2002, n. 10 (Criteri e
modalità per l’assunzione di personale a tempo determinato), DUP 15/12/2005, n. 222 (Procedure per l’accesso alla
qualifica di dirigente) e l.r. 11/1999 (Istituzione di borse di studio per il tirocinio pratico di neolaureati presso le
strutture del Consiglio regionale).
UNITÀ ORGANIZZATIVA RESPONSABILE
DELL’ISTRUTTORIA
Ufficio Risorse Umane
RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO
Dott. Roberto Saini
Recapiti
telefonici
02/67482.397 - 443
fax
06/67482.500
e-mail
[email protected]
casella PEC
istituzionale
[email protected]
MODALITÀ CON CUI GLI INTERESSATI
Telefonicamente ai numeri: 0267482397 – 0267482443.
POSSONO OTTENERE INFORMAZIONI RELATIVE
Inviando e-mail alla casella [email protected]
AI PROCEDIMENTI IN CORSO CHE LI
ovvero alla casella di posta certificata: [email protected]
RIGUARDINO
Recandosi di persona presso l’Ufficio Risorse Umane – Via Filzi, 22 (Palazzo Pirelli) a Milano dal lunedì al venerdì dalle
9.30 alle 12.30.
TERMINE PER LA CONCLUSIONE DEL
PROCEDIMENTO CON ADOZIONE DI UN
PROVVEDIMENTO ESPRESSO
Il termine per la conclusione del procedimento concorsuale è stabilito nel limite massimo di 6 mesi decorrenti dalla
nomina della commissione (termine ordinamentale previsto dalla regolamentazione in vigore), ovvero da altro
termine previsto nel bando di selezione.
ALTRI TERMINI PROCEDIMENTALI RILEVANTI
Nomina della Commissione esaminatrice, con atto del Segretario Generale, entro 30 giorni dalla data di scadenza del
bando di concorso (termine ordinamentale previsto dalla regolamentazione in vigore) ovvero da altro termine
previsto nel bando di selezione.
STRUMENTI DI TUTELA RICONOSCIUTI DALLA
LEGGE IN FAVORE DELL’INTERESSATO, NEL
CORSO DEL PROCEDIMENTO E NEI CONFRONTI
DEL PROVVEDIMENTO FINALE OVVERO NEI
CASI DI ADOZIONE DEL PROVVEDIMENTO
OLTRE IL TERMINE PREDETERMINATO PER LA
SUA CONCLUSIONE
Nel corso del procedimento: richiesta di accesso agli atti, ove il candidato abbia un interesse diretto, concreto e
attuale nei confronti del documento per il quale viene presentata la richiesta di accesso, nonché corrispondente a
una situazione giuridicamente tutelata e collegata al documento stesso. Può essere esercitato al termine di ogni fase
selettiva (es: valutazione titoli, preselezione, valutazione prove). Le modalità sono quelle stabilite dalla L. 241/90.
LINK DI ACCESSO AL SERVIZIO ON LINE, O
TEMPI PREVISTI PER LA SUA ATTIVAZIONE
I bandi di concorso sono pubblicati sul sito istituzionale nella sezione Amministrazione Trasparente – Bandi di
concorso e sul Bollettino Ufficiale della Regione Lombardia (BURL) – Serie Avvisi e Concorsi
MODALITÀ DI EFFETTUAZIONE DEI
PAGAMENTI EVENTUALMENTE NECESSARI
Non sono previste tasse di partecipazione alle procedure selettive/concorsuali
Strumenti di tutela giudiziale: ricorso alla magistratura amministrativa
Il procedimento si conclude con l’approvazione della graduatoria finale.
Strumenti di tutela giudiziale: ricorso alla magistratura amministrativa per concorsi e selezioni pubbliche;
ricorso alla magistratura ordinaria per avvisi di mobilità.
NOME DEL SOGGETTO CUI È ATTRIBUITO, IN
CASO DI INERZIA, IL POTERE SOSTITUTIVO
Segretario Generale del Consiglio regionale – Dott. Romano Colozzi
(lr 20/2008, art. 50, comma 1, lett. i)