ficara sebastiano

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ficara sebastiano
Curriculum Vitae e
Professionale
Informazioni personali
Nome / Cognome SEBASTIANO FICARA
147 VIA XX SETTEMBRE ,06014, Canicattini Bagni, Siracusa, Italia
Telefono 0931484622
Cellulare: 3204322805
Fax 0931484736
E-mail Ufficio: [email protected]
Personale: [email protected]
Indirizzo
Italiana
Cittadinanza
04/07/1956
Data di nascita
Maschile
Sesso
Settore professionale
Sanità Pubblica Veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale
Esperienza professionale
Anno 1982 Veterinario Comunale a tempo determinato nei Comuni di: Melilli (giorni 34) Canicattini ( 30
giorni) ,Augusta, ( 27 giorni )
Dal 1982 al 1992 ha svolto attività di veterinario libero professionista in attività buiatriche e dipendente dal
1984 al 1987 quale veterinario addetto alla ipofecondità presso l’Associazione Regionale Allevatori della
Sicilia.
Dal 01/03/1992 con la qualifica di veterinario coadiutore Area B è assunto di ruolo a tempo indeterminato
presso il servizio veterinario della ex USL 26 di Siracusa.
Anno 2008 - Componente commissione di esami di stato per la abilitazione dei laureati in tecnologia
alimentare Università degli studi di Catania.
Anno 2011 - Componente commissione di esami di stato per la abilitazione dei laureati in tecnologia
alimentare Università degli studi di Catania.
Dal 01/03/2004 viene incaricato direttore della Unità Operativa complessa Igiene degli allevamenti e delle
produzioni zootecniche.
Istruzione e formazione Anno scolastico 1973/1974 Diploma di Maturità Scientifica.
18-10-1980 Laurea in Medicina Veterinaria presso la Facoltà di Medicina Veterinaria dell’Università di
Messina, con voti 110/110.
24/11/1980 Abilitazione all'esercizio della professione di Veterinario.
1981
Iscritto all'Ordine dei Medici Veterinari della Provincia di Siracusa, a
tutt’oggi con numero di iscrizione 31.
Anni 1981/1983 SPECIALIZZAZIONE in "ISPEZIONE DEGLI ALIMENTI DI ORIGINE
ANIMALE" Facoltà di Medicina Veterinaria della Università agli Studi di Napoli, con voti
(63/70).
Anno 1988 – corso di aggiornamento professionale su “VIGILANZA VETERINARIA
DEPENALIZZAZIONE”
Anno 1990 – seminario “ aggiornamento su alcune fra le più diffuse infezioni virali dei ruminanti “
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Sebastiano Ficara
E
Anno 1994/1995 CORSO ANNUALE "CONTROLLO IGIENICO SANITARIO DEI PRODOTTI DELLA
PESCA" Facoltà di Medicina Veterinaria dell'Università agli Studi di Napoli, superando il relativo esame
finale.
Novembre 1994 – ottobre 1995 – CORSO ANNUALE di perfezionamento “ Sanità Veterinaria, Industria,
Ambiente : la filiera agro-zootecnico-alimentare”. Facoltà di Medicina Veterinaria Università degli Studi
di Messina superando il relativo esame finale.
Anno 2002 - Corso di formazione professionale “ I Servizi Veterinari Italiani si aggiornano per l’Europa “.
Giornata di studio “ Le produzioni biologiche di interesse veterinario”.
Giornata di studio “ le principali patologie infettive nella produzione avicola italiana”
Anno 2003 – Corso di base/avanzato in “ Zooantropologia applicata alla Didattica” durata 32 ore.
Convegno su “ il latte, la trasformazione e i prodotti lattiero-caseari dop e tradizionali”.
“ Incontri di aggiornamento per i Medici Veterinari”. – “ La BSE tra sperimentazione e applicazioni pratiche
“ il controllo ufficiale dell’autocontrollo” con esame finale.
Anno 2004 – corso “ processi gestionali in sanità veterinaria” con esame finale
Novembre 2004 –dicembre 2005 –corso di formazione avanzata in dirigenza delle Aziende Sanitarie
istituito ai sensi del decreto assessoriale n° 3444 del 12 maggio 2004” Scuola Superiore di formazione
Università degli studi di Catania. Esame finale con una tesi sul controllo del latte alimentare nella
produzione primaria.
21/24 giugno 2004 presso il CEFPAS di Caltanissettta - Corso processi gestionali in sanità veterinaria Anno 2005 – docente nel corso di formazione “ il cane in canile: cosa fare – cosa cambiare”
Anno 2006 – corso “ influenza aviaria: gestione di una emergenza” – corso “ management delle risorse
umane: le forme innovative della leadership”.
Luglio 2007 ha partecipato presso l’Istituto Zooprofilattico della Sicilia al Corso per la formazione dei
formatori per conducenti e guardiani previsto dal regolamento CE1/2005.
Anno 2008 marzo/dicembre – master “ clinica comportamentale del cane e del gatto e gestione del
randagismo”, superato esame finale - corso di formazione sul benessere degli animali da reddito.
Anno 2009 – iniziativa di aggiornamento in ottemperanza a quanto previsto dalla ordinanza ministeriale 3
marzo 2009 – il patentino Anno 2010 – giornata di studio progetto formativo aziendale “ Qualità, audit ,e sistemi di gestione per la
sicurezza alimentare” superato esame finale.
Anno 2012 – evento Aggressività del Cane: valutazione e percorsi di recupero –
Anno 2012 – Corso regionale avanzato per Auditor/Responsabili di gruppo audit nel campo della sicurezza
alimentare – edizione 1 e edizione 2 di perfezionamento tenuti a Caltanissetta nei periodi 9/11 luglio e 6/9
novembre 2012.
Anno 2013 – corso regionale avanzato sulla applicazione delle disposizioni art. 4 par 6 regolamento
882/2004 tenutosi a Caltanissetta dal 29 gennaio al 01 febbraio 2013.
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Sebastiano Ficara
Incarichi Professionali
Anni 1996 e 1997 Referente Aziendale del Piano Nazionale Residui con
responsabilità di coordinamento delle attività assegnate ai veterinari operatori e
predisposizione delle relazioni finali.
Responsabile della UOS Staff del Settore Veterinario da giugno 1998 – 1999
(delibera del direttore generale n° 2747 del 24/06/1998)
Referente aziendale, anno 2003 e fino al 28/02/2004, per le procedure per le attività di
import-export degli animali vivi e degli alimenti attivando le procedure informatiche del
SANCO – TRACES. Circolare assessoriale 1115/2003.
Dal 01/3/2004 ricopre, incarico di Dirigente Veterinario di 2° Livello RESPONSABILE DEL SERVIZIO
IGIENE DEGLI ALLEVAMENTI E DELLE PRODUZIONI ZOOTECNICHE presso questa Azienda Sanitaria
di Siracusa. Incarico quinquennale rinnovato con punteggio di 140/140 per la scheda di valutazione
professionale/comportamentale e 100/100 per la scheda di valutazione gestionale/manageriale (
delibera 472 del 13/05/2011.
Dal 01/03/2011 al 28/02/2013 ha svolto l’incarico provvisorio, per la riorganizzazione del Dipartimento
Veterinario, quale Direttore del Dipartimento.
Capacità e competenze
personali Dal 1982 al 1992 ha svolto attività di veterinario libero professionista in attività buiatriche e dipendente dal
1984 al 1987 quale veterinario addetto alla ipofecondità presso l’Associazione Regionale Allevatori della
Sicilia.
Madrelingua
Italiano
Altra lingua
Inglese
Autovalutazione
Comprensione
Parlato
Scritto
Livello europeo (*)
Ascolto
Lettura
Lingua Inglese
A2
B1
B1
B1
A2
scolastico
scolastico
scolastico
scolastico
Scolastico
Interazione orale
Produzione orale
(*) Quadro comune europeo di riferimento per le lingue
Capacità e competenze sociali
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Sebastiano Ficara
Nel corso dell’esperienza maturata a vari livelli ha acquisito capacità e competenze sociali:
 Spirito di gruppo: Interagisce in modo aperto e costruttivo con i colleghi e con tutti i
collaboratori; contribuisce a creare un ambiente in cui il personale è incoraggiato a suggerire
innovazioni in merito ai servizi offerti, ai processi, alle aree di programmazione e ad altre politiche
aziendali. Ha buone capacità di gestione dei conflitti e di gestione delle relazioni interpersonali in
ambito professionale;
 Capacità di comunicazione: Trasferisce le proprie conoscenze e favorisce lo scambio di
esperienze e la ricerca del miglioramento continuo;
 Adattamento agli ambienti pluriculturali: ha partecipato attivamente anche su richiesta di Enti
sovraordinati (Assessorato) alla stesura di linee guida, tavoli tecnici.
Capacità e competenze
organizzative
Nel corso dell’esperienza maturata a vari livelli ha acquisito capacità e competenze organizzative:
 Leadership: mira ad aiutare e valorizzare i collaboratori ad acquisire una maggiore competenza
professionale e a superare le barriere che ostacolano il miglioramento della performance; Motiva
i collaboratori e crea un clima organizzativo favorevole alla produttività, attraverso una equilibrata
individuazione degli obiettivi individuali e verifica dei risultati (feedback di prestazione);
 Senso dell’organizzazione: Ricerca in modo sistematico l’integrazione organizzativa all’interno
della propria struttura.
 Gestione dei progetti di gruppo: Partecipa alla definizione dei programmi (programmazione
piani di lavoro, budget) ed agisce coerentemente ad essi. E’ in grado di elaborare e mettere in
pratica soluzioni organizzative concrete partecipando, al bisogno, personalmente alle diverse
attività su campo.
 Raggiungimento degli obiettivi: gli obiettivi assegnati dagli Enti sovraordinati ed Aziendali sono
stati tutti raggiunti. Le attività di controllo nel campo della alimentazione animale, vigilanza del
corretto smaltimento dei sottoprodotti di origine animale, produzione igienica del latte in
allevamento, farmacosorveglianza e del benessere animale, sono state oggetto di
elaborazione, verifica e revisione finale annuale. Sono state elaborate procedure interne che
hanno permesso, rispetto al passato, maggiore efficienza ed efficacia delle attività prodotte.
 Lotta al fenomeno del randagismo. Le problematiche inerenti la lotta al fenomeno del
randagismo sono state, con deliberazione n° 83 del 13 gennaio 2005, dalla Direzione Generale
trasferite al Servizio Igiene degli Allevamenti e delle Produzioni Zootecniche secondo quanto
previsto dalla circolare assessoriale 1045/2001. Nel periodo precedente all’anno 2005 le attività
di lotta al randagismo venivano espletate in ambito aziendale dal Servizio di Sanità Animale.
Sono state attivate azioni fondamentali quali l’attivazione di ambulatori, protocolli d’intesa per la
sterilizzazione dei cani con quasi tutti comuni della provincia, il controllo periodico dei cani
ricoverati nei canili e l’implementazione dell’anagrafe canina. Nel corso del corrente anno
l’obiettivo regionale inerente la lotta al randagismo è stato raggiunto oltre il 100% del risultato
atteso.
 Direzione del Dipartimento - Nel periodo, 01/03/2011 – 28/02/2013, in cui ha svolto la funzione
di Direttore di Dipartimento Veterinario ha elaborato la riorganizzazione della macrostruttura
con attività relazionata alle Direzioni, Generale, Amministrativa e Sanitaria. L’attività svolta
viene descritta con la nota n° 1674/C del 05/03/2013 che si allega al presente curriculum.
Capacità e competenze
tecniche
L’esperienza nella pratica veterinaria nel settore dei grossi animali da allevamento maturata sia in
ambito Universitario che su campo come libero professionista ha permesso di acquisire competenze
manuali e tecniche specialistiche in materia di management delle aziende zootecniche, pratiche di
allevamento e riproduzione.
L’esperienza maturata nella programmazione della lotta al randagismo ha permesso di acquisire
competenza specifiche nella corretta gestione dei cani nei canili.
L’esperienza maturata nell’incarico provvisorio di riorganizzazione del Dipartimento di Prevenzione
Veterinario ha permesso di acquisire competenze specifiche nella direzione e gestione della
organizzazione dipartimentale e per la quale è stata trasmessa, alla Direzione apposita, relazione che si
allega al presente curriculum.
Ha sempre partecipato attivamente a tutte le tappe professionali acquisendo competenze tecniche.
Capacità e competenze
informatiche
Ottima conoscenza degli applicativi Microsoft e del pacchetto Office, in modo particolare Word, Excel e
Power Point. Ottima capacità di navigare in Internet. Ottima capacità di gestire il sistema informatico in
dotazione al Dipartimento Veterinario.
Patente
Dichiarazione sostitutiva ai
sensi del DPR 445/2000
articoli 46 e 47
Automobilistica B
Il sottoscritto dichiara che la documentazione originale comprovante la propria partecipazione alla
formazione inerente i corsi, giornate di studio, master, e eventi formativi è in mio possesso
Firmato
____Sebastiano Ficara________________________________________
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Sebastiano Ficara