Continua a leggere
Transcript
Continua a leggere
OFFERTE DELLA SETTIMANA LAVORO TEMPORANEO VIDEO-INCONTRI Hi-tech: Ntt Data Italia seleziona 500 informatici Dalla moda alla Gdo caccia a 1.400 «interinali» Alternanza scuola-lavoro, consigli per la crescita Daniele Cesarini u pagina 19 Francesca Barbieri u pagina 19 www.job24.ilsole24ore.com Lavoro&Carriere # 032 Guida alle migliori opportunità della settimana 1.844 FINANZA Investment banking: crescono gli spazi per esperti di derivati Molto gettonati i manager del rischio e gli specialisti di trading online A CURA DI Alberto Magnani pDall’analisi quantitativa alle nuove frontiere del trading online. I colossi mondiali dell’investment banking, le banche di investimento, sono in cerca di oltre 1.800 professionisti con competenze sui prodotti derivati: gli strumenti finanziari che fanno dipendere il proprio valore da beni reali sottostanti (underlying asset), dai tassi di interesse a materie prime come il petrolio. Un terreno delicato, visti i rischi di sovraesposizione degli istituti (si veda il caso Deutsche Bank) e le incognite in agguato per i risparmiatori. Il curriculum ideale dei candidati? Nell’era di turbolenze sui listini e finanza hi-tech, l’attenzione dei recruiter si concentra sopratutto su figure formate in gestione del rischio, modelli predittivi e sistemi per la compravendita di titoli online. Mete internazionali L’indagine del Sole 24 Ore è trainata dalla ricerche di Jp Morgan Chase e Citigroup, a caccia di più di 550 e 420 figure a livello mondiale. Le selezioni di Jp Morgan Chase vertono su professionisti specializzati in analisi (quantitative analyst), consulenti di investimento (investment product specialist) e developer per il trading digitale (equity derivates application developer e Java application developer, selezionati con il doppio requisito di padronanza della materia finanziaria e del linguaggio di programmazione Java). Citigroup si concentra su analisti e trader (equity derivavites quantitative analyst, junior derivatives trader), in aggiunta a developer ed esperti di modelli di rischio. Più orientate al risk management le posizioni aperte, sem- pre su scala internazionale, da quattro colossi come Morgan Stanley (204), Société Générale (171), Bank of America (133) e Goldman Sachs (88). Morgan Stanley affianca professionisti per la valutazione dei rischi (valuation risk controller, credit risk specialist loans&derivates) a risorse più improntate al trading (interest rate derivative trader, trading operations derivative trade support specialist). Société Générale seleziona analisti, trader e figure specifiche per la valutazione dei modelli di rischio (model validation quantitative analyst) e il cosiddetto etrading, il trading online (ecommerce support associate, responsabile commercio elettronico con funzioni di assistenza agli investitori). Focus sugli Stati Uniti Bank of America apre le porte, soprattutto sul mercato Usa, a neolaureati e senior per ruoli più generali in analisi e consulenza o più specifici come global markets risk manager (responsabile dell’identificazione dei rischi) e risk analysis manager PER LE AZIENDE @ SCRIVETE AL «SOLE» UN’EMAIL PER SEGNALARE LE OFFERTE DI LAVORO Le imprese che vogliono segnalare le offerte di lavoro e i posti disponibili possono inviare una e-mail all’indirizzo: [email protected] (manager nell’analisi dei rischi). Un quadro che si rispecchia nelle ricerche di Goldman Sachs: la multinazionale del banking, forte di 861 miliardi di dollari di asset nel 2015, cerca in tutta Europa professionisti per le funzioni di credit risk management, market risk management e finance e model risk management (definizione e valutazione dei modelli di rischio). Tornando al di qua dell’Atlantico, la britannica Barclays e la svizzera Ubs sono in cerca – rispettivamente – di 168 e 84 figure. Barclays, alla prese con un calo del 21% del valore delle sue azioni da gennaio a oggi, divide le sue ricerche tra ruoli in ambito Ict (senior developer, software engineer e data scientist per lo “scavo” di dati utili online), protezione rischi (financial crime analytics manager) e previsioni (modelling manager, con funzioni di controllo su rischi e volatilità del mercato). Una traccia seguita anche da Ubs, in cerca di figure simili come valutation methodologies specialist (valutazione dei modelli finanziari), global equity derivates business analyst (responsabile in identificazione e implementazione di soluzioni di business It) e software engineer. Per i professionisti di area legale, si aprono le ricerche di uno studio di élite come il britannico Allen&Overy: nove posizioni aperte, da Roma a Hong Kong, per consulenti specializzati in controversie su derivati (consultant derivatives&structured finance) e riforme della regolamentazione finanziaria (Icm regulatory trainee). © RIPRODUZIONE RISERVATA APPROFONDIMENTO ONLINE Tutti i contatti delle aziende 24o.it/annunci17ottobre Formazione. Nuovi master dal Politecnico di Milano e dal Cuoa Corsi per gestire le turbolenze dei mercati pLe carriere nel risk mana- gement? Possono iniziare da un master. In Italia si allarga l’offerta di corsi in gestione dei rischi e crisi aziendali, pianificati secondo schemi di alternanza tra lezioni teoriche, project work e internship. Ad esempio il Mip, la business school del Politecnico di Milano, ha appena lanciato un master in Financial risk management in collaborazione con la società di consulenza e ricerca Prometeia (www.mip.polimi.it). Gli sbocchi vanno da opportunità più generali nella consulenza a ruoli specifici come risk manager, risk analyst, risk advisor, risk controller e risk specialist. Il costo è di 13.500 euro, mentre le selezioni per l’edizione 2017 scatteranno a novembre. Il target? Secondo Marco Giorgino, direttore del master, le carriere in gestione rischi e crisi possono attrarre sopratutto neolaureati con profilo “ibrido” tra basi tecniche e skills più trasversali. «I target hanno una solida preparazione in discipline economiche e finanziarie, matematiche e fisiche, ingegneristiche, giuridiche». Virando sul rilancio delle aziende in crisi, la business school vicentina Cuoa ha dato il via alle selezioni (scadenza 24 novembre) per la seconda edizione del suo executive master in crisis & change mana- VkVSIyMjVm9sb0Vhc3lSZWFkZXJfTGliZXJvIyMjbS5ydWdnZXJpIyMjSWwgU29sZSAyNCBPcmUjIyMxNy0xMC0yMDE2IyMjMjAxNi0xMC0xN1QwOTo0ODowNlojIyNWRVI= gement. Il percorso, in formula part time, prepara specialisti in piani di risanamento e crescita delle imprese. Il costo è di 8mila euro, con possibilità di agevolazioni (www.cuoa.it). E per il lavoro nelle imprese tradizionali? Una delle vie più proficue restano i bienni Its, gli istituti tecnici superiori. Assolombarda, con il supporto della Fondazione Jp Morgan Chase, ha appena promosso «Focus on youth: develop Its employability»: un pacchetto di tre nuovi corsi Its per inserire giovani nelle aree di meccatronica, chimica industriale e turismo. Alb.Ma. © RIPRODUZIONE RISERVATA Lunedì 17 ottobre 2016 www.ilsole24ore.com/lavoro [email protected] RICERCA Borse di studio per PhD in Svizzera Maria Adele Cerizza pBorse di studio dalla Con- federazione svizzera per premiare la ricerca. C’è tempo fino al 25 novembre per candidarsia tre programmi: il postdoctoral scholarships, le research scolarships e il PhD scolarships. I finanziamenti sono offerti dalla Confederazione svizzera, attraverso la Commissione federale delle borse per studenti stranieri (Cfbs) e sono rivolti ai laureati di tutte le discipline per proseguire le proprie ricerche di dottorato o post-dottorato all’interno delle Università svizzere riconosciute. Il postdoctoral scholarships riguarda borse - della durata di un anno - rivolte a ricercatori che abbiano conseguito il titolo di dottorato da non più di tre anni alla data della scadenza del bando per trascorrere un periodo di ricerca in Svizzera, presso uno degli enti di ricerca svizzeri riportati nel bando (10 università pubbliche svizzere, 2 federal institutes of technology, istituti di ricerca o università di scienze applicate). La borsa è di 3.500 franchi svizzeri mensili (pari a circa 3.200 euro) più 300 franchi svizzeri (274 euro) per le spese di prima sistemazione. Le research scolarships sono rivolte a laureati under 35 anni in qualsiasi disciplina per intraprendere, nell’ambito del loro PhD o della specializzazione in medicina, un periodo di ricerca di un anno in Svizzera. L’importo della borse è di 1.920 franchi svizzeri mensili (1.750 euro) più 300 franchi (274 euro) per le spese di prima sistemazione. Infine il PhD scolarships mette a disposizione 1.920 franchi svizzeri mensili (1.750 euro) più 300 franchi (274 euro) a laureati interessati a frequentare un corso di dottorato in Svizzera. I candidati devono essere in possesso del titolo di laurea e avere una età inferiore a 35 anni al momento della scadenza del bando. La durata della borsa è di tre anni ed è richiesta l’ammissione ufficiale a un corso di dottorato. L’application package deve essere richiesto all’ambasciata svizzera a Roma. Maggiori informazioni all’indirizzo: https://www.sbfi.admin.ch/, sezione borse di studio. POSTI 558 POSTI 428 POSTI 205 POSTI Jp Morgan Chase Citigroup Morgan Stanley TIPO DI CONTRATTO: tempo indeterminato, TIPO DI CONTRATTO: tempo tempo indeterminato (orario di lavoro full time), tempo determinato, internship FIGURE CERCATE: interest rate derivative trader, trading operations derivative trade support specialist (specialista nelle operazioni con prodotti derivati), credit risk specialist loans&derivates (specialista in rischio del credito con focalizzazione su prestiti e strumenti derivati), sviluppatori Java per il trading, derivatives operations specialist (specialista in operazioni con prodotti derivati) per investitori istituzionali e retail, valuation risk controller SEDI DI LAVORO: le posizioni sono aperte principalmente in Europa (Regno Unito) e Stati Uniti tempo determinato, internship FIGURE CERCATE: quantitative analyst da inserire all’interno della divisione asset management, Java application developer (responsabile dello sviluppo di piattaforme tecnologiche per i dati finanziari. Tra i requisiti viene richiesta esperienza pregressa con mercato obbligazionario, contratti derivati e fondi hedge), investment product specialist, specialisti per il settore future&options, analista finanziario, equity derivates application developer (figure per lo sviluppo di applicazioni per il desk e che si dovrà occupare del trading di prodotti derivati e cash) SEDI DI LAVORO: varie sedi a livello internazionale. Le posizioni indicate si riferiscono a India, Regno Unito e Usa 171 POSTI indeterminato, tempo determinato, internship FIGURE CERCATE: equity derivavites quantitative analyst, junior derivatives trader, model risk management (gestione dei modelli di rischio per derivati su tassi di interesse e commodities, con funzioni di controllo, valutazione della performance e confronto con le autorità regolatorie), sviluppatori, volatility analytics and trading developer (figure specializzate che si occupano dello sviluppo di piattaforme per il trading di derivati. Richiesta esperienza professionale di cinque-sei anni) SEDI DI LAVORO: varie destinazioni a livello internazionale. Le posizioni indicate sono aperte in Europa, Stati Uniti e Asia (Hong Kong, India) 133 POSTI TIPO DI CONTRATTO: 88 POSTI Société Générale Bank of America Goldman Sachs tempo indeterminato, tempo determinato, periodi di traineeship FIGURE CERCATE: derivates trader, global market analyst per strumenti derivati e macro-strategie, consulente, specialista future&options, e-commerce support associate (per l’assistenza ai clienti online, con servizi che spaziano dall’identificazione dei rischi alla risoluzione dei problemi riscontrati con piattaforme di e-trading), hedge fund credit analyst, model validation quantitative analyst (analista dei modelli adottati per definire prezzo e risk management degli strumenti derivati) SEDI DI LAVORO: varie destinazioni a livello internazionale (Francia, Hong Kong, Stati Uniti). La conoscenza del francese è un plus tempo indeterminato, tempo determinato, internship FIGURE CERCATE: lead analyst, quantitative finance analyst, risk analysis manager (manager nell’analisi di gestione dei rischi), product data analyst, senior financial analyst, credit analyst, junior business analyst, global markets risk manager (responsabile dell’identificazione dei principali rischi nelle varie linee di business della società), equity derivates sales support officer (ricerca di clienti e vendita prodotti. Tra i requisiti viene richiesta la conoscenza professionale del tedesco) SEDI DI LAVORO: varie sedi a livello internazionale. Le posizioni aperte sono indirizzate soprattutto su varie destinazioni negli Stati Uniti TIPO DI CONTRATTO: tempo indeterminato, TIPO DI CONTRATTO: 84 POSTI TIPO DI CONTRATTO: 168 POSTI tempo determinato, internship, vari securities, equities, macro trading analyst, investment banking division, finance e model risk management (con la responsabilità della definizione e valutazione dei modelli di rischio: i rischi associati con la scelta dei modelli usati per prezzare le transazioni di strumenti derivati), analista per il settore real estate, sviluppatore Java per piattaforme di tecnologia finanziaria, credit risk manager, market risk management – equity desk (il desk che si occupa di derivati e prodotti strutturati) SEDI DI LAVORO: varie sedi a livello internazionale (Londra, Milano, Varsavia) FIGURE CERCATE: 9 POSTI Ubs Barclays Allen&Overy tempo indeterminato, tempo determinato, internship, vari FIGURE CERCATE: quantitative risk specialist, valutation methodologies specialist (addetto alla valutazione dei modelli finanziari), software engineer, global equity derivates business analyst (responsabile dell’identificazione e implementazione di soluzioni di business It, con focus sui prodotti derivati), derivative Java developer (per questa figura professionale è richiesta esperienza minima di 3-5 anni nell’ambito informatico, con competenze specifiche negli strumenti finanziari), junior derivative specialist (specialista junior) SEDI DI LAVORO: varie destinazioni a livello internazionale (India, Polonia, Regno Unito, Singapore, Stati Uniti) TIPO DI CONTRATTO: tempo tempo indeterminato, tempo determinato, internship FIGURE CERCATE: consulente legale, consulente legale specializzato in regolamentazione finanziaria (direttive europee come Mifid II, schemi di regolamentazione bancaria, problematiche legali e controversie nello scambio di prodotti derivati), consultant – derivatives&structured finance (consulenti legali con esperienza professionale nei contratti derivati), Icm regulatory trainee (traineeship nel team di International capital markets, con responsabilità di consulenza su questioni regolatorie e su transazioni con derivati) SEDI: Roma, Hong Kong, Londra, Lussemburgo TIPO DI CONTRATTO: indeterminato, tempo determinato, internship, vari FIGURE CERCATE: senior developer, software engineer, data scientist, financial crime analytics manager (manager con responsabilità di elaborazione e implementazione di strumenti per la difesa da crimini finanziari), consulente legale, investment advisor (consulente per gli investimenti), modelling manager (manager con funzioni di controllo sui rischi e sula volatilità del mercato, per la realizzazione di modelli capaci di reggere agli shock finanziari), finance business analyst SEDI DI LAVORO: varie destinazioni a livello internazionale. Le posizioni indicate in precedenza sono riferite principalmente al Regno Unito © RIPRODUZIONE RISERVATA TIPO DI CONTRATTO: ONLINE C M Y CM MY CY CMY K 60007 9 771973 564394 Guida alla scelta dei master E-book di 58 pagine e motore di ricerca per navigare nel database di oltre 2.500 master e Mba www.ilsole24ore.com/guidamaster