ACCORDO RIGUARDANTE L`ORARIO DI SERVIZIO E L`ORARIO DI

ACCORDO
RIGUARDANTE L’ORARIO DI SERVIZIO E L’ORARIO DI LAVORO DEL
PERSONALE DELL’AMMINISTRAZIONE CIVILE DELL’INTERNO
L’anno 2006, alle ore 11:00 del giorno 9 del mese di Ottobre, presso gli Uffici del
Compartimento Polizia Stradale Lazio, su richiesta delle OO.SS. e dell’R.S.U.
dell’Amministrazione Civile dell’Interno, la delegazione di parte pubblica e la
delegazione di parte sindacale,
VISTO l’art. 19 del CCNL Comparto Ministeri, per il quadriennio 1994-1977;
VISTO l’accordo successivo sulle tipologie degli orari di lavoro, sottoscritto in data
12.06.1996;
VISTO l’art. 4 comma 3 lettera a) del CCNL Comparto Ministeri per il quadriennio
1998-2001, il quale demanda alla contrattazione integrativa la definizione di talune
tipologie di orario di lavoro;
VISTO l’art.8 del Contratto Integrativo sottoscritto in data 28.06.2000 il quale, nel
determinare nelle lettere a) – e) le tipologie di orario di lavoro, anche coesistenti tra
loro, ha in particolare demandato alla contrattazione decentrata l’individuazione delle
articolazioni delle tipologie di orario di lavoro più funzionali per ciascun luogo di
lavoro;
VISTO il Decreto del Ministero dell’Interno nr.151 del 22.04.1999;
VISTO l’accordo integrativo decentrato per la determinazione delle tipologie di orario
di lavoro, sottoscritto in data 21.09.2001, per il personale dell’Amministrazione Civile
dell’Interno in servizio presso gli Uffici Centrali del Dipartimento della Pubblica
Sicurezza, ai sensi dell’art. 8 comma 2, del contratto collettivo integrativo 1998-2001;
CONSIDERATA la reciproca volontà delle parti a definire le trattative riguardanti
l’orario di servizio e l’orario di lavoro del personale dell’Amministrazione Civile
dell’Interno in servizio preso il Compartimento Polizia Stradale per il Lazio, la Sezione
Polizia Stradale di Roma e Reparti dipendenti nonché del Reparto Operativo Speciale di
Roma Settebagni;
CONCORDANO
Art.1
L’orario di lavoro del personale contrattualizzato dell’Amministrazione Civile
dell’Interno in servizio presso il Compartimento Polizia Stradale per il Lazio, la Sezione
1
Polizia Stradale di Roma e Reparti dipendenti nonché del Reparto Operativo Speciale
di Roma Settebagni, è determinato sulla base dei seguenti criteri:
ƒ ottimizzazione dell’impiego delle risorse umane;
ƒ miglioramento delle qualità delle prestazioni;
ƒ fruibilità dei servizi da parte dell’utenza;
ƒ miglioramento dei rapporti funzionali con altri uffici ed altre amministrazioni.
L’orario di lavoro è funzionale all’orario di servizio. All’articolazione dello stesso si
provvede utilizzando in maniera programmatica ed in forma combinata le diverse
tipologie di cui al successivo art.3.
Art.2
L’orario di lavoro del personale contrattualizzato dell’Amministrazione Civile
dell’Interno in servizio presso il Compartimento Polizia Stradale per il Lazio, la Sezione
Polizia Stradale di Roma e Reparti dipendenti nonché del Reparto Operativo Speciale
di Roma Settebagni, è di regola, articolato su cinque giorni settimanali fino al
completamento dell’orario d’obbligo. Sono fatte salve le esigenze degli uffici
individuati ai sensi del regolamento di cui al Decreto Ministeriale 22.04.1999 nr. 151,
che potranno adottare un orario di lavoro superiore ai cinque giorni settimanali. Resta
tuttavia possibile, per tali uffici che nelle giornate di sabato necessitino della presenza di
una aliquota di personale dell’Amministrazione Civile dell’Interno non superiore al
30%, articolare l’orario di lavoro dei dipendenti su cinque giorni, spostando la giornata
di riposo infrasettimanale in altro giorno della settimana.
Art.3
Per la realizzazione dei sopraindicati criteri possono essere adottate, anche coesistendo,
le seguenti tipologie di orario:
a) orario articolato su cinque giorni, che si attua con la prosecuzione della prestazione
lavorativa nelle ore pomeridiane, nell’ambito del quale le prestazioni pomeridiane ,
per il completamento dell’orario dell’obbligo, possono avere durata e collocazione
diversificata, a scelta del dipendente, nelle modalità di seguito indicate:
nr.5 di 1 ora e 12 minuti con o senza pausa;
nr.2 di 3 ore, 14:30 – 17:30 ovvero 15:00 – 18:00;
nr.3 di 2 ore, 14:30 – 16:30 ovvero 15:00 – 17:00;
nr.2 di 3 ore, 17:00 – 20:00;
b) orario di lavoro su sei giorni, che si svolge di norma per sei ore continuative
antimeridiane dal lunedì al sabato negli uffici individuati ai sensi del D.M. nr.151/99;
c) orario flessibile, che si realizza con la previsione di fasce temporali entro le quali
sono consentiti l’inizio e il termine della prestazione giornaliera (flessibilità
incompatibile con le turnazioni), articolata in entrata con orario 07,00 – 09,00 con
recupero proporzionale in uscita;
d) l’orario di lavoro è funzionale all’orario di servizio. Lo stesso preventivamente
concordato, e per periodi di tempo determinati potrà prevedere l’utilizzo di una
diversa tipologia di orario comprese tra quelle previste al precedente punto a);
e) è possibile per particolari situazioni familiari o lavorative precedentemente
concordate svolgere l’attività lavorativa nella fascia oraria pomeridiana, fermo
restando che l’orario di lavoro è comunque funzionale all’orario di servizio.
2
f) Ai sensi dell’art. 27 del C.C.N.L. integrativo del C.C.N.L. del 2001 è introdotto
l’istituto della Banca delle Ore. I dipendenti possono fruire di prestazione di lavoro
straordinario o supplementare in modo retribuito o come permessi compensativi con
un conto individuale per ciascun dipendente su richiesta dello stesso.
Si intendono lavoratori con particolari situazioni di bisogno:
ƒ portatori di Handicap;
ƒ chi assiste portatori di Handicap;
ƒ genitori di figli in età scolare (12 anni);
ƒ lavoratori con malattie invalidanti (art. 7 CCNL);
ƒ tossicodipendenti;
ƒ lavoratori prestanti opera di volontariato (art. 19 comma 5 CCNL).
Art.4
Il presente accordo ha validità immediata.
Per l’Amministrazione
Per le OO.SS
Per la R.S.U.
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C.G.I.L.______________
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C.I.S.L.______________
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U.IL. ______________
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