Al via il piano formativo "CO.R.SI - Consapevolezza

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Al via il piano formativo "CO.R.SI - Consapevolezza
Al via il piano formativo "CO.R.SI - Consapevolezza, Responsabilità e Sicurezza"
Il Piano formativo CO.R.SI. è realizzato dalla società Xcorsi in collaborazione con S3 Opus,
Piazza Copernico e Assoservizi Pontina. Il Piano intende contribuire ad innalzare i livelli di
sicurezza sui luoghi di lavoro e a migliorare i livelli di prevenzione e protezione delle lavoratrici e
dei lavoratori e delle aziende aderenti a Fondimpresa che operano nella provincia di Latina, con
particolare riferimento a lavoratori non italiani, di età inferiore a 32 anni e/o assunti da meno di
12 mesi.
Il presupposto da cui si parte è la consapevolezza che per raggiungere tali obiettivi è importante
promuovere una cultura della sicurezza diffusa a tutta l’organizzazione nel suo complesso e
non limitata ai soli addetti alla sicurezza. Aumentare la cultura della sicurezza significa
essenzialmente:
• Aumentare il livello di consapevolezza dei rischi presenti nel luogo di lavoro;
• Aumentare la conoscenza delle procedure e degli strumenti utili a prevenire o ridurre i rischi;
• Sviluppare la capacità di risposta in caso di emergenza, rendendo quasi automatici i
comportamenti da attivare;
• Responsabilizzare i lavoratori coinvolgendoli nei processi di controllo e miglioramento dei
sistemi di sicurezza e prevenzione dei rischi.
Il Piano è articolato in 12 corsi, alcuni dei quali replicati in più edizioni, per un totale di 1.200
ore di formazione erogate (il 70% in aula ed il 30% in modalità FAD). Alcuni di questi corsi sono
di durata lunga (40-80 ore), sono finalizzati alla costruzione di professionalità altamente
specializzate nel campo della sicurezza o nella Gestione integrata del Sistema Sicurezza,
Qualità e Ambiente ed hanno un taglio interaziendale:
- Esperti di sicurezza;
- Ergonomia per la sicurezza;
- Gestione ambientale della sicurezza;
- Sistemi di gestione integrata SQA.
Le altre iniziative formative sono invece più brevi (da un minimo di 8 ad un massimo di 20 ore)
ed hanno un taglio aziendale, in modo da poterle tarare meglio alle specifiche esigenze delle
aziende interessate:
- Modulo base di sicurezza nei luoghi di lavoro
- Formazione-informazione testo unico sicurezza
- Igiene e sicurezza negli ambienti di lavoro
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- Tecniche di rilevazione e valutazione dei rischi
- Stress lavoro-correlato e altri rischi psicosociali
- Gestione delle emergenze (antincendio)
- Primo soccorso
- Tecniche di comunicazione efficace
Le attività formative del Piano si identificano in un insieme organico di azioni che verranno
realizzate nella provincia pontina nel periodo luglio 2009 – febbraio 2010. Per informazioni
rivolgersi al n. 0669190426.
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