bando - Fondazione CRT
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BANDO 2015 Progetto Talenti per l’Impresa Scadenza 27 Aprile 2015 Fondazione Cassa di Risparmio di Torino Via XX Settembre, 31 - 10121 Torino www.fondazionecrt.it Art. 1 - Premesse Talenti per l’Impresa è un progetto finalizzato a fornire ai giovani del Piemonte e della Valle d’Aosta le competenze manageriali e strumentali necessarie per avviare un’impresa innovativa, per gestire al meglio progetti all’interno di imprese già esistenti o per partecipare a tali azioni all’interno di una squadra. Il progetto fornisce una serie di strumenti di lavoro e di apprendimento: a chi ha già una specifica idea imprenditoriale; a chi non avesse già una precisa idea imprenditoriale ma fosse comunque interessato all’argomento e intendesse sviluppare in futuro un’idea imprenditoriale o mettere le proprie competenze a disposizione di un team che intenda dar vita a un’impresa. In particolare, Talenti per l’Impresa offre: un ciclo di incontri (maggio-ottobre 2015), nell’ambito dei quali verranno sviluppate le competenze necessarie allo sviluppo ed alla gestione di un’impresa attraverso: - lezioni di “azzeramento” particolarmente utili a coloro che provengono da corsi di studio non improntati su materie economiche - lezioni e workshop - testimonianze di imprenditori italiani e stranieri - attività di team building un weekend finale di formazione a cura di esperti provenienti da atenei e incubatori di impresa anglosassoni riservato ai migliori 36 partecipanti (dicembre 2015); una settimana di formazione all’estero presso un incubatore d’impresa anglosassone riservata ai 15 migliori partecipanti (gennaio 2016). Saranno previste alcune attività a frequenza obbligatoria e alcune attività a frequenza facoltativa. Le attività si svolgeranno il sabato/nei fine settimana o in orario serale, al fine di consentire la frequenza ai lavoratori. Le ore di formazione, testimonianze e workshop (tutte a frequenza obbligatoria) saranno 100, secondo il calendario che viene riportato all’articolo 4. Gli iscritti dovranno inoltre sostenere obbligatoriamente alcune prove di apprendimento. Verrà rilasciato, a coloro i quali matureranno i requisiti minimi di presenza e di apprendimento, un attestato di partecipazione. Il progetto coinvolgerà complessivamente 80 studenti e laureati in possesso dei requisiti indicati all’articolo 2. La partecipazione al progetto Talenti per l’Impresa non comporta costi di iscrizione per i frequentanti: tutti i costi organizzativi e di docenza sono sostenuti dalla Fondazione CRT. Art. 2 – I requisiti di ammissione La Fondazione CRT pubblica il presente bando finalizzato alla selezione degli 80 candidati che parteciperanno al progetto “Talenti per l’Impresa” 2015. Sono destinatari del presente bando i cittadini italiani e di Stati dell’Unione Europea o di Stati equiparati in virtù di accordi internazionali, nonché i cittadini di Stati non membri dell’Unione Europea e non equiparati, purché questi ultimi regolarmente soggiornanti in Italia in osservanza delle pertinenti disposizioni vigenti, (quali il dl 286/98 e il dpr 394/99), in possesso di tutti i seguenti requisiti: 1. appartenenza a una delle seguenti categorie: a. STUDENTE UNIVERSITARIO (iscritto all’anno accademico 2014-2015). Possono candidarsi sia gli studenti iscritti in modalità full-time sia gli studenti iscritti in modalità part-time; 2 b. LAUREANDO (iscritto all’anno accademico 2013-2014 ma non iscritto all’a.a. 2014-2015 in quanto in attesa di laurearsi); c. LAUREATO. 2. provenienza, in qualità di studente/laureato/laureando (secondo quanto indicato sopra) da uno dei seguenti atenei: Università degli Studi di Torino Università degli Studi del Piemonte Orientale “Amedeo Avogadro” Politecnico di Torino Università della Valle d’Aosta Università di Scienze Gastronomiche Accademie Statali di Belle Arti del Piemonte o della Valle d’Aosta (studenti/laureati/laureandi di corsi che consentano il conseguimento di titoli equiparati a titoli di studio universitari) Conservatori Statali di Musica del Piemonte o della Valle d’Aosta (studenti/laureati/laureandi di corsi che consentano il conseguimento di titoli equiparati a titoli di studio universitari) 3. buona conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese; 4. data di nascita non anteriore al 1° gennaio 1983; 5. residenza in Italia alla data di scadenza del bando. Non saranno ammesse candidature di soggetti che non possiedano tutte le caratteristiche sopra indicate. CANDIDATI CON IDEA IMPRENDITORIALE E CANDIDATI SENZA IDEA IMPRENDITORIALE Possono candidarsi sia coloro i quali abbiano già una strutturata idea imprenditoriale, sia coloro i quali non abbiano ancora un’idea imprenditoriale. Gli 80 posti disponibili saranno così ripartiti: 40 posti per candidati con idea imprenditoriale: coloro che nel modulo di candidatura compileranno i campi che richiedono la descrizione della propria idea imprenditoriale concorreranno per uno di questi 40 posti; 40 posti per candidati senza idea imprenditoriale: coloro che nel modulo di candidatura non compileranno i campi che richiedono la descrizione della propria idea imprenditoriale concorreranno per uno di questi 40 posti. La Fondazione CRT si riserva di modificare la proporzione sopra indicata. Non potranno presentare la propria candidatura al progetto coloro i quali siano stati individuati ufficialmente quali partecipanti alle precedenti edizioni del progetto Talenti per l’Impresa (l’individuazione ufficiale avviene al momento della sottoscrizione, da parte di ciascuno degli 80 candidati selezionati, del documento di “conferma della partecipazione e accettazione del regolamento del progetto”). Coloro i quali invece avessero presentato la propria candidatura in riferimento alle edizioni precedenti e non fossero stati individuati ufficialmente quali partecipanti possono proporre nuovamente la candidatura, a condizione che siano ancora in possesso di tutti i requisiti di partecipazione. Coloro i quali stiano frequentando il programma Talenti per l’Export non potranno presentare la propria candidatura. Ai partecipanti del progetto Talenti per l’Impresa potranno essere applicate ulteriori restrizioni relative alla candidatura a progetti della Fondazione CRT che prevedano attività sovrapponibili al programma del presente progetto. Tali restrizioni verranno espressamente citate nell’ambito dei bandi di volta in volta emessi dalla Fondazione CRT (ad es. Talenti Neolaureati). 3 Art. 3 - La selezione dei partecipanti La selezione degli 80 partecipanti verrà effettuata secondo le seguenti modalità: PRE-SELEZIONE Tutte le candidature validamente pervenute verranno sottoposte ad un processo di pre-selezione, che verrà condotto esclusivamente su base documentale (non saranno svolti colloqui in questa fase). Tale pre-selezione porterà all’individuazione di un numero massimo di 160 candidati, i quali saranno individuati mediante la valutazione delle informazioni inserite da ciascun candidato nel modulo di candidatura. I 160 candidati passeranno alla fase di selezione finale. L’elenco dei 160 candidati verrà pubblicato il 13 maggio 2015 sul sito www.fondazionecrt.it; tali candidati riceveranno anche una e-mail personale con i dettagli relativi alla selezione finale. SELEZIONE FINALE I 160 candidati individuati in fase di pre-selezione parteciperanno a una sessione di valutazione finale di gruppo finalizzata ad individuare gli 80 partecipanti al progetto. Tale sessione di valutazione si svolgerà a Torino in un’unica sessione nella giornata del 23 maggio 2015, in orario indicativamente compreso tra le 08.30 e le 15.00. La mancata partecipazione alla sessione di valutazione finale comporterà l’esclusione dal progetto, indipendentemente dalle cause a cui sarà imputabile. Non è prevista alcuna data alternativa di recupero della sessione di valutazione finale. I criteri di valutazione adottati nel corso dell’intero percorso di selezione saranno i seguenti (le voci non sono da intendersi elencate in ordine di importanza): - conoscenza della lingua inglese - conoscenza di altre lingue straniere - precedenti esperienze di carattere internazionale - precedenti esperienze lavorative - esperienze extralavorative, anche in campo non profit - percorso di studi - esperienze e competenze in campo imprenditoriale (ad es. esperienze nell’ambito della creazione di impresa, partecipazione a startup, partecipazione a corsi specifici e a concorsi, ecc.) - per coloro i quali concorreranno a partecipare nella categoria “con idea imprenditoriale”: strutturazione, solidità e completezza dell’idea imprenditoriale - possesso di soft skills quali: capacità di comprensione, gestione e risoluzione dei problemi, capacità di adattamento, capacità organizzative, capacità di progettazione, capacità di acquisire e interpretare l’informazione, capacità di comunicazione, di collaborazione e partecipazione, capacità di individuare collegamenti e relazioni, leadership, autonomia. Attenzione: al fine di poter prendere parte all’intero processo di selezione occorre una buona conoscenza della lingua italiana in assenza della quale i candidati non potranno affrontare le prove previste per accedere al progetto. A insindacabile giudizio della Fondazione CRT, e in virtù del numero delle candidature pervenute, l’intero processo di selezione potrà subire alcune modifiche organizzative. Potrà, a mero titolo di esempio, svolgersi in una sola fase (ad es. nel caso di un numero esiguo di candidature potrà essere condotta la sola fase di selezione documentale; oppure, la fase di pre-selezione potrà comportare l’ammissione alla selezione finale un numero ridotto di candidati rispetto ai 160 sopra previsti, ecc.), oppure il processo di selezione potrà prevedere un maggior numero di fasi (ad es. nel caso di un numero molto elevato di candidature). Verranno comunque applicati i criteri di valutazione delle candidature sopra indicati. La selezione delle candidature e l’individuazione dei candidati che parteciperanno al progetto saranno effettuate ad insindacabile giudizio della Fondazione CRT, la quale potrà a tal fine avvalersi di professionisti e 4 soggetti terzi. Non saranno ammessi ricorsi, reclami, richieste di riesame, richieste di chiarimenti relativi alle graduatorie, all’analisi delle singole candidature o a eventuali punteggi attribuiti ai singoli candidati nel corso delle sessioni e di colloqui individuali o di gruppo, né saranno ammesse altre forme di impugnativa. Art. 4 - Il programma e il calendario, la frequenza, le prove di valutazione, le attività riservate ai migliori partecipanti, l’attestato Il progetto prevede le seguenti attività: 100 ore di fondamenti, lezioni e workshop a frequenza obbligatoria. La frequenza verrà costantemente monitorata. Il monte ore verrà suddiviso in due tranche di circa 50 ore ciascuna; sarà consentito indicativamente un massimo di un quarto (25%) di ore di assenza su ciascuna delle tranche del monte ore obbligatorio. Pertanto coloro i quali non raggiungeranno il minimo richiesto di presenza alle attività non potranno né ricevere l’attestato di frequenza né accedere al week-end finale e alla settimana in incubatore; alcune prove di valutazione intermedia: nell’ambito delle ore a frequenza obbligatoria i docenti organizzeranno alcune prove di valutazione o esercitazioni; le prove potranno prevedere anche l’assegnazione di lavori di gruppo, da elaborarsi al di fuori dell’orario delle lezioni; il lavoro di gruppo potrà essere oggetto di una peer group evaluation; una prova finale obbligatoria di valutazione dell’apprendimento; coloro i quali non dovessero sostenere la prova finale non potranno né ricevere l’attestato di frequenza né accedere alle successive attività. Potrà essere considerata, in via eccezionale, l’organizzazione di una sessione straordinaria di valutazione per coloro i quali non possano prendere parte alla sessione indicata a calendario, e che presentino una valida giustificazione, che verrà valutata dalla Fondazione CRT a suo insindacabile giudizio. attività di team building a frequenza facoltativa (fino a 3 attività); attività finali riservate ai migliori partecipanti: - weekend finale di formazione non frontale e competizione a squadre, organizzato dalla Fondazione CRT e a cura di formatori provenienti dall’incubatore partner SetSquared, riservato ai migliori 36 partecipanti (5-6 dicembre 2015). La partenza avverrà venerdì 4 dicembre nel tardo pomeriggio; il ritorno a Torino è previsto per il tardo pomeriggio di domenica 6 dicembre 2015. Coloro i quali saranno selezionati per partecipare al week-end dovranno necessariamente prendere parte continuativamente a tutte le giornate: le attività inizieranno il venerdì sera e saranno strutturate attraverso un percorso formativo che tra l’altro porterà, nella giornata di domenica, alla selezione dei migliori 15 partecipanti. Il percorso formativo avrà pertanto due obiettivi: da una parte, la selezione dei migliori 15 partecipanti, dall’altra, l’acquisizione di competenze specifiche per tutti i 36 partecipanti. L’intero percorso formativo del week-end si svolgerà in lingua inglese, con formatori madrelingua; - settimana di formazione all’estero (Bath - Regno Unito), presso l’incubatore partner, riservata ai 15 migliori partecipanti, nella settimana 25-29 gennaio 2016 (con arrivo nel Regno Unito domenica 24 gennaio). Le 15 persone prescelte avranno la possibilità di prendere parte a cinque giorni di formazione intensiva all’interno di un percorso (il modulo ‘Entrepreneurship Unit’ del Bath MBA) che li porterà a confrontarsi con potenziali investitori. La Fondazione CRT coprirà i costi di formazione e l’alloggio, mentre i trasporti e il vitto saranno a carico dei partecipanti. 5 CALENDARIO A seguire viene riportato il calendario relativo al ciclo di incontri del progetto. Le lezioni e le altre attività si svolgeranno a Torino, principalmente di sabato e in alcuni casi di venerdì sera o nel fine settimana. Alcune lezioni e testimonianze verranno tenute in inglese (non sono previste traduzioni). Attenzione: prima dell’inizio delle attività verrà consegnato ai frequentanti il calendario definitivo (e completo di relatori), che potrà prevedere alcune modifiche rispetto a quanto riportato qui sotto. TEMA INTRODUZIONE DATA PRESENTAZIONE a cura della Fondazione CRT FONDAMENTI prima parte BASI DI MARKETING FONDAMENTI seconda parte LEZIONI DI "AZZERAMENTO" riguardanti le seguenti materie: organizzazione aziendale, bilanci, nozioni giuridiche, ecc. 30 maggio 2015 LEZIONE 2 TESTIMONIANZA Business model canvas e lean startup: i rudimenti per validare il proprio modello IL BUSINESS PLAN: ASPETTI "QUALITATIVI" – Aspetti strategici LEZIONE 4 LEZIONE 5 2 11,00 - 13,00 / 14,0016,00 4 8,30 - 13,00 4,5 14,00 -17,30 3,5 9,00-13,00 4 14,00-16,30 2,5 9,00-13,00 4 14,00-17,00 3 20 giugno 2015 27 e 28 giugno 2015 IL BUSINESS PLAN: ASPETTI "QUALITATIVI” – Aspetti operativi e workshop LEZIONE 3 9,00 - 11,00 13 giugno 2015 TESTIMONIANZA Acqua Sant’Anna TEAM BUILDING 1 - (frequenza facoltativa) ore a frequenza obbligatoria 06 giugno 2015 DALL'OPPORTUNITÀ AL BUSINESS PLAN LEZIONE 1 ORARIO Intere giornate 9,00-13,30 4,5 14,30-17,30 3 9,00-13,00 4 14,00-16,30 2,5 9,00 – 13,00 4 14,00-16,30 2,5 9,00 – 13,00 4 14,00 – 16,30 2.5 9,00 - 13,00 4 14,00 - 17,00 3 4 luglio 2015 TESTIMONIANZA Come fondare un’impresa partendo dalle alghe IL BUSINESS PLAN: ASPETTI "QUANTITATIVI" Analisi delle previsioni economico-finanziarie dell’impresa IL CROWDFUNDING Nuovo Eldorado o pura chimera? DIRITTO INDUSTRIALE, MARCHI, BREVETTI E PROPRIETA' INTELLETTUALE IL BUSINESS PLAN: ASPETTI "QUANTITATIVI" WORKSHOP 11 luglio 2015 18 luglio 2015 PAUSA ESTIVA LEZIONE 6 LEZIONE 7 THE DIFFERENCE BETWEEN SOCIAL AND COMMERCIAL ENTERPRISE – WHAT DO YOU NEED TO MAKE THEM SUCCESSFUL TESTIMONIANZA Il risiko dell’export: le strategie di conquista dei nuovi mercati VECCHI E NUOVI MEDIA (SOCIAL BRANDING E SOCIAL MEDIA) TESTIMONIANZA Gli errori più comuni del business plan 12 settembre 2015 19 settembre 2015 6 TEMA DATA ELEMENTI DI FISCALITA' ED ADEMPIMENTI BUROCRATICI LEZIONE 8 LEZIONE 10 THE PERFECT PITCH Tecniche di public speaking per presentare al meglio la propria idea TAVOLA ROTONDA Deathmatch: imprenditori vs investitori 03 ottobre 2015 IL MARKETING NON CONVENZIONALE Guerilla marketing e creatività TESTIMONIANZA From lab to launch: what does it mean to be an entrepreneur LEZIONE 13 4 14,00-17,00 3 9,00-13,00 / 14,0017,00 7 10,00 - 13,00 3 14,00 - 17,00 3 9,00 - 13,00 4 14,00 - 17,00 3 17 ottobre 2015 9,00-13,00 BUSINESS MODEL CANVAS LEZIONE 12 9,00 - 13,00 10 ottobre 2015 TESTIMONIANZA LEZIONE 11 ore a frequenza obbligatoria 26 settembre 2015 TESTIMONIANZA LEZIONE 9 ORARIO TESTIMONIANZA Dai banchi di Talenti per l’Impresa all’impresa sul mercato: storia di un successo TECNICHE DI NEGOZIAZIONE Strategie da applicare e qualità da sviluppare per raggiungere buoni risultati nei processi di negoziazione 4 24 ottobre 2015 14,00-17,00 3 9,00-13,00 4 14,00-17,00 3 31 ottobre 2015 TESTIMONIANZA TEAM BUILDING 2 (frequenza facoltativa) settembre/ottobre 205 INTERA GIORNATA prova di valutazione finale (obbligatoria) 07 novembre 2015 MATTINA MONTE ORE OBBLIGATORIO attività obbligatoria, non rientra nel monte ore 100 APPUNTAMENTI SUCCESSIVI IN COLLABORAZIONE CON SETSQUARED, INCUBATORE PARTNER DEL PROGETTO WEEK END DI FORMAZIONE E SELEZIONE WEEK-END CON BUSINESS ACCELERATOR UNIT BARD (AO) 5-6 dicembre 2015 (partenza tardo pomeriggio venerdì 4 dicembre) Benefit riservato ai 36 migliori partecipanti SETTIMANA IN INCUBATORE SETTIMANA DI FORMAZIONE INTENSIVA IN BUSINESS ACCELERATOR CENTRE Innovation Centre - BATH (UK) 25-29 gennaio 2015 (partenza domenica 24 gennaio) – DATE DA CONFERMARE Benefit riservato ai 15 migliori partecipanti Alcuni dei relatori/testimonial che interverranno (elenco esemplificativo basato su relatori delle scorse edizioni): • DINO AMENDUNI - RESPONSABILE NUOVI MEDIA – PROFORMA SIMON BOND – INNOVATION DIRECTOR OF SETSQUARED KAREN BROOKS - PROGRAMME DIRECTOR OF SETSQUARED • DAVIDE CAREGNATO – DIRETTORE SAA – SCUOLA DI AMMINISTRAZIONE AZIENDALE, UNIVERSITA’ DEGLI STUDI DI TORINO • ANTONIO CATALANI - SDA BOCCONI PROFESSOR DI STRATEGIA ED IMPRENDITORIALITÀ GIANLUCA DETTORI – PRESIDENTE DPIXEL TIM DOIDGE – FOUNDER OF TIM DODIGE PRESENTATIONS 7 • • FABIO SANSALVADORE - Ph. D. ECONOMIA - UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI TORINO SALVATORE SCIASCIA - Ph. D. AND ASSISTANT PROFESSOR – IULM PHIL SHARPE – UNIVERSITY OF SOUTHAMPTON SCIENCE PARK BUSINESS COACH L’INCUBATORE PARTNER DEL PROGETTO TALENTI PER L’IMPRESA È SETSQUARED, soggetto creato dalle università di Bath, Bristol, Exeter, Southampton e Surrey. SetSquared è, nel ranking internazionale UBI Index: primo in Europa; secondo nel mondo. La formazione intensiva finale in UK riservata ai migliori 15 studenti del progetto consiste nella frequenza del modulo ‘Entrepreneurship Unit’ del Bath MBA presso l’Innovation Centre di Bath (UK). ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE Al termine delle attività, verrà rilasciato un attestato di partecipazione a coloro i quali risponderanno ai seguenti requisiti: aver raggiunto il monte ore di frequenza minima; aver effettuato la prova finale; aver raggiunto un punteggio minimo complessivo, che potrà tenere conto non solo della prova finale, ma anche dei punteggi conseguiti in occasione delle prove valutative intermedie, del monte ore di presenza raggiunto, di eventuali penalizzazioni (sarà cura della Fondazione CRT consegnare agli 80 partecipanti il regolamento dettagliato relativo al punteggio). Art. 5 - Modalità e termine di presentazione delle candidature Le domande di partecipazione dovranno essere presentate mediante la compilazione dell’apposito modulo online reperibile sul sito www.fondazionecrt.it alla sezione dedicata al progetto Talenti per l’Impresa. Alla fine della compilazione del modulo di candidatura il sistema produrrà – mediante il comando “stampa e invia” - un modulo pdf che dovrà essere stampato, firmato, scannerizzato e caricato mediante upload. L’upload finale del modulo, completo di tutte le firme richieste, è indispensabile al perfezionamento della candidatura. Il candidato non riceverà dal sistema alcun avviso di conferma (ad es. e-mail) dell’avvenuta chiusura della modulistica. Non è richiesto l’invio della modulistica cartacea. Tutte le operazioni sopra indicate dovranno essere interamente svolte entro il 27 aprile 2015 (il sistema non consentirà il perfezionamento delle candidature oltre le ore 23:59:59 – ora italiana - del giorno 27 aprile 2015). Non saranno accettate correzioni/integrazioni, in qualunque forma (cartacea, posta elettronica, ecc.) e in qualunque momento inviate. La Fondazione CRT utilizzerà pertanto solo i dati inseriti in formato elettronico nella apposita modulistica di candidatura. Per una più agevole compilazione della modulistica di candidatura è necessaria la lettura integrale delle “Domande Frequenti” presenti sul sito della Fondazione CRT. Il modulo di candidatura in formato cartaceo dovrà essere conservato dal candidato (la Fondazione CRT richiederà la consegna dell’originale con firma autografa agli 80 candidati selezionati). 8 Art. 6 – Inammissibilità Non verranno valutate le candidature: che non soddisfino i requisiti di cui all’articolo 2; di coloro che siano stati selezionati come partecipanti alle precedenti edizioni del progetto Talenti per l’Impresa, come indicato all’articolo 2; di coloro i quali risultino tra gli 80 partecipanti al progetto Talenti per l’Export, secondo quanto indicato all’articolo 2; non perfezionate attraverso la compilazione dell’apposito modulo on-line secondo quanto indicato all’articolo 5; per i cittadini non comunitari: non saranno ammissibili candidature di soggetti che al 27 aprile 2015 non siano in possesso di permesso di soggiorno in corso di validità e che consenta il soggiorno in Italia sino almeno al termine delle lezioni del progetto. Qualora il permesso di soggiorno in corso di validità non abbia durata che consenta il soggiorno in Italia sino almeno al termine delle lezioni del progetto, la candidatura verrà ammessa con riserva: il candidato dovrà aver cura di far pervenire tempestivamente alla Fondazione la documentazione attestante il rinnovo del permesso, la cui durata dovrà consentire almeno di portare a termine le lezioni del progetto. In mancanza di tale rinnovo, il candidato selezionato per la partecipazione al progetto decadrà automaticamente dalla qualità di partecipante al progetto e perderà tutti i benefici legati alla partecipazione al medesimo. Si ricorda che la partecipazione al progetto può non permettere di per sé il rinnovo del permesso di soggiorno. Si sottolinea inoltre che l’individuazione di un soggetto come partecipante al progetto Talenti per l’Impresa non esonera i cittadini non comunitari dalla necessità di continuare ad essere in regola con le norme che regolano il soggiorno stesso. A tal proposito si rappresenta - a mero titolo informativo - che ai sensi dell’articolo 22 comma 11 bis decreto legislativo 286/98, come modificato dalla legge 99/2013 ‘‘lo straniero che ha conseguito in Italia il dottorato o il master universitario di secondo livello ovvero la laurea triennale o la laurea specialistica, alla scadenza del permesso di soggiorno per motivi di studio, può essere iscritto nell’elenco anagrafico previsto dall’articolo 4 del regolamento di cui al decreto del Presidente della Repubblica 7 luglio 2000, n. 442, per un periodo non superiore a dodici mesi, ovvero, in presenza dei requisiti previsti dal presente testo unico, può chiedere la conversione in permesso di soggiorno per motivi di lavoro’’. L’ottenimento della proroga o della conversione del permesso di soggiorno sarà esclusivo onere del candidato; la Fondazione CRT non sarà in alcun modo responsabile dell’esito delle pratiche inerenti i permessi di soggiorno dei partecipanti al progetto. La Fondazione CRT si riserva inoltre di non prendere in considerazione le candidature: non sottoscritte ove richiesto (informativa sulla privacy compresa); perfezionate, ma con modulistica non compilata correttamente e in ogni sua parte. Art. 7 – Richiesta di integrazione della documentazione La Fondazione CRT potrà richiedere ai candidati selezionati documentazione integrativa a supporto delle dichiarazioni riportate ed autocertificate nel modulo di candidatura (ad es.: certificato di laurea, certificato di iscrizione, fotocopia della carta d’identità, ecc.). Si ricorda che in caso di falsità in atti o dichiarazioni mendaci troveranno applicazione le sanzioni penali previste dalla legge, nonché l’esclusione dal progetto, anche successivamente alla conclusione delle selezioni. Nel caso in cui venga rilevata dalla Fondazione CRT la mancanza di uno o più requisiti di cui all’articolo 2, il candidato, anche se già ufficialmente selezionato, sarà considerato decaduto da ogni diritto alla partecipazione al progetto in modo immediato ed automatico, senza necessità di comunicazioni ufficiali da parte della Fondazione stessa. Le richieste di integrazione verranno effettuate dalla Fondazione CRT esclusivamente mediante posta elettronica all’indirizzo indicato dal candidato stesso nel formulario di candidatura. La mancata presentazione 9 della documentazione richiesta entro il termine indicato nell’e-mail potrà comportare l’esclusione del candidato dalla partecipazione al progetto. La Fondazione CRT non si assume alcuna responsabilità per i ritardi o la mancata ricezione dovuti a disguidi postali/telematici o ad altre cause non imputabili alla Fondazione stessa. Art. 8 - Comunicazioni ai candidati e ai vincitori L’elenco dei 160 candidati pre-selezionati (www.fondazionecrt.it) il 13 maggio 2015. sarà pubblicato sul sito della Fondazione CRT L’elenco degli 80 candidati selezionati sarà pubblicato sul sito della Fondazione CRT (www.fondazionecrt.it) il 26 maggio 2015. Sia i 160 pre-selezionati, sia gli 80 selezionati riceveranno anche una comunicazione personale. Tutte le comunicazioni destinate ai 160 pre-selezionati e agli 80 vincitori verranno inviate via e-mail (all’indirizzo indicato da ciascun candidato nel formulario di candidatura). I candidati che riceveranno tali comunicazioni dalla Fondazione CRT dovranno far pervenire, entro il termine indicato nella e-mail (indicativamente 48 ore dall’invio dell’e-mail), conferma della propria partecipazione (sia in riferimento alla selezione finale, sia in riferimento alla partecipazione al progetto) con una e-mail di risposta corredata dell’eventuale documentazione aggiuntiva richiesta. Gli 80 candidati selezionati dovranno confermare tempestivamente la propria partecipazione al progetto mediante la sottoscrizione di un apposito regolamento. Agli 80 candidati selezionati verrà inoltre richiesto l’invio della documentazione comprovante la veridicità dei dati autocertificati nella modulistica di candidatura. Verranno richiesti: a seconda della categoria di candidatura, un certificato di laurea rilasciato dall’ateneo di provenienza (non verranno accettate autocertificazioni) oppure un certificato di iscrizione; copia di un documento di identità in corso di validità; certificato storico di residenza (che consenta di verificare dove fosse collocata la residenza al 27 aprile 2015); nel caso di cittadini non italiani, copia del permesso di soggiorno in corso di validità, che consenta il soggiorno in Italia sino almeno al termine delle lezioni del progetto. Oltre a ciò, potrà essere richiesta ulteriore documentazione a supporto di dati inseriti dal candidato nel modulo di candidatura (ad esempio, certificati di lingua). Secondo le vigenti norme amministrative, per alcune tipologie di certificazione potrà essere necessario il pagamento di una marca da bollo. Si consiglia di tenere a disposizione la documentazione sopra elencata, al fine di rispondere tempestivamente a tale richiesta. La modulistica di candidatura sottoscritta in originale (si tratta dell’originale del modulo di candidatura inviato in formato elettronico al momento della candidatura) dovrà essere consegnata direttamente allo staff della Fondazione CRT in occasione del primo appuntamento del progetto, il 30 maggio 2015. Potranno comportare l’esclusione del candidato a insindacabile giudizio della Fondazione CRT: la intempestiva o mancata risposta alle comunicazioni della Fondazione CRT, la mancata o intempestiva produzione dei documenti richiesti, il mancato o intempestivo invio del modulo di accettazione correttamente sottoscritto, nonché il riscontro di dichiarazioni non veritiere o comunque il riscontro di difformità tra quanto autocertificato nel modulo di candidatura e quanto riscontrato dall’analisi della documentazione integrativa. 10 Non verrà data comunicazione personale ai candidati non selezionati. Art. 9 – Responsabilità La Fondazione CRT non potrà in nessun caso essere considerata responsabile per qualsiasi impegno e responsabilità di natura contrattuale o extra-contrattuale che, a qualsiasi titolo, possa a essa derivare dal compimento o dal mancato compimento di attività relative al presente bando. La Fondazione CRT non assume alcuna responsabilità per i ritardi o la mancata ricezione dovuti a disguidi postali/telematici o ad altre cause non imputabili alla Fondazione stessa. 11