pieghevole 50 e lodeonline

Sviluppare il capitale umano dei senior
per migliorare il loro valore sociale
ed economico
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MODALITÀ DI ACCESSO
L’iniziativa è a numero chiuso, riservata ai residenti in provincia di Treviso.
La partecipazione è gratuita.
Per candidarti, compila e consegna entro il 31 luglio la scheda di adesione
e il questionario che puoi richiedere al Centro per l’Impiego di riferimento.
L’iniziativa “50 e lode... all’esperienza” rappresenta
l’iniziativa pilota del progetto di cooperazione territoriale
CENTRAL EUROPE “SENIOR CAPITAL”, cofinanziato dal
Fondo Europeo di Sviluppo Regionale.
La finalità principale è di favorire l’occupabilità dei lavoratori con più di 50 anni attraverso un percorso innovativo,
costruito intorno al lavoratore over 50 con il supporto di
operatori specializzati dei Servizi per l’Impiego della Provincia di Treviso e dell’agenzia per il lavoro Workopp Spa.
DESTINATARI
Persone con più di 50 anni di età, iscritte alle liste di mobilità o disoccupate da almeno 10 mesi, fortemente motivate
nella ricerca attiva di lavoro e disponibili a partecipare a
percorsi di accompagnamento e formazione di mediolungo periodo.
ATTIVITÀ PREVISTE
I percorsi saranno personalizzati e prevederanno una
combinazione delle seguenti attività: colloquio per il bilancio di competenze, supporto alla definizione del piano
individuale e alla costruzione di un progetto professionale,
orientamento e counseling, job club, formazione, supporto
all’autoimprenditorialità e soprattutto accompagnamento
nella ricerca attiva di lavoro.
Se rientrerai fra i candidati preselezionati, in possesso di tutti i requisiti di
accesso, verrai contattato telefonicamente entro venerdì 30 agosto, per
partecipare ad un incontro di presentazione dettagliata dell’ iniziativa “50
e lode… all’esperienza”.
Qualora il numero dei candidati preselezionati superasse il numero di posti
disponibili, seguirà una ulteriore selezione per la stesura della lista definitiva dei partecipanti.
SEDE DELLE ATTIVITÀ E DURATA DEL PROGETTO
Le attività verranno realizzate presso la sede del Centro per l’Impiego di
Treviso o presso la sede di Workopp Spa (Treviso).
L’iniziativa avrà inizio a settembre 2013 e si concluderà entro marzo 2014.
Per ulteriori informazioni:
The University of Szczecin
Katya De Bortoli: [email protected]
tel. 0422/656434
Federica Franchi: [email protected]
tel. 0422/1873373
Questo progetto è realizzato con il supporto del Programma CENTRAL EUROPE cofinanziato dal Fondo Europeo di Sviluppo Regionale
50 e lode... all’esperienza rappresenta l’iniziativa pilota
del progetto di cooperazione territoriale europea
CENTRAL EUROPE “SENIOR CAPITAL”
Partner del progetto “SENIOR CAPITAL” sono:
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Provincia di Treviso
Regione Liguria
Comune di Ujbuda (Ungheria)
Comune di Maribor (Slovenia)
NOWA (Austria)
PRIZMA (Slovenia)
Comune di Sopot (Polonia)
Accademia Nazionale di Medicina (Italia)
Centro per lo Sviluppo della Società Civile di Friburgo (Germania)
Il progetto “SENIOR CAPITAL” si propone di trovare delle soluzioni agli effetti
del cambiamento demografico, investendo nel capitale umano degli over 50
e cercando di superare i pregiudizi e gli stereotipi del mondo del lavoro nei
confronti del lavoratore maturo. In questo contesto, ogni partner ha il compito
di sviluppare un’azione pilota con l’obiettivo di sperimentare modelli educativi e servizi formazione-lavoro innovativi per gli Over 50 trasferibili ad altri contesti europei e sostenibili.
La Provincia di Treviso intende realizzare attività innovative nel campo
dell’occupabilità dei lavoratori Over 50, che rafforzino ulteriormente
l’impegno dei propri servizi nei confronti del target di progetto (Progetto
Ripartire, Fondo per il reinserimento professionale, Incentivi alle imprese che
assumono disabili over 50/55). In particolare si propone sia di rinnovare gli
aspetti formativi e metodologici prendendo spunto dalle migliori pratiche
europee in materia di lavoratori Over 50, sia di coinvolgere attivamente in
concetto di rete gli attori principali del territorio locale, datori di lavoro ed enti
di formazione specializzati.
Per la realizzazione del progetto pilota “50 e lode... all’esperienza”, la
Provincia di Treviso si avvale della collaborazione dell’agenzia per il
lavoro Workopp Spa, società selezionata per l’assistenza tecnica allo
sviluppo del progetto pilota.
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