Determinazione 374 del 14_12_2015
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Determinazione 374 del 14_12_2015
Area dei Servizi per il Lavoro, la Cultura e la Socialità Settore Servizi per il Lavoro e la Formazione Professionale DETERMINAZIONE DEL DIRIGENTE n° 374/ES Del 14/12/2015 Oggetto: Approvazione Convenzione n.127/C del 09.12.2015 con l’azienda “Corona Angela Maria” e progetto di tirocinio formativo e di orientamento IL DIRIGENTE PREMESSA Visto che - - - la legge n.196 del 24.06.1997, all’articolo 18 prevede la possibilità di attivare presso enti pubblici e datori di lavoro privati dei tirocini formativi e di orientamento a favore di soggetti che hanno già assolto l’obbligo scolastico ai sensi della legge 31 dicembre 1962, n.1859, al fine di realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro; le condizioni ed i limiti per attivare detti tirocini sono ribaditi e specificati dal Decreto Ministeriale n.142 del 25.03.1998, dall’articolo 1 comma 34 della Legge 92/2012 (Riforma Fornero), dalla Sentenza della Corte Costituzionale n.287 del 11.12.2012 e dalla Delibera di Giunta Regionale n.44/11 del 23.10.2013 con il relativo allegato “Linee Guida”; la Regione Sardegna ha stabilito i nuovi criteri per l’attivazione dei tirocini formativi e di orientamento con Delibera della Giunta Regionale n.44/11 del 23.10.2013; che ai sensi della Legge Regionale 20/2005 alle Province sono attribuite funzioni in materia di lavoro e che tali funzioni devono essere integrate con quelle in materia di orientamento, istruzione e formazione, anche mediante la promozione di programmi e progetti nell’ambito dei tirocini formativi e di orientamento, utili all’apprendimento di competenze spendibili nel mercato del lavoro; Richiamate - le Linee Guida per la disciplina dei tirocini formativi e di orientamento della Regione Sardegna approvate con Delibera della Giunta Regionale n.44/11 del 23.10.2013; la Determinazione n.541/ES del 26.11.13 con la quale sono state approvate le nuove Convenzioni e la modulistica modificati sulla base dei Criteri Regionali; - - i Criteri attuativi generali in materia di tirocini formativi e di orientamento provinciali, approvati con Delibera di Giunta n.52 del 05.06.2008; la Delibera di Giunta Provinciale n.6 del 04/05/2009 con la quale è stato approvato il progetto di attivazione di polizza Responsabilità Civile e INAIL per l’attivazione di n.200 tirocini in qualità di Ente Promotore; la Determinazione n.123/SA del 21.03.2014 con la quale è stata prorogata la copertura assicurativa relativa alla Responsabilità Civile per danni contro terzi; la Determinazione n.187/ES del 12.05.2009 con la quale è stata attivata la posizione INAIL per i tirocini formativi in qualità di Ente Promotore; Visto - - che, in ottemperanza alla Delibera di Giunta n.6 del 04/05/2009, la Provincia si fa carico dei costi relativi alle coperture assicurative INAIL e Responsabilità Civile di cui alle determinazioni sopra richiamate; che, fatti salvi i costi sopra indicati, non vi è a carico dell’Ente nessun altro onere; Attesa - - la necessità di approvare la Convenzione di tirocinio formativo e di orientamento stipulata con l’azienda “Corona Angela Maria”, depositata agli atti presso il Centro Servizi per il Lavoro di Carbonia (CSL), che indica l’impegno della stessa ad ospitare n.1 tirocinante per volta presso la propria struttura; la necessità di approvare il progetto di tirocinio formativo e di orientamento, depositato agli atti presso il CSL di Carbonia, per la durata di 6 mesi per la qualifica di personale “commessa di negozio” in favore di Matteu Jessica; Dato atto che - risultano ricorrenti le condizioni della regolarità delle procedure eseguite; Visti il Bilancio dell’Ente e il Testo Unico delle leggi sull’ordinamento degli Enti Locali, Decreto Legislativo del 18.08.2000, n.267; DETERMINA - - - di approvare la Convenzione di tirocinio formativo e di orientamento n.127/C del 09.12.2015 con l’azienda “Corona Angela Maria” per la durata di 12 mesi e finalizzata ad ospitare presso la propria struttura n.1 tirocinante per volta; di approvare il progetto di tirocinio formativo e di orientamento in favore di Matteu Jessica e in riferimento alla Convenzione n.127/C con l’azienda “Corona Angela Maria” per un totale di 6 mesi, includendo esclusivamente il pagamento di INAIL e RC; di affidare alla signora Floriana Lugas, dipendente presso il CSL di Carbonia, il ruolo di tutor del soggetto promotore per i tirocini attivati con l’azienda in oggetto, in quanto in possesso dei requisiti richiesti per svolgere tale ruolo. IL RESPONSABILE DEL CSL F.to Dott.ssa Laura Mantega IL RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO F.to Sig.ra Floriana Lugas IL DIRIGENTE F.to Dott.ssa Speranza Schirru