l`organizzazione ed il funzionamento del centro unico appalti (C.U.A.

AVVISO PUBBLICO SELEZIONE INTERNA
PER L’ASSEGNAZIONE DI PERSONALE ALL’UFFICIO “ CUA”
Si rende noto che la Giunta riunitasi in data 02/05/2013 a fronte degli obblighi disposti dall’art. 33,
comma 3-bis) del D.Lgs. 163/2006, intende procedere alla costituzione di uno ufficio CUA destinando n.
2 figure professionali, di cui una a tempo pieno e l’altra a tempo parziale.
Con il presente avviso il Presidente intende procedere alla individuazione del personale che si rende
disponibile all’assunzione del nuovo inquadramento.
per
l'organizzazione ed il funzionamento del centro unico appalti (C.U.A.) approvato dalla Giunta, che
sarà presentato al Consiglio per l’adozione, che delinea le competenze le attività dell’Ufficio CUA e la
Ai fini della valutazione della propria candidatura, si allega alla presente
il regolamento
struttura organizzativa.
Si fa presente che il Resp. del Servizio e coordinatore del personale assegnato all’ufficio “CUA” sarà
individuato dal Presidente dell’U.C tra i Dirigenti/Istruttori facenti parte delle dotazioni organiche
dell’Unione e dei Comuni obbligati ai sensi dell’art. 33 bis del D.Lgs. 163/2006.
La sede del nuovo ufficio e la relativa dotazione strumentale sarà garantita presso la sede legale dell’U.C con
la costituzione dell’ufficio “CUA”;
I dipendenti interessati all’inserimento nell’ufficio “CUA” sono invitati a presentare la domanda al
Presidente dell’Unione, in carta semplice, allegando il proprio curriculum personale datato e firmato
unitamente alla fotocopia non autenticata di un documento di identità in corso di validità.
La domanda deve pervenire al protocollo dell’ Unione, a pena di esclusione, entro e non oltre il 10/05/2013.
Si fa presente che ai fini dell’attribuzione dell’incarico in oggetto, possono presentare la candidatura tutti i
dipendenti con contratto EE.LL presenti nella dotazione organica dell’Unione e dei Comuni di Pitigliano e
Sorano, indipendentemente dalla categoria giuridica.
Sarà di competenza della Giunta dell’Unione la valutazione dei candidati in considerazione della qualifica
funzionale, dello spessore professionale, delle attitudini del dipendente, delle specifiche esperienze
lavorative e dei risultati conseguiti durante la propria carriera lavorativa, il tutto in considerazione di una
revisione dell’organizzazione degli uffici e servizi e delle esigenze funzionali dell’Unione e dei Comuni.
Si invita pertanto i candidati a precisare nel curriculum vitae il dettaglio di tutte le esperienze che si
ritengono significative ai fini della suddetta valutazione, dichiarando la disponibilità a svolgere l’incarico a
tempo pieno e/o part-time.
Modalità di nomina
Acquisite le istanze degli interessati, il Presidente unitamente all’organo esecutivo provvederà alla
valutazione dei curriculum ed in seguito all’esame delle candidature saranno individuati i dipendenti da
assegnare all’ufficio “ CUA”;.
La Giunta esecutiva qualora lo ritenga necessario può procedere ad un colloquio personale con il candidato.
La Giunta all’esito della individuazione provvederà all’inserimento dei dipendenti nella pianta organica
dell’ufficio “CUA”;
La Giunta si riserva la facoltà di provvedere alla nomina dei componenti dell’ufficio CUA anche al di fuori
della presente selezione ed ove necessario con provvedimento d’ufficio.
Si informa che la presente procedura non dà luogo alla formazione di graduatorie, né all’attribuzione
di punteggi.
Pubblicità
Il presente avviso è trasmesso agli Uffici del personale a mezzo posta elettronica, invitando i Responsabili
del Servizio Personale a dare la massima conoscenza al personale dell’Ente.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell'art. 13 del D.Lgs. 196/2003 i dati forniti dai candidati saranno tratti esclusivamente per le
finalità di gestione della selezione e potranno essere trattati anche successivamente all'eventuale nomina per
le finalità inerenti allo svolgimento dell'incarico.
L’Ente garantisce la riservatezza e la protezione dei dati ricevuti.
Norme finali
Ai sensi della 241/1990 e successive modificazioni ed integrazioni, si informa che il Resp. del proc.to è la
Dott.ssa Ombretta Tosi, Resp. Serv. Segreteria.
Resp. Serv. Segreteria
Dott.ssa Ombretta