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GINEVRA
Professionalità al femminile
I tempi delle lotte
femministe sembrano ormai lontani, ma
le donne d’oggi non
abbassano la guardia,
quanto all’uguaglianza
di diritti e opportunità.
Sul Lago Lemano,
le paladine della parità
sono le dame di
“Career Women
Forum”, che raggruppa
220 donne di nazionalità e cultura diversa,
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Campagna Abbonamenti 2008 al mensile “Il Foglio Italiano”
sul sito web: www.foglioitaliano.com
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attive nel settore
economico, politico
e sociale. Tra gli otto
membri del comitato
direttivo dell’associazione, quattro sono
italiane. Puntiamo
i riflettori sul loro
percorso, a gloria del
successo declinato
al femminile e delle
nostre connazionali
che brillano nel mondo.
Ci sono molte altre
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storie di donne
nelle pagine che
seguono: nei settori
della bellezza, della
creatività artistica, della
moda, dell’impegno
sociale, delle attività
produttive o caritative.
Ma anche di uomini,
naturalmente, di peso
internazionale come
Paolo Garonna,
alto funzionario italiano
alle Nazioni Unite.
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Dame
in
carriera
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“Il Foglio Italiano”
è stato invitato a
partecipare ad
una celebrazione
in onore delle
signore ginevrine in
carriera, molte delle
quali sono italiane.
Una serata glamour
per festeggiare i 25
anni di esistenza
dell’Associazione
Career Women
Forum, che
raggruppa 220
donne di nazionalità
e cultura diversa,
attive nel settore
economico, politico
e sociale.
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T
ra le otto dame in carriera che
compongono il Comitato di Career Women Forum, quattro sono di
nazionalità italiana: di qui il nostro
interesse a conoscerle e celebrare i
25 anni di attiva presenza sulle rive
del lago Lemano dell’associazione.
Questa si propone di promuovere
la determinazione e la professionalità delle donne nel mondo del lavoro,
abbattere le differenze di trattamento economico, sostenere le donne
perché possano condividere con gli
uomini potere, ruoli e posizioni strategiche. Il CWF è un luogo d’incontro e di scambio tra donne dirigenti,
imprenditrici, consulenti - un foro
nato per riunire donne brillanti,
perché partecipino ai grandi dibattiti
della società.
Donne dedite al loro lavoro,
eclettiche, multidisciplinari, piene
d’entusiasmo, che hanno saputo
coniugare carriera e famiglia, hobbies e passioni, dame di ferro con
il cuore tenero, complici e amiche,
qualche volta in competizione l’una
con l’altra, ma con un sogno in comune: riuscire insieme in un mondo
di uomini.
In questa occasione nasce anche un
progetto di collaborazione con l’Università di Ginevra: 25 professioniste
offriranno 25 ore di mentoring a 25
studenti dell’ultimo anno di corso in
diverse aree professionali per prepararli al mondo del lavoro, a partire
dall’inizio del mese di marzo 2008.
Le nostre connazionali hanno caratteri e storie diverse, ma con delle
esperienze intense, internazionali.
Per una ragione o l’altra si trovano
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Nella pagina
a lato,
Amelia De
Kalbermatten.
A destra,
Laura
Cantini.
GINEVRA
Di Livia Daniele
[email protected]
a Ginevra dopo aver viaggiato e conosciuto altre realtà, altri paesi. Un
piccolo scorcio di quante cose sono
capaci di fare le donne
Laura Cantini è Co-Presidente del
Career Women’s Forum - CWF. Professionista con più di vent’anni di
esperienza nella revisione contabile,
nella banca e nella finanza. Laureata alla scuola HEC (Hautes Etudes
Commerciales), inizia il suo percorso professionale come revisore dei
conti, poi come gestore patrimoniale
e direttrice servizio clienti di grandi
banche. Poi decide di puntare al
settore del personale, diventando
Direttrice delle Risorse Umane di
una importante banca della piazza
ginevrina. Oggi è free-lance, lavora
con la società PDP - Performance Development Partners e offre
consigli e consulenza a dirigenti in
transizione di carriera. Ha tre nazionalità: italiana, svizzera e americana
e naturalmente parla tre lingue,
l’italiano, l’inglese e il francese.
I suoi hobbies sono un misto di
attività che toccano il cielo, la terra
e l’acqua e spaziano dai viaggi nello
spazio, all’immersione, al molto più
semplice giardinaggio.
LAURA: Il CWF è il riflesso del
fatto che ormai le donne possono
assumere un ruolo professionale
con fierezza, che i tempi sono
cambiati e che quelle che vogliono, possono! Il CWF mi ha
anche permesso di avere la prova
irrifutabile e viva che Ginevra
raggruppa delle donne con tante
ricchezze - delle mamme, delle
managers con materia grigia di
alto calibro.
Amélia De Kalbermatten è Vice
Presidente Organizzazione di Eventi
e Manifestazioni del CWF. Dal 2004
è Direttrice Associata della Interxpert, società specializzata nella
ricerca di personale qualificato e
delegazione di competenze. Inizia
nel settore bancario come braccio
destro del Presidente di una nota
banca, occupandosi dei clienti VIP.
In seguito, si orienta verso il settore
internazionale, occupandosi di traduzione e coordinamento di attività
per l’America Latina, diventando
Direttrice del Turismo per le Federazioni AIT (Alliance Internationale
de Tourisme) e FIA et (Fédération
Internationale de l’Automobile),
che si occupano di organizzare le
manifesazionidei clubs di automobile e della Formula 1. Nel 2001
dà una nuova svolta alla sua vita
professionale ed entra a far parte di
una società di ricerca di personale
dirigente. Crea una prima società
nello stesso settore e subito dopo
si associa con due partners uomini
per creare Interxpert. Ha nazionalità
svizzera e portoghese, ma da parte
paterna discende da due delle più
antiche e conosciute famiglie fiorentine. Amélia è felicemente sposata
e madre di due splendide ragazze,
e di un altrettanto bel ragazzo. Ha
un diploma in gestione di imprese
turistiche e parla cinque lingue: italiano, francese, portoghese, spagnolo
e inglese. È appassionata di lettura,
dipinge su porcellana ed ha un
grande interesse per la crescita e lo
sviluppo personale.
AMELIA: Avendo preso parte alle
manifestazioni del CWF da due
anni e mezzo, ho potuto apprezzare la diversità di cultura e di
professioni dei suoi membri, che
apportano ricchezza e varietà a
quest’associazione professionale. Attraverso gli svariati eventi
organizzati, ho incontrato delle
professioniste di tutti gli orizzonti
che forse non avrei conosciuto
e frequentato altrimenti, dal
momento che i nostri cammini
professionali sono molteplici e
diversi.
Il CWF rappresenta per me la
piattaforma ideale per arrichire
la conoscenza umana, avendo
avuto l’opportunità di scambiare
con donne d’eccezione esperienze
di vita e e professionali. Inoltre,
ospitiamo sempre delle conferenziere di alto livello che attraverso
il loro vissuto ci dimostrano che
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una buona professionista può essere allo stesso tempo una sposa
e una madre eccezionale, soddisfatta e appoggiata dalla propria
famiglia.
Queste sono le ragioni per le
quali ho accettato l’invito di far
parte dell’attuale comitato. Sono
fiera della qualità dei contatti
che abbiamo stabilito fra di noi e
dei risultati ottenuti fino adesso.
Insieme e d’accordo porteremo
avanti i progetti che abbiamo
iniziato.
Edi Angela Habib De Bona è Vice
Presidente Arruolamento Membri
del CWF. Lavora nel settore bancario da oltre vent’anni. Oggi Vice
Presidente dalla Banca Clariden
Leu, nata dalla fusione di cinque
note banche svizzere, è responsabile
dell’organizzazione della succur-
Ginevra
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insieme a due
membri del
CWF, Graziella Zanoletti e
Sivia Campanelli Schmidt.
no, il tedesco, l’inglese, il francese e
lo spagnolo.
EDI: Per me, avere aderito al
CWF nell’estate 2005, e stato un
passo importante verso un’apertura, un’avventura, un stimolo
professionale e personale di
molto valore. Con piacere faccio
conoscenza di tante donne dotate
di personalità uniche, con conoscenze straordinarie, di cuore,
con la volontà di realizzare il loro
A lato,
(da sinistra a
destra), le 4
dame italiane
in carriera ,
Amelia De
Kalbermatten,
Lisa Parenti,
Edi Angela
Habib De
Bona, Laura Cantini
sogno, con un entusiasmo contagioso, con etica rigorosa, con
savoir faire sociale, con intelligenza, come solo le donne sanno
fare.
Lisa Parenti - è Vice Presidente Comunicazione del CWF, responsabile
per l’organizzazione del 25° anniversario del CWF al Grand Hôtel
Kempinski e co-artefice del progetto
di “mentoring” con l’Università di
Ginevra. Nata a Firenze, ha tre nazionalità, italiana, americana e svizzera, ed è trilingue: parla l’italiano,
l’inglese e il francese. Ha studiato
Belle Arti alla City & Guilds of London Art School e grafica alla Cooper
Union School of Art a New York. Ha
lavorato a Milano da Tosi Associati
e a New York per Doyle Partners
e Pentagram prima di fondare la
società Parenti Design - agenzia di
comunicazione e grafica a Ginevra
nel 1995. Tra i suoi clienti troviamo
la BNP Paribas (Suisse), Handicap
International (Suisse), i Musées
d’Art et d’Histoire di Ginevra,
L’Oréal Professionnel, Palace Hôtel
Gstaad, TPG Transports Publics
Genevois, la Città di Ginevra.
Ama Fornasetti, George Nelson,
Emilio Pucci, Gabriel Garcia
Marquez, giocare a golf, i cani e la
cioccolata. Non ama i reality shows,
le rape rosse, i “vinelli” ed aspettare
l’autobus.
LISA: Far parte del CWF è un
pò come far parte di una grande
famiglia. Sono stata cliente per
alcune di loro e allo stesso tempo
fornitore per altre. Insomma, un
rapporto interattivo di scambi
non solo professionali ma anche
personali. Un network vastissimo
che spazia dall’introduzione al
CEO di un’azienda al numero di
telefono della babysitter che puo
venire all’ultimo minuto! Cosa
c’è di più prezioso per la donna
d’oggi?
Sotto,
Edi Angela
Habib De
Bona.
sale di Ginevra. Diplomata alla
Scuola alberghiera di Losanna, si è
specializzata nella gestione alberghiera all’Università di Cornell negli
Stati Uniti. Seguono dieci anni di
esperienza nel settore alberghiero di
lusso in Argentina, negli Stati Uniti,
in Libano. Dal 1999 si stabilisce
nella regione ginevrina. Madre di
due ragazze e di un ragazzo adolescenti, ama passare il suo tempo
libero ballando, in particolar modo
le danze latine, sciando, passeggiando e godendosi la compagnia di
amici attorno a pasti gastronomici,
scambiando idee e chiaccherando...
e vorrebbe avere un pò più di tempo
a disposizione per fare dei viaggi
culturali. Di nazionalità italiana,
svizzera e libanese, Edi parla l’italia-
Sopra,
Lisa Parenti.
Ginevra
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