DETERMINAZIONE N° 726 del 22/07/2014

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DETERMINAZIONE N° 726 del 22/07/2014
Città di
Cologno Monzese
Area :
Servizio:
1 - AFFARI GENERALI
ORGANIZZAZIONE GESTIONE PERSONALE
DETERMINAZIONE N° 726 del 22/07/2014 REGISTRO GENERALE
Oggetto
SELEZIONE PUBBLICA PER ASSUNZIONE CON RAPPORTO DI LAVORO A
TEMPO DETERMINATO E PARZIALE A 24 ORE DI N. 1 ASSISTENTE
AMMINISTRATIVO PER L'UFFICIO IN STAFF ALLA GIUNTA COMUNALE, AI
SENSI DELL'ART. 90 DEL D.LGS. 267/2000 - APPROVAZIONE VERBALI DI
SELEZIONE
Il Dirigente
Premesso che :
-
con delibera di G.C. n. 111 del 02/07/2014 veniva approvata la costituzione dell’Ufficio di
Supporto alla Giunta Comunale ex art. 90 D.lgs. 267/2000, stabilendo che il medesimo
ufficio fosse costituito da n. 1 cat. C a tempo determinato e parziale a 24 ore, profilo
professionale “Istruttore amministrativo”;
-
con determinazione dirigenziale n. 652 del 03/07/2014 veniva approvato l'avviso di
selezione pubblica per assunzione a tempo determinato e parziale a 24 ore di n. 1 assistente
amministrativo per l’Ufficio in staff alla Giunta Comunale, ai sensi dell’art. 90 del D.lgs.
267/2000, pubblicato in pari data sul sito istituzionale dell'Ente, sezione Amministrazione
Trasparente, sottosezione bandi di concorso;
-
l’avviso di selezione di cui sopra prevedeva una procedura comparativa con valutazione dei
curricula professionali, volta all’individuazione del candidato idoneo al conferimento
dell’incarico in argomento, senza dare luogo a formazione di alcuna graduatoria di merito
comparativo, in quanto trattasi di incarico fiduciario in cui il soggetto cui conferire
l’incarico viene individuato “intuitu personae” (delibera Corte dei Conti, sez, Autonomie n.
6/AUT/2008 del 14/03/2008);
-
come stabilito dall’art. 5 dell’avviso di selezione, il Sindaco è l’organo preposto alla
valutazione di titoli e dei curricula, in qualità di Presidente della Giunta Comunale;
Verificato che nei termini previsti dall’avviso di mobilità sono pervenute n. 14 domande di
partecipazione alla presente selezione e precisamente :
1) ANITA DONATO – PROT. 20736 del 7/07/2014;
2 LAURA NATALE – PROT. 20794 del 8/07/2014;
3 SILVIO CAVALLONI – PROT. 20795 del 8/07/2014;
4) DARIO DOMENICO TRINCHESE – PROT. 20802 del 08/07/2014;
5) ERIKA DE FELICE – PROT. 20811 del 8/07/2014;
6) DIANA PENACCHIO – PROT. 20920 del 9/07/2014;
7) MARIA STELLA GENTILE – PROT. 20922 del 9/07/2014;
8) ELISA SANGIACOMI – PROT. 20944 del 9/07/2014;
9) ILARIA MONETTI – PROT. 20999 del 9/07/2014;
10) ALESSANDRA DE MARCHI – PROT. 21041 del 9/07/2014;
11) LORIS LIUZZO – PROT. 21094 del 10/07/2014;
12) MARTINA GIORGIA MALGIOGLIO – PROT. 21105 del 10/07/2014;
13) MARCO PICCIRILLO – PROT. 21152 del 10/07/2014;
14) SARA OLEDA – PROT. 21128 del 10/07/2014.
Visto il verbale di selezione del 11/07/2014, nel quale il Sindaco, dopo aver ritenuto
particolarmente apprezzabili
per spessore culturale/formativo e per esperienze
lavorative/professionali le domande ed i curricula presentati dai seguenti candidati:
1) LAURA NATALE;
2) DIANA PENACCHIO;
3) MARIA STELLA GENTILE;
4) ALESSANDRA DE MARCHI;
5) MARCO PICCIRILLO,
stabiliva di sentire direttamente e singolarmente ciascuno dei sopra indicati candidati,
sottoponendoli a colloquio conoscitivo, da tenersi in data 17 luglio 2014 a partire dalle ore 9.00;
Visto il verbale di selezione redatto in data 17/07/2014 nel quale il Sindaco, dopo aver sentito i
seguenti candidati che si sono presentati al colloquio :
1) ALESSANDRA DE MARCHI ;
2) LAURA NATALE;
3) DIANA PENACCHIO;
4) MARCO PICCIRILLO,
ha individuato quale soggetto in possesso dei requisiti necessari a ricoprire il posto di cat.C, profilo
professionale “Istruttore amministrativo” a tempo determinato e parziale a 24 ore per l’ufficio in
staff alla Giunta Comunale, la Dott.ssa Diana Penacchio;
Ritenuto di dover procedere, pertanto, all'approvazione dei sopra indicati verbali della selezione in
argomento, e, conseguentemente, dare seguito all’assunzione del soggetto individuato con contratto
di lavoro a tempo determinato e parziale a 24 ore di cat. C e profilo professionale “Istruttore
amministrativo” a decorrere dal 1 settembre 2014, con applicazione del contratto collettivo
nazionale di lavoro del personale degli enti locali;
Ritenuto, altresì, di procedere alla pubblicizzazione sul sito istituzionale dell'Ente, sezione
Amministrazione Trasparente, sottosezione bandi di concorso, dell'esito finale della selezione in
argomento mediante pubblicazione della presente determinazione, dando, altresì, atto che gli atti
della procedura di selezione sono consultabili presso il Servizio Organizzazione Gestione del
Personale, ove sono depositati gli originali degli stessi;
Visto che con deliberazione di G.C. n. 3 del 08/01/2014 è stato approvato il Piano Esecutivo di
Gestione Provvisorio per l'anno 2014, disponendo l'attribuzione delle risorse finanziarie ai Centri
di Responsabilità ed autorizzando contestualmente il responsabile del servizio ad adottare gli atti di
gestione finanziaria relativi alle spese connesse alla realizzazione degli obiettivi;
DETERMINA
1. di approvare, per tutte le motivazioni meglio espresse in premessa, i verbali di selezione
redatti in data 11/7/2014 e 17/07/2014, con i quali, a seguito della procedura comparativa
con valutazione dei curricula professionali dei candidati e dei colloqui sostenuti, veniva
individuato dal Sindaco quale soggetto in possesso dei requisiti necessari a ricoprire il posto
di cat. C, profilo professionale “Istruttore amministrativo” a tempo determinato e parziale a
24 ore per l’ufficio in staff alla Giunta Comunale, la Dott.ssa Diana Penacchio;
2. di rimettere il presente atto d'approvazione nonché i documenti indicati al precedente punto
1) al servizio Organizzazione Gestione Personale al fine di procedere con apposita
determinazione all’assunzione della Dott.ssa Diana Penacchio con contratto di lavoro a
tempo determinato e parziale a 24 ore, di cat. C e profilo professionale di “Istruttore
Amministrativo” a decorrere dal 1 settembre 2014, con applicazione del contratto collettivo
nazionale di lavoro del personale degli enti locali ed impegno della relativa spesa al bilancio
dell’ente;
3. di procedere, altresì, alla pubblicizzazione sul sito istituzionale dell'Ente, sezione
Amministrazione Trasparente, sottosezione bandi di concorso l'esito finale della procedura
in argomento mediante pubblicazione della presente determinazione, dando, altresì, atto che
gli atti della procedura di selezione sono consultabili presso il Servizio Organizzazione
Gestione del Personale, ove sono depositati gli originali degli stessi.
La presente determinazione è compatibile con i programmi assegnati alla struttura e
risponde ai criteri di correttezza amministrativa ed efficienza gestionale.
Il Dirigente
atto sottoscritto digitalmente
(RIPRODUZIONE CARTACEA DI ATTO FIRMATO DIGITALMENTE E DEPOSITATO NEGLI ARCHIVI DIGITALI DEL COMUNE.)
(Riproduzione cartacea ai sensi del D.Lgs.82/2005 e successive modificazioni)
Cologno Monzese, 22/07/2014
Segretario Generale
Dott. Vincenzo Fratantoni