Diapositiva 1 - Fondazione Marco Biagi

Sessione parallela “Il lavoro delle donne e dei migranti tra
inclusione e integrazione sociale”
IX Convegno internazionale in ricordo di Marco Biagi
EUROPA 2020: PROSPETTIVE COMPARATE E AZIONE TRANSNAZIONALE
Exit strategies per i mercati del lavoro, le relazioni industriali e la gestione delle risorse umane
Modena, 17-18-19 marzo 2011
La morfologia della partecipazione
femminile al mercato del lavoro nei
paesi europei
FRANCESCA BERGAMANTE
e-mail: [email protected]
OVERVIEW
INQUADRAMENTO TEORICO E OBIETTIVO
IL CONTESTO DI RIFERIMENTO
ANALISI MULTIVARIATA
RIFLESSIONI CONCLUSIVE
INQUADRAMENTO TEORICO
E OBIETTIVO
Servizi per
l’infanzia
Rapporto domanda/offerta
Partecipazione femminile
(madri con figli 0-3 anni)
S
c
e
l
t
a
Politiche di
conciliazione
Politiche del
lavoro
Maternità (crescita
demografica)
OBIETTIVO
STUDIARE IL RAPPORTO TRA PARTECIPAZIONE FEMMINILE
E SERVIZI PER L’INFANZIA E ANALIZZARE LE DIMENSIONI
DELL’INATTIVITÀ FEMMINILE NEI PAESI EUROPEI
IL CONTESTO DI
RIFERIMENTO
Tassi di occupazione delle madri per numero di figli con età inferiore ai 15 anni
e tasso di occupazione femminile (25-49 anni), anno 2008
80
84,7
80,6
75,6
70
60
59,9
50
46,8
40
30,7
30
Tasso di occupazione delle madri con 1 figlio*
Tasso di occupazione delle madri con 2 figli*
Tasso di occupazione delle madri con 3 figli o più*
Tasso di occupazione femminile (25-49 anni)**
Fonte: elaborazione su dati OECD Family database* e Eurostat**
IL CONTESTO DI
RIFERIMENTO
CHILDCARE ARRANGEMENTS INDICATORS (EU-SILC)
“Formal childcare”, che comprende l’utilizzo dei servizi di cura formale, ossia dei
servizi scolastici e di assistenza all’infanzia pubblici e/o privati, in orario scolastico e
non
“Others arrangements” che riguarda le altre forme di assistenza all’infanzia, in cui
generalmente la cura è delegata a personale specializzato (es. baby-sitter), ai nonni o
ad altri familiari (esclusi i genitori)
“Only parents”, in cui è ricompresa la percentuale dei bambini che riceve le cure
esclusivamente dei genitori.
I dati su Formal childcare e Others arrangements sono distinti per la fascia oraria
settimanale di copertura da 1 a 29 ore, 30 ore e più)
IL CONTESTO DI
RIFERIMENTO
Tipologia di assistenza ricevuta dai bambini fra 0-2 anni (% sul totale dei bambini fra zero e due anni), mesi
di congedo e tasso di occupazione delle madri con almeno un figlio di età inferiore ai 3 anni, anno 2008
80
70
71,4
71,9
75,0
60
50
67,6
62,5
51,1
51,8
40
30
20
10
0
Childcare formale*
Altre forme di childcare*
Tasso di occupazione delle madri con un figlio con meno di 3 anni**
Mesi di maternità, congedo parentale*
Fonte: elaborazione su dati Eurostat* e OECD-Family database**
50,9
IL CONTESTO DI
RIFERIMENTO
Tasso di occupazione delle madri con 1 figlio con meno di 3 anni, tasso di inattività
femminile (25-49 anni) e tasso di occupazione femminile (25-49 anni), anno 2008
90,0
84,4
80,0
71,4
70,0
61,1
60,0
51,1
50,0
40,0
33,4
30,0
20,0
13,1
10,0
Tasso di occupazione delle madri con 1 figlio con meno di 3 anni*
Tasso di occupazione femminile (25-49 anni)**
Fonte: elaborazione su dati OECD-Family database* e Eurostat**
Tassi di inattività femminile (25-49 anni)**
ANALISI MULTIVARIATA
SCOPO DELL’ANALISI FATTORIALE
Studiare il rapporto fra attività femminile, servizi di cura,
congedi, fecondità e politiche del lavoro
Rappresentare la posizione dei paesi e vedere chi sta meglio
Variabili di input
Tipologia di servizi per l’infanzia
Sostegno alla maternità e mercato del lavoro
1.
6.
2.
3.
4.
5.
Childcare formale per bambini fino a 3 anni da
1 a 29 ore a settimana
Childcare formale per bambini fino a 3 anni 30
ore o più a settimana
Altre forme di childcare per bambini fino a 3
anni da 1 a 29 ore a settimana
Altre forme di childcare per bambini fino a 3
anni 30 ore o più a settimana
Solo cura dei genitori per bambini fino a 3 anni
Numero di mesi di congedo di
maternità/paternità/parentale con benefici
pari ad almeno 2/3 del salario*
7. Tasso di fecondità totale
8. Tassi di attività femminile 15-64 anni
9. Misure di politica attiva del lavoro in
percentuale sul PIL
10. Misure di politica passiva del lavoro in
percentuale sul PIL
ANALISI MULTIVARIATA
Correlazione tra le variabili e la Componente 1 (Sviluppo e impegno pubblico nel mercato del lavoro)
Variabili
Coefficiente di correlazione
Misure di politica attiva del lavoro in percentuale sul PIL
0,823
Tassi di attività femminile 15-64 anni
0,696
Tasso di fecondità totale
0,607
Misure di politica passiva del lavoro in percentuale sul PIL
0,470
Altre forme di childcare per bambini fino a 3 anni 30 ore o più a settimana
-0,755
Extraction Method: Principal Component Analysis. Metodo rotazione: Varimax con normalizzazione di Kaiser.
(29,6% della varianza riprodotta)
Correlazione tra le variabili e la Componente 2 (Intensità dell'assistenza all'infanzia e alla genitorialità)
Variabili
Coefficiente di correlazione
Numero di mesi di congedo di maternità/paternità/parentale con benefici pari
ad almeno 2/3 del salario
0,611
Childcare formale per bambini fino a 3 anni 30 ore o più a settimana
0,581
Solo cura dei genitori per bambini fino a 3 anni
0,287
Childcare formale per bambini fino a 3 anni da 1 a 29 ore a settimana
-0,859
Altre forme di childcare per bambini fino a 3 anni da 1 a 29 ore a settimana
-0,908
Extraction Method: Principal Component Analysis. Metodo rotazione: Varimax con normalizzazione di Kaiser.
(24,8% della varianza riprodotta)
ANALISI MULTIVARIATA
Intensità dell’assistenza all’infanzia e alla genitorialità
Proiezione dei paesi sul piano fattoriale
I
II
Denmark
Finland
Portugal
Sweden
Germany
Greece
Italy
Luxembourg
Austria
France
Spain
Ireland
Belgium
United Kingdom
III
IV
Netherlands
Sviluppo e impegno pubblico nel mercato del lavoro
RIFLESSIONI CONCLUSIVE
RISULTATI DELL’ANALISI EMPIRICA
 IL SISTEMA DI WELFARE (E LA SUA GENEROSITÀ) INCIDE SULLA NATURA DELLE POLITICHE
 LA DIFFUSIONE DEI SERVIZI CHILDCARE (COSTI E QUALITÀ) AUMENTA LE POSSIBILITÀ DI SCELTA FRA FAMIGLIA
LAVORO (CON POSITIVI EFFETTI SUI TASSI DI FECONDITÀ)
 IL PART-TIME DA SOLO NON BASTA A STIMOLARE L’OCCUPAZIONE FEMMINILE O DIMINUIRE L’INATTIVITÀ
 ESISTONO SITUAZIONI DI ECCELLENZA E SITUAZIONI DI DIFFICOLTÀ
CONSIDERAZIONI
 NEI CONTESTI NON DI ECCELLENZA ALCUNI FATTORI INCIDONO POSITIVAMENTE SULL’OCCUPAZIONE
FEMMINILE
1. la soglia strutturale dell’occupazione costituita anche da donne non interessate dalla conciliazione
2. il lungo percorso d’innalzamento dell’occupazione femminile (se pur ancora limitata rispetto agli altri
paesi europei ed ai parametri di Lisbona)
3. gli alti livelli d’istruzione femminile
4. l’andamento dei salari reali che spinge le donne a rimanere nel mercato del lavoro
 LA RIDUZIONE DELLA DISOCCUPAZIONE NON SEMPRE COINCIDE CON LA CRESCITA DEI TASSI DI ATTIVITÀ
POSSIBILI CONSEGUENZE NEGATIVE
 NON DOPPIA PRESENZA MA MUTUA ESCLUSIONE FRA FAMIGLIA E LAVORO
 EQUILIBRIO A BASSA FECONDITÀ O SUICIDIO DEMOGRAFICO
APPENDICE
IL CONTESTO DI
RIFERIMENTO
Tipologia di assistenza e copertura oraria settimanale ricevuta dai bambini fra 0-2 anni (% sul
totale dei bambini fra zero e due anni) e numero di mesi di congedo, anno 2008
18,5
17,0
12,0
11,0
6,0
3,5
3,5
4,0
4,0
Fonte: elaborazione su dati Eurostat
*dati 2007
Childcare formale da 1 a 29 ore
Altre forme di childcare da 1 a 29 ore
Mesi di maternità, congedo parentale*
Austria
Netherlands
Greece
Ireland
Germany
Luxembourg
Italy
United Kingdom
Childcare formale 30 ore o più
Altre forme di childcare 30 ore o più
Only parents
Spain
Finland
Belgium
France
Portugal
1,5
Sweden
Denmark
3,5
4,5
4,0
4,0
4,0
ANALISI MULTIVARIATA
Variabili di input per l’analisi fattoriale, anno 2008
Austria
Belgium
Denmark
Finland
France
Germany
Greece
Ireland
Italy
Luxembourg
Netherlands
Portugal
Spain
Sweden
United Kingdom
Childcare
formale
per
bambini
fino a 3
anni da 29
ore a
settimana
Childcare
formale
per
bambini
fino a 3
anni 30 ore
o più a
settimana
Altre
forme di
childcare
per
bambini
fino a 3
anni da 29
ore a
settimana
Altre
forme di
childcare
per
bambini
fino a 3
anni 30 ore
o più a
settimana
Solo cura
dei
genitori
per
bambini
fino a 3
anni
Numero di mesi
di congedo di
maternità/pate
rnità/parentale
con benefici
pari ad almeno
2/3 del salario*
4
20
8
5
17
11
5
16
12
13
41
2
22
18
31
2
23
65
21
24
9
7
8
16
13
6
31
16
31
4
25
17
0
1
14
17
20
15
23
28
57
8
15
2
30
3
7
0
1
10
3
35
13
10
13
3
37
8
2
7
67
43
27
72
45
64
37
53
52
43
24
28
45
47
46
3,5
4,0
12,0
11,0
4,0
17,0
4,0
6,0
4,5
3,5
3,5
4,0
4,0
18,5
1,5
Fonte: elaborazione su dati Eurostat.
* Dati del 2007
Tasso di
fecondit
à totale
Tassi di
attività
femminil
e 15-64
anni
Misure
di
politica
attiva
del
lavoro in
percentu
ale sul
PIL
Misure
di
politica
passiva
del
lavoro in
percentu
ale sul
PIL
1,41
1,86
1,89
1,85
2,01
1,38
1,51
2,10
1,42
1,61
1,77
1,37
1,46
1,91
1,96
68,6
60,8
77,1
73,9
65,6
70,8
55,1
63,1
51,6
58,7
73,3
68,9
63,2
76,9
69,4
0,52
1,08
0,98
0,67
0,60
0,53
0,14
0,54
0,36
0,33
0,71
0,41
0,53
0,64
0,05
1,16
2,04
1,22
1,35
1,17
1,10
0,46
1,33
0,81
0,53
1,27
0,99
1,89
0,45
0,20