Il pescatore saggio - Roberto Ferrario Coach

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Società multidisciplinare costituita da Roberto Ferrario
Formazione aziendale, Coaching e Discipline olistiche per lo Sviluppo del Potenziale Umano
Il pescatore saggio
Un uomo d'affari americano in vacanza in Messico era fermo sul molo di un
piccolo villaggio costiero, quando una minuscola barca con un solo
pescatore a bordo si avvicinò. Nella barca c'erano alcuni tonni molto
grandi e molto belli; l'americano si complimentò con il pescatore per la
qualità del suo pesce e gli chiese quanto tempo c'era voluto per
catturarlo.
Il messicano replicò: "Non molto, senor, sono stato fuori in mare con la
mia barca solo per poche ore".
L'americano, sorpreso, chiese: "Voi siete evidentemente un buon
pescatore, e questi sono pesci molto belli; allora, perché non siete
rimasto fuori più a lungo e ne avete catturati di più?".
Il messicano rise: "Perché avrei dovuto farlo, senor? Guadagno abbastanza
da mantenere me e la mia famiglia, non ho bisogno di altro pesce". Allora
il turista chiese: "Che cosa fate, quindi, con il resto del vostro
tempo?".
Il pescatore messicano rispose: "Sono completamente libero di fare tutto
quello che mi pare. Gioco con i miei bambini, faccio la siesta con mia
moglie, tutte le sere vado al villaggio dove bevo vino e suono la
chitarra con i miei amici. Ho una vita piena e gratificante, senor".
Deridendolo, l'americano disse: "Ah, lei la pensa così adesso...".
Estrasse il suo biglietto da visita: "Sono laureato a Harvard in business
management, e posso aiutarla. Per come la vedo io, lei dovrebbe
trascorrere più tempo a pescare ogni giorno, e con i proventi di quello
che cattura potrebbe acquistare una barca più grande. Dopo qualche tempo
potrebbe vendere la barca più grande e comprarne diverse, e alla fine
diventare proprietario di una flotta. Avremmo bisogno di assumere più pescatori, per forza, ma non si preoccupi. Conosco la persona giusta per
aiutarci a sceglierli".
A quel punto l'americano aveva già estratto un bloc-notes ed era
affaccendato con flow chart e diagrammi.
"In pochi anni", continuò, "invece di vendere il suo pesce a un
intermediario,
potrebbe
venderlo
direttamente
alle
industrie
di
trasformazione, e alla fine aprire la sua fabbrica di inscatolamento. In
quel modo, potrebbe controllare il prodotto, la lavorazione e la
distribuzione. Ovviamente dovrà lasciare questo villaggio e trasferirsi,
per esempio a Città del Messico: comprenderà, abbiamo bisogno di
accrescere il suo profilo sul mercato. Da lì, probabilmente si sposterà a
Los Angeles e poi a New York, dove potrà controllare il successo del suo
business in espansione".
L’americano si interruppe senza fiato, e aspettò che il pescatore
esprimesse la sua gratitudine per i consigli ricevuti.
Il messicano rifletté: "Scusi, senor, ma quanto tempo ci vorrà per tutto
questo?".
L'americano, che ora stava lavorando con la sua calcolatrice Psion e
scriveva sul suo bloc-notes, rispose: "Oh, direi qualcosa come 15 o 20
anni".
"Ma poi, senor?". L'americano rise e rispose: "Ecco la parte migliore. Al
momento giusto - e sarò felice di avvisarla quando sarà arrivato - potrà
mettere la società sul mercato azionario, vendere le sue quote al
pubblico e diventare molto ricco. Farà milioni". "Milioni, senor?",
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sede operativa : Via C. D’Adda, 22 – 20143 Milano tel-fax : 02-48.95.10.20
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chiese il pescatore, sfregandosi il mento. "E dopo tutto questo, che cosa
ancora?". L'americano rispose: "Be', alla fine potrà ritirarsi da uomo
ricco, e scegliere esattamente la vita che desidera per lei e la sua
famiglia. Per esempio, potrebbe trasferirsi in un piccolo villaggio di
pescatori sulla costa. Sarà completamente libero di fare quello che
vuole: giocare con i suoi bambini, fare la siesta con sua moglie, andare
tutte le sere al villaggio a bere vino e suonare la chitarra con i suoi
amici. Avrà una vita piena e gratificante".
Il pescatore riflettè per un momento e disse: “Grazie per i consigli,
senor, ma se non le spiace credo che risparmierò i 15 anni, e resterò
esattamente dove sono!”
In molti libri sull’auto-efficacia personale si insegna che gli
obiettivi, per poter essere motivanti, devono essere realistici,
fattibili, specifici, sensati, misurabili, ecc.. Ma c’è un altro aspetto,
più sensibile e più profondo, quindi più difficile da cogliere: il fatto
che gli obiettivi che ci poniamo corrispondano veramente a ciò che
vogliamo per noi stessi. Esiste un detto: se non avete obiettivi per voi
stessi, finirete con l’aiutare chiunque a raggiungere i propri!
In una società competitiva come la nostra, “pressioni” ambientali di vario tipo
ci spingono ad adeguarci ad aspettative e standard sempre più performanti, che ci
vorrebbero: “dipendente efficiente”, “manager di successo” “studentessa
brillante”, “compagno perfetto”, “moglie ideale”. Standard che sollecitano a
cambiamenti sempre più rapidi. La crescente globalizzazione e la sovraesposizione
mediatica favoriscono, inoltre, una uniformità delle coscienze e degli stili di
vita.
Può risultare difficile allora sintonizzarsi sui propri bisogni più profondi e sui
propri valori più autentici: su ciò che è veramente importante per ognuno di noi,
e porsi degli obiettivi che siano realmente motivanti.
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