curriculum vitae - Regione Autonoma Valle d`Aosta

CURRICULUM VITAE
INFORMAZIONI PERSONALI
Nome
Data di nascita
Qualifica
Amministrazione
Incarico attuale
Garrone Ezio
12/11/1960
II Fascia
REGIONE VALLE D'AOSTA
Dirigente - Sicurezza e logistica
Numero telefonico
dell’ufficio
0165274010
Fax dell’ufficio
0165261097
E-mail istituzionale
[email protected]
TITOLI DI STUDIO E
PROFESSIONALI ED
ESPERIENZE LAVORATIVE
Titolo di studio
Altri titoli di studio e
professionali
Esperienze professionali
(incarichi ricoperti)
Laurea in giurisprudenza con votazione 110/110
- Capo servizio del Servizio legislativo, organi collegiali e
contenzioso della pubblica istruzione - REGIONE VALLE
D'AOSTA
- Capo servizio del Servzio affari legislativi del Consiglio
regionale - REGIONE VALLE D'AOSTA
- Direttore della Direzione affari legislativi del Consgilio
regionale - REGIONE VALLE D'AOSTA
- Segretario generale del Consiglio regionale - REGIONE
VALLE D'AOSTA
- Diretore della Direzione affari legislativi della Giunta
regionale - REGIONE VALLE D'AOSTA
- Coordinatore del Dipartimento sanità, salute e politiche
sociali - REGIONE VALLE D'AOSTA
Capacità linguistiche
Capacità nell’uso delle
tecnologie
Altro (partecipazione a
convegni e seminari,
pubblicazioni,
collaborazione a riviste,
Lingua
Francese
Inglese
Livello Parlato Livello Scritto
Fluente
Fluente
Scolastico
Scolastico
- Sistemi operativi: Windows Software: Word Internet e posta
elettronica Applicativi realizzati ad hoc
- CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Buone
competenze relazionali maturate in oltre venticinque anni di
lavoro nella pubblica amministrazione.
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CURRICULUM VITAE
ecc., ed ogni altra
informazione che il
dirigente ritiene di dover
pubblicare)
- CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Capacità
di coordinamento di strutture complesse e competenze
relative alla gestione di risorse umane e finanziarie.
- ATTIVITA’ FORMATIVE Gestione efficace delle riunioni Le
funzioni di leadership dei dirigenti Gestione dei processi di
integrazione Formation à la conception et à l’évaluation de
politiques Charte de modernisation du management des
politiques régionales Corso per dirigenti in materia di
sicurezza e salute dei lavoratori – Dlgs 626 La riforma del
lavoro pubblico Responsabilità amministrativa e contabile
Tavola rotonda sulla Riforma della dirigenza pubblica La
progettazione di un’organizzazione Introduzione al controllo
di gestione Il codice SIOPE e la liquidazione informatica:
presentazione Le competenze dei ruoli direttivi Intervento
formativo di start up per l’introduzione del controllo di
gestione Controllo di gestione – approfondimento
L’informatizzazione
dei
provvedimenti
Dirigenziali
Responsabilità amministrativa e contabile Nella pubblica
amministrazione è più difficile ottenere e misurare i risultati
- ATTIVITA' FORMATIVE: ANNO 2004 - Gestione efficace
delle riunioni ANNO 2004 - Le funzioni di leadership dei
dirigenti ANNO 2005 - Gestione dei processi di integrazione
ANNO 2006 - Formation à la conception et à l'évaluation de
politiques ANNO 2007 - Charte de modernisation du
management des politiques régionales ANNO 2007 - Corso
per dirigenti in materia di sicurezza e salute dei lavoratori
ANNO 2007 - La riforma del lavoro pubblico ANNO 2007 Responsabilità amministrativa e contabile ANNO 2007 Tavola rotonda sulla Riforma della dirigenza ANNO 2007 La progettazione di un organizzazione ANNO 2008 Introduzione al controllo di gestione ANNO 2008 - Il codice
SIOPE e la liquidazione informatica
- ANNO 2009 - Le competenze dei ruoli direttivi ANNO 2009
- Intervento formativo di start up per l'introduzione del
controllo di gestione ANNO 2010 - Controllo di gestione
ANNO 2010 - L'informatizzazione dei provvedimenti
dirigenziali ANNO 2011 - Nella PA è più difficile ottenere e
misurare i risultati ANNO 2012 - Comunicare in pubblico
ANNO 2013 - CONSIP e mercato elettronico ANNO 2013 Legge 190/2012 e decreti legislativi di attuazione ANNO
2014 - Codice di comportamento ANNO 2014 Competitività dei territori e green economy ANNO 2014 - Le
nuove funzioni della Corte dei conti ANNO 2014 - Il nuovo
regolamento europeo sul quadro finanziario pluriennale
ANNO 2014 - La PA di fronte al cambiamento ANNO 2014 La riforma della contabilità economico-patrimoniale e del
bilancio nelle PA ANNO 2014 - Armonizzazione dei bilanci
- ANNO 2015 - Contrasto alla corruzione e promozione della
trasparenza ANNO 2015 - Le attività di partecipazione della
Regione alla formazione e all'attuazione della normativa
europea: strumenti giuridici e modalità operative
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RETRIBUZIONE ANNUA LORDA RISULTANTE DAL CONTRATTO INDIVIDUALE
Amministrazione: REGIONE VALLE D'AOSTA
dirigente: Garrone Ezio
incarico ricoperto: Dirigente - Sicurezza e logistica
stipendio tabellare
€ 45.584,76
posizione parte
fissa
€ 2.717,16
posizione parte
variabile
€ 28.327,00
retribuzione di
risultato
€ 6.022,32
TOTALE ANNUO
LORDO
altro*
€ 0,00
€ 82.651,24
*ogni altro emolumento retributivo non ricompreso nelle voci precedenti
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