bando “Dottori di Ricerca”

Bando PhD ITalents – Dottori di ricerca
Bando per la candidatura di dottori di ricerca in imprese nell’ambito del
progetto PhD ITalents
Premessa
L’Unione Europea, fin dal documento “Innovation Union 2010”, ha esplicitamente
riconosciuto la necessità di un alto livello di Doctoral Education and Training per
lo sviluppo europeo. Tale prospettiva si orienta verso una effettiva occupabilità dei
Dottori di Ricerca e una effettiva mobilità dei ricercatori in quella che è definita la
“knowledge-based economy”.
Già il PNR 2011-2013 richiamando i dati relativi a innovazione e sviluppo,
evidenziava per l’Italia, “un quadro di criticità relativo ai fattori che determinano la
capacità di produrre e diffondere conoscenze e di generare valore da esse”. Fra
questi fattori, lo sviluppo di capitale umano qualificato costituisce oggetto di azioni
finalizzate all’attrazione e alla qualificazione dei giovani nel settore della R&S.
Contestualmente, nel PNR veniva ricordato che i processi innovativi sono sempre
più caratterizzati da cicli interattivi, dove risultano contemporaneamente coinvolti
i componenti di più settori e discipline che si fertilizzano a vicenda, e dove i
ricercatori e le imprese si impegnano in percorsi di Ricerca complementari e
integrati. Le risorse umane hanno ovviamente un ruolo prioritario in questo
trasferimento di conoscenze, che va sostenuto laddove esistano adeguate
condizioni di conoscenze scientifiche e produttive. Inoltre, l’azione costante di
sostegno alla formazione e valorizzazione delle risorse umane di eccellenza trova
conferma nel PNR 2015-2020. Il raccordo tra il Sistema della Ricerca e quello delle
imprese è, dunque, una necessità strategica che deve contribuire ad orientare gli
interventi nazionali e locali.
In questa cornice si inserisce a pieno titolo anche il progetto PhD ITalents, progetto
pilota gestito dalla Fondazione CRUI su incarico del MIUR (Deliberazione CIPE N.
36 del 1 agosto 2014) e in partenariato con Confindustria, che cogliendo queste
sollecitazioni, punta a creare un modello nazionale basato su un ciclo virtuoso
“orientamento – informazione – placement” dei dottori di ricerca, in cui venga messa
in opera un’efficace azione di sostegno alla collocazione dei dottori di ricerca in
imprese con attività di ricerca e sviluppo, attraverso un processo di candidatura
aperto.
Parallelamente all’obiettivo di attivare percorsi di rilancio delle risorse umane
dedicate alla ricerca, attraverso lo sviluppo di un innovativo modello di placement
dei dottori di ricerca in imprese con progetti o attività di R&S, l’intervento intende,
altresì, supportare i processi di gestione e programmazione strategica della ricerca,
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intercettando sul territorio nazionale, in settori di rilevanza strategica, quei
processi innovativi che consentano la piena occupazione per i dottori di ricerca in
Italia.
Finalità e oggetto dell’intervento
I bandi PhD ITalents, Imprese e Dottori di Ricerca sono finalizzati all’inserimento di
personale altamente qualificato che, attraverso la propria professionalità, apporti
nuove competenze e supporti percorsi di innovazione nelle imprese.
Il presente bando è destinato ai Dottori di ricerca ed è finalizzato alla raccolta di
profili di dottori di ricerca che intendano candidarsi alle offerte di lavoro rese
disponibili dalle imprese e pubblicate a seguito della procedura espletata attraverso
il Bando PhD ITalents Imprese. I candidati selezionati al termine dell’intera
procedura avranno la possibilità di essere assunti - con contratto di lavoro
dipendente a tempo determinato (triennale) o indeterminato - presso un’impresa.
Il contratto verrà cofinanziato dal Progetto PhD ITalents per un massimo di tre
anni.
I contratti di lavoro potranno essere ammessi al cofinanziamento, nei limiti di
budget previsti dal progetto, secondo i criteri e termini esposti nel prosieguo.
Processo di candidatura e selezione
Il processo di candidatura prevede due fasi, entrambe condotte tramite la
pubblicazione di un bando. Attraverso il primo bando, chiusosi il 30 novembre
2015, le imprese in possesso dei requisiti richiesti hanno inserito le offerte di
lavoro, fino a un massimo di tre per impresa, destinate ai dottori di ricerca. Un
panel di esperti ha esaminato le candidature pervenute e, sulla base del rispetto
dei requisiti e dei criteri indicati nel Bando “Imprese”, ha definito gli elenchi di
offerte di lavoro alle quali i dottori di ricerca potranno candidarsi col presente
bando.
Il presente bando dà la possibilità ai dottori di ricerca, in possesso dei requisiti
indicati al punto “Soggetti ammissibili”, di candidarsi per le offerte di lavoro
pubblicate nella piattaforma online di Progetto, accessibile attraverso il link
www.phd-italents.it . Ciascun dottore potrà sottoporre la propria candidatura al
massimo per due offerte di lavoro fra quelle pubblicate nella piattaforma online.
Un panel di esperti valuterà le candidature dei dottori di ricerca sulla base del
rispetto dei requisiti e dei criteri indicati nella sezione “Procedura e criteri di
valutazione per la selezione delle candidature”.
Per ogni offerta di lavoro verrà quindi predisposto un elenco di candidati fra i quali
l’impresa potrà individuare il profilo di interesse; l’elenco di candidature per
ciascuna offerta di lavoro verrà pubblicato in un’apposita sezione della piattaforma
on line, ad accesso riservato per le singole imprese. Ogni impresa potrà visionare
unicamente i profili dei candidati selezionati per ciascuna delle proprie offerte di
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lavoro. Ai dottori di ricerca verrà notificato l’inserimento o meno nell’elenco dei
profili a disposizione delle imprese per ciascuna offerta pubblicata.
L’impresa avrà facoltà di individuare, nell’elenco dei candidati proposti, coloro i
quali rispondano ai requisiti richiesti e avviare le procedure di selezione previste
internamente. Effettuata la selezione, le imprese comunicheranno alla Fondazione
CRUI il/i nominativo/i dei candidati che intendono assumere. Terminate le
successive fasi di valutazione e verifica, verranno resi noti i contratti ammessi al
cofinanziamento e approvati in via definitiva. La Fondazione CRUI comunicherà a
ciascuna impresa l’esito della selezione finale, chiedendo l’attivazione dei relativi
contratti da parte dell’impresa. A seguire, comunicherà a ciascun candidato l’esito
finale della selezione.
Soggetti ammissibili
Il bando PhD ITalents – Dottori di ricerca è riservato ai dottori di ricerca in possesso
dei seguenti requisiti:
 essere in possesso del titolo di dottore di ricerca alla data di scadenza del
presente bando;
 non aver compiuto il 35esimo anno di età alla data di scadenza del presente
bando;
 se cittadino straniero, aver conseguito il titolo in Ateneo italiano; se cittadino
italiano, aver conseguito il titolo in Ateneo italiano o estero;
 non aver avuto contratti a tempo determinato o indeterminato presso
l’impresa per la quale si candida: a) nei sei mesi precedenti il 30/11/2015
(termine ultimo per la presentazione della candidatura previsto dal bando
PhD ITalents – Imprese); b) nei sei mesi antecedenti il 6/05/2016 (data di
scadenza del presente bando).
Il divieto è da intendersi anche con riferimento a contratti con imprese che
abbiano legami giuridicamente rilevanti con l’impresa che partecipa al bando
(quali ad esempio società appartenenti al medesimo gruppo ovvero società
controllate ai sensi dell’art. 2359 del codice civile e assimilabili).
Analoga estensione deve intendersi per il divieto, per i candidati, ad essere
soci dell’impresa.
All’atto dell’eventuale assunzione verrà richiesto di dichiarare che il
candidato selezionato non ha avuto precedenti rapporti di lavoro a tempo
determinato o indeterminato presso l’impresa nell’arco di tempo indicato.
Modalità e termini per la presentazione delle candidature
La candidatura dei dottori di ricerca alle offerte di lavoro delle imprese potrà essere
inviata esclusivamente tramite la piattaforma online, cui sarà possibile
accedere dal sito www.phd-italents.it e dovrà contenere – a pena di esclusione –
tutte le informazioni richieste (Allegato 1).
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Per poter sottoporre la propria candidatura sarà necessario registrarsi alla
piattaforma online seguendo quanto descritto nel Manuale d’utilizzo visionabile dal
sito www.phd-italents.it.
Ciascun dottore di ricerca potrà presentare la propria candidatura per un massimo
di due offerte di lavoro.
Il candidato, pena esclusione dal procedimento, dovrà perfezionare la propria
candidatura con l’invio della Domanda di partecipazione, di cui all’Allegato 2 del
presente Bando, debitamente datata e sottoscritta e corredata da fotocopia, chiara
e leggibile, del documento di identità in corso di validità. La Domanda di
partecipazione e il documento di identità dovranno essere inseriti in un unico file
e caricati nella piattaforma online durante la fase di candidatura.
Il sistema restituirà una ricevuta, con relativo numero di riferimento, per ogni
singola candidatura presentata; tale ricevuta verrà inviata alla e-mail che il
candidato avrà inserito in fase di registrazione alla piattaforma.
Il termine ultimo per la presentazione delle candidature dei dottori di ricerca è il 6
maggio 2016 alle ore 12.00; alla scadenza del termine ultimo il sistema verrà
chiuso e non sarà più possibile accedere alla piattaforma online.
Procedura e criteri di valutazione per la selezione delle candidature
Le candidature pervenute verranno preliminarmente esaminate, al fine di verificare
il possesso dei requisiti individuati nel presente bando e la corretta ricezione, entro
i termini stabiliti, della Domanda di partecipazione indicata al punto precedente
(Modalità e termini per la presentazione delle candidature). L’elenco dei candidati
che avranno superato la fase di verifica dei requisiti verrà pubblicato online sul sito
del progetto.
I candidati non ammessi riceveranno formale comunicazione dell’esclusione
all’indirizzo e-mail indicato in fase di registrazione alla piattaforma.
Le candidature ammesse verranno esaminate da 6 panel di esperti, uno per ognuna
delle aree tematiche indicate nel presente bando, composti ognuno da tre esperti.
Le candidature dei dottori di ricerca saranno suddivise per area tematica, in
relazione alle singole offerte di lavoro, ed esaminate dagli esperti di ogni panel al
fine di valutare la coerenza del curriculum e le competenze dichiarate rispetto ai
profili richiesti nelle offerte di lavoro per le quali il dottore di ricerca si candida,
secondo i criteri di seguito indicati:
- Livello delle competenze espresse nel CV;
- Coerenza delle attività di ricerca svolte nell’ambito del dottorato o in altri
ambiti rispetto alle offerte per le quali il dottore di ricerca si è candidato;
- Valore aggiunto espresso da attività di collaborazione con imprese;
- Valore aggiunto espresso dalle ulteriori esperienze formative svolte in Italia o
all’estero;
- Valore aggiunto espresso da esperienze professionali svolte in Italia o
all’estero;
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-
Altre conoscenze e competenze (Conoscenze linguistiche; Conoscenze
informatiche; Capacità personali e competenze trasversali).
Al termine della procedura di selezione, per ciascuna offerta di lavoro verranno
predisposti degli elenchi di possibili candidati; l’elenco relativo a ciascuna offerta
sarà reso disponibile nella piattaforma online, nella sezione ad accesso riservato
per le singole imprese; ogni impresa potrà prendere visione unicamente dei profili
dei candidati alle proprie offerte di lavoro.
I candidati verranno informati, attraverso l’indirizzo e-mail da essi indicato nella
fase di registrazione, circa la loro inclusione o meno negli elenchi.
I candidati inseriti negli elenchi di cui sopra potranno essere contattati
direttamente dalle imprese al fine di perfezionare il processo di selezione, in
ottemperanza con le procedure interne di ciascuna azienda.
Le imprese hanno facoltà di scegliere fra i profili individuati e richiedere un
colloquio o ulteriori informazioni a corredo del processo di selezione. Sarà cura
delle imprese informare i candidati circa gli esiti della propria selezione e darne
formale comunicazione alla Fondazione CRUI, per i seguiti del progetto.
Qualora un candidato selezionato decida di rinunciare all’offerta di lavoro, e
all’attivazione del relativo contratto, dovrà darne comunicazione, entro 5 giorni dal
ricevimento della comunicazione da parte delle imprese, all’indirizzo
[email protected] o, in assenza di PEC, al numero di fax (+39)
0668441399. Il candidato che abbia deciso di rinunciare non potrà avere accesso
ad altre offerte di lavoro nell’ambito del Programma.
Aree tematiche in cui si collocano le posizioni offerte
Il progetto PhD ITalents prevede che le posizioni offerte delle imprese siano
riconducibili alle aree tematiche di seguito elencate.
Le aree tematiche individuate sono:
- ENERGIA, incluso l’efficienza energetica e le energie rinnovabili.
- AGROALIMENTARE, incluso lo sviluppo di nuovi sistemi agricoli
ecocompatibili e all’interazione tra ambiente naturale e quello modificato
dall’uomo, valutando anche l’impatto di quest’ultimo sulla qualità della vita.
- PATRIMONIO CULTURALE: incluso la valorizzazione del patrimonio, alla
comunicazione, oltre alla pianificazione territoriale e paesistica degli
interventi.
- MOBILITÀ SOSTENIBILE, incluse le esigenze di innovazione riguardanti i
processi e i prodotti e in cui gli attori dell’innovazione tecnologica sono
essenzialmente i produttori di veicoli, di sistemi tecnologici e di
infrastrutture.
5
-
SALUTE E SCIENZE DELLA VITA, inclusi ricerca biomedica, applicazioni
tecnologiche e settori a più alto impatto sociale ed economico, come quelli
della prevenzione, dell’invecchiamento e dell’oncologia.
ICT, includendo la ricerca multidisciplinare e l’innovazione volta
all’applicazione sul mercato sfruttando le ICT rivolta a: nuova generazione di
componenti e sistemi; elaborazione di prossima generazione di sistemi e
tecnologie informatiche avanzate; internet del futuro: infrastrutture,
tecnologie e servizi; tecnologie e gestione dell'informazione (ICT per
l’informazione e la creatività digitali); robot e manufatti intelligenti;
microelettronica, nanoelettronica e fotonica.
Tempistiche e scadenze
Sarà possibile presentare la propria candidatura, secondo quanto indicato in
precedenza al paragrafo “Modalità e termini per la presentazione delle
candidature”, a partire dal 14 aprile 2016.
La piattaforma online, prevista dal presente bando, consentirà l’acquisizione delle
candidature fino alle ore 12:00 del 6 maggio 2016, termine oltre il quale non sarà
più possibile accedere al sistema.
Relativamente alla ricezione della Domanda di partecipazione, di cui all’Allegato 2
del presente bando, fa fede quanto precedentemente espresso al paragrafo
“Modalità e termini per la presentazione delle candidature”.
Le fasi successive riguardano:
- l’individuazione dei dottori di ricerca in possesso dei requisiti indicati in
precedenza, e con un profilo coerente con quanto richiesto dalle imprese;
- la pubblicazione degli elenchi dei possibili candidati, nell’apposita sezione ad
accesso riservato alle imprese della piattaforma online di PhD ITalents;
- la selezione da parte delle imprese, secondo le proprie procedure interne,
del/dei candidati di loro interesse;
- l’individuazione dei contratti da cofinanziare nell’ambito del progetto.
Modalità contrattuali
I contratti cofinanziati dal programma PhD ITalents saranno disciplinati dalle
vigenti leggi dello Stato italiano e assumeranno la forma di contratto a tempo
determinato, per minimo tre anni di durata del progetto, o indeterminato. I dottori
di ricerca selezionati non dovranno aver avuto contratti da dipendente a tempo
determinato o indeterminato (ovvero le tipologie finanziate dal progetto) con le
imprese per le quali sono stati selezionati, nei sei mesi precedenti il termine ultimo
di presentazione della candidatura relativa al bando PhD ITalents Imprese, nonché
nei sei mesi antecedenti la data di scadenza del presente bando.
Il divieto è da intendersi anche con riferimento a contratti con altre imprese che
abbiano legami giuridicamente rilevanti con l’impresa che partecipa al bando (quali
6
ad esempio società appartenenti al medesimo gruppo ovvero società controllate ai
sensi dell’art. 2359 del codice civile e assimilabili).
Analoga estensione deve intendersi per il divieto, per i candidati, ad essere soci
dell’impresa.
All’atto dell’eventuale assunzione verrà richiesto di dichiarare che il candidato
selezionato non ha avuto precedenti rapporti di lavoro a tempo determinato o
indeterminato presso l’impresa nell’arco di tempo indicato.
Monitoraggio e valutazione
I candidati assunti con contratti cofinanziati dal progetto PhD ITalents dovranno
fornire in qualsiasi momento, su richiesta della Fondazione CRUI, tutti i
chiarimenti, le notizie e la documentazione ritenuti necessari dalla stessa
Fondazione.
E’ facoltà della Fondazione CRUI contattare in qualsiasi momento i dottori di
ricerca i cui contratti siano cofinanziati dal progetto, per la verifica dell’andamento
dell’inserimento in impresa.
Informazioni
Il Responsabile del Procedimento per il presente Bando è la dott.ssa Emanuela
Stefani.
Il presente Bando è pubblicato, unitamente a tutta la documentazione ivi
richiamata, sul sito www.phd-italents.it.
Ogni richiesta di informazioni può essere inoltrata via e-mail al seguente indirizzo
di posta elettronica: [email protected]
Si informa – ai sensi dell’art. 13 del Decreto Legislativo 30/06/2003 n. 196 - che i
dati comunicati dai candidati saranno utilizzati solo per le finalità connesse
all’espletamento della procedura in oggetto e saranno comunque trattati in modo
tale da garantirne la riservatezza e la sicurezza.
Fondazione CRUI non assume nessuna responsabilità, in ordine a bandi e relativi
allegati pubblicati su altri siti internet non ufficiali con versioni modificate,
manipolate o comunque manomesse da terzi.
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Allegato 1
Informazioni richieste dal form online per la candidatura
Bando PHD ITalents Dottori di ricerca
Sezioni
1.
2.
3.
4.
REGISTRAZIONE
ANAGRAFICA
FORMAZIONE
ALTRE CONOSCENZE E COMPETENZE
1. REGISTRAZIONE
1.1 Username/Mail
1.2 Password
1.3 Conferma password
1.4 Autorizzazione al trattamento dei dati
2. ANAGRAFICA
2.1 Nome
2.2 Cognome
2.3 Data di nascita
2.4 Luogo di nascita
2.5 Codice fiscale
2.6 Residenza
2.6.1 Stato (scelta fra: Estero o Italia)
2.6.2 Capoluogo/Paese (selezione diversificata a seconda dello Stato di
residenza; scelta del Capoluogo in caso di Stato di residenza Italia o
scelta del Paese in caso di Stato di residenza Estero)
2.6.3 Città
2.6.4 Via e numero civico
2.7 Domicilio (se diverso dalla residenza)
2.7.1 Stato (scelta fra: Estero o Italia)
2.7.2 Capoluogo/Paese (selezione diversificata a seconda dello Stato di
domicilio; scelta del Capoluogo in caso di Stato di domicilio Italia o
scelta del Paese in caso di Stato di domicilio Estero)
2.7.3 Città
2.7.4 Via e numero civico
2.8 Numero di telefono
8
2.9 Indirizzo mail – indicare lo stesso che è stato inserito in fase di
registrazione. La mail indicata verrà utilizzata per tutte le comunicazioni
inviate al candidato
3. FORMAZIONE
3.1 Dottorato di ricerca in
3.2 Data conseguimento titolo di dottore di ricerca
3.3 Università presso la quale si è conseguito il titolo di dottore di ricerca (scelta
tra Università estera e lista tutti gli atenei italiani)
3.3.1
Se l’università presso la quale si è conseguito il titolo di dottorato è
in Italia indicare il capoluogo di provincia
3.3.2
Se l’università presso la quale si è conseguito il titolo di dottorato è
all’estero indicare il paese
3.3.3
Se l’università presso la quale si è conseguito il titolo di dottorato è
all’estero specificare l’ateneo
3.4
Titolo tesi di dottorato
3.5
Descrizione attività di ricerca svolta nell’ambito del dottorato (inserire al
massimo 3000 caratteri)
3.6 La tesi di dottorato ha dato luogo a pubblicazioni? (Si/No)
3.7 La tesi di dottorato è stata svolta in co-tutela? (Si/No)
3.8 Paese e sede della co-tutela
3.9 Sono state svolte attività di ricerca e sviluppo in collaborazione con imprese
durante il dottorato? (Si/No)
3.10 Se sì, indicare le imprese e le attività di ricerca e sviluppo svolte (inserire
al massimo 3000 caratteri)
3.11 Sono state svolte attività di ricerca e sviluppo in collaborazione con imprese
indipendentemente dal percorso di dottorato? (Si/No)
3.12 Se sì, indicare le imprese e le attività di ricerca e sviluppo svolte (inserire
al massimo 5000 caratteri)
3.13
Denominazione Laurea specialistica/magistrale conseguita o, per titolo
estero, equivalente ai fini dell’ammissione al percorso di dottorato
3.14
Voto di laurea - scrivere il voto con il riferimento al valore massimo, vale
a dire nel formato voto/110 oppure voto/100 (se estero, indicare secondo la
votazione di riferimento)
9
3.15
Data conseguimento della laurea specialistica/magistrale o equivalente
3.16
Università dove si è conseguita la laurea magistrale/specialistica (scelta
tra Università estera e lista tutti gli atenei italiani)
3.16.1 Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea
specialistica/magistrale è in Italia indicare il capoluogo
3.16.2 Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea
magistrale/specialistica è all’estero indicare il paese
3.16.3 Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea
magistrale/specialistica è all’estero specificare l’ateneo
3.17 Denominazione Laurea – indicare solo nel caso in cui non si sia effettuato
un percorso a ciclo unico
3.18
Voto di laurea - scrivere il voto con il riferimento al valore massimo, vale
a dire nel formato voto/110 oppure voto/100 (se estero, indicare secondo la
votazione di riferimento)
3.19 Data conseguimento della laurea
3.20 Università dove si è conseguita la laurea (scelta tra Università estera e lista
tutti gli atenei italiani)
3.20.1
Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea è in Italia
indicare il capoluogo
3.20.2
Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea è all’estero
indicare il paese
3.20.3 Se l’università presso la quale si è conseguita la laurea è all’estero
specificare l’ateneo
3.21 Ulteriori esperienze formative, in Italia o all’estero, significative ai fini della
candidatura (inserire al massimo 3000 caratteri)
3.22 Eventuali pubblicazioni, inserire le 5 più significative (inserire al massimo
2000 caratteri)
4. ALTRE CONOSCENZE E COMPETENZE
4.1 Conoscenza lingua inglese
4.1.1 Comprensione (scelte possibili: A1; A2; B1; B2; C1; C2)
4.1.2 Parlato (scelte possibili: A1; A2; B1; B2; C1; C2)
4.1.3 Produzione scritta (scelte possibili: A1; A2; B1; B2; C1; C2)
4.2 Altre conoscenze linguistiche
10
4.3 Conoscenze e competenze informatiche (inserire al massimo 2000 caratteri)
4.4 Capacità personali (inserire al massimo 2000 caratteri)
4.5 Competenze trasversali - Es: problem solving, comunicazione; leadership;
pianificazione e organizzazione; etc. (inserire al massimo 2000 caratteri)
4.6 Esperienze professionali, in Italia o all’Estero, significative ai fini della
candidatura (inserire al massimo 3000 caratteri)
4.7 Motivazione per la candidatura (inserire al massimo 3000 caratteri)
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Allegato 2
La domanda di partecipazione va scaricata dalla piattaforma online di candidatura
e debitamente compilata (negli spazi consentiti), stampata e firmata in originale. La
domanda di partecipazione va corredata da fotocopia, chiara e leggibile, del
documento di identità in corso di validità. Entrambi i documenti dovranno essere
inseriti in un unico file e caricati, pena esclusione dal procedimento, nella piattaforma
online durante la fase di candidatura.
Domanda di partecipazione al progetto PhDITalents
Fac-simile – da non utilizzare per la candidatura
Il/la sottoscritto/a chiede di essere ammesso/a a partecipare al progetto PhD ITalents, il
cui bando è stato pubblicato il 14 aprile 2016.
A tal fine, consapevole delle conseguenze derivanti da dichiarazioni mendaci ai sensi
dell'art.76 del D.P.R. 28 dicembre 2000 n. 445 e che, inoltre, qualora dal controllo
effettuato emerga la non veridicità del contenuto di taluna delle dichiarazioni rese, decadrà
dai benefici conseguenti al provvedimento eventualmente emanato sulla base della
dichiarazione non veritiera (art. 75 D.P.R. 445/2000), sotto la propria responsabilità
dichiara quanto segue:
Cognome:
Nome:
Data di nascita:
Comune di nascita:
Provincia di nascita:
Codice fiscale:
Residente in:
Comune di residenza:
Provincia di residenza:
Tel:
Cell:
-
di essere in possesso del titolo di dottore di ricerca alla data di scadenza del presente
bando;
di non aver compiuto il 35esimo anno di età alla data di scadenza del presente
bando;
di non aver avuto contratti in essere a tempo determinato o indeterminato presso
l’impresa per la quale si candida nei sei mesi precedenti il termine ultimo per la
presentazione della candidatura previsto dal bando PhD ITalents – Imprese, ovvero
nei sei mesi antecedenti la data di scadenza del presente bando;
12
-
di voler ricevere tutte le comunicazioni inerenti le varie fasi della procedura
all'indirizzo mail inserito nella piattaforma online in fase di registrazione;
-
☐ di essere cittadino straniero e di aver conseguito il titolo in Ateneo italiano
oppure
☐ di essere cittadino italiano e di aver conseguito il titolo in Ateneo italiano o estero
-
Allega, pena esclusione dal procedimento, alla presente domanda il Documento di
riconoscimento in corso di validità; entrambi i documenti sono inseriti in un unico file.
Luogo: _______________________________
Data: ________________
Firma:
☐ Il/la sottoscritto/a autorizza al trattamento dei dati personali, nel rispetto del D. Lgs.
n. 196 del 30/06/03
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