Carta Roberta - Azienda Ulss 4 Alto Vicentino

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Carta Roberta - Azienda Ulss 4 Alto Vicentino
FORMATO EUROPEO
PER IL CURRICULUM
VITAE
Informazioni personali
Nome(i) / Cognome(i)
ROBERTA CARTA
Indirizzo(i) VIA BOLDRINI N°1
Cap. 36016
Città Thiene
Prov. VICENZA
Telefono(i)
0445-571061
Cellulare +39 - 3493124459
E-mail [email protected]
Nazionalità
Italiana
Esperienza Lavorativa
• Dal 2015 a tutt’oggi
Coordinatore Infermieristico presso la Direzione Professioni Sanitarie
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Coordinatore Infermieristico
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di coordinamento organizzativo del personale appartenente alle professioni sanitarie presso la
Direzione delle Professioni Sanitarie area Ospedaliera - Titolare di Posizione Organizzativa
• Dal 2010 al 2014
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Coordinatore Infermieristici di Dipartimento Area Critica
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Coordinatore Infermieristico
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di coordinamento organizzativo del personale infermieristico e di supporto afferente al
dipartimento di Area Critica (Anestesia,Rianimazione,Terapia Intensiva post-operatoria, Pronto soccorso,
SUEM-118, UCIC, Semi-Intensiva cardiologica, Stroke Unit, Emodinamica) – Titolare di Posizione
Organizzativa
• Dal 2008 al 2010
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Coordinatore Infermieristico presso U.O. di Cardiologia e UCIC ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Coordinatore Infermieristico
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di coordinamento organizzativo e assistenziale del personale infermieristico e di supporto
operante nell’uuoo complessa di Cardiologia area degenza, ambulatoriale e intensiva (UCIC)
• Dal 2002 al 2008
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
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Coordinatore Infermieristico presso U.O. di Anestesia e Rianimazione ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Coordinatore Infermieristico
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di coordinamento organizzativo e assistenziale del personale infermieristico e di supporto
operante nell’uuoo complessa di Rianimazione, Tepapia Intensiva post operatoria e Terapia Antalgica
• Dal 2001 al 2002
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Coordinatore Infermieristico presso U.O. di Pronto Soccorso e SUEM-118 ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Coordinatore Infermieristico
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di coordinamento organizzativo e assistenziale del personale infermieristico e di supporto
operante nell’uuoo complessa di Pronto Soccorso e del Servizio urgenza emergenza medica territoriale
• Dal 1994 al 2001
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Infermiere presso U.O. di Pronto Soccorso e SUEM-118 ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Infermiere
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di assistenza infermieristica avanzata, gestione del paziente emodinamicamente instabile e
gestione del paziente politraumatizzato
• Dal 1989 al 1994
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Infermiere presso U.O. di Ostetricia e Ginecologia ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Infermiere
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di assistenza infermieristica avanzata, gestione della paziente nel post-operatorio, durante il
parto spontaneo e gestione strumentale in sala operatoria nel parto cesareo
• Dal 1988 al 1989
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Infermiere presso il servizio di Sala Parto e Sala Operatoria U.O. Ostetricia ULSS n°6 Vicenza
Azienda ULSS n° 6 Vicenza, viale Rodolfi n°37 36100 (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Infermiere
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di assistenza infermieristica avanzata, gestione della paziente durante il travaglio ed il parto
spontaneo, gestione strumentale della paziente in sala operatoria
• Dal 1987 al 1988
• Nome e indirizzo del datore di lavoro
• Tipo di azienda o settore
• Tipo di impiego
Infermiere presso U.O. di Medicina e Geriatria ULSS n°4 Alto Vicentino
Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, via Boldrini n°1 36016 Thiene (VI)
Azienda Sanitaria Unità Sanitaria Locale
Infermiere
• Principali mansioni e responsabilità Funzioni di assistenza infermieristica di base, gestione del paziente internistico e geriatrico
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Istruzione e formazione
• Novembre 2010
Laurea in Scienze infermieristiche conseguita in data 05-11-2010
• Nome e tipo di istituto di istruzione
Università degli Studi di Padova – Facoltà di Medicina e Chirurgia
o formazione
• Principali materie / abilità
Sviluppo di competenze avanzate nella disciplina infermieristica
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Dottore in scienze infermieristiche
• Luglio 2009 Maturità Tecnica conseguita in data 08-07-2009
• Nome e tipo di istituto di istruzione Istituto Tecnico per le attività sociali
o formazione
• Principali materie / abilità Gestione di servizi e gruppi di lavoro in ambito socio-sanitario, assistenziale ed educativo
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Dirigente di Comunità
• Ottobre 2002 Attestato di Istruttore PTC - Soccorso avanzato al politrauma
• Nome e tipo di istituto di istruzione IRC (società italiana italian resuscitation councii) – (BO)
o formazione
• Principali materie / abilità Gestire il politrauma e interventi di maxiemergenza
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Istruttore di PTC – Soccorso avanzato al politrauma
• Dicembre 2001 Attestato di Istruttore P-BLSD Supporto di base delle funzioni vitali in età pediatrica e uso del
defibrillatore semi automatico
• Nome e tipo di istituto di istruzione IRC (società italiana italian resuscitation councii) – (BO)
o formazione
• Principali materie / abilità Gestire l’arresto cardio–circolatorio in età pediatrica con l’uso del defibrillatore semi automatico
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Istruttore di P-BLSD Supporto di base delle funzioni vitali in età pediatrica e uso del defibrillatore
• Novembre 2001 Attestato di Istruttore BLS-D Supporto di base delle funzioni vitali e uso del defibrillatore semi
automatico in età adulta
• Nome e tipo di istituto di istruzione IRC (società italiana italian resuscitation councii) – (BO)
o formazione
• Principali materie / abilità Gestire l’arresto cardio–circolatorio in età adulta con l’uso del defibrillatore semi automatico
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
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Istruttore di BLS-D Supporto di base delle funzioni vitali e uso del defibrillatore semi automatico in età
adulta
• Ottobre 2001 Attestato di Istruttore BLS Supporto di base delle funzioni vitali
• Nome e tipo di istituto di istruzione IRC (società italiana italian resuscitation councii) – (BO)
o formazione
• Principali materie / abilità Gestire l’arresto cardio–circolatorio in età adulta
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Istruttore di BLS Supporto di base delle funzioni vitali in età adulta
• Ottobre 1992 Diploma di Abilitazione a funzioni direttive nell’assistenza infermieristica conseguito in data 02-07-1992
• Nome e tipo di istituto di istruzione Azienda ULSS n° 5 (VI) ex ULSS n°7 “ Valle dell’Agno” Valdagno (VI)
o formazione
• Principali materie / abilità Management Sanitario, Gestione di coordinamento del personale del comparto (infermieristico e di
supporto)
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Abilitazione a funzioni direttive nell’assistenza infermieristica
• Giugno 1986 Diploma di Infermiere Professionale conseguito in data 26-06-1986
• Nome e tipo di istituto di istruzione Azienda ULSS n° 4 Alto Vicentino, (VI) ex ULSS n°6 “Alto Vicentino”
o formazione
• Principali materie / abilità Sviluppo di competenze base nella disciplina infermieristica
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Infermiere Professionale
• Giugno 1982 Diploma di Abilitazione all’insegnamento nelle scuole del grado preparatorio conseguito in data 21-061982
• Nome e tipo di istituto di istruzione Scuola Magistrale Schio (VI)
o formazione
• Principali materie / abilità Progettazione didattica, organizzazione e verifica dell’apprendimento
professionali oggetto dello studio
• Qualifica conseguita
Abilitazione all’insegnamento nelle scuole del grado preparatorio
Capacità e competenze
personali
Madrelingua(e)
Italiano
Altra(e) lingua(e)
Inglese
Autovalutazione
Livello europeo (*)
Lingua
Inglese
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Comprensione
Ascolto
Discreto
Parlato
Lettura
Discreto
Interazione orale
Discreto
Scritto
Produzione orale
Discreto
Suficiente
CAPACITÀ E COMPETENZE
RELAZIONALI

Buone conoscenze di Dinamica di gruppo, Gestione del gruppo, Leadership e gestione delle reti di
comunicazione

Buona capacità di adattamento ad ambienti multiculturali

Buone competenze relazionali sviluppate nell’ambito delle funzioni svolte e relative alle aree della
gestione ed organizzazione del personale e dei servizi rivolti alla persona

Buona capacità di conduzione e gestione d’aula, di gruppi di lavoro e di progetto,

Buone capacità metodologiche riguardanti la conduzione e gestione di gruppi di lavoro su casi
clinico-assistenziali e sulle simulazioni

Management sanitario e di coordinamento del personale appartenente alle professioni sanitarie

Gestire, verificare e determinare il fabbisogno di personale del comparto

Garantire le presenze e gli standard assistenziali per mantenere costante i livelli di assistenza

Predisporre e attuare strumenti di lavoro comuni intra ed extra-dipartimentali per favorire
l’interscambiabilità del personale infermieristico e di supporto

Fornire all’utente una migliore presa in carico ed una assistenza quali/quantitativamente mirata,
omogeneizzando i carichi di lavoro nei moduli di degenza attraverso la misurazione della
complessità assistenziale

Analizzare, elaborare e proporre nuovi modelli organizzativi per garantire un’assistenza avanzata
e migliorare la presenza di personale favorendone l’interscambiabilità

Definire, sviluppare e misurare le competenze del singolo/gruppo attraverso l’utilizzo di strumenti
appropriati allo scopo di analizzare lo scostamento che emerge tra le competenze richieste e le
competenze possedute

Definire gli standard assistenziali e gli indicatori di verifica della qualità delle prestazioni
infermieristiche

Attuare e sviluppare il modello assistenziale per intensità di cure all’interno di aree assistenziali
omogenee

Predisporre e revisionare strumenti comuni per l’organizzazione dell’assistenza infermieristica e
alberghiera : Percorsi, Procedure, Protocolli

Collaborare per la definizione ed il raggiungimento degli obiettivi di budget

Controllare e verificare i requisiti generali di ciascuna funzione per l’accreditamento istituzionale

Ottime conoscenze tecniche e teoriche nell’ambito della professione infermieristica in tema di
urgenza-emergenza in primo soccorso ,nel soccorso avanzato e in terapia intensiva

Buona conoscenza utilizzo PC: pacchetto office, programmi informatici, applicativi Aziendali
CAPACITÀ E COMPETENZE
ORGANIZZATIVE
CAPACITÀ E COMPETENZE
TECNICHE
CAPACITÀ E COMPETENZE
ARTISTICHE 
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Elaborazione di programmi di grafica
ALTRE CAPACITA’ E COMPETENZE
Incarico di docenza dal 2002 ad oggi a personale infermieristico, medico, di supporto e volontariato in
materia di:

Primo soccorso

Soccorso avanzato,

Maxiemergenza,

Rianimazione cardio –polmonare ed uso del defibrillatore semi automatico in età adulta

Rianimazione cardio –polmonare ed uso del defibrillatore semi automatico in età pediatrica

Gestione del paziente politraumatizzato

Gestione del paziente in terapia intensiva

Gestione del paziente in morte cerebrale

Sviluppo delle competenze in una organizzazione per intensità di cure
PATENTE O PATENTI

Patente tipo B
ULTERIORI INFORMAZIONI

Referente aziendale per il programma di accreditamento di eccellenza Accreditation Canada

Referente aziendale per le funzioni previste dalla L.R. 22/2002 autorizzazione e accreditamento
istituzionale in qualità di facilitatore per la presentazione gestionale e organizzativa

Incarico Regionale per lo sviluppo del Sistema di controllo interno presso le ulss analisi del
processo di miglioramento e piano di contenimento

Referente aziendale per la Qualità

Referente aziendale per la Sicurezza e Rischio clinico

Referente aziendale per la Cartella Clinica informatizzata

Referente aziendale per le Infezioni ospedaliere

Referente area Formazione per il dipartimento area critica

Componente gruppo di lavoro per la valutazione e stesura scheda di valutazione del personale

Componente gruppo di lavoro per la valutazione e stesura di matrici di turno

Componente commissione esaminatrice concorso pubblico personale infermieristico nr. 16/2010
presso l’azienda ulss n°4 alto vicentino

Componente commissione esaminatrice concorso pubblico personale infermieristico nr. 24/2014
presso l’azienda ulss n°4 alto vicentino
Allegati Enumerare gli allegati al CV. (facoltativo, v. istruzioni)
Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196
"Codice in materia di protezione dei dati personali ".
Firma
Aggiornato al 18-03-2015
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