Curriculum vitae

Caggiano Valeria
Curriculum
vitae
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[email protected]
skype: valeria-caggiano
cell:3356452597
Formazione
Luglio 2009 Master in NLP, programma del First Institute of Richard Bandler & Associates, San Fransisco.
La Programmazione Neurolinguistica è un modello della comunicazione umana che permette di svolgere
un’accurata analisi di ogni comportamento attraverso la scomposizione, in sequenze precise, di elementi
osservabili,
riproducibili
e
replicabili.
Marzo 2008 Workshop Innovative Learning. Barcellona. http://www.expoelearning.info/
Expoelearning.info è un progetto che configura una nuova forma di presenza negli scenari orientati all’elearning. Comprende inoltre l’offerta di servizi specifici alle organizzazioni italiane che intendono
preparare accuratamente la loro presenza agli expo in modo che si trasformi in una reale occasione di
business: sondaggi sui prodotti che possono interessare i mercati di riferimento dell’expo, logistica,
appuntamenti e contatti, preparazione di materiali informativi in altre lingue, suggerimenti strategici.
Ottobre2006Gennaio2010
Scuola
quadriennale
di
specializzazione
in
Psicoterapia,
Consorzio
Interuniversitario FO.R.T.UN.E., Roma http://www.consorziofortune.com/scuola.htmlAll’interno di una
cornice metodologica e operativa scientifica vengono integrate le teorizzazioni, le strategie e le tecniche
maturate in campo clinico nell’ambito della Analisi del Comportamento (ABA) con le nuove acquisizioni
teoriche e pratiche della moderna Terapia Comportamentale e Cognitiva e delle esperienze e della prassi
clinica degli approcci Evidence-Based.Le competenze acquisite abilitano ad operare nei seguenti ambiti:
Psicoterapia nell’adolescenza e nell’infanzia nei Servizi e Dipartimenti per la Salute Mentale e di
Riabilitazione
in
Età
Evolutiva
(S.M.R.E.E.),
nei
Servizi
Materno-Infantili,
negli
Ospedali,
etc.;
Psicoterapia degli adulti nelle strutture pubbliche e private, nei servizi di psicoterapia dei DSM, consultori
etc.
Psicoterapia e interventi riabilitativi nelle situazioni di Disabilità e Handicap nei Centri e Servizi, pubblici e
privati,
educativi
e
riabilitativi.
Psicoterapia nelle situazioni postraumatiche conseguenti a emergenza e ad abuso, e nei casi di devianza,
nei
contesti
riabilitativi,
rieducativi,
scolastici,
ospedalieri,
giudiziari,
Dicembre
etc.
2003Marzo2006
Dottorato in Psicologia del Lavoro e delle risorse umane, presso la LUMSA di Roma.La tesi di dottorato
consiste nello studio sperimentale di un modello di job placement che possa essere progettato e reso
come servizio dell’offerta formativa che qualifica il sistema universitario. Il modello risulta essere
funzionale in un contesto europeo, che è stato analizzato, attraverso lo studio delle diverse case histories
delle università europee, le applicazioni e i servizi sono stati oggetto di studio sperimentale.
Internazionalizzazione del Dottorato, con la collaborazione con l’Università Pontificia di Salamanca ,
Spagna
http://www.upsa.es/
Periodo
02.03.2005-03.09.2005
2005 Master in Studi Europei, Esperto in euro progettazione. Brussels.
Project work : Innovazione e Ricerca, VI programma quadro
Project work: Cooperazione Internazionale, Al Invest
Project
work:
Twinning
,
gemellaggi
tra
città
Marzo 2004 Abilitazione all’Albo Professionale degli Psicologi e relativa iscrizione all’Albo
Aprile 2003 Corso di aggiornamento professionale “Diritti dei Minori”, Tribunale Minorile di Salerno
1999-2003 Laurea in Psicologia, con indirizzo Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni presso la
Facoltà di Scienze della Formazione alla LUMSA di Roma; con il massimo e lode dei voti. Tesi di laurea in
Psicologia della Formazione e dell’orientamento professionale con titolo: “L’orientamento universitario: un
modello
Esperienza Lavorativa
operativo
alla
LUMSA”.
Giugno-Agosto 2010
Coordinamento Internazionale delle Attivita’ gestite dall’Universita’ di Salamanca, Organizzazione e
gestione
della
“International
Summer
School
of
Enterpreneurship
2010″
,
ISSE
http://www.catedraemprendedores.net/.
Settembre
2008
Gennaio
2009
Progettazione e coordinamento del corso “Vivere e lavorare in Alenia Aeronautica”. Alenia AeronauticaGli
obiettivi del ruolo prevedono la progettazione e il coordinamento del progetto presentato che riguarda la
percezione del rischio lavorativo. Le competenze maturate rispetto a tale esperienza riguardano, la
conoscenza di un settore organizzativo specifico (Alenia- Finmeccanica) dei ruoli
ad esso sotteso
(rapporto con i sindacati , le istituzioni, le Risorse Umane) e delle relazioni tra essi. Ho progettato dopo
l’analisi dei fabbisogni aziendali, e attraverso l’analisi di processo, il corso di formazione sulla Sicurezza
lavorativa adottando le tecniche di psicoterapia cognitiva-comportamentale.
Settembre2008
Dicembre
2008
Coordinatrice e Referente “Performance e Groupship” Laboratorio Privacy Sviiluppo. Garante Protezione
dei dati.Gli obiettivi della funzione sono quelli di dotare il Laboratorio Privacy Sviluppo esistente all’interno
della Struttura del Garante dei dati personali, di un sistema di performance per il monitoraggio delle
attività degli assistenti parlamentare. Le attività di mia competenza pertanto riguardano la definizione
degli standard di performance attesi dal ruolo, e la gestione dei percorsi di formazione sottesi a tali
figure.
Marzo
2008
Dicembre
2008
Project Management Ricerca Sviluppo Innovazione, MetaConsulting SrlGli obiettivi della funzione sono
quelli di ricercare le strategie di employer branding per la gestione dell’account dell’azienda; di definire le
opportunità di Sviluppo dei prodotti/servizi attraverso i percorsi della progettazione finanziata e di
introdurre e migliorare i processi di Innovazione organizzativi e di prodotti.
Gennaio
2008
Marzo
2009
Lumsa Lavoro-Ufficio di job placement, Università Lumsa di Roma.Il lavoro che ho svolto è stato in linea
con l’esperienza del progetto fixo, ma le attività di cui mi sono occupata si sono differenziate sia come
utenza finale sia nella gestione dei processi. Nello specifico mi sono occupata della comunicazione e della
progettazione di uno spin off, gestendone le fasi della comunicazione universitaria interna fino alla
formulazione del Business Plan.
Settembre
2007
Progettazione Corso di Orientamento per docenti delle scuole secondarie superiori “Orientamento
Competente”. http://orientamento.lumsa.it/orientamento/site/333/Default.aspx- La progettazione del
corso si è basata sull’analisi della domanda formativa emersa e tarata sul profilo di competenza in uscita,
La progettazione formativa pertanto ha considerato i parametri di competenza europea, utilizzando le
tecniche di formazione del videomodeling e del learning by doing.
Maggio 2007 Febbraio 2008
Progetto Fixo del Ministero del Lavoro. Italia Lavoro SPAHo gestito le attività di placement dell’università,
favorendo il matching tra domanda e offerta di lavoro. Le attività che ho fatto hanno riguardato la
gestione dei profili in uscita dei laureati, con incontri di orientamento al lavoro, gestione di banche dati,
career counseling, bilancio di competenze e creazione di percorsi di lavoro in Europa .Ho creato delle
schede di orientamento al lavoro definendo le figure contrattuali ed “educando” gli utenti alla
consapevolezza del proprio ruolo lavorativo. Inoltre in tale periodo mi sono occupata della costruzione di
un questionario al fine della creazione di un profilo di uscita in termini di competenze acquisite prima e
dopo lo stage Inoltre ho coordinato e progettato la comunicazione relativa agli spin off promuovendo la
partecipazione attiva dell’Università.
Marzo
2007
Progetto “CERTINF” nell’ambito del programma europeo Leonardo.Mi sono occupata della costituzione e
del coordinamento del partenariato europeo, gestendo riunioni in Voipe. Ho partecipato alla creazione del
bilancio per ciascun partner nonché all’apporto specifico delle singole competenze tecniche specialiste del
partenariato. Ho acquisito una competenza specifica nell’ambito della progettazione europea avendo
come committenza diverse Università le istituzioni Europee.
Dicembre2007Maggio2008
Progetto “Aggiornamento e riqualificazione del personale dipendente dell’Agenzia Provinciale Latina
Formazione Lavoro S.P.A.”Ho pianificato diversi incontri sia di gruppo che individuali per il personale
dell’Agenzia strutturando dei percorsi di empowerment e di coaching. Ho acquisito competenze specifiche
nell’analisi della domanda individuale e nella gestione dei bisogni formativi, competenze trasversali
rispetto alle tecniche per favorire l’apprendimento degli adulti. Ho pianificato una serie di servizi sulla
base dell’analisi della domanda, tra cui un servizio di Career Counseling e uno sportello di orientamento
per i ragazzi nell’obbligo formativo al fine di combattere la dispersione scolastica.
Settembre
2006
Progettazione del Corso di Orientamento per docenti di Scuola Secondaria Superiore. “Gruppo di lavoro
per
lo
sviluppo
delle
attività
di
orientamento
degli
studenti”.
http://orientamento.lumsa.it/orientamento/site/367/Default.aspx
La progettazione del corso si è basata sul bilancio di competenze degli insegnanti strutturato come un pre
test. La progettazione formativa
ha considerato i parametri di competenza europea, utilizzando le
tecniche di formazione in gruppo sviluppando competenze individuali e passando dall’interazione
all’integrazione per un gruppo di lavoro eccellente.
Luglio
2006
Progetto Esedra. Ordine degli Psicologi della SiciliaStart up e pianificazione dell’Associazione Esedra, Gant
delle attività presso Ordine degli psicologi Regione Sicilia.
2006
High Professional Competence, presso Agenzia Lazio Lavoro.Ho gestito la pianificazione e la gestione dei
colloqui e degli incontri al fine di una riqualificazione per il terget group di interesse ovvero over 40. Le
competenze che ho appreso in tale progetto sono state quelle di esplorare con strumenti adeguati on line
l’analisi della domanda per l’adeguata qualificazione e/o inserimento degli utenti. Inoltre durante i
colloqui di Career counseling ho acquisito competenze nel coaching e affinato la capacità di analisi della
domanda di formazione personale.
2005
Giornate di orientamento.LUMSA RomaHo curato la redazione e la costruzione di un test di valutazione
del servizio di orientamento percepito dagli studenti, ho condotto
dei consecutivi Focus Group per
esplorare le aspettative rispetto al vissuto universitario al fine di comprendere le rappresentazioni e il
gradimento dei servizi universitari resi.
2005
Agriform di ParmaSono stata impegnata nella gestione e conduzione di Focus Group, volti ad indagare il
profilo
professionale
delle
imprenditrici
agricole.
Maggio
2004
Trainer di formazione outdoor per l’azienda GammaMS In occasione della convention Unicredit
Attività scientifica e didattica
01-Aprile 2009: Presa di servizio come ricercatore M-Psi/06 presso la Facoltà di Scienze della Formazione
, Università Roma TRE- http://www.uniroma3.it/
A.a. 2008-2009 Tutor on line presso l’Università Telematica Internazionale “Uninettuno”per le materie
Economia Aziendale e Psicologia della Formazione e dell’orientamento.Gli obiettivi dell’incarico prevedono
la gestione del percorso di formazione dell’allievo attraverso la piattaforma e-learning dell’Università;
inoltre prevedono la costruzione e l’implementazione dello stesso percorso formativo, pertanto le
competenze di cui mi avvalgo fanno riferimento alla progettazione dei moduli formativi favorendo un
approccio “Apprendimento 2.0” e nello stesso tempo gestendo la piattaforma che diviene un ecosistema
formativo.
A.a 2008-2009
organizzazioni,
A.a. 2008-2009
laurea
in
A.a 2007-2008
Corso
laurea
triennale,
Facoltà
di
Psicologia,
Università
Europea
di
Roma.
A.a. 2007-2008 Modulo (30 ore) di Laboratorio di psicologia della pubblicità, Corso di
Scienze
A.a. 2007-2008
di
A.a 2006-2007 Modulo (60 ore) di Psicologia del lavoro e delle
della
Comunicazione,
Facoltà
di
Lettere
e
Filosofia, Università
di
Cassino
A.a. 2006-2007 Modulo (30 ore) di Teorie e tecniche delle dinamiche di gruppo, Corso
di laurea triennale, Facoltà di Scienze della Formazione, Corso di Scienze dell’Educazione e della
Formazione,
LUMSA
Lezioni
al
Università,
Master
Sede
e
di
Corsi
di
Gubbio
Formazione
Dicembre
2008
Corso di Aggiornamento: Nuove strategie inerenti i disturbi dell’alimentazione e dell’obesità. La
comunicazione
sociale
dei
disturbi
alimentari.
http://www.donnemedico.org/index2.php?option=com_docman&task=doc_view&gid=17&Itemid=6
Maggio
2008
Corso di perfezionamento Psichiatria aziendale e problema del mobbing, Università Cattolica del Sacro
Cuore, Lezione
3
ore: “La
qualità
dei
sistemi
organizzativi: dal
TQM al
Lean Management
Aprile
2008
Master in Psicologia Investigativa, giudiziaria e penitenziaria, Università di Cassino, Lezione 21 ore:
Processi
Settembre
di
base
implicati
nell’ambito
della
psicologia
investigativa
2007
Docenza di 20 ore al corso di Formazione per docenti delle scuole secondarie superiori “ Orientamento
Competente”, LUMSA di Roma.
Il modulo ha come titolo: “Una classica teoria rivoluzionaria”
Giugno
2007
Corso di Formazione Universitaria “Scienze del lavoro e relazioni industriali”, Lumsa Università; 4 ore di
lezione:
Incentivi
economici
e
strategie
d’impresa
Maggio
2007
Master Gestione delle Risorse Umane, Lumsa Università, 8 ore di lezione: Prestazioni, Potenziale e
Sviluppo.
Novembre
2006
Master Human Resources Management, Università Europea, 8 ore: La valutazione delle risorse Umane
Giugno
2006
Master Gestione delle Risorse Umane, Lumsa, 8 ore di lezione: La valutazione del percorso di
apprendimento.
Febbraio
2006:
Docenza di 20 ore al corso di Formazione per docenti delle scuole secondarie superiori “ Costruiamo il
ponte per l’Università”, LUMSA di Roma. I due moduli della durata di 10 ore ciascuno avevano come
titolo,
“I
progetti
Europei
e
la
Scuola
italiana”,
“Metodologie
e
risorse
Novembre
COFIN
dell’orientamento”.
2004:
2004,
M-PSI/06,
The
values
on
consuption.
Oggetto di studio di tale ricerca è la relazione tra valori e consumi; l’ipotesi di partenza è che esiste un
rapporto tra valori associati culturalmente al consumo e valori cui la persona aderisce, e che il
comportamento d’acquisto sia mosso dalla simmetria di questi due ambiti di valore.Il programma ha
previsto due fasi; una prima fase di ricognizione e riorganizzazione critica della bibliografia esistente e
della letteratura scientifica, la seconda fase di costruzione di uno strumento di rilevazione/ individuazione
dei valori espressi in relazione alla propria identità di consumatore ed al proprio Sé.
Pubblicazioni
Libri
Caggiano, V., Callea A., Leadership, Roma : STV Iperclub, 2008- ISBN 978-88-6191-011-9
Caggiano, V., Indrieri M., Comunicazione Efficace , Roma : STV Iperclub, 2008- ISBN 978-88-6191-006-5
Caggiano, V., Ballone F., Comunicare in pubblico, Roma : STV Iperclub, 2008- ISBN 978-88-6191-005-8
Caggiano, V., Perriccioli M., Privacy, Roma : STV Iperclub, 2008. ISBN 978-88-6191-001-0
Sprega, F., Caggiano, V., Tecniche di Vendita avanzata, Roma: STV Iperclub, 2008. ISBN 978-88-6191008-9
Caggiano, V., Cersosimo M., IL MARKETING AL SERVIZIO DELLE PMI come aumentare gli utili e avere
clienti più soddisfatti, Roma : STV Iperclub, 2008
Caggiano, V., Amato C., LE BASI DEL MARKETING strategie da seguire per il successo della tua azienda,
Roma : STV Iperclub, 2008
Caggiano, V., La Gioia , B., ONE TO ONE E VIRAL MARKETING le strategie innovative del marketing,
Roma : STV Iperclub, 2008
Capitoli
dei
libri
Callea , A., Caggiano, V., Ballone F., Varianili psicologiche della flessibilità lavorativa, in Pedon, A, Amato,
C., ( a cura di) , Valori e Mondo del lavoro, Aspetti di vita lavorativi, Roma: Armando editore, 2009.
ISBN: 978-88-6081-5415
Chirumbolo, A. , Areni , A., Caggiano, V., Job insicurity, autoefficacia e stress picologico, in Pedon, A,
Amato, C., ( a cura di) , Valori e Mondo del lavoro, Aspetti di vita lavorativi, Roma: Armando editore,
2009. ISBN: 978-88-6081-5415
Rutelli, P., Caggiano, V., Cersosimo, M., Il ruolo della grande e piccola distribuzione nei processi di
consumo: habitat domestico e comportamenti d’acquisto, in Pedon, A., ( a cura di) Dimmi cosa compri e
ti dirò chi sei, Scelte economiche e comportamento d’acquisto, Roma: Armando editore, 2009. ISBN:
978-88-6081-478-4
Callea , A., Caggiano, V., Cersosimo, M., L’influenza della marca nelle scelte economiche dei bambini , in
Pedon, A, ( a cura di) . Dimmi cosa compri e ti dirò chi sei Scelte economiche e comportamento
d’acquisto, Roma: Armando editore, 2009. ISBN: 978-88-6081-478-4
Caggiano, V., Cersosimo, M., Consumi e aspetti della personalità, in Pedon, A, ( a cura di) . Dimmi cosa
compri e ti dirò chi sei Scelte economiche e comportamento d’acquisto, Roma: Armando editore, 2009.
ISBN: 978-88-6081-478-4
Caggiano, V., La comunicazione organizzativa, cap.VI, pp. 95-118, in Pedon, A., Sprega F., Complementi
di Psicologia del Lavoro, Roma : Armando Armando, 2008
Caggiano, V., Sviluppo, retribuzione e incentivazione,, cap.VIII, pp. 237-252, in Pedon, A., Sprega F.,
Complementi di Psicologia del Lavoro, Roma : Armando Armando, 2008
Caggiano, V., Lavoro e Valori sociali- l’esperienza dell’Associazione Casa Famiglia, cap. IV, pp. 147-162,
in Iacolino, C., L’educatore professionale tra motivavione, formazione, lavoro e valori sociali- l’esperienza
dell’Associazione Casa Famiglia Rosetta, Caltanissetta: ed. Paruzzo, 2006
Articoli
su
riviste
Nazionali
ed
Internazionali
Caggiano V., Callea A., Chirumbolo A., Pedon A., Qualità dell’orientamento universitario, Giornale Italiano
per l’orientamento, Bologna: Aprile 2008
Callea A., Caggiano V., Visca L., Chirumbolo A., Human Capital And Educational Investment: The
Resource In The Blended E-learning., IAREP/SABE, World Meeting LUISS in Rome, Ottobre 2008 ISBN
9788861050273
Callea A., Spatola V., Caggiano V., On Line Banking Services , IAREP/SABE, World Meeting LUISS in
Rome, Ottobre 2008 ISBN 9788861050273
Caggiano, V., Callea, A., Troccoli, E., Zammitti, B., Pedon, A., La presencia de la mujer en el sector
agrestre. Una investigación conducida en el sur del Lazio (Italia), NIDO por los Empredadores,
Salamanca, ES: April 2008
Caggiano V., Lattanti C., Callea A., DSL: la genitorialità influenza la percezione del disturbo? Una ricerca
applicata , Rivista di Psichiatria, pp. 96-104, Roma: Marzo 2008,
Pedon A., Colafemmina R., Caggiano V., Analisi del rapporto tra consumi e aspetti della personalità,
Solidarietà,
Anno
xx
gennaio
aprile,
pp.
102-106,
Caltanissetta:
Maggio
2006
Cabaco Sànchez A., Caggiano V. , Proposals for the Realization of an European Space of Higher
Education: ECTS and training of competences, Rivista Esperienze Sociali, n.92; pp.44-59, Palermo:
Ed.Opera Pia Cardinale Ernesto Ruffini, 2006
V. Caggiano, A. Chirumbolo, La qualità dei servizi di orientamento: la valutazione della settimana di
orientamento come espressione di qualità alla Facoltà di Scienze della Formazione, LUMSA. Atti del
convegno
Atti
AIPEQ
di
;
Congressi
pp.24-32,
Gorizia
Nazionali
2005
ed
.
internazionali
Convegni Nazionali
Benevene P.,Iacolino C., CaggianoV., Perriccioli M., Lavoro minorile: cosa ne pensano i ragazzi?, Atti del
Convegno, VI Incontro Annuale degli Psicologi del Lavoro e delle Organizzazioni. Bari 16,17 Giugno 2006
Caggiano V., Perriccioli M., Tra pubblicità e politica: interviste di gruppo nel periodo preelettorale. VII
Congresso Nazionale della Sezione di Psicologia Sociale,AIP, Genova 18-20 Settembre 2006
Iacolino C., CaggianoV., Pedon A., L’educatore professionale tra motivazione, formazione, lavoro e valori
sociali nelle organizzazioni non-profit, Atti del Convegno, VI Incontro Annuale degli Psicologi del Lavoro e
delle Organizzazioni. Bari 16,17 Giugno 2006
V. Caggiano, M. Cortini, Il Cammino di Santiago: un viaggio alla ricerca di se stessi, III Convegno
Nazionale”Viaggiare bene per vivere meglio, Il viaggio come metafora delle transizioni e delle novità della
vita”. Università degli studi di Milano, 20-10-2005.Under Review “atti del Convegno ARIPT 2005
Chirumbolo A., CaggianoV. , IL RUOLO DELLE STRATEGIE DI COPING E DELLA SELF EFFICACY NELLA
RELAZIONE TRA INSICUREZZA LAVORATIVA, SALUTE E STRESS. VII Congresso Nazionale di Psicologia
della Salute, SIPSA .(comunicazione orale). Cesena, Settembre 2006
Sánchez Cabaco A., Fernández Mateos Luz M., Caggiano V. ,Elaborazione di un protocollo, testato con lo
strumento del valore dello “Stroop Emotional”, per determinare l’ipervigilanza della donna incinta.
Convegno AIP Settembre 2005, Cagliari, Sessione Psicologia Sperimentale
Benevene P., Iacolino C, Caggiano V., Perriccioli M., Il lavoro degli adolescenti e dei giovani: il punto di
vista dei diretti interessati, Convegno AIPEQ, Gorizia 2005
V. Caggiano, La misura dell’efficacia dell’intervento di orientamento: il caso LUMSA Convegno AIP,
Sciacca 2004
Convegni Internazionali
Santilli, M., Petruccelli , F., Caggiano V., Legge, E. The creativness in context of emergency, European
Health Psychology Society , From Knoledge to Interventions, Health Psychology, 2009, Pisa, Italia
Caggiano V., Callea A., Dentale F., Indrieri M, Green Attitude, values and environment choices, 20th IAPS
Conference, Roma 28 June 2008
Caggiano V., Radicati F., Cersosimo M., Benevene P., A choice of ethic tourism: One Face one race,
IAREP International Association for Research in Economic Psychology, Ljubljana, Slovenia, September 912 2007
Caggiano V., Cersosimo M., Callea A., Chirumbolo A., Pedon, A., Parents and children: economic choices
and family training, IAREP International Association for Research in Economic Psychology, Ljubljana,
Slovenia, September 9-12 2007
Caggiano, V., M. Cersosimo, A. Pedon, Videoterminals Stress and Personality, XIIIth European Congress
of Work and Organizational Psychology, 12 May 2007 – - 12 May 2007
Caggiano, V., M. Cersosimo, A. Pedon, 12 May 2007 10.00 – - 12 May 2007 12.00, Child Consumer
Choice: An Instrument to Applied Research ,XIIIth European Congress of Work and Organizational
Psychology, 12 May 2007 – 12 May 2007
P. Benevene, C. Iacolino, V. Caggiano (2007), “Combining an economic activity to school: the opinions of
a group of Italian teachers”, in M. Polič, B. Bajec and L. Komidar (ed.), Values and Economy. Proceedings
of the 32nd IAREP Conference. Ljiubljana 2007, Ljubljana, Filozofska Faculteta, pp.194-204. ISBN 978961-237-206-4.
P.Benevene, C. Iacolino, V. Caggiano, M. Perriccioli (2006), “Adolescents and Young People’s Perspectives
On Child Work: a Quantitative Research” in IAREP-SABE 2006 XXXI Annual Colloquium. (Behavioural
Economics and Economic Psychology – Proceedings on CD-rom of the XXXI Annual Colloquium on
Research in Economic Psychology, Paris). 10 p. su CD Rom
M. Cersosimo. V. Caggiano, A.Pedon, Valeurs et monde du travail : comparaison entre la réalité agricole
et la réalité d’organisation,XIV ème Con gres de Psychologie du Travail et des Organisations, Hammamet,
7 au 10 Juillet 2006
V.Caggiano, A. Chirumbolo, P.Caddeu, L’orientation dans l’institution universitaire, XIV ème Congres de
Psychologie du Travail et des Organisations, Hammamet, 7 au 10 Juillet 2006-0503