Letto, approvato e sottoscritto

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Letto, approvato e sottoscritto
Letto, approvato e sottoscritto.
IL SEGRETARIO GENERALE
f.to Roberto CARUSO
IL PRESIDENTE
f.to Domenico ZINZI
PROVINCIA DI CASERTA
GIUNTA PROVINCIALE
SEGRETERIA GENERALE - AOL
_________________________
ATTESTATO DI PUBBLICAZIONE
Il sottoscritto attesta che questa deliberazione viene pubblicata all’albo provinciale on-line in data odierna e vi
resterà per 15 giorni consecutivi, come prescritto dall’art. 124, comma 1, Tuel D.Lgs 267/2000.
Caserta 7 dicembre 2011
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO
F.to Pasquale CIOFFI
DELIBERAZIONE n. 212 del 28 novembre 2011
OGGETTO: Direttive per la ripartizione delle risorse destinate all’incentivazione. Atto d’indirizzo.
Per copia conforme all’originale per uso amministrativo
L’anno duemilaundici, addì ventotto del mese di novembre in Caserta e nella sala delle
Caserta, lì ………….
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO
F.to Vincenzo SIMONE
adunanze, a seguito di apposita convocazione, si è riunita la Giunta Provinciale con la
presenza degli Assessori:
Presidente
Il sottoscritto Responsabile del Servizio Assistenza agli Organi, visti gli atti d’ufficio,
ATTESTA
CHE questa deliberazione:
é stata comunicata in elenco, con lettera n. ……… in data ….…………………. ai Sigg. Capigruppo consiliari,
come prescritto dall’ art. 125, Tuel D.Lgs. 267/2000.
X
è stata dichiarata immediatamente eseguibile, ai sensi dell’art. 134, comma 4°, Tuel D.Lgs. 267/2000;
Assessori
Nicola
GOLIA
Gerolamo
CANGIANO
Marco
CERRETO
Ettore
CORVINO
Rosa
DI MAIO
Domenico ZINZI
Pres.
Ass.
SI
Assessori
Pres.
Luigi
MAFFEI
SI
SI
Pasquale
MALANGONE
SI
SI
Giovanni
MANCINO
SI
Maria Laura
MASTELLONE
Carlo
PUOTI
Vice Presidente
SI
SI
Si trasmette, per l’attuazione, al Signor Direttore Generale.
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO
F.to Vincenzo SIMONE
Il sottoscritto Segretario Generale, viste le attestazioni che precedono e dato atto che sono decorsi 10 giorni dalla
pubblicazione di questa deliberazione e che, nel suddetto periodo, contro di essa non sono pervenuti né sono stati
presentati reclami od opposizioni,
ATTESTA:
che essa, ai sensi dell’art. 134 - comma 3 – TUEL D.Lgs. 267/2000, è divenuta esecutiva il ……………………..
IL SEGRETARIO GENERALE
Caserta li, ........................................
Roberto CARUSO
Assume la presidenza della seduta il Presidente della Provincia On. Dr. Domenico ZINZI.
Partecipa il Segretario Generale Dr. Roberto CARUSO.
Ass.
SI
SI
la Giunta Provinciale
Premesso che:
 il vigente Contratto Collettivo Decentrato Integrativo della Provincia di Caserta è stato sottoscritto in data
5 luglio 2006;
 l’art. 1 comma 5 del citato contratto prevede che “le parti si incontrano annualmente per determinare la
ripartizione e la destinazione delle risorse finanziarie per l’esecuzione del presente Contratto per l’anno
successivo, nel rispetto dei vincoli risultanti dai contratti collettivi nazionali e dagli strumenti di
programmazione economica e finanziaria dell’Amministrazione”;
 nei successivi artt. 2 e 3 sono stati fissati i criteri generali e le metodologie di valutazione per la
ripartizione e destinazione delle risorse finanziarie destinate all’incentivazione del personale.
Ritenuto opportuno procedere ad impartire apposita direttiva al Direttore Generale, quale Presidente della
Delegazione Trattante di Parte Pubblica, al fine consentire l’identificazione dei progetti di rilievo strategico
e generale per l’Ente da finanziare con le risorse di cui al fondo per le risorse decentrate anno 2011;
Visto il Dlgs n. 267/2000 e s.m.i.;
Visto il Dlgs n. 165/2001 e s.m.i.;
Visto il Dlgs n. 150/2009;
Visto il CCNL 1/4/1999;
dato atto che sulla stessa non è necessario acquisire parere alcuno, trattandosi di mero atto di indirizzo, ai
sensi dell’art. 49 - comma 1 - D.lgs. 18.8.2000 n. 267;
All’unanimità dei voti espressi nelle forma di legge,
Dato atto che:
 con determinazione dirigenziale n. 235/A del 22/11/2011 si è provveduto alla costituzione del fondo delle
risorse per le politiche di sviluppo e per la produttività (risorse decentrate) anno 2011 e che tale
determinazione ha tenuto conto dell’incremento della parte variabile del predetto fondo ai sensi e per gli
effetti dell’art. 15 co. 5 CCNL 1/4/1999, deliberato con atto di Giunta n. 179 adottato nella seduta del
11/11/2011;
 durante la riunione della delegazione trattante del 2 novembre 2011 è stata sottoscritta l’ipotesi di
ripartizione del fondo anno 2011 dando mandato al direttore generale di “attivare le procedure opportune
per la tempestiva adozione degli atti connessi alla erogazione dei compensi di produttività al personale
dipendente”;
 con successiva interlocuzione con le OO.SS. il Direttore Generale ha provveduto ad acquisire formale
assenso per procedere alla ripartizione del 60% della somma disponibile per l’erogazione dei “premi
collegati al conseguimento di risultati aggregati di settore e di servizio e/o al grado di soddisfacimento
dell’utenza” (c.d. produttività collettiva), ai sensi del vigente CCDI e in ossequio a quanto convenuto
durante la riunione del 2 novembre 2011;
Considerato che è necessario procedere alla ripartizione delle risorse destinate all’incentivazione per i c.d.
premi di progetto riservati a “dipendenti coinvolti in un numero limitato di progetti, di rilievo strategico e
generale per l’Ente, specificamente individuati dalla Giunta e collegati alla realizzazione di obiettivi
prioritari dell’Amministrazione” (art. 3 c. 10 lett. C del vigente CCDI);
Richiamato l’art. 3 co. 15 del vigente CCDI che precisa, in merito alla valutazione delle prestazioni erogate
dai dipendenti cui verrà affidata la realizzazione di specifici progetti, che l’istituzione dei progetti dovrà
avvenire sulla base di precise indicazioni dell’Amministrazione in merito alla necessità di conseguire
obiettivi di rilievo prioritario per lo sviluppo dell’Ente;
Tenuto conto che:

gli obiettivi da conseguire per attuare i programmi dell'Ente sono stati formalmente approvati con
deliberazione di G.P. n. 123 del 28/07/2011 relativa al “Piano Esecutivo di Gestione – Piano degli
obiettivi – Performance” per l'esercizio finanziario 2011;

il “Piano Esecutivo di Gestione – Piano degli obiettivi - Performance” contiene gli elementi richiesti
per l’adeguamento alle prescrizioni di cui al d. lgs. 150/2009, nonché, le indicazioni propedeutiche alla
misurazione e valutazione della performance individuale del personale e dei dirigenti;

gli indirizzi e le direttive recati dal piano suddetto costituiscono riferimento fondamentale ed
irrinunciabile per la gestione dirigenziale e rappresentano un elemento privilegiato di riferimento per
la valutazione delle prestazioni a tutti i livelli;

in applicazione delle recenti normative, nell’impostazione e nell’aggiornamento dei dati relativi alla
valutazione delle prestazioni si dovrà proseguire verso una maggiore integrazione tra gli obiettivi
assegnati ai dirigenti responsabili e la partecipazione concreta dei dipendenti che sarà, quindi, valutata
anche ai fini dell’erogazione dei compensi per la produttività.
DELIBERA
Per tutto quanto espresso in narrativa che qui si intende integralmente ripetuto e trascritto:
1) di individuare, in via prioritaria, i seguenti criteri per la valutazione dei progetti di produttività e la
conseguente ripartizione delle somme disponibili del fondo risorse decentrate anno 2011:
 approvazione e finanziamento prioritario dei progetti coerenti con gli obiettivi ed i contenuti
della programmazione strategica dell’Ente;
 individuazione prioritaria dei progetti che comportano miglioramento dell’economicità
dell’azione amministrativa, con esplicita individuazione di risparmi di costi e/o incremento delle
entrate dell’Ente;
 valutazione degli eventuali disagi connessi allo svolgimento delle mansioni che richiedono orari
di lavoro particolarmente flessibili o svolti in condizioni normalmente diverse e di maggior
sacrificio rispetto alla normale operatività;
 analisi ed approvazione preventiva delle modalità di rendicontazione con specifico riferimento
agli indicatori di risultato già individuati nel piano degli obiettivi dell’Ente e/o integrazione con
eventuali ulteriori indicatori.
2) Di demandare al Direttore Generale, quale Presidente della Delegazione Trattante di Parte Pubblica,
ogni successivo atto consequenziale all’adozione della presente, ivi compresa la individuazione dei
progetti da finanziare in via prioritaria sulla scorta dei suddetti criteri, così come concordato nella
seduta della delegazione trattante del 02/11/2011;
3) di rimettere la presente alle OO.SS. per opportuna e doverosa conoscenza precisando che l’esito
delle predette attività verrà debitamente comunicato alle medesime;
4) di rendere la presente, con separata ed unanime votazione, immediatamente eseguibile ai sensi
dell’art. 134 comma 4 del Dlgs 18/08/2000 n. 267.